Ofertes d'ocupació per a Màrqueting i Negoci

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteTemporal
• PublicadaNova

. Google Ads SEM

¿Quieres convertirte en un/a crack del PPC? ¿Te imaginas gestionando campañas reales de Google Ads y Meta Ads, optimizando presupuestos y viendo como tus decisiones impactan directamente en ventas en más de 15 países?

Si eres inquieto, curioso, te gusta el marketing digital, los datos, y la idea de escalar campañas internacionales con impacto real en negocio, esta vacante es para ti.

IMPORTANTE: fecha de incorporación: junio de 2026

Tareas

Aquí no vienes a mirar. Vienes a tocar campañas, a entender estrategias y a aprender marketing de verdad. ¡Es tu oportunidad!

¿Que harás?

• Crear y optimizar campañas top en distintas plataformas y mercados 🔝


• Identificar y mejorar los puntos clave del funnel de Marketing 🔍


• Descubrir y potenciar keywords y productos que capten a nuestros mejores clientes 🛒


• Crear y modificar anuncios, extensiones y audiencias que nos hagan ir como un cohete


• A/B Testings infinitos para sacar nuestra mejor versión ⚖️


• Optimizar el reporting para llevarnos mejor con los datos 💹


• Apoyar en la creación y mantenimiento de nuestras preciadas conversiones y el tracking 📖


• Conocer otras herramientas como Tag Manager, Merchant Center, Looker Studio, Microsoft Advertising o Clarity 💻


• Y de verdad, muchas cosas más, pero no caben

Requisitos

🎓 Formación en ADE, Marketing o similar

No pedimos experiencia previa en marketing, pero sí una base sólida. Si vienes de escuela de negocios o estás cursando/has cursado un máster, suma puntos.

🚀 Cero experiencia, pero mucha intención

No hace falta haber trabajado en SEM. Sí hace falta tener inquietud real por dedicarte a ello. Que no sea “quiero probar”, sino “quiero construir mi carrera aquí”.

📚 Certificaciones y formación extra (muy valorable)

Google Ads, Meta Ads, cursos de Coursera, Domestika o similares…

Si no has trabajado pero te has formado por tu cuenta en PPC, eso dice mucho de ti.

🌍 Idiomas europeos (plus, no must)

Alemán, italiano o algún idioma nórdico nos encanta.

No es imprescindible, pero si eres nativo o tienes nivel alto, suma bastante.

🔍 No buscamos cubrir por cubrir

**La incorporación será en junio, pero ya estamos conociendo perfiles.

**

Beneficios

🕒 Flexibilidad horaria

🏡 Modelo híbrido

📈 Crecimiento acelerado en SEM

Vas a tocar campañas reales desde el día uno. Aquí se aprende haciendo.

🧠 Formación continua

Acceso a herramientas, certificaciones y aprendizaje constante. Si tú creces, nosotros crecemos.

🎯 Responsabilidad progresiva

Si has leído hasta aquí, tienes disponibilidad para incorporarte a principios de verano y sientes que esto va contigo, no lo pienses demasiado.

Las campañas no se optimizan solas 😉

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Teletreball . Fintech Office

You. Better. With Alan.

Alan is building a vertically integrated health partner that unites insurance and smart healthcare delivery into one seamless system. Our vision is to make prevention the new norm of care for all.

Our mission: Help people live in good health to 100 while helping employers feel proud, turning health benefits from a cost centre into their most valuable investment.

By connecting all aspects of care (private, public, and direct to consumer) we create the most member-centric healthcare experience, reducing claims costs while generating new monetization opportunities.

We partner with tens of thousands of companies across France 🇫🇷, Spain 🇪🇸, Belgium 🇧🇪, and Canada 🇨🇦, serving over a million members.

How we work: our Leadership Principles

• Mission is the Boss — We think long-term and are methodical optimists who take risks, seeking our mission's success above all else.
• Distributed Ownership — Accountable enlightened despots: everyone owns their decisions and results.
• Radical Transparency — All information is accessible and written-first, so everyone can make the best decisions asynchronously.
• Always Growing — Direct, positive, and caring feedback, combined with self-growth ownership.
  
  

⭐️ Alan's growth in Spain ⭐️

Alan is scaling rapidly in Spain, and we face a unique challenge that makes our market different from any other: we operate in a B2B2C model where we sell health benefits to companies, but employees often need to be directly convinced to enroll and engage with their coverage.

The opportunity: Spain presents a significant activation, retention, and monetization challenge. We need someone to build our lifecycle marketing infrastructure from scratch - creating systematic, scalable campaigns that drive member adoption, engagement, and loyalty across our growing customer base.

This isn't about one-off email campaigns. It's about building the foundation for how we activate members at scale, unlock upsell opportunities, and create engagement loops that keep members healthy and happy for years.

If you're excited by the idea of building something greenfield in a fast-growing healthtech company, owning measurable business impact, and creating scalable systems that compound over time: this role is made for you!

⭐️ The Produt Marketing (Lifecycle) role ⭐️

You Will Have 3 Main Missions

1/ Build scalable member activation programs

You will be responsible for systematically driving member enrollment and early engagement by:

• Creating automated onboarding journeys for new companies launching with Alan (email, SMS, push, in-app)
• Designing and running live activation campaigns (webinars, virtual onboarding sessions) and in-office activation initiatives to drive enrollment at scale
• Building enrollment campaigns for existing accounts to increase adoption rates
• Designing multi-channel activation sequences tailored to different company types, contribution models, and member segments
• Collaborating with Sales to optimize enrollment mechanics and maximize sign-up rates across all accounts
• Developing Spain-specific messaging and content that resonates with the local market and positions Alan effectively against traditional insurers
  
  

What success looks like: Scalable, repeatable activation programs that systematically improve enrollment rates and member engagement across our entire customer base - not just a few accounts.

2/ Unlock monetization and strengthen retention

You will be responsible for building lifecycle programs that drive revenue and loyalty by:

• Designing and executing upsell campaigns (Flex plan upgrades, add-ons, enhanced coverage)
• Creating engagement campaigns that keep members active and reduce churn risk
• Building segmented programs based on member behavior, health journey stage, and engagement signals
• Identifying opportunities to drive additional value through cross-sell and product adoption
• Establishing frameworks to measure and improve member lifetime value and retention metrics
  
  

What success looks like: Systematic monetization and retention programs that are live, measurable, and showing clear impact on business outcomes and member satisfaction.

3/ Own the technical infrastructure and optimize continuously

You will own the technical setup, execution, and optimization of all lifecycle campaigns by:

• Building audiences, triggers, and campaign logic in Customer.io (or similar platforms) independently
• Setting up A/B tests and experimentation frameworks to continuously improve performance
• Analyzing funnel drop-offs, cohort behavior, and campaign metrics to identify optimization opportunities
• Creating dashboards and reporting to track post-sale funnel health and campaign effectiveness
• Troubleshooting technical issues and iterating rapidly based on data signals
  
  

What success looks like: Campaigns are technically robust, data-informed, continuously optimized, and you have full visibility into what's working and what needs improvement.

⭐️ You may be a great fit if you have ⭐️

Must-haves:

• B2B2C marketing experience: You understand how to market to both decision-makers (HR/admins) AND end-users (employees/members) and navigate the unique dynamics this creates
• Marketing automation mastery: Hands-on experience building campaigns in Customer.io, Braze, Iterable, or similar tools - you can independently create audiences, triggers, campaign logic, and troubleshoot issues
• Data-driven mindset: You naturally identify drop-offs, design A/B tests, analyze cohorts, and make decisions grounded in data rather than intuition alone
• Strategic lifecycle thinking: You think in terms of cohesive member journeys across activation → engagement → monetization → retention, not just isolated campaigns
• Multi-channel orchestration: You've coordinated email, SMS, push notifications, in-app messaging, webinars, and live/in-person activations in sequenced campaigns
• Creative execution: You can write compelling copy and create simple visual assets in Figma/Canva without always relying on designers
• Growth obsession: You care deeply about activation rates, conversion metrics, retention, lifetime value, and tangible business impact
• Technical autonomy: You build, launch, and optimize campaigns end-to-end without constant support from engineers or ops teams
• Spanish fluency: Native or fully fluent - you'll be creating Spanish-language marketing content daily
  
  

Nice-to-haves:

• Experience in healthtech, insurtech, fintech, benefits platforms, or marketplaces
• Knowledge of the Spanish healthcare landscape and competitive dynamics
• Background in high-growth tech/SaaS companies with strong lifecycle marketing functions
• Experience building lifecycle programs from scratch in a greenfield environment
  
  

What we value:

• Ownership: You're a self-starter who drives projects independently from strategy through execution to optimization
• Entrepreneurial mindset: You thrive in ambiguous environments with no established playbook and love building systems from scratch
• Impact-driven: You focus relentlessly on business outcomes and member value, not just campaign activity
• Collaborative: You work effectively across Sales, Product, Customer Success, and other teams
• Customer-centric: You're deeply curious about member needs, pain points, and motivations
• Resilient: You're comfortable with experimentation, learning from failures, and iterating quickly
  
  

🙌 Perks & Benefits

• Competitive salary + equity (grid level C1-D - learn more)
• Delightful healthcare insurance: Alan's best-in-class health coverage for you and your family
• Flexible remote work: Work from our Madrid office or remotely within Spain
• Flexible leave policy: We trust Alaners to take the holidays they need - no pre-approval required
• Personal growth through coaching: Every Alaner is paired with a dedicated coach from day one to maximize impact and develop full potential. Learn more about our coaching culture
• Learning & development budget: Invest in your growth through courses, conferences, or certifications
• Amazing team: Work with exceptional people who care deeply about the mission and each other
  
  

📍 Location

Madrid, Spain (hybrid) or remote within Spain

🎯 Important note: we hire people, not roles.

If you're excited about this opportunity but don't check every box, we'd love to hear from you. Everyone, no matter how underrepresented, should feel free to apply as it can only bring learnings or success.

If you identify yourself as a woman: Did you know that research shows women often apply only when meeting 100% of requirements?

Remember, this is just a guide, not a checklist. We'll be thrilled to receive your application!

🔖 Check out our About Alan and Career pages, as well as our Medium, blog and Glassdoor page for more info.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteTemporal
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Teletreball .

Brooklyn Fitboxing International (Hit4Change) | Madrid | Contrato formativo | Híbrido

Brooklyn Fitboxing, a través de su fundación Hit4Change, busca incorporar una persona en prácticas para el área de Comunicación y Marketing. Una oportunidad para empezar tu carrera en una marca internacional con impacto social real.

Funciones

• Creación y adaptación de contenidos para redes sociales (texto, imagen y vídeo).
• Planificación del calendario editorial y gestión de comunidad.
• Redacción y maquetación de newsletters y materiales de comunicación.
• Diseño de presentaciones y documentos institucionales.
• Apoyo en eventos solidarios y coordinación con ONG y partners.
• Soporte en tareas operativas y medición de resultados.
  
  
  

Requisitos

• Estar estudiando o recién graduado/a en Comunicación, Marketing o similar.
• Posibilidad de firmar convenio de prácticas.
• Nivel alto de inglés (C1).
• Buen nivel de redacción y manejo de Canva, CapCut y Google Workspace.
• Perfil organizado, proactivo y con interés en comunicación con impacto social.
  
  
  

Condiciones

• Ubicación: Madrid.
• Jornada completa (35 horas semanales).
• Modelo híbrido (2 días de teletrabajo por semana).
• Contrato formativo.
  
  
  

Si quieres ganar experiencia real en comunicación dentro de una marca en crecimiento y trabajar en proyectos con propósito, esta es una oportunidad sólida para empezar. Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• PublicadaNova

. Excel Office Outlook PowerPoint Word

Freelancer, Part-time

• Madrid
  
  

Read Job Description In

Your Responsibilities

BSBI's mission is to educate students to effectively shape the future and become excellent leaders of tomorrow in an ever-changing business world.

It also aims to teach students to understand how businesses function and how economic success is generated.

BSBI offers industry-relevant programs that focus on the development of practical entrepreneurial skills necessary for professional success.

Located in the heart of Berlin and with campuses in Paris, Barcelona, Hamburg and Athens, we are an international business school that offers academic excellence, is a member of Global University Systems (GUS) and provides unlimited career opportunities for its students and staff.

We are looking for a new colleague to join our Team as a freelance lecturer in Marketing, starting May 2026

The Opportunity

The Freelance Lecturer at Berlin School of Business and Innovation (all campuses, all faculties) will be the principle academic contact and leader for the assigned Course/Unit/Module/ Dissertation/ Project/ Internship. Please note that there is no differentiation in the standards or requirements of the tasks for Freelance or Fulltime faculty. The Freelance arrangement is just a mode of engagement to offer you greater flexibility.

As a Freelance Lecturer, you will be requested to contribute to one or more of the following:

• Teaching
• Research Supervision
• Combination of Teaching and Research
  
  

Required

Depending on the tasks assigned and as per the accepted terms and conditions, as specified in your contract, you will be required to perform the following tasks:

• Teaching the assigned academic modules according to the curriculum and as per the agreed timetable.
• Amending or designing and developing a new curriculum for a Course/Unit/Module, if required.
• Creating learning material including power point presentations and other supporting material, as per the requirements.
• Providing consultation and mentoring to students.
• Ensuring the guidance required to students for development of relevant skills as per the objectives and learning outcomes of the Course/Unit/Module.
• Preparing students for summative assessment through guidance and formative assessment, as applicable.
• Communicate effectively with students and providing regular feedback about learning.
• Playing a proactive role in promoting the school through academic activities and thought leadership.
• Monitoring student performance or assisting students in academic environments, such as classrooms, laboratories, internships or projects.
• Supervising Dissertations/ Projects/ Internship as per the prescribed standards.
• Participating in School’s activities as assigned by the Dean of the Faculty and/or Chief Academic Officer.
  
  

Your Tasks

In line with the job responsibilities described earlier, your tasks mainly be one or more of the following as assigned by the Dean of the Faculty/ Chief Academic Officer:

• Conducting Teaching Session
• Mentoring and guiding students for accomplishing the desired learning outcomes
• Supervising Dissertation
• Guiding Projects and Internship activities
• Preparation of Assignments and Tasks Descriptions for Assessment
• Examination and Evaluation related work
• Mentoring students and providing them regular feedback
• Creating learning material and supporting resources
• In charge of grading, including moderation
• Any other academic tasks as assigned and mutually agreed.
  
  

Your profile

Essential

• PhD or equivalent qualification with evidence of theoretical/ practical knowledge in your domain of expertise.
• Strong knowledge of practical tools and techniques, if applicable, in your domain od knowledge.
• Very good knowledge of Windows OS, of MS Office suite (Excel, Word, Outlook, PowerPoint).
• Fluent in spoken and written in both English and Spanish
• Very good organisational and communication skills.
• High social competence and assertiveness.
• Maintaining an overview even with high workloads.
• Resilient and flexible.
  
  

Desirable:

• Scientific publications in a related discipline.
• Prior teaching experience in higher education at the University level.
• Professional experience in your field of expertise.
• Knowledge of Educational Platforms (i.e., Canvas, Blackboard etc.).
• Sound knowledge of study regulations and rules.
  
  

Why us?

We Offer

• An open-ended framework contract as an external freelance lecturer
• A varied, innovative and international working environment in collaboration with partner universities and cooperation partners
• The chance to develop personally and professionally
  
  

Interested?

Then we look forward to hearing from you. Please share your application to: Jobs at BSBI .Your application should include the following documents: CV, Cover Letter and References and possible start date.

As an employer, we are committed to equal opportunity and support for minorities. We do not discriminate based on ethnic origin, skin colour, religion, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or legally protected status.

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About Us

GUS Germany GmbH (GGG) is an innovative and dynamic network of world-class higher education institutions that is committed to empowering students with the knowledge and skills they need to make a positive impact in the world. Our mission is to foster visionary leaders who can drive meaningful change for society.

With a strong presence in Germany, Europe, and beyond, GGG is made up of several well-known brands, including UE (University of Europe for Applied Sciences), BSBI (Berlin School of Business & Innovation), htk academy, and GISMA University for Applied Sciences. Our thriving student body of over 10,000 learners across our institutions benefits from a wide range of academic disciplines, such as business, technology, data science, engineering, sports, and fine arts.

As part of the Global University Systems (GUS) network, which comprises over 48 universities across Europe, the USA, Australia, Asia, and South America, with over 87,000 students, we are dedicated to providing exceptional learning experiences to our students.

At GGG, we are committed to creating a supportive and inclusive work environment where everyone can thrive. Our employees play a vital role in ensuring that our students succeed at every step of their career path. Join our team and be a part of a culture of innovation and excellence in education. www.gusgermany.com

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Über uns

Die GUS Germany GmbH (GGG) ist ein innovatives und dynamisches Netzwerk von erstklassigen Hochschuleinrichtungen, das sich dafür einsetzt, Studierenden das Wissen und die Fähigkeiten zu vermitteln, die sie benötigen, um einen positiven Einfluss auf die Welt zu nehmen. Unsere Mission ist es, visionäre Führungskräfte zu fördern, die bedeutende Veränderungen für die Gesellschaft vorantreiben können.

Mit einer starken Präsenz in Deutschland, Europa und darüber hinaus besteht die GGG aus mehreren bekannten Marken, darunter die UE (University of Europe for Applied Sciences), die BSBI (Berlin School of Business & Innovation), die htk academy und die GISMA University for Applied Sciences. Unsere über 10.000 Studierenden an unseren Einrichtungen profitieren von einem breiten Spektrum an akademischen Disziplinen, darunter Wirtschaft, Technologie, Datenwissenschaft, Ingenieurwesen, Sport und Bildende Kunst.

Als Teil des Global University Systems (GUS)-Netzwerks, das über 48 Universitäten in Europa, den USA, Australien, Asien und Südamerika mit über 87.000 Studierenden umfasst, sind wir bestrebt, unseren Studierenden außergewöhnliche Lernerfahrungen zu bieten.

Bei GGG setzen wir uns für die Schaffung eines unterstützenden und integrativen Arbeitsumfelds ein, in dem sich jeder entfalten kann. Unsere Mitarbeitende spielen eine wichtige Rolle dabei, dass unsere Studierenden in jeder Phase ihrer Karriere erfolgreich sind. Werden Sie Teil unseres Teams und einer Kultur der Innovation und Exzellenz in der Bildung. www.gusgermany.com

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Teletreball . Python Agile TSQL Oracle AWS Power BI Tableau SQL Server

¡Dale un aire nuevo a tu vida y sigue creciendo en tu carrera dentro de los servicios centrales de SECURITAS DIRECT!  

¿Quiénes somos?

Somos líderes en el mercado europeo de la protección y seguridad de personas para hogares y pequeños negocios, aportando un servicio excepcional a más de 3 millones de clientes/as con un equipo de más de 25.000 empleados, presentes en 17 países de Europa y América Latina. En Securitas Direct hemos creado las innovaciones más disruptivas del mercado, las cuales se han convertido en estándar para la industria y el sector. Combinamos la pasión, el compromiso, el compañerismo y la responsabilidad en nuestro día a día teniendo como foco principal el cuidado de nuestros clientes.

El área de Marketing cliente

Desde Marketing Cliente, estamos buscando al mejor talento para incorporarse en nuestros equipos de negocio. En este área trabajan 6 equipos con más de 50 profesionales liderando proyectos que impulsan la retención y fidelización de los clientes actuales, así como el crecimiento de la cartera actual y la digitalización de los procesos operativos. Se caracteriza por ser un área muy estratégica con grandes retos por delante.

¿Quieres ser parte de nuestro crecimiento?

Como analista senior de Business intelligence dentro del equipo de Customer Intelligence participarás en proyectos trasversales orientados al mundo de datos dando cobertura a las distintas áreas del cliente, en un entorno de trabajo dinámico con aprendizaje y retos continuos.

Responsabilidades en tu día a día

• Colaboración en proyectos clave para la compañía y de alto carácter transversal e impacto en KPIs.

• Colaborar con el cliente interno para facilitarle la toma de decisiones, ayudando a identificar el problema de negocio, los sistemas y procesos implicados y desarrollar la solución de BI más adecuada.

• Realizar múltiples análisis exploratorios y explicativos con diferentes conjuntos de datos, se requiere pensamiento crítico y creativo “out of the box”.

• Preparación y depuración de datos para análisis y segmentaciones de clientes.

• Creación de Dashboards, desarrollos en BD, análisis adhoc.

• Comunicación y coordinación constante con las diferentes áreas de Securitas Direct para entender correctamente los datos.

Requisitos para la posición:

• Experiencia mínima de 4-5 años en proyectos de BI en funciones similares.

• Titulación universitaria superior: Ingeniería Informática, Matemáticas, Estadística o similar.

• Dominio leguaje SQL y experiencia trabajando en BBDD tales como Oracle, SQL Server, Sybase, Snowflake ).

• Experiencia demostrable con Power BI o herramienta de visualización de datos similar

• Persona proactiva, analítica y con buena capacidad de comunicación.

• Clara Orientación al Cliente.

Valorables:

• Conocimiento de metodologías Agile

• Experiencia previa en Python

• Experiencia previa con AWS

• Experiencia previa con otras herramientas de Visualización y Reporting: Power BI, Tableau, Qlik Sense, o de reporting como Business Objects

¿Qué te ofrecemos?

💻Modelo híbrido de teletrabajo (16 días de teletrabajo al trimestre) para que los adaptes a tus necesidades.

⌚Horario flexible de entrada/salida y jornada intensiva los viernes.

🏖️22 días de vacaciones al año + 1 de asuntos propios + bolsa de horas de exceso

🎂La tarde de tu cumpleaños ¡Libre!

🏃♂️➡️Plan de carrera personalizado anual

🥖Comedor subvencionado, contamos con 3 restaurantes dentro de nuestra oficina por lo que ¡Olvídate de Tuppers!

⏰Descuentos en productos propios

💳Retribución flexible

🤱Apoyo a la maternidad y paternidad, políticas de igualdad y diversidad

🧗♂️ ¡Tú eres protagonista de tu desarrollo! Tendrás la oportunidad de desarrollar un catálogo formativo adhoc adaptado a tu perfil profesional.

¿Y ahora qué?

Si has llegado hasta aquí es porque realmente te hemos parecido interesantes 😀. Cómo próximos pasos, apúntate en nuestra oferta y el equipo de gestión de personas revisará tu perfil. Si encajas con la necesidad, te llamaremos para poder conocerte y darte más información acerca de la posición y de nosotros.

Como último consejo: ¡Se tú mismo/a! 👌

¡Estamos deseando conocerte! 🤝

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. SaaS Google Ads SEM SEO

En Externalia Solutions somos especialistas en soluciones digitales para la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) y la gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). Acompañamos a empresas líderes en sectores como energía, construcción, industria y servicios, ofreciendo tecnología y asesoría experta para garantizar el cumplimiento normativo, la eficiencia operativa y la seguridad laboral. Nuestro compromiso con la calidad y la mejora continua nos convierte en un aliado estratégico de referencia en Esapaña.

Buscamos un/a Marketing Lead que lidere la función de marketing de forma integral, con un enfoque claro en generación de demanda, posicionamiento de producto y soporte al crecimiento comercial, en una compañía B2B/SaaS en proceso de profesionalización y escalado.

El rol combina visión estratégica y alta capacidad de ejecución, siendo responsable tanto de definir prioridades como de llevarlas a cabo, en coordinación directa con el CRO y en estrecha colaboración con el CEO y equipos clave.

Misión:

Diseñar, ejecutar y evolucionar la estrategia de marketing de la compañía para impulsar crecimiento sostenible, mejorar el pipeline comercial cualificado, reforzar el posicionamiento de marca y acompañar la evolución del producto y del modelo go-to-market.

Será responsable, además, de liderar el relato corporativo de la compañía y asegurar la coherencia del mensaje en procesos de evolución y transición de marca

Funciones:

• Estrategia y posicionamiento: definición y ejecución del plan de marketing alineado con negocio, evolución del posicionamiento y coherencia del mensaje en todos los canales.
• Generación de demanda y soporte a ventas: liderazgo de lead generation B2B, captación digital (SEO/SEM) y trabajo conjunto con ventas para impactar directamente en el pipeline.
• Marketing de producto: apoyo a lanzamientos, traducción del producto a mensajes de valor y colaboración con producto para recoger insights de mercado.
• Marca, contenidos y canales: desarrollo de contenidos B2B, gestión de presencia digital y coordinación de recursos internos y proveedores para asegurar ejecución.
• Métricas y mejora continua: definición y seguimiento de KPIs, reporting a dirección y optimización continua basada en datos.
  
  
  

Experiencia:

• Entre 5 y 8 años de experiencia en marketing B2B.
• En entornos SaaS, servicios B2B o compañías tecnológicas.
• Trabajando en contextos de crecimiento, profesionalización o scale-up.
• Colaborando con equipos comerciales.
• Con procesos de reposicionamiento, evolución o transición de marca será especialmente valorada.
  
  
  

Formación:

Grado universitario en:

• Marketing
• Administración y Dirección de Empresas (ADE)
• Comunicación
• Publicidad y Relaciones Públicas
• Negocios / Business Management
  
  
  

Idiomas:

• Inglés alto / bilingüe
  
  
  

Conocimientos y habilidades:

• Visión estratégica con fuerte orientación a ejecución.
• Capacidad para priorizar en entornos con recursos limitados.
• Conocimiento práctico de marketing digital B2B, inbound, contenidos y funnel comercial.
• Conocimiento práctico y capacidad de gestión de estrategias SEO y SEM (Google Ads, LinkedIn Ads), ya sea en ejecución directa o coordinando proveedores.
• Capacidad de comunicación clara, estructurada y orientada a negocio.
• Autonomía, criterio y mentalidad pragmática.
  
  
  

¿Qué ofrecemos?:

• Un rol estratégico y visible, con impacto directo en el crecimiento comercial y en la evolución de la compañía.
• Colaboración directa y continua con el CRO y el CEO, participando activamente en la toma de decisiones.
• Un entorno exigente y retador, con autonomía real para definir prioridades, ejecutar y dejar huella.
• Un proyecto sólido, rentable y en expansión, con visión a largo plazo y recorrido profesional.
• Retribución competitiva, alineada con el mercado, la responsabilidad del rol y el momento de la compañía.
  
  
  

En EXTERNALIA SOLUTIONS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Nuestros procesos de selección son objetivos, transparentes y libres de cualquier tipo de discriminación, valorando únicamente las competencias y experiencia de cada candidatura

• Nivell d'experiència---
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Teletreball . CMS Illustrator Photoshop

Descripción de la empresa

iad revoluciona la forma de ver el sector inmobiliario. Gracias a un modelo de negocio innovador, todos ganan: aquellos clientes que quieren comprar, los que quieren vender y el agente. La experiencia local de nuestros agentes, la reducción de los costes estructurales y la cercanía aportan mucha más transparencia a todo el proceso. El grupo iad cuenta hoy con más de 18.000 asesores en Europa, dispuestos a acompañarte y ayudarte a hacer realidad tu proyecto.

El espíritu emprendedor es la esencia de iad y de las personas que forman parte de la empresa por eso hemos decidido que sean ellas, las personas, el centro de nuestro modelo. Es por ello por lo que contamos con la certificación HappyIndexatWork, que la posiciona como una de las empresas mejor valoradas por sus empleados a nivel europeo.

Descripción del empleo

iad España busca para sus oficinas centrales un ‘técnico/a de comunicación junior” (he/she/they), ubicadas en Barcelona;

¡🚀 Una oportunidad para impulsar tu carrera profesional!

Buscamos incorporar talento junior recién titulado que quiera dar su primer gran paso profesional en un entorno real, dinámico y orientado al aprendizaje. Esta posición está pensada para que puedas aplicar los conocimientos adquiridos en tus estudios, desarrollar competencias profesionales clave y crecer junto a un equipo con visión de futuro.

Ofrecemos un contrato en prácticas que combina formación práctica, acompañamiento y participación en proyectos reales, con posibilidades de desarrollo profesional dentro de la organización.

🔍 ¿A quién buscamos?

• Personas recién tituladas en estudios universitarios o máster relacionados con la posición.
• Que hayan finalizado sus estudios en los últimos 3 años.
• Con ganas de aprender, aportar ideas y desarrollarse profesionalmente.
• No se requiere de experiencia profesional previa significativa en un puesto similar. Muy valorable haber realizado prácticas profesionales (escuela-empresa) en departamento de marketing.
  
  

📄 Condiciones de la contratación

• Contrato laboral en prácticas, conforme a la normativa laboral vigente. El contrato de trabajo formativo para la obtención de una práctica laboral, es un contrato para estimular el talento junior en las empresas. No se trata de una colaboración de prácticas (empresa-centro de estudios).
• Duración inicial conforme a ley y convenio aplicable, con posibilidad de continuidad. Contrato de duración máxima de 1 año y posibilidad de indefinido tras fin contrato en prácticas.
• Jornada a tiempo completo, 40 horas a la semana.
• Puesto alineado con tu titulación académica y con acompañamiento formativo.
  
  

💡 Mensaje clave para el candidato

Si estás buscando una primera oportunidad profesional donde aprender, crecer y empezar a construir tu carrera con una base sólida, este es tu momento.

¿Qué harás como ejecutivo/a de comunicación?

Darás soporte transversal al área de Comunicación, trabajando mano a mano con el resto de las compañeras del área de comunicación y marketing proyectos de marca, redes sociales, PR, eventos, comunicación interna y corporativa y Marketing Digital. Serás una figura clave en la ejecución diaria, asegurando coherencia, agilidad y calidad en todos los puntos de contacto de la marca iad en España.

Es un puesto ideal para alguien con base en comunicación corporativa y digital, con mentalidad resolutiva, ganas de aprender y de crecer dentro de un equipo estratégico.

Estas serán tus principales áreas de impacto:

Comunicación corporativa y de marca

• Apoyo en la redacción y adaptación de contenidos corporativos (web, presentaciones newsletters, redes sociales, comunicados internos).
• Soporte en lanzamientos de iniciativas corporativas, proyectos estratégicos y novedades internas. (redacción de noticias, edición de videos, acciones de relaciones públicas).
  
  

Contenidos y canales digitales

• Asistencia en la planificación, redacción y publicación de contenidos para canales digitales (web, blog, RRSS, newsletters).
• Coordinación con Social Media para adaptar mensajes a distintos formatos y plataformas.
• Gestión básica de contenidos en CMS (WordPress u otros entornos similares).
  
  

Comunicación interna y red de agentes

• Cooperación en la creación de contenidos para comunicación interna y red de asesores iad.
• Adaptación de mensajes corporativos a un lenguaje claro, útil y accionable para la red.
• Tramitación de peticiones de comunicación de distintos departamentos.
  
  

PR y apoyo a eventos

• Colaboración en acciones de relaciones públicas: clipping, seguimiento de impactos, bases de datos de medios.
• Participación en la organización de los eventos (control de asistencia, tareas de producción, desarrollo de contenido gráfico, coordinación con colaboradores externos).
  
  

Coordinación y gestión operativa

• Contribución activa en la coordinación con proveedores externos (agencias, freelances, plataformas).
• Organización de materiales, documentos y recursos compartidos del área de comunicación.
• Seguimiento de timings, entregables y tareas del equipo.
  
  

Requisitos

Formación y experiencia

• Licenciatura o grado en Comunicación Audiovisual, Periodismo, Publicidad o Marketing.
• Experiencia previa en prácticas o becas: muy valorable haber realizado prácticas profesionales con duración de 6 meses o 1 año en posiciones junior de comunicación, marketing contenidos, preferentemente en empresa o agencia (publicidad, comunicación…).
  
  

Conocimientos técnicos

• Conocimiento de entornos digitales y plataformas de redes sociales.
• Experiencia en la creación de contenido digital.
• Capacidades de redacción.
• Manejo básico de herramientas como:
  
  

Hootsuite

Keynote

Canva

Photoshop

Illustrator

Mailchimp

WordPress

Idiomas

• Imprescindible: español nativo y catalán. Persona bilingüe preferentemente.
• Imprescindible nivel de inglés alto: titulación B2 o First Certifícate. Se realizará prueba de nivel.
• Muy valorable tener conocimiento de Francés.
  
  

Competencias personales

• Alta capacidad de organización y seguimiento de tareas.
• Perfil proactivo, resolutivo y con ganas de aprender.
• Atención al detalle y sensibilidad por la comunicación bien hecha.
• Capacidad para trabajar en equipo y con distintos interlocutores.
• Mentalidad flexible y adaptación a entornos dinámicos.
• Espíritu crítico y orientación al cliente.
  
  

Buscamos a una persona que quiera crecer en el ámbito de la comunicación, que entienda que una marca se construye en el día a día y que disfrute cuidando los mensajes, los detalles y la coherencia.

Si estás empezando en tu carrera profesional, esta es tu oportunidad. No es necesaria experiencia previa, pero si muchas ganas de aprender. ¡En iad, consideramos la actitud por encima de todo!

Si sientes que eres una persona con curiosidad, criterio y actitud, que se sienta cómoda ejecutando, aprendiendo y proponiendo mejoras. Una persona que quiera formar parte de un proyecto con propósito y que vea la comunicación como una herramienta estratégica al servicio de las personas. ¡Esta es tu oportunidad!

Incorporación a una empresa comercial de servicios consolidada, con visión innovadora y en pleno proceso de expansión internacional.

Participación directa en decisiones de marca y proyectos de alto impacto. Equipo dinámico y motivado. Entorno profesional creativo, ágil, dinámico y con equipo altamente comprometido.

Cultura basada en la colaboración, la excelencia y la pasión por lo que hacemos.

Oficinas céntricas, bien conectadas, con flexibilidad híbrida (presencial/remoto según necesidades del proyecto).

Formación continua y plan de desarrollo profesional y evolución de futuro.

• Salario Junior: 20.000€, más variable de 1.000€ por objetivos.
• Horario de Lunes a viernes. Horario de 09:00 a 14:00 hrs y de 15.00 a 18.00 hrs.
• Beneficios sociales: ticket transporte, teletrabajo, flexi-horario.
  
  

Información adicional

iad is an equal opportunity employer. We are committed to providing a fair opportunity to all qualified applicants, regardless of race, gender, religion, sexual orientation or any other characteristic protected by law.

Click here to access our confidentiality policy.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
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Coruña British International School is a highly distinguished British international school the first in the city to gain NABSS (National Association for British Schools in Spain) accreditation. The school’s curriculum has been fully approved by both the Galician Government and the British Council, and is considered to be, alongside its sister school in Vigo, one of the foremost British schools in the Galicia region. Founded more than 8 years ago this progressive school with strong family values has delivered the English National Curriculum to hundreds of students and has evolved to meet the needs of modern learners. Students aged three to 14 attend the school and follow the National English Early Years Framework and the English National Curriculum.

The school is a proud member of Globeducate British International Schools, a new cluster within Globeducate family founded on 2021, which brings together nine schools across Europe. Nowadays, Globeducate has a network of more than 60 schools across 12 countries, welcoming more than 40,000 students each day.

We wish to recruit an enthusiastic and dynamic Assistant Business Manager.

Requirements

• Experience in school administration, finance, or business operations.
• Ability to process financial transactions, maintain accurate records, and support budget monitoring.
• Knowledge of safeguarding, confidentiality, and compliance procedures in schools.
• Strong organisational and time‑management skills, able to prioritise effectively.
• Excellent communication and interpersonal skills.
• Competence with school finance.
• Ability to support premises, facilities, and health & safety processes.
• High attention to detail and accuracy in all administrative tasks.
• Enhanced DBS check and full adherence to safer recruitment requirements.
• C1/C2 level of English.
  
  

What We Offer

• Permanent contract.
• A free lunch every day.
• On-site welfare advice and support and help with banking arrangements.
• A caring and supportive Senior and Middle Leadership Team with a mission “to do what is right” and to offer individualised support to all members of staff.
  
  

At Globeducate we are committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people and expect all staff to share this commitment. Successful applicants will have undertaken enhanced safeguarding and local police checks. They will also have to provide HR with a minimum of 2 references.

We are also committed to creating an inclusive and fair work environment. We are proud to create a company culture that offers equal opportunities regardless of race, colour, culture, ethnicity, religion, sex, gender identity and age. We actively work on the integration of people with different abilities, encourage equal access to employment, and ensure that all employees have the same opportunities for professional growth and development. If you share our values and you believe in the importance of diversity in all its aspects and gender equality in the workplace, we hope you will join our team.

DEIJB Statement

At Cambridge House British International School, we are dedicated to fostering a learning environment that celebrates diversity, promotes equity, ensures inclusion, advances justice, and nurtures a sense of belonging for every member of our community.

Safeguarding Statement

At Globeducate, we are committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people, and we expect all staff to share this commitment. Selected candidates will be subject to safeguarding and police checks and must provide at least two professional references.

We are also committed to creating an inclusive and equitable working environment. We are proud to foster a company culture that offers equal opportunities regardless of race, colour, culture, ethnicity, religion, sex, gender identity, or age. We actively work to integrate people with different abilities and strive to promote equal opportunities, ensuring that everyone working with us has the same chances for professional growth and development.

DEIJB Statement

At Coruña British International School, we are dedicated to fostering a learning environment that celebrates diversity, promotes equity, ensures inclusion, advances justice, and nurtures a sense of belonging for every member of our community.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
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¡Buscamos a nuestro/a próximo/a Marketing Manager en Agróptimum!

🌱 ¿Quiénes somos?

En Agróptimum somos una empresa innovadora con base biotecnológica, transformando la agricultura tradicional en más sostenible, rentable y de calidad.

Combinamos siglos de conocimiento agrícola con los nuevos conceptos del siglo XXI.

Apostamos por la mejora continua en procesos, productos y servicios.

Creemos que el talento es clave para liderar el cambio.

Si quieres sumarte a nuestro propósito y transformar la agricultura, ¡esta es tu oportunidad!

💻¿Qué funciones desarrollarás en tu día a día?

• Analizar el mercado de frutos secos y detectar oportunidades en retail y gran consumo.
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🛠️ ¿Qué requisitos y habilidades son necesarios para el puesto?

• Formación: Grado en Marketing o similares
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🌳 ¿Por qué Agróptimum?

• 🕒Horario flexible, para que también disfrutes de tus hobbies.
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• 📍Ubicación: Villanueva de la Jara.
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