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Empresas: Hovima Hotels Tienes experiencia en animación turística, te apasiona el entretenimiento y sabes liderar equipos? En HOVIMA Hotels buscamos un/a 2o Jefe/a de Animación que apoye la coordinación y ejecución del programa de entretenimiento...
Empresas: Hovima Hotels Tienes experiencia en animación turística, te apasiona el entretenimiento y sabes liderar equipos?

En HOVIMA Hotels buscamos un/a 2o Jefe/a de Animación que apoye la coordinación y ejecución del programa de entretenimiento, garantizando experiencias memorables para nuestros huéspedes.

Misión: Apoyar al/a la Jefe/a de Animación en la planificación, ejecución y supervisión de las actividades del departamento, asegurando un alto nivel de calidad, dinamismo y satisfacción del cliente.

Funciones: 1. Coordinar al equipo de animación, transmitiendo directrices, promoviendo el trabajo en equipo y colaborando en la planificación de horarios, turnos y vacaciones.

  • Sustituir al/a la Jefe/a de Animación en su ausencia, asumiendo la gestión integral del departamento.
  • Participar en la planificación y ejecución de eventos, colaborando en el diseño de nuevas actividades y supervisando montaje, espacios y necesidades técnicas.
  • Actuar como presentador/a o dinamizador/a en los eventos, asegurando el correcto desarrollo y fomentando la implicación del equipo.
  • Gestionar el almacén del departamento: limpieza, organización y mantenimiento del material y escenografía.
  • Controlar el stock de materiales y productos, coordinando reposiciones y recepciones con proveedores y mantenimiento.
  • Participar en la generación de contenido visual para redes sociales o soportes internos.
  • Formar y entrenar al equipo, asegurando la correcta ejecución de juegos y actividades, garantizando una presentación profesional.

Te interesa formar parte de nuestro equipo?

Envía tu CV a: ****** Únete a HOVIMA Hotels y contribuye a crear experiencias inolvidables Requisitos : Perfil del candidato/a:

  • Persona dinámica, creativa y proactiva.
  • Con habilidades sociales, liderazgo y capacidad de adaptación a diferentes espacios y ritmos de trabajo.
  • Alta movilidad dentro del hotel y actitud positiva.

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