Ofertas de empleo para Industria Manufacturera en Madrid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 ene.

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En Fundación A LA PAR trabajamos cada día para construir una sociedad más inclusiva, donde las personas con discapacidad intelectual tengan las mismas oportunidades que todos. Somos un equipo comprometido, innovador y con un propósito claro: romper barreras y generar impacto real.

Si buscas un lugar donde tu talento contribuya a algo más grande que tú, donde cada tarea tenga un sentido social, este es tu momento.

Trabajo a tiempo completo de lunes a viernes en horario de 8:00 a 15:30h.

o Coordinar y supervisar, junto con el responsable de la unidad, y los monitores el trabajo y el bienestar de los trabajadores y usuarios de la FCPV.

o Coordinar y supervisar, junto con el responsable de la unidad, y los monitores, la sección de limpieza de cajas de plástico en túneles de lavado.

o Trabajar junto con los trabajadores y usuarios de la FCPV en las distintas tareas del taller dando ejemplo de profesionalidad.

o Manipulación de elementos logísticos para su limpieza y secado

o Traslado de torres de elementos logísticos con traspaletas manuales, eléctricas o apiladores, para su limpieza, secado o almacenaje.

o Manipulación de cajas de plástico plegables.

o Retirada manual de etiquetas adhesivas con rascadores o espátulas.

o Limpiar con hidrolimpiadoras distintos elementos logísticos como: box-palés, palés, cajas, tapas…

o Ayudar en la carga y descarga de camiones y supervisar la seguridad de los trabajadores y usuarios de la FCPV.

o Supervisar, coordinar y realizar las tareas del taller junto con los trabajadores y usuarios de la FCPV en las distintas tareas del taller dando ejemplo de profesionalidad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 ene.

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Operario/a de Limpieza con Discapacidad

Puesto

Operario/a de Limpieza con Discapacidad

Lugar

Alcalá de Henares, Madrid

Días

Fin de semana (Sábado y Domingo) y festivos

Horario

8:*****:00 y 15:*****:00 los sábados; 9:*****:00 y 15:*****:00 los domingos y festivos.

Responsabilidades

Limpieza de oficinas y baños.

Limpieza y mantenimiento de zonas comunes.

Otras funciones del puesto según sea necesario.

Requisitos

Experiencia mínima de 6 meses en puesto de limpieza.

Imprescindible contar con al menos un 33 % de discapacidad.

Vivir en la zona ofertada.

Incorporación inmediata.

Condiciones de Empleo

Contrato fijo – sustitución de baja personal del centro.

Salario: Convenio Centro Especial de Empleo de limpieza.

Jornada: 15.5 h semanales.

Beneficios

Contrato fijo.

Salario conforme convenio de centro especial de empleo.

Turno de tarde: horarios específicos.

Jornada de 15 h/semanales.

Contacto

Correo electrónico: ******

Dirección: Haya, 4 - 4o

Puerta 3 – 6

• Madrid
  
  

#J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 ene.

. R Office

Formación:

• Titulación superior en Estadística, Matemáticas o Ing. Industrial.
• Informática: Nivel avanzado de Microsoft Office, Manejo de SAP, LEAN Manufacturing, Mesbook, Paquete estadístico SPSS, Statgraphics, R Studio.
• Inglés: equivalente B2

Funciones y Responsabilidades:

• Crea y adapta las diferentes formas de recopilar, analizar y tratar los datos
• Propone acciones y mejoras respecto de los resultados del tratamiento de datos
• Lidera el conjunto de proyectos de mejora continua dentro del departamento de Producción, evaluando el avance de los mismos
• Interlocutor o facilitador en caso de que un proyecto participe más de un departamento (B)
• Recopila las ideas de mejora continua de las áreas de Producción
• Realiza el seguimiento del OEE de las líneas de acondicionado y máquinas de comprimir, difundiendo los resultados, y proponiendo acciones sobre las mejoras que apliquen a Producción. Asimismo, lidera las acciones de mejora que propongan jefes de área y responsables de turno.
• Análisis de resultado mensuales (KPIs) del departamento de producción
• Analiza, según las necesidades, cuáles son las herramientas LEAN más pertinentes para ser utilizadas en cada caso
• Completa en SAP las tareas relacionadas con su puesto

Experiencia requerida:

• Deseable un año de experiencia en puestos similares

Habilidades y Aptitudes:

• Adaptabilidad
• Conocimientos en GMP
• Proactividad
• Flexibilidad
• Trabajo en equipo

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 ene.

. ERP

Para nuestro centro de producción ubicado en el Pol.

Industrial El Segre de Lleida, seleccionamos

RESPONSABLE DE TURNO DE PRODUCCIÓN

¿Estás listo/a para el reto?

Si crees que tu perfil encaja con lo que buscamos y quieres dar el siguiente paso en tu carrera profesional,

¡queremos conocerte!

Inscríbete en la oferta o haznos llegar tu cv a

La Persona Seleccionada Se Integrará En El Actual Equipo De Gestión De La Producción y Asumirá La Gestión Integral Del Turno Asignado Para Garantizar El Cumplimiento Del Plan De Fabricación En Tiempo y Forma, Desarrollando Las Siguientes Funciones

Gestionar, motivar y organizar al personal operativo, asegurando un clima laboral productivo.

Supervisar el cumplimiento de los KPIs de producción y asegurar el cumplimiento de la planificación.

Velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad laboral y los estándares de calidad del producto.

Identificar problemas y proponer mejoras.

Resolución de Incidencias.

Se Requiere

Formación técnica en áreas industriales.

Experiencia de al menos 3-5 años en posiciones de mando intermedio en entornos industriales productivos.

Capacidad de toma de decisiones bajo presión, excelentes habilidades comunicativas y visión analítica.

Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos quincenales de mañana y tarde.

Valorable manejo de sistemas ERP y herramientas de gestión de producción.

Valorable el conocimiento de idiomas, preferiblemente el inglés y francés.

Se Ofrece

Incorporación a sólida empresa, líder en el sector de la fabricación de componentes y estructuras para el sector ferroviario, con alcance internacional y en proceso de crecimiento.

Contrato laboral indefinido directamente por la empresa.

Formación y desarrollo interno.

Retribución negociable en función de las aportaciones de la persona seleccionada.

CONFIDENCIALIDAD para profesionales en activo que se estén planteando un cambio.

En REFISA estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la creación de un entorno de trabajo diverso e inclusivo.

Todas las candidaturas serán valoradas exclusivamente por su talento, habilidades y experiencia, sin distinción de edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra característica personal.

Creemos que la diversidad nos fortalece y nos ayuda a innovar.

#J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 ene.

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¡Únete a COPASA como Jefe/a de Producción en obra de pantallas acústicas!

Proyecto en la A-1 | Alcobendas – La Moraleja

¿Tienes experiencia en obra lineal y quieres formar parte de un proyecto técnico y relevante en la Comunidad de Madrid?

En

COPASA

buscamos incorporar un/a

Jefe/a de Producción

para la ejecución de pantallas acústicas en la autovía A-1, entre La Moraleja y Alcobendas.

¿Qué hace especial este proyecto?

• 34 tramos que suman ***** metros lineales
• Altura variable entre 2 y 6 metros
• Adaptación de drenaje y mejora de seguridad vial
  
  

Tus Funciones

Planificación y seguimiento de la producción

Supervisión de trabajos y procesos constructivos

Control de costes, rendimientos y certificaciones

Gestión de compras y coordinación con proveedores

Apoyo al Jefe/a de Obra en la ejecución técnica y administrativa

Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o similar

Mínimo 3 años de experiencia en producción de obra

Valorable experiencia en obras de carreteras

Manejo de software técnico (MS Project, AutoCAD, Presto, etc.)

Perfil resolutivo, organizado y orientado a resultados

Participar en un proyecto singular de instalación de pantallas acústicas en la A-1 (Alcobendas – La Moraleja), con impacto directo en la mejora ambiental de la zona.

Formación continua y posibilidades reales de crecimiento profesional.

Retribución competitiva, acorde a la experiencia y valor que aportes.

Un equipo técnico comprometido, con amplia experiencia en obras de infraestructura y medioambiente.

¿Te interesa?

¡Queremos conocerte!

Apúntate y da el siguiente paso en tu carrera.

Inscríbete en la oferta o envía tu CV a

Nuestro Compromiso Con La Igualdad

Desde COPASA consideramos una obligación prevenir y evitar la discriminación o el trato desigual por motivos de raza, origen étnico, sexo, religión, ideología, discapacidad, edad u orientación sexual, así como cualquier otro.

Constituye un principio básico en COPASA ofrecer las mismas oportunidades en el acceso al empleo y en la promoción interna, fomentando una cultura corporativa basada en el mérito.

En virtud de ello, desde COPASA nos comprometemos a proporcionar las mismas oportunidades en el acceso al trabajo y a la promoción profesional, procurando que la objetividad presida los procesos de contratación, selección y promoción profesional y que, tanto el proceso de selección como la evaluación de las personas empleadas sean rigurosos e imparciales.

#J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 ene.

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Desde Walt HR, seleccionamos un/a Ingeniero/a de Producción para nuestro cliente. Se trata de una compañía que gestiona una explotación minera consolidada y en crecimiento, con más de 20 años de trayectoria, y ubicada en Senegal. Buscamos incorporar una persona que pueda asumir un rol clave y estratégico como mano derecha de Dirección General.

Tareas

Buscamos una persona con ambición real, ganas de crecer y capaz de enfrentarse a un entorno exigente, donde cada día se aprende y se decide. Ofrecemos formación continua de mano del Director General desde el inicio, para que la persona consiga una visión 360º del negocio, para posteriormente asumir una responsabilidad operativa real en Senegal (siempre manteniendo el apoyo de Dirección General).

Este rol implica liderar y estar involucrado en diferentes áreas:

• Producción industrial


• Logística y transporte


• Mantenimiento


• Recursos Humanos y gestión de personal


• Finanzas operativas


• Compras y relación con proveedores


• Trato con autoridades, puertos y organismos oficiales

Requisitos

No se busca un especialista en un área concreta, sino alguien que quiera salir del departamento vertical y pasar a dirigir empresa.

Más que conocimientos técnicos cerrados, buscamos:

• Una persona con ganas de afrontar un nuevo reto


• Capacidad para realizar seguimiento, liderar equipos locales y ganarse su respeto


• Buenas habilidades sociales y capacidad de tratar con personal relevante, autoridades y mandos


• Perfil organizado, metódico y con ganas de profesionalizar procesos


• No es necesario haber trabajado en minería: la actitud pesa más que la experiencia.


• Necesario conocimiento de francés

Entorno y vida en destino:

• La mina está a 100 km de Dakar, con acceso por carretera


• La residencia se ofrece en una zona turística y más cómoda para extranjeros


• El trayecto diario a la planta es de aprox. 1 hora


• Amplia comunidad europea en la zona


• Fin de semana con posibilidad de excursiones por la zona o viajes a Dakar

Beneficios

• Contrato estable


• Vivienda incluida en destino


• Coche de empresa


• Salario mixto: Parte pagada en Senegal y cotizando allí y parte pagada en España como no residente


• 30 días de vacaciones, habitualmente en verano


• Evolución profeisonal real y concreta en la compañía

Trámites y permisos gestionados por la empresa:

• Permiso de residencia asociado al contrato


• Requiere pasaporte en vigor

Si quieres “entrar en el barro” de verdad…

Esta no es una oferta para quedarse en una oficina, sino una posibilidad única de liderar empresa de verdad, aprender de un director que ha vivido el negocio desde dentro y desarrollar una carrera ejecutiva completa.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 ene.

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Si eres una persona dinámica, responsable y apasionada por el deporte, y te gustaría formar parte del equipo que produce la tertulia deportiva de referencia en España, ¡esta es tu oportunidad!

Desde El Chiringuito de Jugones buscamos incorporar un/a Ayudante de Producción para su departamento de Producción.

¿Qué harás en tu día a día?

• Coordinación de conexiones en directo.
• Tramitación de acreditaciones deportivas.
• Gestión de necesidades de producción del programa: traslados, contacto con invitados, contratación de cámaras, etc.
• Apoyo general al equipo de producción en emisión y preproducción.

¿Qué buscamos?

• Persona organizada, resolutiva y con iniciativa.
• Pasión por el deporte y la actualidad deportiva.
• Interés por el mundo audiovisual y la televisión en directo.

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte de un programa líder y de un equipo con gran ritmo y proyección.
• Horario de domingo a jueves de 19:00 h a 03:00 h
• Incorporación inmediata.

👉 ¿Te apasiona el deporte y quieres vivirlo desde dentro?

¡Envíanos tu candidatura y únete al equipo de El Chiringuito de Jugones! ⚽🔥

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 ene.

¿Eres un apasionado de la automatización industrial y buscas un proyecto con un impacto real?

Estamos construyendo la nueva era del transporte en nuestra fábrica de vehículos eléctricos en Barcelona. Estamos montando una línea de producción completa desde cero y necesitamos a un/a crack en programación de robots de la marca DURR.

Si tienes experiencia en programación avanzada y quieres dejar tu huella en el futuro de la movilidad, ¡este es tu sitio!

nuestro cliente

Es una gran empresa del mundo del automóvil y se encuentra en el epicentro de la reindustrialización y el renacimiento de una marca española icónica, con una clara orientación al futuro sostenible y eléctrico.

La compañía está experimentando un crecimiento significativo. Se están ampliando las instalaciones (se han sumado 60.000 m² adicionales a su proyecto) para hacer frente al crecimiento de la producción y ventas, con previsiones de alcanzar las 40.000 unidades en 2026.

La empresa cuenta con respaldo tecnológico de una gran multinacional y ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno internacional, combinando la experiencia de gestión española con el know-how global.

tus funciones

Tus misiones principales serán:
- Programar (Teach) online y offline diferentes modelos.
- Mantener las condiciones de aplicación de acuerdo con el estándar de aplicación.
- Mantenimiento y responsable de la primera intervención en caso de averías (cambio de campanas/boquillas, tuberías neumáticas...).
- Asegurar las condiciones de aplicación del proceso y los parámetros del robot de acuerdo con la Hoja de Control de Proceso de la instalación.
- Colaborar en la gestión del módulo con el supervisor.

requisitos del puesto
- Formación: Ciclo Formativo Grado Medio
- Idiomas: Inglés: B1, Catalán: B2
- Conocimientos: durr, robots durr
- Experiencia: 1 año

A tener en cuenta:
- Formación: CFGM (Valorable).
- Formación básica en Seguridad y Salud (PRL).
- Paquete de formación Conforcat y FP Dual.

Habilidades Técnicas:
- Conocimiento del software específico.
- Conocimiento de las instalaciones y herramientas específicas utilizadas en cada robot.
- Conocimientos de gestión de equipos.

tus beneficios

Incorporación directa con la empresa y una posición estable.
Jornada laboral flexible para poder conciliar el trabajo con la vida personal.

Condiciones:
- Contrato indefinido a jornada completa.
- Turnos rotativos: mañana, tarde y noche (rotando cada 15 días)
- Salario: 27000-35000 euros al año
- Compensación especial por sábados trabajados: 120 euros/dia

Acceso a los beneficios sociales de la empresa.
Trabajarás en un ambiente agradable y dinámico con un equipo de profesionales comprometidos.

¿por qué con randstad RPO?

En Randstad RPO estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas. Somos la línea de selección de randstad encargada de la selección profesional y especializada de los perfiles que necesite nuestro cliente, buscando siempre el encaje ideal y la mejor experiencia contigo como candidato.

Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.

¿A qué estás esperando?

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
• Publicada23 ene.

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En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante.

Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Tratamiento de un/a Jefe/a de planta/producción. La persona seleccionada estará en Navalmoral de la Mata

¿Cuáles serían tus funciones?

• Control de la producción y del mantenimiento.

• Gestión del de personal, elaboración de turnos, seguimiento en planta del personal.

• Cumplimiento legales en prevención, medio ambiente y calidad.

• Elaboración de informes, gestión de recursos etc…

¿Qué buscamos?

• Experiencia en gestión de equipos de trabajo y en producción de plantas industriales.

• Conocimientos en maquinaria industrial y mantenimiento.

• Formación en prevención de riesgos laborales.
  

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido y plan de carrera.

• Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo.

• La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento

• La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos.

¿Quiénes somos?

En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible. A través de nuestros servicios de limpieza y recogida, atendemos a más de 64 millones de personas alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real.

En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas.

Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!