Ofertes d'ocupació de Tècnic/a de Selecció de Personal a Madrid

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteFreelance
• Publicada6 de març

.

Incorporamos un técnico de selección, contrato inicial de 3 meses, otros 3 meses e indefinido después.

Trabajará de forma presencial de lunes a viernes en la oficina de Calle Via de los Poblados 9, Madrid.

Tus funciones:

Screening de candidatos, entrevistas, informes, ofertas, contacto con Managers.

Requisitos:

- Al menos 6 meses de experiencia en selección.

BENEFICIOS:

1) La posibilidad de crecer y aprender constantemente dentro de la organización. Plan de formación continua y Plan de carrera definidos para ti, unidos a programas especiales de desarrollo de desempeño y competencias que te ayudarán a asumir nuevos retos.

2) Medidas para ayudarte a conciliar la vida laboral y la personal con un marco de flexibilidad horaria. 3) Trabajar en una multinacional con múltiples oportunidades de desarrollo también fuera de nuestras fronteras.

4) Trabajar cada día con un equipo comprometido con la sociedad para crear empleo y que se esfuerza cada día por lograrlo, con pasión y constancia, y en una organización que promueva la gestión empresarial por valores

5) Dotación de las mejores herramientas de trabajo, con la mejor tecnología y formación para alcanzar con éxito tus objetivos de ventas.

Categoría

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada6 de març

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¡Hola! 🙋

¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN.

Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio.

Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻

Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!

🔎¿Qué buscamos?

Buscamos un/a Recruiter IT con aproximadamente 3 años de experiencia en selección, para asumir un rol con alta responsabilidad e impacto directo en el crecimiento de nuestros equipos.

Serás la persona responsable de gestionar procesos end-to-end, coordinándose con Gerentes de Cuenta, entendiendo necesidades técnicas y asegurando la cobertura de vacantes en tiempo y forma.

Un rol ideal para alguien con ambición, autonomía y ganas de evolucionar hacia posiciones de gestión en Talent Acquisition.

Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉

💻 Algunas de tus funciones

Gestión integral del proceso de selección

• Toma de requerimientos con Gerentes de Cuenta.
• Definición de perfiles y estrategias de búsqueda.
• Publicación de ofertas y búsqueda activa (LinkedIn, portales, base de datos, networking).
• Criba curricular y valoración de candidatos.
• Entrevistas telefónicas y por competencias.
• Coordinación de entrevistas técnicas con los equipos.
• Seguimiento continuo de candidatos.
• Negociación y cierre de ofertas.
• Acompañamiento en el proceso de incorporación.

Gestión operativa y de negocio

• Gestión de alto volumen de procesos simultáneos.
• Asegurar la cobertura de vacantes dentro de los plazos establecidos.
• Interlocución constante con Gerentes de Cuenta para entender prioridades.
• Reporte periódico: pipeline, tiempos, bloqueos, forecast de cobertura.
• Propuestas de mejora continua para optimizar tiempos y calidad de contratación.
• Contribución a la estrategia de atracción de talento IT.
• Construcción y mantenimiento de una red sólida de candidatos IT.

💻💪🏻Habilidades y requisitos

• Experiencia mínima de 3 años en selección, preferiblemente en perfiles IT.
• Experiencia gestionando procesos completos end-to-end.
• Experiencia trabajando con stakeholders internos.
• Capacidad para gestionar múltiples procesos simultáneamente.
• Perfil autónomo, organizado y orientado a resultados.
• Motivación por el contacto con personas y realización de entrevistas.
• Excelentes habilidades de comunicación.
• Interés en evolucionar hacia roles de gestión.
• Residencia en Madrid.
• Disponibilidad para trabajo presencial en oficina.

⭐ Competencias clave

• Autonomía
• Proactividad
• Capacidad de priorización
• Orientación a objetivos
• Comunicación e influencia
• Mentalidad de servicio interno
• Resiliencia y gestión de presión

🙌¿Qué te ofrecemos?

💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento.

💰 Salario fijo competitivo

🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!

⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano.

🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades!

📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes.

💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc.

En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo.

Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos!

Si quieres saber más busca nuestros hashtag

#somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos.

¿Hablamos?

www.hiberus.com

#somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• Publicada4 de març

Teletreball .

• Salary: US$3000 - US$11000 per month
• Type: Contract
• Region: International
• Town/City: Madrid
• Posted: 03/03/2026
• Reference: RecX004_1772525081
  
  

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