**Sustitución por maternidad | Jornada completa | Incorporación inmediata**

¿Quiénes somos?

En Gestión, Salud y Deporte S.L.U. (+QVida) trabajamos desde hace más de 25 años gestionando instalaciones deportivas públicas y promoviendo hábitos de vida saludables.

Buscamos una persona creativa, proactiva y con iniciativa para incorporarse temporalmente al Departamento de Comunicación durante una sustitución por maternidad. Queremos contar con alguien capaz de gestionar la comunicación digital de la empresa y participar en la mejora continua de nuestros proyectos web y tecnológicos.

Funciones

• Planificación y gestión de redes sociales.
• Creación de contenido para campañas digitales.
• Diseño gráfico de cartelería, publicaciones, publicidad y material corporativo.
• Grabación y edición básica de fotografía y vídeo.
• Gestión y actualización de página web corporativa.
• Redacción de noticias y contenidos SEO.
• Gestión de campañas de marketing digital.
• Desarrollo de nuevas funcionalidades y mejoras en las páginas web.
• Colaboración en proyectos de comunicación interna, igualdad y responsabilidad social corporativa.
  
  

RequisitosImprescindibles

• Formación en Comunicación, Marketing, Publicidad, Diseño Gráfico, Informática o similar.
• Experiencia en gestión profesional de redes sociales.
• Dominio de Adobe Creative Cloud (Illustrator, Photoshop e InDesign), Canva o herramientas equivalentes.
• Experiencia en WordPress.
• Conocimientos de SEO.
• Excelente capacidad de redacción.
• Nivel alto de organización y planificación.
  
  

Se valorará

• HTML5 y CSS3.
• JavaScript.
• PHP.
• MySQL.
• Desarrollo y personalización de WordPress.
• Integración mediante APIs.
• Automatización de procesos.
• Conocimientos de IA aplicada al marketing y la comunicación.
• Edición de vídeo (Premiere, CapCut o similares).
• Manejo de herramientas como Meta Business Suite, Google Analytics, Google Tag Manager o Google Search Console.
  
  

Competencias personales

• Persona creativa y resolutiva.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma.
• Atención al detalle.
• Organización y gestión de prioridades.
• Facilidad para trabajar en equipo.
• Proactividad e iniciativa.
• Interés por la innovación y las nuevas tecnologías.
  
  

Ofrecemos

• Contrato de sustitución por maternidad.
• Jornada completa.
• Incorporación inmediata.
• Posibilidad de desarrollar proyectos de comunicación, marketing digital, desarrollo web e innovación dentro de una empresa en crecimiento.
  
  

### Sector

• Servicios de bienestar y mantenimiento físico
  
  

### Tipo de empleo

Jornada completa

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