En Grupo Alonso buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Prevención de Riesgos Laborales, con un rol clave en la coordinación del área de PRL del grupo y ejecución técnica de la actividad preventiva en los distintos centros de trabajo.
¿Cuáles serán tus responsabilidades?
🔹 Coordinación del área de Prevención
- Coordinación y supervisión de la actividad preventiva de las distintas empresas del grupo.
- Asegurar la homogeneización de criterios, procedimientos y buenas prácticas en materia de PRL.
- Interlocución principal con gerencia, responsables de área y empresas externas en temas de seguridad y salud.
- Seguimiento del cumplimiento legal y normativo en todos los centros de trabajo.
- Planificación anual de objetivos del área de PRL y seguimiento de indicadores de siniestralidad.
- Coordinación de auditorías, inspecciones y acciones correctivas derivadas.
- Gestión integral de la documentación de Seguridad y Salud del grupo.
- Planificación y ejecución de medidas preventivas: evaluaciones de riesgos, planes de prevención y acciones correctoras.
- Realización de visitas técnicas periódicas a los centros de trabajo.
- Gestión de volantes de asistencia con Mutua y coordinación con Umivale y Mutua Universal.
- Colaboración con INVASSAT: informes de siniestralidad y cumplimentación anual.
- Participación en auditorías internas y externas (ISO 45001).
- Participación en reuniones trimestrales del Comité de Seguridad y Salud, proponiendo e implantando mejoras.
- Gestión de plataformas documentales CAE (Metacontrata, Ctaima, Nalanda…).
- Elaboración de procedimientos de trabajo seguro (emergencias, trabajos en altura, riesgo eléctrico, maquinaria…).
- Coordinación de la formación en PRL para los trabajadores (altura, maquinaria, etc.).
- Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades.
- Valorable Ingeniería.
- Experiencia en sector metal-industria (maquinaria, soldadura, trabajos en altura, entornos industriales).
- Experiencia en auditorías y sistemas de gestión de PRL.
- Perfil con capacidad de liderazgo, organización y comunicación, orientado a la mejora continua.
- Contrato indefinido con salario acorde a tu experiencia y competencias.
- Horario estable:
- Lunes a jueves: 8:00 a 17:00
- Viernes: 8:00 a 14:00
- Puesto estratégico dentro del grupo, con autonomía y capacidad real de decisión en el área de PRL.
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