Teletreball

Imprescindible nivel muy alto de inglés y francés. Experiencia demostrable en la parte Hard de Recursos Humanos. ¿Dónde vas a trabajar? Nuestro cliente es una organización multifactional en proceso de expansión. Serás responsable de gestionar la...

  • Imprescindible nivel muy alto de inglés y francés.
  • Experiencia demostrable en la parte Hard de Recursos Humanos.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización multifactional en proceso de expansión. Serás responsable de gestionar la oficina de Madrid y Francia.

Descripción

  • Gestión integral del departamento de Recursos Humanos.
  • Selección, formación, desarrollo, compensación y talento.
  • Supervisión y revisión de la nómina junto con la gestoría.
  • Relaciones Laborales y negociación colectiva.Interlocución con comités de empresa, sindicatos y representantes de trabajadores en los distintos paises.
  • Interpretación y aplicación del convenio colectivo.
  • Implementar y desarrollar procesos y procedimientos desde cero en materia de recursos humanos.
  • Apoyo a los managers en el dia a dia de los empleados.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

  • Formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales o áreas relacionadas.
  • Experiencia previa en roles de Business Partner o similar. (8 AÑOS)
  • Conocimientos sólidos en legislación laboral y gestión de relaciones laborales.
  • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de rápida evolución.
  • Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
  • Dominio de herramientas y sistemas de gestión de Recursos Humanos.
  • Imprescindible nivel muy alto de inglés, francés y español.

¿Cuáles son tus beneficios?

  • Contrato permanente con una remuneración competitiva entre 50.000UR y 55.000 EUR anuales mas Beneficios Sociales.
  • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
  • Dos dias de teletrabajo a la semana.
  • Job gestionado por: Lourdes Sarabia


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