Ofertas de empleo de Director/a en Madrid

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El mercado de gas en España ha evolucionado significativamente en las últimas décadas, influenciado por factores como la dependencia de importaciones, fluctuaciones en la demanda, crisis geopolíticas y la transición energética.

A medida que Europa avanza hacia la independencia energética, se esperan cambios significativos en el mercado de gas.

Las inversiones en infraestructura, el aumento de la capacidad de GNL y el impulso de las energías renovables serán clave para estabilizar los precios y reducir la dependencia de fuentes externas.

En este entorno, el Director/a Negocio se enfrenta a los siguientes retos:

1.Debe tener visión para poder incorporar procesos digitales en la venta y establecer acciones tácticas en espacios de tiempo muy cortos.

2. Para dirigir un equipo de ventas no solo hay que saber liderar personas, sino que hay que estar al día de lo que ocurre en el mercado. Los procesos de venta ya no son lineales (el cliente va y viene, compara y evalúa constantemente) y es necesario conseguir cierres más rápidos.

Hay que estar al día de las tendencias, de los nuevos hábitos, de cómo piensa, cómo siente y qué espera nuestro cliente.

3.No vale decirlo y pedirlo si no lo haces. Si eres un líder y das ejemplo, los demás te seguirán. Debemos ser capaces de entender el entorno en el que nos encontramos y los cambios que se están produciendo e impulsar estrategias que dirijan a nuestros equipos hacia el éxito.

Para uno de nuestros clientes, estamos buscando una posición de Director Negocio para Redes de Distribución de Gas.

Funciones

• Definición, planificación y ejecución de la estrategia comercial de esta área dentro de la compañía.
• Realizar análisis y estudios de mercado para crear planes empresariales detallados sobre oportunidades comerciales (expansión, desarrollo de negocio…).
• Dirección de los equipos responsables de la aplicación de la política comercial en otras zonas de ámbito nacional.
• Captación de nuevos clientes así como negociación y cierre de ofertas comerciales con clientes ya existentes.
• Proponer y desarrollar aquellas estrategias de marketing adecuadas a la estrategia de crecimiento y consolidación en el mercado.
• Asegurar las operaciones comerciales, potenciar y desarrollar las cuentas clave.
• Gestión de presupuestos comerciales.
• Coordinación de acciones conjuntas con otras direcciones comerciales de otras áreas de negocio de la compañía.

¿ Te interesa el reto?

Dare to Change

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. Fintech

En Sercom buscamos un perfil digital para liderar el desarrollo, lanzamiento y crecimiento de nuevas iniciativas digitales basadas en producto prepago, que lidere la transformación del negocio Esim de la marca Vodafone España.

Serás responsable de definir y gestionar el producto digital de principio a fin, crear o seleccionar plataformas de venta online, impulsar adquisición y conversión mediante experimentación y datos, y coordinar proveedores y stakeholders clave. Es un rol ideal para perfiles “hands‑on” con visión de negocio.

📌Qué harás

• Definir la estrategia de comercialización digital del producto Esim centrado en el sector turismo.
• Potenciar el customer journey y la conversión en ventas.
• Definir alianzas estratégicas a través de programas de afiliación con terceros o acuerdos comerciales (líneas aéreas, hoteles, plataformas turísticas).
• Definir planes de acción para clientes activos en canales físicos que son convertibles a digital.
• Impulsar crecimiento y conversión mediante análisis y optimización continua.
• Gestionar socios comerciales y coordinar con áreas clave del negocio.
• Definir KPIs y tomar decisiones data‑driven.
• Crearás un equipo de personas centrado en el end to end del producto digital en Sercom.

📌Qué buscamos

• +10 años de experiencia en estrategia de producto digital, growth o digital business.
• Casos de éxito demostrables escalando productos digitales desde canales tradicionales.
• Marcada orientación al desarrollo de negocio y generación de alianzas comerciales.
• Valorable trayectoria en fintech / digital banking o negocios digitales B2C.
• Alta autonomía, capacidad analítica y visión estratégica.
• Experiencia internacional (muy valorable).

📌¿Qué te ofrecemos?

• Participar en proyectos innovadores en el sector Telco.
• Entorno colaborativo y dinámico.
• Plan de desarrollo profesional y formación continua.
• Jornada presencial: Estamos desarrollando un plan de negocio muy ambicioso, basado en la tecnología y las personas, por lo que estar unidos en nuestra sede nos ayuda a buscar sinergias y activar nuevas ideas con rapidez. ¡Te sentirás muy a gusto!

Si quieres liderar un proyecto digital con alto impacto y construir desde cero, ¡queremos conocerte!

👉 Inscríbete y cuéntanos tu caso de éxito más relevante.

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✨ Sobre la oportunidad

Buscamos a un/a Director/a de Creatividad y Diseño para liderar la evolución creativa y visual de un grupo líder en su sector, inmerso en un momento clave de transformación.

Un rol estratégico para quien quiera dejar huella en la identidad y en las campañas 360º de varias marcas de gran impacto en el mercado.

Tu misión será construir una visión creativa sólida, elevar la identidad de marca y potenciar un equipo multidisciplinar que combina diseño, dirección de arte, contenidos y producción.

🎯 El reto

Este rol es para ti si te motiva:

• Liderar la definición y evolución de la identidad visual de un portfolio de marcas con fuerte presencia nacional e internacional.
• Impulsar un reposicionamiento creativo en un momento de profunda transformación del negocio.
• Elevar el nivel de las campañas 360º, dando coherencia a todo el ecosistema de comunicación: digital, retail, OOH, social, contenidos y entornos experienciales.
• Construir y optimizar un modelo híbrido in-house + partners externos, potenciando velocidad, calidad y eficiencia.
• Crear cultura: inspirar, desarrollar talento y hacer crecer un equipo creativo diverso y multidisciplinar.

🧩 Responsabilidades principales

Estrategia y dirección creativa

• Diseñar la visión creativa, de diseño y de identidad visual del grupo.
• Asegurar coherencia visual y verbal en todas las marcas, campañas y canales.

Liderazgo de equipo

• Dirigir y desarrollar un equipo creativo multidisciplinar (diseño, arte, producción gráfica/audiovisual, contenidos).
• Definir procesos claros, eficientes y escalables.

Activación 360º

• Liderar la conceptualización y ejecución de campañas integradas y proyectos de alto impacto.
• Colaborar estrechamente con las unidades de marketing y negocio para aterrizar planes creativos.

Gestión de partners

• Supervisar la producción de piezas creativas multiformato.
• Seleccionar y coordinar agencias creativas, estudios y productoras.

Innovación

• Explorar nuevas tendencias, formatos emergentes y oportunidades creativas que impulsen la diferenciación de la marca.

🧠 Qué buscamos

• +6 años en dirección creativa, branding o diseño en entornos complejos.
• Experiencia demostrada liderando equipos creativos y proyectos estratégicos de marca.
• Haber trabajado con agencias, productoras y proveedores creativos.
• Dominio de procesos creativos de principio a fin: insight, concepto, diseño, producción y entrega.
• Experiencia en sectores con componente experiencial: turismo, retail, ocio, hospitality, entretenimiento o digital.
• Conocimiento sólido de herramientas de diseño y de gestión de flujos de trabajo.

🌟 Qué ofrecemos

• Participar en un proyecto real de transformación creativa y de marca en una compañía líder del sector turístico.
• Formar parte de un entorno humano, colaborativo, innovador y con impacto directo en negocio.
• La oportunidad de dejar tu sello elevando marcas con una enorme visibilidad y relevancia en el mercado.

📩 ¿Te encaja?

Si has liderado equipos creativos en entornos de marca y te apasiona transformar identidades, procesos y campañas 360º con propósito, queremos conocerte.

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Consultrans somos una empresa de consultoría e ingeniería del transporte con una importante implantación tanto a nivel nacional como internacional. Llevamos más de 40 años ofreciendo servicios de consultoría, ingeniería y arquitectura a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos, desde estudios de demanda, factibilidad, proyectos básicos y constructivos, asistencia técnica o Project Management.

En estos momentos estamos en búsqueda de un/a Director/a de Negocio Ferroviario Nacional que se encargará de definir, desarrollar y liderar la estrategia comercial del área ferroviaria dentro del país, asegurando crecimiento rentable, posicionamiento en el mercado y ejecución exitosa de proyectos.

FUNCIONES

Estrategia y desarrollo de negocio:

• Definir el plan estratégico nacional ferroviario.
• Identificar oportunidades en clientes públicos y privados.
• Liderar la preparación de ofertas técnicas y económicas.
• Establecer alianzas estratégicas.

Relación institucional:

• Representación ante organismos públicos.
• Negociación de contratos estratégicos.
• Posicionamiento sectorial.

REQUISITOS

• Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos.
• Experiencia: Entre 10 y 15 años de experiencia trabajando con ADIF en empresas de ingeniería o construcción.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Incorporación en empresa consolidada en el sector del transporte, en continuo crecimiento y con amplia proyección en el sector ferroviario.
• Carrera profesional y salario acorde con la experiencia del candidato.
• Formación y aprendizaje continuos.
• Entorno de trabajo colaborativo y especializado.
• Contrato Indefinido.

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Buscamos incorporar a nuestra Institución un/a Director/a del Grado en Nutrición Humana y Dietética:

Las funciones a desempeñar son las siguientes:

• Dirección académica y coordinación del Grado
• Dirección y tribunales de Trabajos Fin de Grado y Fin de Máster
• Docencia en asignaturas del ámbito de la Nutrición y Ciencias de la Salud
• Participación en actividades de investigación y transferencia

Los requisitos son los siguientes:

• Doctor Acreditado ANECA y/o sexenio de investigación
• Experiencia en gestión de prácticas académicas externas y trabajo fin de Grado
• Competencia digital en el uso de software de gestión de prácticas y tecnología educativa
• Experiencia docente en programas universitarios presenciales y online

Se valorará positivamente:

• Experiencia profesional de más de 5 años
• Inglés C1

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. Android iOS QA

📍 Madrid, Spain

At Create., we build digital experiences that reach billions, not just users.

We're looking for an Associate Experience Design Director to lead design vision for a high-profile, multi-platform digital ecosystem, spanning web, mobile apps, and connected TV for one of the world's most recognised global brands.

What You'll Do

• Own design system architecture across responsive web, iOS, Android, and CTV
• Lead day-to-day client communications with senior stakeholders
• Manage and direct a team of four: Senior UX Designer, Senior Designer, and two UI Designers
• Govern quality across all outputs — reviews, QA, documentation, and handoffs
• Bridge strategic intent and hands-on delivery across two distinct content modes

What We're Looking For

• Proven design leadership at senior/associate director level
• Deep experience building multi-platform design systems at enterprise scale
• CTV/OTT design experience is a significant advantage
• Sports, broadcast, or streaming background preferred
• Accessibility (WCAG 2.1 AA), multilingual, and RTL expertise
• Figma expert; fluent in AI-augmented design workflows
• Experience in broadcast, streaming, sports, or entertainment digital as well as on including brands including DAZN, ESPN, BBC Sport, Eurosport, Sport Tv, Discovery+, Netflix is highly desirable

Make sure to include a link to your portfolio in your CV (or attach it with your application), we’re excited to see your work!

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Tu nueva empresa

Desde HAYS estamos en búsqueda de un Director Comercial especializado en metales y commodities para incorporarse en Madrid.

Tu nuevo puesto

• Prospección y apertura de nuevos clientes en el sector de metales y commodities (aluminio, cobre, granalla, etc.).
• Fidelización y desarrollo de cuentas estratégicas, tanto nacionales como internacionales.
• Identificación de materiales y oportunidades de negocio en el mercado de chatarra y metales.
• Negociación de contratos, preparación de ofertas y cierre de acuerdos comerciales.
• Coordinación con filiales internacionales para potenciar sinergias y diversificación.
• Representación de la empresa en ferias internacionales del sector.

Qué necesitas para encajar

• Experiencia consolidada en comercialización de metales, chatarra y commodities.
• Conocimiento práctico de materiales (capacidad de identificar aluminio, cobre, granalla, etc.).
• Perfil hunter, con desparpajo, iniciativa y capacidad de abrir puertas.
• Cartera propia de clientes en el sector (fundiciones, chatarreros, traders, fabricantes).
• Inglés nivel avanzado (95% del negocio es internacional, trabajando con China e India).
• Disponibilidad para viajar puntualmente.

Qué obtendrás a cambio

• Formarás parte de un grupo en expansión y diversificación, con fuerte presencia internacional y gran proyección de crecimiento.
• Salario competitivo fijo + variable.
• La posición está ubicada en Madrid.

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• Publicada2 mar.

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WORKDAY PROJECT MANAGER - REMOTE - ASAP START - SPAIN/EUROPE - LIFE SCIENCES

Our client are seeking a highly experienced Senior Workday Project Manager to lead a critical Workday HCM deployment.

You will be the driving force behind the end-to-end implementation of Workday.

Responsibilities

End-to-End Project Management: Lead the Workday Greenfield deployment from planning and design through testing, deployment, and post-go-live support utilizing standard Workday deployment methodologies.

Functional Leadership: Act as the functional expert for Workday HCM and Talent Management, guiding process design decisions and best practices.

Risk & Scope Management: Proactively identify project risks, manage scope changes, and develop mitigation strategies to ensure on-time, on-budget delivery.

Change Management Support: Collaborate with change management teams to ensure a smooth transition, driving user adoption and readiness.

Qualifications

Senior-level experience in managing complex Workday deployments, with a proven track record of successfully leading implementations.

Required Skills

Core Workday Expertise: Mandatory, proven hands-on deployment experience and deep functional knowledge of Workday HCM and Workday Talent Management.

Project Management Mastery: Strong command of hybrid project management methodologies and the standard Workday deployment methodology, with the ability to manage strict timelines and cross-functional teams.

Communication Skills: Excellent stakeholder management and communication skills, with the ability to translate technical concepts to non-technical business leaders.

Fluent or native English speaker is a must.

INTERESTED?

GET IN TOUCH NOW FOR CONSIDERATION AT ****** OR APPLY BELOW!!

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 mar.

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En ✖️GRUPO SIBUYA✖️ Buscamos un/a Director/a de Restaurante con experiencia en hostelería, actitud proactiva y pasión por la gestión y el servicio. Si te gusta liderar equipos y hacer que el restaurante funcione como un reloj, ¡este es tu sitio! ⏱️✨

👨🍳👩🍳 Funciones

• Gestión integral del restaurante y su operativa diaria.
• Liderar, organizar y motivar al equipo de sala.
• Control de ventas, costes y resultados 📊
• Gestión de reservas y optimización de aforos con CoverManager.
• Organización de turnos, horarios y control de personal mediante MapaL.
• Garantizar una experiencia excelente para el cliente ⭐
• Coordinación constante con cocina.
• Cumplimiento de normativas sanitarias y de seguridad.
  
  

• Experiencia previa como director/a, gerente o encargado/a en hostelería.
• Manejo de CoverManager, MapaL u otras herramientas del sector.
• Liderazgo, organización y capacidad de resolución.
• Orientación a objetivos y al cliente 🎯
• Flexibilidad horaria.
  
  

• Salario fijo: 24.000 € brutos anuales 💶
• Incentivos variables por metas y objetivos conseguidos 🚀
• 2 días libres semanales 🗓️
• 30 días de vacaciones al año 🌴
• Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo 🤝
• Proyecto sólido dentro del sector hostelero.
• Posibilidad de crecimiento.