Ofertes d'ocupació de Advocat/da a Barcelona

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada30 d’abr.

Teletreball

¿QUIÉNES SOMOS? 🤷♂️

Fundada en 2009 en Francia, nuestra empresa ha sido pionera en la creación de experiencias de fitness que han transformado la vida de más de 1.000.000 de socios en todo el mundo. Con una red de más de 300 centros de fitness en Francia, España y Portugal.

En España, Fitness Park inició su expansión en 2020 y hemos logrado un crecimiento excepcional. En 2024 en España hemos alcanzado unas ventas de casi 20 millones de euros y ya somos 53 centros.

¿TU ROLE? 👆

Debido al crecimiento exponencial de la compañía, estamos buscando un/a Abogado/a Mercantil con experiencia en retail para unirse a nuestro equipo en HQ.

En Fitness Park serás una pieza clave para la expansión y consolidación de la marca en España. Tu responsabilidad será asesorar legalmente a la compañía en todas las operaciones mercantiles, contractuales y regulatorias, especialmente relacionadas con el desarrollo de nuevos centros, alianzas comerciales, arrendamientos de locales y cumplimiento normativo.

¿QUÉ HARÁS? ✍️

• Redacción, revisión y negociación de contratos mercantiles, especialmente contratos de arrendamiento de locales comerciales, acuerdos de colaboración, contratos de suministro, entre otros.
• Apoyo jurídico en las operaciones de expansión: Due Diligence, análisis de riesgos, informes legales.
• Coordinación legal con despachos externos y notarías.
• Seguimiento y asesoramiento en procedimientos administrativos relacionados con licencias de apertura, actividad y obras.
• Asistencia a reuniones de negociación con propietarios, promotores, franquiciados y otros socios estratégicos.
• Análisis y actualización sobre cambios legislativos que afecten al sector retail, inmobiliario y fitness.
• Soporte jurídico en temas corporativos internos (constitución de sociedades, modificaciones estatutarias, etc.).
• Elaboración de informes y memorandos legales para dirección.
  
  
  

• Licenciatura o Grado en Derecho.
• Colegiación activa como abogado/a ejerciente.
• Experiencia mínima de 4-5 años como abogado/a mercantil en empresas de retail (moda, restauración, fitness, inmobiliario comercial) o en despachos asesorando a clientes finales del sector.
• Conocimientos sólidos en derecho mercantil, arrendamientos de local comercial, contratación privada y derecho inmobiliario.
• Capacidad de gestión de múltiples proyectos en paralelo, de manera autónoma y organizada.
• Habilidad de negociación, enfoque práctico y orientación a negocio.
  
  
  

• Experiencia previa en el sector fitness o wellness.
• Experiencia en trámites administrativos relacionados con la apertura de locales comerciales.
• Experiencia trabajando en entornos de expansión rápida o proyectos de crecimiento intensivo.
• Buen nivel de inglés o francés
  
  
  

• Posición híbrida, trabajando en HQ y en casa (2 días de teletrabajo).
• Contrato indefinido con tres meses de período de prueba.
• Incorporación en una empresa en plena expansión y con grandes proyectos de futuro.
• Seguro médico completo (tras el período de prueba).
• Acceso gratuito a todos nuestros gimnasios a nivel nacional e internacional con la tarifa más exclusiva.
• 23 días laborables de vacaciones al año.
• Horario de 9:00h a 18:30h de lunes a jueves (con 1h para comer) y viernes intensivo de 9:00h a 14:00h.
  
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada3 d’abr.

¿Te encuentras en búsqueda de un nuevo proyecto profesional? Desde el grupo Adecco, estamos seleccionando para una importante empresa del Sector Tecnológico.   Funciones: -Examinar la documentación presentada asegurando el cumplimiento normativo. -Identificación, reclamación y prevención de pagos indebidos de prestaciones. -Gestionar recursos e iniciar los procedimientos de incoación. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
-Es necesario estar colegiado actualmente. - Herramientas de ofimática a nivel usuario. -Conocimientos de normativa nacional y europea de subvenciones y de la normativa aplicable a la contratación de servicios en el sector público. -Catalán/Valenciano fluido.


¿Qué ofrecemos?
Horario: L- V de 9-18h. Formato de trabajo: Híbrido. Contrato eventual con posibilidad de continuidad. Salario: 24.484,15 € bruto anual.