Ofertas de empleo de Representante de Ventas en Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 abr.

. Excel Office

[Please note this is a Direct Search led by Bacardi, Applications from agencies will not be accepted nor will fees be paid for unsolicited CVs.]

RESPONSABILIDADES – CON EL CONSUMIDOR EN EL CENTRO, TU ENFOQUE PRINCIPAL SERÁ

• Como parte del equipo On-Trade, deberás contribuir al cumplimiento de nuestros dos objetivos: EFO y el nuevo modelo.
• Ser responsable de la implementación del Plan Comercial, asegurando la ejecución de los programas acordados con los clientes dentro del Plan Integrado de Actividades del País (IAP), específicos para clientes On-Trade.
• Negociar en los puntos de venta para alcanzar los objetivos de Distribución y Visibilidad.
• Impulsar el uso del Picture of Success y el enfoque de activación de marcas para influir en los consumidores en el punto de compra.
• Identificar oportunidades y guiar el desarrollo y la ejecución de estrategias para maximizar el desempeño de Bacardi en clientes On-Trade dentro de tu región, logrando la creación de valor.
  
  

HABILIDADES – LAS HABILIDADES Y EXPERIENCIA NECESARIAS PARA CONSTRUIR TU LEGADO

• Historial comprobable de desempeño en áreas comerciales; se prefiere experiencia en ventas de campo.
• Tenacidad y resiliencia para afrontar necesidades comerciales desafiantes.
• Fuerte orientación a resultados, buscando activamente oportunidades de negocio alineadas con los objetivos de la empresa.
• Conocimiento de MS Office, con énfasis en MS Excel.
• Afinidad demostrable con On-Trade, eventos y/o promociones.
• Capacidad sólida para organizar el trabajo de manera independiente y efectiva.
• Sólidas habilidades de negociación.
• Buen comunicador/a y escucha activa.
• Capacidad para trabajar en equipo.
• Inglés conversacional requerido.
  
  

CUALIDADES PERSONALES – COMPARTE LA PASIÓN Y EL ESPÍRITU EMPRENDEDOR DE NUESTRO FUNDADOR

• Autoconciencia: Posees altos niveles de autoconocimiento, eres reflexivo/a y te conoces bien, comprendiendo tanto tus fortalezas como áreas de mejora y tu impacto en los demás.
• Agilidad con las personas: Demuestras una gran capacidad para entender y relacionarte con las personas, y para desenvolverte en situaciones difíciles potenciando el desempeño colectivo.
• Agilidad en resultados: Demuestras entrega constante de resultados en situaciones nuevas, inspirando a los equipos y proyectando una presencia que genera confianza en ti y en los demás.
• Agilidad mental: Piensas de manera crítica para abordar problemas complejos y ampliar posibilidades estableciendo nuevas conexiones. Piensas estratégicamente, con foco en la ejecución, y aportas creatividad a los desafíos que se te presentan.
  
  

LEADERSHIP AGILITY

At Bacardi we care deeply about finding brilliant talent who can bring the following personal attributes to help elevate our 3Fs: Fearless, Family, Founder culture to the next level.

• Belonging: You have a strong capacity to create a culture of ‘Belonging’, where people feel appreciated for who they are, what they do, and who they can become
• Self-Awareness: You have high levels of self-awareness, are reflective and know yourself well, understanding both your own strengths and weaknesses and your impact on others
• People Agility: You bring a deep ability to understand and relate to people and navigate through tough situations to harness and multiply collective performance
• Results Agility: You demonstrate consistent delivery of results in first-time situations by inspiring teams, exhibiting a presence that builds confidence in yourself and others.
• Mental Agility: You can think critically to penetrate complex problems and expand the possibilities by making fresh connections. You think strategically whilst being execution focused and bring creativity to the challenges you’re presented with
• Change Agility: You have a deep natural curiosity, desire to experiment and ability to effectively deal with the heat of change. You have a growth and learning mindset: ready to test, stumble, learn and apply from experience
  
  

Disclaimer: Bacardi seeks talent from all backgrounds to bring diversity of thought, agility and capability to our organization across the globe. We promote a working environment where all employees are treated and rewarded fairly. We do not tolerate any form of discrimination that adversely affects individuals or groups on the basis of national origin, race, color, religion, sex, gender, sexual orientation, marital status, disability, age, and any other legally protected aspect of a person’s identity.

U.S. applicants have rights under Federal Employment Laws.

Perks of Working for us

At Bacardi, we are committed to providing our Primos (employees) with a comprehensive Total Rewards package of compensation, benefits, incentives, allowances, well-being, and much more to meet the needs of themselves and their families. It goes beyond just Cash! The total rewards program is based on pay for performance, whereby the incentive programs are linked to company and individual performance.

Compensation, Paid Time Off & Retirement:

• Competitive Pay Package
• Competitive Holiday/Paid Time Off, plus additional days offered ( i.e., volunteer day, allowing you to give back to the community)
• Retirement/Pension Plan
  
  

Health & Wellbeing

• Medical, Critical Illness, and Life Insurance
• Employee Assistance Programs
• Best-in-class, family-friendly, and inclusive leave policies
  
  

Additional Benefits

The benefits /perks may vary depending on the nature of your employment with Bacardi, your work location, and are subject to change.

Some benefits may be subject to an employee contribution.

Some benefits may be fully or partially subsidized. Incentive plans are linked to the nature of your employment and can vary based on region, market, function or brand.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 abr.

Inglés Administración logística Marketing Español Telecomunicaciones Relaciones públicas Proceso de ventas Planificación de negocios Medios de comunicación social Planificación

Gilauto SAU, concesionario oficial Audi, Volkswagen y Skoda en Granada, esta seleccionando un Asesor Comercial para nuestro departamento de vehículos nuevos.

Buscamos una persona empática, comunicativa y orientada a conseguir sus objetivos de ventas y la máxima satisfacción de nuestros clientes. Se valorará la experiencia en automoción. La formación y experiencia digital será muy importante en el proceso de selección.

Las tareas a desarrollar serán las siguientes:

-Atender y asesorar al cliente en concesión y on-line, detectando bien todas sus necesidades.

-Realizar los pedidos y las entregas de los vehículos vendidos.

-Proponer y canalizar la venta de productos adicionales a la venta, como la financiación, seguros de vida...

-Hacer seguimiento de la satisfacción de los clientes en todo el proceso de venta.

Obtendrás un salario fijo y variable acorde a tu desempeño y consecución de objetivos cuantitativos y cualitativos. Participarás en la formación de la marca como parte del proceso de la incorporación.

Tu trabajo se desarrollará de lunes a sábado, en horario comercial reportando al Director de Ventas trabajando de la mano de un gran equipo de profesionales de la automoción.

Te estamos esperando para formar parte de un gran equipo de profesionales del sector en Granada en una de las empresas de mayor trayectoria del sector de la automoción en Granada.

Si estas buscando nuevos retos, una marca consolidada en el mercado y una empresa que te genere confianza para tu futuro.

No lo dudes, es tú oportunidad.

Enviar CV al correo: [email protected].

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 abr.

. Office

At Lilly, we unite caring with discovery to make life better for people around the world. We are a global healthcare leader headquartered in Indianapolis, Indiana. Our employees around the world work to discover and bring life-changing medicines to those who need them, improve the understanding and management of disease, and give back to our communities through philanthropy and volunteerism. We give our best effort to our work, and we put people first. We’re looking for people who are determined to make life better for people around the world.

Descripción del puesto Apoyo en la gestión de cuentas de manera integral entre diferentes especialidades asegurando el flujo de pacientes dentro de un territorio de ventas asignado, identificando oportunidades de crecimiento y maximizando la penetración de nuestro producto. Desarrollar conocimiento sobre el mapeo de influenciadores externos (quién refiere, quién decide) para asegurar un diagnóstico temprano y preciso de pacientes susceptibles de tratamiento. Colaborar en la planificación basada en insight, con información de múltiples fuentes para diseñar y ejecutar planes de cuenta efectivos y de impacto. Visitar regularmente a médicos y otros profesionales de la salud para presentar información sobre nuestros productos, responder a sus preguntas y proporcionar soporte científico. Aprender a reportar de forma precisa y oportuna la actividad de ventas y las tendencias del mercado utilizando los sistemas de la compañía. Involucración en la organizar y participación en eventos promocionales, congresos y reuniones científicas para aumentar la visibilidad de nuestros productos y establecer relaciones con los líderes de opinión. Colaborar con otros departamentos de la empresa, como marketing, departamento médico y acceso, para asegurar el éxito de las estrategias comerciales. Mantener un conocimiento profundo del entorno de diagnóstico de la Diabetes y la obesidad, nuestros productos, la competencia y el mercado farmacéutico. Requisitos imprescindibles: Licenciatura / Grado, preferiblemente en Ciencias de la Salud (Farmacia, Medicina, Biología, etc.) o titulación equivalente. Excelentes habilidades de comunicación, presentación e interpersonales. Habilidades y actitudes para poder trabajar en equipo con humildad y ayuda bidireccional. Orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma autónoma. Dominio de las herramientas informáticas (CRM, Microsoft Office). Manejo de la IA. Carnet de conducir y disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado. Residencia en Barcelona

Lilly is dedicated to helping individuals with disabilities to actively engage in the workforce, ensuring equal opportunities when vying for positions. If you require accommodation to submit a resume for a position at Lilly, please complete the accommodation request form (https://careers.lilly.com/us/en/workplace-accommodation) for further assistance. Please note this is for individuals to request an accommodation as part of the application process and any other correspondence will not receive a response.

Lilly does not discriminate on the basis of age, race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, national origin, protected veteran status, disability or any other legally protected status.

#WeAreLilly

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 abr.

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Misión del puesto

Liderar, definir e implementar la estrategia comercial del negocio de alimentación en el canal HORECA, con el objetivo de impulsar el crecimiento rentable, consolidar la relación con clientes clave y optimizar el rendimiento del equipo comercial bajo su responsabilidad en la zona de Barcelona.

Responsabilidades principales

• Diseñar y ejecutar el plan comercial alineado con los objetivos estratégicos de la compañía.
• Liderar y gestionar un equipo comercial de aproximadamente 20 personas, promoviendo una cultura de alto rendimiento, compromiso y desarrollo profesional.
• Definir y supervisar los objetivos de ventas, márgenes, cuotas y KPIs del equipo.
• Gestionar directamente clientes clave y cuentas estratégicas del canal HORECA (hostelería organizada, restauración independiente, colectividades, etc.).
• Detectar oportunidades de negocio, nuevas aperturas y potenciales alianzas estratégicas.
• Coordinar acciones comerciales con marketing, operaciones, logística y compras.
• Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector, proponiendo acciones correctivas y planes de mejora.
• Asegurar la correcta implementación de políticas comerciales, precios, promociones y acuerdos.
• Elaborar presupuestos, forecasts y reportes de actividad para la Dirección General.
• Representar a la empresa en eventos, ferias y foros del sector.

Perfil requerido

• Formación superior en ADE, Empresariales, Marketing o similar.
• Experiencia mínima de 8–10 años en posiciones comerciales dentro del sector alimentación, con un fuerte foco en el canal HORECA.
• Experiencia demostrable en puestos de Dirección Comercial, gestionando equipos amplios.
• Trayectoria previa realizando directamente las funciones descritas.
• Alta capacidad de liderazgo, orientación a resultados y visión estratégica.
• Sólidas habilidades de negociación y gestión de grandes cuentas.
• Conocimiento profundo del mercado HORECA en la provincia de Barcelona.
• Dominio de herramientas CRM y de análisis comercial.
• Disponibilidad para movilidad dentro de la zona asignada.

Se ofrece

• Proyecto estable en una compañía consolidada del sector.
• Posición de alta responsabilidad y autonomía.
• Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia y resultados.
• Posibilidades reales de desarrollo profesional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 abr.

. Fintech Office

🚀 Ready to launch your sales career in one of the world’s fastest-growing fintech companies?

Join our high-energy team in Barcelona and help us bring smarter payment solutions to small businesses across the UK and Europe.

At SumUp, we’re on a mission to empower small merchants by making payments simple, accessible, and hassle-free. Today, we support over 4 million businesses in 30+ countries — and we’re just getting started. As a Sales Development Representative (SDR), you’ll be the first point of contact with future SumUp merchants, introducing them to a product that actually makes a difference.

Whether you're just starting out or looking to grow in your sales career, this role offers the perfect launchpad:

📞 Build real sales skills

🌍 Work in a diverse, international team

🧠 Learn fast with expert mentorship

🚀 Grow your career in tech from day one

What you'll be up to:

• Proactively reach out to businesses via targeted outbound calls to understand their needs and assess their fit for SumUp’s POS and payment solutions
• Qualify merchants by gathering key business information and offering insights into how our products can support their operations
• Schedule high-quality, localised appointments for our Field Sales team to conduct in-depth demos, negotiate terms, and close deals
• Focus on outreach to merchants who haven’t requested contact, using outbound tools, lead lists, and past opportunity data
• Play a key role in driving deal generation by ensuring Field Sales has a strong pipeline of well-matched, engaged prospects

We’d love to meet you if you have:

• Strong communication skills and a friendly, confident phone presence
• Fluency in English
• Experience working directly with customers or clients in a fast-paced environment
• A track record in outbound outreach — you’re comfortable starting conversations from scratch
• Some hands-on cold calling experience (and the resilience that comes with it!)
• Previous sales experience — not a must, but definitely a plus

Life at SumUp:

💸 Competitive base salary + uncapped commission — your earning potential grows with your success!

🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Barcelona office. This involves an office-first setup.

🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: Be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced

📚 A dedicated annual L&D budget of €2000 for attending conferences and/or advancing your career through further education

🥗 Restaurant tickets

🚇 public transport ticket (50%), Health Insurance (50%)

🏅The Urban Sports Club basic plan membership

👥An amazing team and work environment that works with passion and purpose to achieve incredible results.

🪩We get together regularly for breakfasts, team events, office parties and sports.

📍 be based in the heart of Barcelona

Life at SumUp:

💸 Competitive base salary + uncapped commission — your earning potential grows with your success!

🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Barcelona office. This involves an office-first setup.

🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: Be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced

📚 A dedicated annual L&D budget of €2000 for attending conferences and/or advancing your career through further education

🥗 Restaurant tickets

🚇 public transport ticket (50%), Health Insurance (50%)

🏅The Urban Sports Club basic plan membership

👥An amazing team and work environment that works with passion and purpose to achieve incredible results

🪩We get together regularly for breakfasts, team events, office parties and sport

🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service

📍 be based in the heart of Barcelona

🔗 Referral Bonus: Earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team

About SumUp

Small business owners are at the heart of all we do, so we create powerful, easy-to-use financial solutions to help them run their businesses. With a founder’s mentality and a 'team-first’ attitude, our diverse teams across Europe, South America and the United States work together to ensure that the small business owners we partner with can be successful doing what they love.

SumUp is an Equal Employment Opportunity employer that proudly pursues and hires a diverse workforce. SumUp does not make hiring or employment decisions on the basis of race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. SumUp also strives for a healthy and safe workplace and strictly prohibits harassment of any kind.

SumUp will not accept unsolicited resumes from any source other than directly from a candidate.

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don’t tick every box, it’s ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.