Ofertas de empleo para Comercial y Ventas en Alcobendas

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 nov.

. Office

At Lilly, we unite caring with discovery to make life better for people around the world. We are a global healthcare leader headquartered in Indianapolis, Indiana. Our employees around the world work to discover and bring life-changing medicines to those who need them, improve the understanding and management of disease, and give back to our communities through philanthropy and volunteerism. We give our best effort to our work, and we put people first. We’re looking for people who are determined to make life better for people around the world.

Las enfermedades inmunomediadas representan uno de los mayores desafíos de la medicina moderna. Afectan a miles de personas y tienen un impacto profundo en su calidad de vida. Trabajar en esta área terapéutica significa contribuir directamente a avances que pueden transformar el curso de enfermedades crónicas y mejorar de forma tangible el bienestar de los pacientes.

Buscamos un Delegado de Ventas Junior para DermaReuma (Taltz y Olumiant), enérgico, colaborador y resolutivo

Esta persona deberá demostrar una visión integral del ecosistema sanitario en dermatología y reumatología, identificar redes de decisión e influencia, y colaborar transversalmente con otras funciones y departamentos para alcanzar resultados sostenibles a corto y largo plazo.

Contenido del puesto

• Gestionar las cuentas y el territorio de forma integral entre distintas especialidades (dermatología, reumatología), asegurando sinergias y maximizando la penetración de Taltz y Olumiant en el territorio asignado.
• Identificar y entender quienes son los influenciadores y decisores para el manejo de pacientes con psoriasis, artritis psoriásica, axpa y alopecia areata
• Desarrollar planes de cuenta basados en insights, necesidades no cubiertas y en datos multidimensionales (CRM, mercado, entorno sanitario…) que permitan confeccionar un plan para ejecutar durante el año
• Planificar y visitar regularmente a profesionales sanitarios en selección, presentando información científica y de valor sobre el producto, resolviendo dudas y aportando soporte clínico y estratégico.
• Reportar de forma rigurosa la actividad de ventas, oportunidades y tendencias del mercado en los sistemas corporativos.
• Participar activamente en congresos, reuniones científicas y actividades promocionales, incrementando la visibilidad del producto y fortaleciendo relaciones con los Key Opinion Leaders.
• Trabajar en equipo con Marketing, Medica y Acceso, haciéndolo con humildad, apertura y orientación a resultados compartidos.
• Mantener un conocimiento actualizado y profundo del entorno terapéutico inmunomediado, de nuestros productos, la competencia y las tendencias del mercado.
  
  
  

Requisitos imprescindibles

• Licenciatura / Grado, preferiblemente en Ciencias de la Salud (Farmacia, Biología, Medicina, etc.) o titulación equivalente.
• Alta Capacidad de Aprendizaje.
• Deseable experiencia previa en entorno de especialistas hospitalarios
• Excelentes habilidades de comunicación, storytelling científico y construcción de relaciones de confianza.
• Alta orientación a resultados, autonomía y mentalidad de aprendizaje continuo.
• Dominio de herramientas digitales y de análisis de datos (CRM, Office, IA aplicada al entorno comercial).
• Carnet de conducir y disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado.
• Residencia en Valencia
  
  
  

Lilly is dedicated to helping individuals with disabilities to actively engage in the workforce, ensuring equal opportunities when vying for positions. If you require accommodation to submit a resume for a position at Lilly, please complete the accommodation request form (https://careers.lilly.com/us/en/workplace-accommodation) for further assistance. Please note this is for individuals to request an accommodation as part of the application process and any other correspondence will not receive a response.

Lilly does not discriminate on the basis of age, race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, national origin, protected veteran status, disability or any other legally protected status.

#WeAreLilly

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 nov.

Teletrabajo .

GRUPO BNP PARIBAS

El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio.

ARVAL

En Arval tenemos como misión mejorar la vida de las personas ofreciendo servicios de movilidad adaptados a las necesidades de nuestros clientes y con una clara orientación hacia la movilidad sostenible. Ofrecemos una amplia gama de soluciones innovadoras y proporcionamos un servicio personalizado a nuestros clientes, desde grandes corporaciones a particulares. Con más de 30 años de experiencia, presencia en treinta países y una flota financiada superior a 1,5 millones de vehículos, somos líderes en nuestro sector

SOBRE EL PUESTO

MISIÓN

Es el encargado de consolidar una relación con el cliente estable, duradera, orientada a su satisfacción y optimizando su rentabilidad y crecimiento, de acuerdo a los procesos de negocio y en función de los objetivos marcados y la metodología de venta establecida.

RESPONSABILIDADES

• Gestionar la cartera de clientes a través de un profundo conocimiento de sus condiciones contractuales y sus necesidades.
• Implementar de la estrategia de la cuenta.
• Asegurar el flujo de información dentro de la Compañía.
• Cumplir los Objetivos establecidos adoptar las medidas correctoras necesarias.
  
  
  

DESCRIPCION DE LAS FUNCIONES

• Gestión de la contratación, alta de los nuevos clientes y cooordinación con los departamentos implicados para garantizar la correcta implementación.
• Analizar necesidades del cliente.
• Preparación de la propuesta comercial.
• Gestión de las solicitudes de los clientes.
• Gestión de las reclamaciones
  
  
  

REQUISITOS

• Estudios
  
  
  

Formación Académica: al menos Diplomatura Universitaria.

• Experiencia
  
  
  

Años de experiencia en funciones similares: Tres años de experiencia en el área de ventas.

• Idiomas
  
  
  

Nivel alto de inglés

COMPETENCIAS

Técnicas

Conocimiento de la Sales Methodology.

• Conocimiento de la Empresa y de los Productos y Servicios.
• Conocimiento de los Sistemas Informáticos de la Empresa (Sales Force, Speed, Gestión de Contratos, ATC…).
• Ofimática a nivel alto
  
  
  

BENEFICIOS

• Programas de formación, planes de carrera y oportunidades de movilidad interna, no solo a nivel nacional sino también a nivel internacional gracias a nuestra presencia en diferentes países.
• Comité de Diversidad e Inclusión a nivel Grupo que vela por un ambiente de trabajo inclusivo. En los últimos años se han creado varias comunidades de empleados que organizan diferentes acciones de concienciación en torno a la diversidad e inclusión (PRIDE, We Generations y MixCity).
• Programa de voluntariado corporativo (1 Million Hours 2 Help) en el que los empleados pueden dedicar tiempo de su horario laboral a actividades de voluntariado.
• Plan de retribución flexible.
• Modelo de teletrabajo híbrido (50%).
• 22 días de vacaciones.
• 2 días de asuntos propios.
• Día libre en Navidad.
• Tarde libre el día de tu cumpleaños.
• Jornada intensiva todos los viernes y en julio y agosto.
• Flexibilidad horaria.
• Seguro de vida.
• Seguro médico.
• Tarjeta comida (156€ al mes/10 meses).
• Salario fijo + bonus variable + participación en beneficios.
  
  
  

Compromiso de diversidad e inclusión

BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo menos representado en ese nivel. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 nov.

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Importante Empresa, asentada en Madrid, especialista en MINICASINOS con CORNER DE APUESTAS, requiere incorporar personas responsables y capacitadas para gestión, control, organización, Comercialización y Venta de toda su oferta multiocio, bajo unos estándares de calidad, en la Comunidad de Madrid.

Funciones a Realizar

• Atención al Cliente y sus necesidades.
• Mantenimiento del local e instalaciones, reporte de incidencias, comprobación de caja y cambio.
  
  

Imprescindible conocimientos en diversas áreas deportivas.

Se Ofrece

• contrato suplencia de vacaciones posibilidad de indefinido
• Jornada completa
• Horarios:
  
  

M-S, semanas alternas en turnos de 17H a 1H