Diseñamos y fabricamos soluciones orientadas a digitalizar la red eléctrica para integrar mayor generación de energía renovable, posibilitar una movilidad más sostenible y garantizar el suministro eléctrico a edificios e infraestructuras con necesidades críticas de energía.
En Ormazabal desarrollamos la tecnología necesaria para hacer de este mundo un lugar más eléctrico. Por eso nos apasiona lo que hacemos. Porque sabemos que contribuimos a la construcción de un modelo energético más eficiente y sostenible. Un futuro mejor para las generaciones que están por venir.
En Ormazabal encontrarás un espacio para diseñar tu futuro y el del resto del mundo.
DESCRIPCION DE LA VACANTE
Ormazabal Media Tensión precisa para Bilbao, titulados en Instalaciones Electrotécnicas con experiencia en montaje de instalaciones de equipos eléctricos y centros de transformación.
Funciones:
- Montajes electromecánicos. ( Estructuras, bancadas, bandejas,...)
- Montajes de equipamientos. (Montajes de equipos AT, equipos MT, equipos BT,...)
- Montaje de cableado (Cableados AT, MT,BT y control)
- Gestión documental (Revisión y actualización de planos y esquemas, ayuda en la generalización de as-built)
- Estudios mínimos: Técnico en instalaciones electrotécnicas (Grado medio/superior)
- Experiencia mínima: 5 años
- Conocimientos en instalaciones eléctricas AT, MT y BT. (Subestaciones, centros de transformación e instalaciones receptoras)
- Conocimientos en montajes de cableado AT, MT y BT. (Líneas AT, MT y BT)
- Conocimientos en montajes de control y protección.
- Experiencia en montajes con distintas compañías eléctricas
- Experiencia en proyectos de integración.
- Experiencia en interpretación de planos y esquemas
- Experiencia en confección de accesorios de cable AT y MT.
- Formación certificada en temas de PRL.
- Manejo de herramientas de Gestión tipo SAP
- Idiomas: Inglés
- Proactividad
- Innovación
- Afán de logro
- Orientación al cliente
Somos una empresa comprometida con la igualdad de trato y oportunidades, así como en la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Los procesos de selección de nuestra empresa se realizan siguiendo criterios de transparencia, evitando cualquier sesgo de género y garantizando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, al igual que la integración de personas con discapacidad
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