¡Bienvenido/a a TEDi, donde el crecimiento es parte de nuestro ADN y las oportunidades están a cada paso!

Con más de 300 tiendas en España y más de 3.200 en todo el mundo, no solo estamos expandiéndonos, ¡estamos transformando el mercado! En TEDi, valoramos la diversidad y la inclusión, y creemos que todos merecen tener la oportunidad de crecer y aportar su talento en un ambiente de trabajo respetuoso y accesible.

¿Buscas formar parte de una multinacional en pleno crecimiento? ¿Tienes ambición, deseas estabilidad y quieres ganar experiencia mientras creces profesionalmente?

En TEDi, valoramos la igualdad de oportunidades y queremos que personas con diferentes capacidades se unan a nuestro equipo, aportando sus habilidades y experiencias únicas.

Tareas a realizar:

• Responsabilidad de costes de 10-15 filiales.
• Responsabilidad en la aplicación de las correctas medidas de promoción
• Ventas y gestión de costes de entre 10-15 filiales.
• Formación, desarrollo y gestión de aprox. 50-70 empleados.
• Ejecución y control de las filiales y de nuevas aperturas.
• Aplicación de medidas de promoción y rotación de productos en las diferentes campañas.
• Optimización de la disponibilidad de productos.
• Funcionamiento productivo y eficaz de las tiendas
  
  

Perfil:

• Imprescindible experiencia en el sector minorista, como jefe/a de zona, supervisor/a de zona, o jefe/a de sector, preferiblemente en el sector descuento, alimentario, etc.
• Alto compromiso y capacidad de aprendizaje.
• Acostumbrado a trabajar bajo presión.
• Flexibilidad horaria y movilidad.
• Imprescindible buen nivel de castellano, hablado y escrito.
• Valorable conocimientos del idioma alemán.
• Residente en Comunidad de Zona designada.
  
  

Qué te ofrecemos:

• Un entorno de trabajo dinámico en una empresa en crecimiento.
• Posibilidades reales de desarrollo profesional.
• Descuento en tu compra de nuestros productos.
• Contrato indefinido.
• Flexibilidad horaria.
  
  

En TEDi, valoramos la diversidad en todos sus aspectos y estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo, donde todos los miembros del equipo, independientemente de sus capacidades, se sientan bienvenidos y apoyados para crecer.

Esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia e ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, o cualquier otra característica.

¡Si estás listo/a para unirte a nosotros, no dudes e inscríbete ya! ¡Te estamos esperando!

Contacto / Persona de contacto: