ÚNETE A MAGIC HOTEL GROUP

Alegrar, ilusionar, sorprender… hacer magia.

En Magic Hotel Group creemos que cada persona que se une a nuestro equipo forma parte de una historia que va más allá de la hotelería.

Somos una empresa familiar que ha crecido sin perder su esencia: crear experiencias auténticas y memorables.

Nuestra magia nace del compromiso y la hospitalidad genuina, con más de 4.480 habitaciones y un equipo de 5.000 profesionales que comparten un entorno basado en la confianza, el respeto y el entusiasmo.

Contamos con el certificado Bioscore, reflejo de nuestro compromiso con la sostenibilidad y un turismo responsable.

BUSCAMOS:

¿Te apasiona el mundo del Turismo y las ventas?

En Magic Hotel Group necesitamos Sales Manager para reforzar nuestro departamento comercial y seguir creciendo juntos.

Con iniciativa, capacidad de análisis y muchas ganas de aportar valor en un entorno dinámico y en constante evolución.

FUNCIONES:

1. Captación y desarrollo de mercados:

- Identificar y abrir nuevos mercados y cuentas estratégicas.

- Detectar oportunidades comerciales y establecer relaciones duraderas con clientes potenciales.

2. Gestión y fidelización de cuentas:

- Administrar de forma integral las cuentas asignadas.

- Potenciar la relación con clientes actuales para incrementar su valor y satisfacción.

3. Planificación y control presupuestario:

- Elaborar y supervisar presupuestos de ferias, eventos de promoción y acciones comerciales.

- Asegurar el uso eficiente de los recursos asignados.

4. Análisis de mercado y adaptación estratégica:

- Monitorizar tendencias y necesidades del sector.

- Proponer mejoras en la estrategia comercial según la evolución del mercado.

5. Eventos y representación:

- Coordinar, preparar y participar en ferias, foros, workshops, roadshows, webinars y otros eventos clave.

6. Planificación comercial:

- Presentar la planificación de visitas comerciales.

- Elaborar y reportar el plan de trabajo de las cuentas asignadas.

7. Reporting y seguimiento:

- Informar regularmente a la dirección sobre acciones, resultados e incidencias.

- Elaborar y controlar planes de marketing para las cuentas asignadas.

8. Supervisión de comunicación y contenidos:

- Revisar publicaciones en redes sociales y canales digitales.

- Asegurar la coherencia y calidad de la comunicación en los distintos soportes.

REQUISITOS:

Experiencia previa en un puesto similar dentro del sector hotelero o turístico (deseable mínimo 1 año).

· Habilidades de comunicación, negociación y gestión de clientes.

· Capacidad de análisis, proactividad y orientación a resultados.

· Nivel alto de inglés (valorable conocimiento de un segundo idioma).

· Conocimientos en turismo deportivo y turismo de salud/wellness serán muy valorados.

· Disponibilidad para viajar puntualmente a ferias y eventos.

Ofrecemos:

-Acceso digital a documentación laboral.

-Payflow para anticipos de nómina.

-VIP District con descuentos exclusivos.

-Ambiente laboral positivo y oportunidades de desarrollo.

Nos mueven:

-Compromiso que genera confianza y vínculos reales.

-Hospitalidad cercana y humana.

-Innovación que sorprende y emociona.

-Diversidad que enriquece y nos hace crecer.