Tu impacto

Como parte de nuestro equipo, contribuirás directamente al desarrollo de soluciones que marcan la diferencia. Entre tus principales responsabilidades estarán:

• Definición de nuevos procesos productivos trabajando desde las fases iniciales de diseño, velando por la calidad del producto y la automatización del mismo, alineados con la estrategia de lanzamiento.
• Reingeniería de procesos de los existentes, garantizando los objetivos de capacidad, calidad y eficiencia, haciendo partícipe a todos los departamentos colaboradores.
• Estandarización de tareas aplicando técnicas Lean Manufacturing (5S, HOSHIN, GEMBA…)
• Crear y mantener la documentación relativa a Procesos actualizada (HO, PFMEA, Layout,…)
• Participación activa en la resolución de incidencias productivas relativas a proceso.
• Participar en análisis 8D referentes al área productiva. Implementar y asegurar las acciones tomadas por el departamento, aplicando técnicas de resolución de problemas (5Pqs, QRQC, Diagramas Causa - efecto)
• Colaboración en la creación de instructivos para campo.

Buscamos personas con:

• Formación académica: Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electrónica u Organización. Valorable Master.
• Experiencia profesional: Experiencia mínima de al menos 2 años en un puesto similar, definiendo procesos industriales o implementando técnicas de Lean Manufacturing. Valorable sector automoción - renovables
• Idiomas: Ej. Inglés B2
• Conocimientos técnicos: SAP, Paquete Office, PowerBi, AutoCad

¿Por qué elegir Power Electronics?

• Horario flexible y modalidad híbrida (según el puesto).

• Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.

• Beneficios como comedor subvencionado, gimnasio propio y PEbenefits personalizados.

• Plan de Retribución Flexible: transporte, guardería, formación, entre otros.

• Entorno multicultural con oportunidades reales de crecimiento internacional.

Nuestro compromiso

En Power Electronics promovemos la igualdad de oportunidades, la diversidad y el desarrollo profesional y evaluamos a las personas por su aportación de valor profesional formando parte de nuestra cultura empresarial los principios de Integridad, Igualdad, Transparencia y Compromiso cívico, generando un entorno de trabajo sin discriminación por razón de sexo, estado civil, edad, condición física, condición social, religión, ideología o convicciones, orientación e identidad sexual, expresión de género, características sexuales, así como por razón de la lengua.

¿Te sumas al cambio? Únete a Power Electronics y forma parte de una compañía que impulsa el futuro de la Energía Inagotable.