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0Holcim España
Almería, ES
Jefe /a de Planta (Albox)
Holcim España · Almería, ES
. Office
Ubicación:
Almeria, ES, 4800
Número de empleo: 15739
En Holcim, formarás parte de un grupo de 60.000 personas apasionadas, pioneras y de alto rendimiento. Nuestros equipos se inspiran mutuamente para ofrecer las soluciones de construcción más innovadoras y sostenibles para acelerar la transformación ecológica del mundo. Creemos que todos contribuyen con algo único. Ya sea por tu compromiso con la sostenibilidad y la innovación, tu creencia en el poder de la colaboración y la diversidad, o tu pasión por aprender. Únete a nuestro equipo como:
Jefe /a de Planta (Albox)
Misión del Puesto: Liderar la gestión integral de la planta (Geocycle/Albox), garantizando la excelencia operativa, la seguridad de las personas y el cumplimiento ambiental. Serás el responsable de maximizar la producción de Combustibles Alternativos (AFR) para las cementeras, asegurando la rentabilidad, la gestión del equipo humano y la representación institucional de la compañía.
Funciones principales:
Gestión de Operaciones y Estrategia Productiva
- Maximización de la Producción: Asegurar la capacidad de producción y stock de AFR (Combustibles Alternativos) para garantizar el suministro continuo a las fábricas de cemento, cumpliendo con los estándares de calidad y cantidad requeridos.
- Eficiencia y Costes: Controlar el presupuesto (FINPLAN), optimizar los costes operativos de las líneas de producción y minimizar los tiempos de estancia de transporte en planta (logística).
- Gestión Técnica de Residuos: Supervisar el proceso de aceptación, pre-calificación y almacenamiento de residuos, asegurando su correcta segregación y tratamiento según características físicas y evaluaciones de riesgo.
- Inversiones (CAPEX): Liderar la definición y ejecución de nuevos proyectos de inversión para mejorar la eficiencia, actuando como "cliente interno" y asegurando la correcta puesta en marcha y legalización de nuevas instalaciones.
- Cultura de Seguridad: Actuar como máximo responsable y referente en Seguridad y Salud, promoviendo una cultura preventiva ("Cero Accidentes"), realizando Inspecciones (VPC) y liderando la investigación de incidentes.
- Cumplimiento Normativo y SIG: Garantizar el mantenimiento y mejora del Sistema Integrado de Gestión (Calidad, Medio Ambiente y Seguridad), asegurando el cumplimiento estricto de la legislación vigente y las normativas internas.
- Gestión Ambiental: Velar por el cumplimiento de las autorizaciones ambientales, gestionar permisos, coordinar auditorías y asegurar el control de impacto ambiental en todas las operaciones.
- Gestión de Riesgos: Implementar controles de riesgos (HAZOPs, ERL), gestionar el cambio ante modificaciones operativas y actuar como Recurso Preventivo cuando sea necesario.
- Desarrollo de Talento: Dirigir, motivar y formar al equipo de la planta, gestionando la asignación de recursos y detectando necesidades de capacitación técnica y de seguridad.
- Relaciones Laborales: Participar activamente en la negociación del convenio colectivo y gestionar las incidencias del personal, asegurando un clima laboral positivo.
- Coordinación de Equipos: Organizar los turnos de trabajo y coordinar la actividad preventiva con contratas y empresas externas que operen en las instalaciones.
- Representación Externa: Actuar como el representante principal de la empresa ante organismos oficiales, autoridades locales/autonómicas y asociaciones, gestionando la obtención y renovación de licencias de actividad.
- Gestión de Grupos de Interés: Mantener relaciones fluidas con vecinos, grupos ecologistas y proveedores, asegurando la transparencia y la buena imagen corporativa.
- Responsabilidad Social (RSC): Organizar y liderar el Comité Local de Información y Seguimiento (CLIS) y promover campañas educativas y colaboraciones con la comunidad local.
Formación Académica
- Titulación: Ingeniería Superior o Grado en Ingeniería (Industrial, Química, Minas o similar).
- Seguridad y Salud: Muy valorable contar con el Máster o titulación de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales (PRL), dadas las funciones de Recurso Preventivo y responsabilidad legal descritas.
- Formación Complementaria: Se valorará positivamente formación en Gestión Medioambiental, Gestión de Residuos y/o MBA/Posgrado en Dirección de Plantas.
- Trayectoria: Ideal de 5 a 7 años de experiencia en entornos industriales de proceso continuo (Químico, Cemento, Gestión de Residuos o Oil & Gas).
- Gestión de Equipos: Experiencia ideal demostrable de al menos 3 años liderando equipos multidisciplinares y gestionando turnos de trabajo.
- Sector Específico: Se valorará muy positivamente la experiencia previa en el sector de valorización de residuos, producción de AFR o industria cementera.
- Normativa: Sólido conocimiento de la legislación ambiental vigente (Autorizaciones Ambientales Integradas) y normativa de seguridad industrial.
- Sistemas de Gestión: Experiencia trabajando bajo normas ISO 14001 (Medio Ambiente), ISO 45001 (Seguridad) e ISO 9001 (Calidad).
- Finanzas Operativas: Capacidad para la elaboración y control de presupuestos (CAPEX/OPEX) y análisis de costes industriales.
- Herramientas: Dominio del paquete Office y experiencia en uso de ERPs (valorable SAP).
- Liderazgo en Seguridad: Compromiso visible e inquebrantable con la seguridad; capacidad para fomentar una cultura de "Cero Accidentes".
- Capacidad de Negociación y Diplomacia: Habilidad probada para interactuar con autoridades locales, representantes sindicales y grupos de interés.
- Visión Estratégica y Operativa: Capacidad para balancear la visión a largo plazo (inversiones, estrategia) con la urgencia del día a día (incidencias de planta).
- Comunicación: Excelentes dotes de comunicación para la representación institucional y la gestión del cambio interno.
- Inglés: Nivel medio-alto (B2/C1), necesario para la interacción con corporativo, reporte de incidencias globales o gestión de proyectos internacionales si aplica.
Jefe /a de flota
7 jul.Holcim España
Madrid, ES
Jefe /a de flota
Holcim España · Madrid, ES
Excel PowerPoint .
Ubicación:
Madrid, ES, 28020 Puerto de Sagunto, ES, 46520
Número de empleo: 14206
En Holcim, formarás parte de un grupo de 60.000 personas apasionadas, pioneras y de alto rendimiento. Nuestros equipos se inspiran mutuamente para ofrecer las soluciones de construcción más innovadoras y sostenibles para acelerar la transformación ecológica del mundo. Creemos que todos contribuyen con algo único. Ya sea por tu compromiso con la sostenibilidad y la innovación, tu creencia en el poder de la colaboración y la diversidad, o tu pasión por aprender. Únete a nuestro equipo como:
Jefe /a de flota
MISIÓN
Garantizar la gestión eficiente y segura de la flota de camiones propia de la compañía, optimizando los recursos disponibles para el transporte de materias primas, combustibles y producto terminado. Asegurar el cumplimiento de los indicadores de eficiencia, costes y calidad del servicio, manteniendo una clara orientación al cliente y fomentando un ambiente de trabajo colaborativo con el personal a su cargo y con el resto de la Organización.
FUNCIONES PRINCIPALES
- Planificación Estratégica de Rutas y Cargas: Optimizar la asignación de camiones y conductores para maximizar la eficiencia y minimizar los kilómetros en vacío, considerando la criticidad de los materiales (inbound, outbound, interunit y Agencia).
- Gestión y Motivación del Personal de Conductores: Asegurar un equipo de conductores propio altamente cualificado, motivado y productivo, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral y de seguridad.
- Control Riguroso de Costes Operacionales: Monitorizar y gestionar activamente los costes asociados a la flota (combustible, mantenimiento, salarios, seguros, etc.) para cumplir con el presupuesto establecido.
- Aseguramiento de la Calidad del Servicio: Garantizar entregas a tiempo y en forma, minimizando incidencias y maximizando la satisfacción del cliente interno y externo.
- Cumplimiento Normativo y de Seguridad: Velar por el estricto cumplimiento de todas las normativas de tráfico, transporte, ADR (si aplica) y seguridad laboral.
- Programar diariamente las rutas y asignaciones de los camiones y conductores.
- Supervisar en tiempo real el progreso de las entregas y recogidas.
- Gestionar y resolver incidencias en ruta (averías, retrasos, accidentes, etc.).
- Realizar el seguimiento del rendimiento de los vehículos (consumo de combustible, kilómetros, tiempos de carga/descarga).
- Coordinar con el departamento de mantenimiento las revisiones y reparaciones de la flota.
- Controlar la documentación de los vehículos y los conductores (ITV, tacógrafos, permisos, etc.).
- Gestionar los cuadrantes y turnos de trabajo de los conductores.
- Realizar el control de gastos de viaje y dietas de los conductores.
- Elaborar informes periódicos sobre la actividad de la flota y los KPIs.
- Atender y gestionar las reclamaciones o incidencias relacionadas con el transporte.
- Negociar y gestionar acuerdos con proveedores de servicios logísticos complementarios (lavaderos, proveedores de neumáticos, etc.).
- Asegurar la carga correcta de los materiales y el cumplimiento de las normativas de peso y dimensiones.
Competencias técnicas
Formación Profesional de Grado Superior en Transporte y Logística, o similar. Ideal Grado Universitario en Ingeniería Industrial, Logística y Transporte, Administración y Dirección de Empresas, o campos relacionados.
Conocimiento básico de gestión de flotas y planificación de rutas.
Familiaridad con la normativa básica de tráfico y transporte.
Manejo de herramientas ofimáticas (Excel intermedio).
Capacidad para interpretar informes y datos operativos.
Inglés B2. Ideal C2
Valorable:
- Postgrado o Máster en Logística, Gestión de la Cadena de Suministro o Transporte.
- Dominio avanzado de Software de Gestión de Flotas (TMS - Transport Management System).
- Conocimientos sólidos en optimización de rutas y carga.
- Experiencia en la gestión de mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos pesados.
- Conocimiento de las normativas de transporte por carretera (nacionales e internacionales, ADR si aplica).
- Habilidades en el análisis de datos y elaboración de informes de KPIs.
- Manejo de herramientas ofimáticas e informáticas avanzadas (Excel, PowerPoint, Google Drive, Gemini, ChatGPT, Perplexity, etc).
- Conocimientos de gestión de almacenes y logística integral.
Mínimo de 5 años de experiencia demostrable en posiciones de gestión de tráfico o logística de transporte, preferiblemente en empresas con flota propia o gran volumen de transporte. Experiencia en la gestión de equipos de conductores.
Valorable experiencia en el sector del cemento, construcción o granel.
Competencias de comportamiento
- Liderazgo y Habilidades de Gestión de Equipos: Capacidad para motivar, desarrollar y dirigir a los conductores.
- Orientación al Cliente: Foco en la satisfacción de las necesidades internas y externas de transporte.
- Capacidad de Análisis y Toma de Decisiones: Habilidad para evaluar situaciones complejas y tomar decisiones rápidas y efectivas.
- Resolución de Problemas: Proactividad para anticipar y solucionar incidencias.
- Comunicación Efectiva: Claridad y asertividad en la comunicación con todas las partes interesadas.
- Negociación: Habilidad para gestionar relaciones con proveedores y optimizar condiciones.
- Trabajo bajo Presión: Capacidad para gestionar situaciones de alta demanda y estrés.
- Organización y Planificación: Habilidad para estructurar y priorizar tareas de manera eficiente.
- Proactividad e Iniciativa: Buscar constantemente mejoras en los procesos y la eficiencia.
- Flexibilidad y Adaptabilidad: Capacidad para ajustarse a cambios en la demanda o en las condiciones operativas.