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Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches...
Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior.

Acerca del rol

Buscamos un/a Líder de ingeniería en automoción para liderar las operaciones de desarrollo, validación e industrialización de componentes dentro del perímetro técnico asignado. Esta persona será responsable de definir soluciones técnicas, aplicar estándares propios, identificar riesgos y asegurar la consecución de resultados en los hitos del proyecto.

Responsabilidades

  • Pilotar el desarrollo técnico y la validación de componentes.
  • Definir el marco técnico y tomar decisiones sobre soluciones aplicadas.
  • Participar en la elaboración de cuadernos de cargas técnicos para proveedores.
  • Coordinar la convergencia de interfaces con el vehículo y funciones motor.
  • Liderar acciones para alcanzar objetivos QCDP (Calidad, Coste, Plazo, Prestaciones).
  • Colaborar con ingeniería, compras, logística y fabricación.
  • Definir y seguir el plan de validación de su perímetro.

Requisitos

  • Ingeniería técnica o superior.
  • 5-10 años de experiencia en funciones similares (producto, caja de cambios híbrida, motor de combustión interna).
  • Experiencia en automoción, en desarrollo e industrialización de producto.
  • Capacidad de liderazgo transversal y de síntesis.
  • Conocimientos técnicos en caja de cambios híbrida y motores ICE.
  • Inglés fluido (imprescindible), francés valorado.

¿Qué te gustara de trabajar aquí?

  • Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas.
  • Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.
  • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.
  • Horario flexible y jornada intensiva los viernes + jornada de verano (valorar según proyecto)
  • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días.
  • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…)
  • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!
  • Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad.
  • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies.
  • Seguro de Vida y Accidentes

Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.

Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte!

Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.

¿Por qué Capgemini?

Capgemini es líder global en transformando los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones.

Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

www.capgemini.com/es-es

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