Ofertas de empleo para Construcción en Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• Publicada2 mar.

. Salesforce

L'entreprise

Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.

Alliant Création De Contenus Pédagogiques Et Expertise Technologique, Nous Produisons Nos Formations En Interne Avec Des Spécialistes Reconnus, Et Les Diffusons Sur Notre Plateforme Développée Maison.Nous Adressons Trois Marchés

• Les professionnels de santé, via Walter Santé
• Les actifs souhaitant se former à des compétences transverses ou à des métiers porteurs
• Les étudiants et entreprises engagés dans l’alternance
  
  

• Appel des candidats ayant postulé à l'école : vérification de leur éligibilité, présentation de la formation, analyse du projet, ...
• SI élève éligible : accompagnement dans son dossier d"inscription, prise de RDV pour jury d'admission
• Si élève non-éligible : proposition de suivre la formation via d'autres financements (CPF, fonds propres)
  
  

• Maîtrise parfaite du français écrite et orale (marché 100% francophone)
• Vous êtes passionné(e) par la relation client et idéalement vous êtes attiré(e) par le domaine de l’éducation ou de la formation
• Vous avez naturellement la fibre d'accompagnement et idéalement vous avez une connaissance du secteur RH
• Vous avez une culture du chiffre et de l'atteinte des objectifs
• Vous êtes organisé(e) et savez respecter un processus
• Vous avez de très bonnes facultés de communication orale et un réel sens du contact humain
• Vous êtes à l’écoute, empathique et toujours calme pour accueillir les demandes.
  
  

• Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre ce projet, c’est avoir l’opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays…
• Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des bureaux modernes et toujours très bien localisés
• Nous proposons à tous nos collaborateurs d’accéder en illimité à l’ensemble de notre catalogue de formations

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 mar.

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&##******; Vacante Encargado/a de Obra – Barcelona y alrededores

En Blauverd buscamos Encargado/a de Obra para reforzar nuestro equipo en proyectos residenciales, industriales y terciarios en Barcelona y alrededores .

Buscamos profesionales con experiencia en la coordinación y supervisión diaria de obra.

&##******; Responsabilidades principales

• Realizar replanteos, control y seguimiento de material y organización de los tajos.
• Supervisar el cumplimiento de plazos, calidad y seguridad.
• Controlar la asistencia del personal y dar apoyo al Jefe de Obra.
• Asegurar el correcto uso de maquinaria y recursos en obra.
  
  

• Entre 3 y 10 años de experiencia como Encargado/a de Obra.
• Curso PRL 60h .
• Capacidad para trabajar bajo presión, tomar decisiones rápidas y mantener un enfoque proactivo.
• Habilidades organizativas y de supervisión de equipos.
• Experiencia en gestión de equipos de 6 a 10 personas .
  
  

• Incorporación inmediata.
• Desarrollo profesional dentro de una empresa consolidada y de reconocido prestigio.
• Salario a negociar según experiencia.
• 1 vacante disponible .
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada28 feb.

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Coordinador de RRHH

Leonardo Hotels, división europea de Fattal Hotels, con más de 200 hoteles en Europa, Gran Bretaña e Israel, está en continuo proceso de expansión. Para nuestro equipo Regional Spain (con oficinas en el Leonardo Royal Hotel Barcelona Fira), necesitamos incorporar un/a:

Coordinador de RRHH– Departamento de Recursos Humanos

Funciones principales

Gestión y coordinación de equipos

• Coordinación operativa de los equipos del área de RRHH, asegurando la correcta ejecución de tareas y el cumplimiento de plazos, en estrecha colaboración con la Directora de RRHH.
• Seguimiento del desempeño del equipo y apoyo en la distribución de cargas de trabajo.
  
  

• Supervisión del ciclo completo de selección: publicación de vacantes, criba curricular, coordinación de entrevistas y comunicación con candidatos.
• Colaboración en la mejora continua de los procesos de reclutamiento y en la implementación de nuevas herramientas o metodologías.
  
  

• Revisión y gestión de la documentación laboral: contratos, altas y bajas en Seguridad Social, control de expedientes y archivo.
• Coordinación con el departamento de administración laboral para la resolución de incidencias de nómina y seguimiento de procesos administrativos.
• Revisión, gestión y actualización de la normativa legal vigente y convenios dl sector.
  
  

• Apoyo en la planificación y ejecución de programas de formación interna.
• Participación en procesos de evaluación del desempeño y en iniciativas de desarrollo profesional del personal.
  
  

• Supervisión de la actualización y mantenimiento de bases de datos de RRHH.
• Elaboración de informes periódicos para la Dirección de RRHH, contribuyendo al análisis de indicadores clave del área.
• Actualización y mejora de los procedimientos internos de RRHH, garantizando su alineación con la normativa vigente y las necesidades organizativas.
• Mantenimiento y actualización de los organigramas corporativos, asegurando su coherencia con la estructura real de la empresa y facilitando su comunicación interna.
  
  

• Participación activa en proyectos transversales orientados a la mejora continua de los procesos de RRHH.
• Colaboración en iniciativas de comunicación interna para fortalecer la cultura organizativa y la experiencia del empleado.
  
  

• Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o similar.
• Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar (valorable experiencia en hostelería o sector servicios).
• Experiencia en gestión de equipo de trabajo, mínimo 2 años.
• Nivel de inglés fluido hablado y escrito.
• Buen manejo de herramientas ofimáticas y software de RRHH.
• Perfil proactivo, resolutivo, organizado y con alta orientación al detalle.
  
  

• Incorporación a una empresa internacional en plena expansión.
• Entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
• Oportunidades de desarrollo profesional dentro del área de RRHH.
• Contrato indefinido.
• Jornada completa.
• Ubicación: Barcelona.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada28 feb.

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En Catalonia Hotels & Resorts estamos en plena expansión y necesitamos ampliar nuestro equipo de Obras y Proyectos. Estamos buscando incorporar un/a JProject Manager para trabajar en nuestras oficinas centrales de Barcelona y encargarse de proyectos de rehabilitación.

Misión:

Liderar y gestionar con eficacia los proyectos de reforma y actualización de hoteles asegurando que se realicen dentro del tiempo establecido, respetando el presupuesto asignado y manteniendo altos estándares de calidad y seguridad. Garantizando el crecimiento sostenible y la excelencia operativa de nuestra cadena hotelera.

Tareas:

• Planificar, coordinar y organizar, todos los trabajos de rehabilitación
• Coordinar las empresas y equipos externos durante el proceso de proyecto y obras.
• Supervisar que las obras que se realicen se hagan con el presupuesto correspondiente aprobado.
• Reporting del estado y evolución de las obras que se están realizando.
• Gestión documental relacionada con el proyecto.
• Velar por el cumplimiento de los plazos establecidos.
• Supervisar la buena ejecución de los trabajos que se realicen.
• Exigir el estricto cumplimiento de las normas establecidas por la empresa.

Requisitos:

• Arquitectura técnica o ingeniería de la edificación.
• Conocimiento de normativas vigentes.
• Experiencia en proyectos de rehabilitación.
• Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares (sector hotelero).
• Disponibilidad para viajar.
• Inglés medio

Se ofrece:

• Incorporación inmediata.
• Formarás parte de una empresa líder en el sector y en plena expansión internacional
• Paquete salarial y beneficios atractivo
• Y mucho más.......

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 feb.

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Somos Momentum Task Force y estamos en la búsqueda de un equipo de AZAFATAS/OS para trabajar en estancos de tu ciudad BARCELONA. Tus funciones serán representar una marca reconocida de tabaco, promocionar sus productos e incentivar su venta, siempre con un enfoque profesional, respetuoso y orientado a resultados y al servicio al cliente.

Buscamos personas con actitud positiva, ganas de trabajar, habilidades comunicativas, comerciales y orientada a resultados.

Si te apasiona el trato con las personas y quieres formar parte de un gran equipo a nivel nacional: ¡QUEREMOS CONOCERTE!

Requisitos

Incorporación inmediata

Vehículo propio y disponibilidad para moverse por la provincia.

Disponibilidad/flexibilidad para modificar tu planificación diaria y cubrir posibles imprevistos que ocurran en tu zona. Este requerimiento de disponibilidad/flexibilidad diaria está compensado con un plus económico adicional.

Valorable experiencia en ventas o promociones (en el sector tabaco es un plus).

Habilidades sociales, comunicativas y con gran capacidad de organización.

Funciones Principales

Promocionar e incentivar la venta de productos de una conocida marca de tabaco.

Fidelización de clientes en los estancos asignados.

Recogida diaria de información y reporte de resultados.

Ofrecemos

Apoyo diario de un coordinador/a y un equipo especializado

Contrato de INTERINIDAD y alta en la seguridad social.

Jornada completa de 40 horas semanales de lunes a domingo. (09:00 a 14:00 y de 17:00 a 20:00).

Pago de kilometraje

Pago de manutención según las características de la plaza

Salario de 1550 € brutos/mes + hasta 450 € brutos/mes de variable por consecución de objetivos + 100 € brutos/mes de variable por no faltar ningún día a trabajar+50 euros por disponibilidad diaria

¿Por qué unirte a Momentum Task Force?

Ofrecemos una oportunidad real para aprender, crecer y formar parte de un equipo dinámico, profesional con buen ambiente de trabajo.

Requisitos mínimos

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 feb.

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Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites.

Actualmente, nuestro porfolio cuenta con más de 290 hoteles con presencia en 23 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped.

Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros.

¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad?

Buscamos un/a Project Manager de Obras para nuestras oficinas de Barcelona.

¿De qué serás responsable?

• Llevar el seguimiento integral de los proyectos asignados, controlando la planificación, la calidad y los costes, y asegurando en todo momento el cumplimiento de los estándares de la compañía.

• Coordinar a los equipos externos e internos implicados en cada proyecto y asegurar su correcta alineación durante todas las fases.

• Aprobar y validar los proyectos ejecutivos, garantizando la correcta coordinación entre las diferentes especialidades técnicas.

• Supervisar la ejecución de obra mediante visitas periódicas, verificando el avance, la calidad y la adecuación a lo proyectado.

• Elaborar reportes periódicos al responsable de área, manteniendo actualizada toda la información relevante del proyecto.

• Gestionar y resolver los imprevistos que puedan surgir durante la ejecución de la obra.

• Redactar actas e informes técnicos necesarios para el seguimiento y control documental del proyecto.

• Realizar la compilación técnica final y el commissioning, asegurando la correcta entrega del proyecto para su puesta en funcionamiento.

¿Qué buscamos?

• Formación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar.

• Nivel alto de inglés.

• Disponibilidad para viajar.

• Conocimientos en Project Management y ejecución de obra.

• Experiencia mínima de 3 años en la gestión de proyectos, y valoraremos especialmente haber trabajado previamente en ejecución de obra, ya sea dentro de una constructora o en dirección de obra.

• Experiencia en proyectos hoteleros.

• Capacidad organizativa y de trabajo en equipo.

¿Qué ofrecemos?

En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo.

Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios:

• 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares.

• Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector.

• Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc).

• Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.

Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 feb.

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• GM COLABORATIVOS**, con más de 40 años de experiencia en el sector, busca incorporar un/a **OFICIAL 1º** Y **OFICIAL DE 2º** para reforzar el equipo en **BARCELONA**.
  
  

• Ejecución de instalaciones eléctricas en baja tensión.
• Interpretación de planos:
  
  

• Instalación de sistemas eléctricos:
  
  

• Diagnostico y reparación de averías.
  
  

• Formación técnica, Grado Superior o Grado Medio en instalaciones eléctricas.
• Experiencia demostrable, más de 3 años como electricista, valorable Oficial 2º.
• Certificación PRL, Instalaciones Eléctricas.
• Conocimientos del REBT.
• Responsable, resolutivo y trabajo en equipo.
  
  

• Experiencia en obra.
• Capacidad de organización y autonomía.
• Actitud proactiva y orientada a la solución de problemas.
• Compromiso con la seguridad y calidad.
  
  

• Salario según valía.
• Contrato indefinido.
• Desarrollo profesional entro de la empresa.
• Buen ambiente laboral

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 feb.

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Aprender una profesión mientras trabajas es posible. Desarrolla habilidades, gana experiencia y construye tu futuro. ¡Inscríbete ahora!

Requisitos:

• Provincia: Barcelona
• Zona: Badalona
• Carnet de Conducir: no
• Experiencia relacionada: No especificado
• Formación relacionada: No especificado
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional: no
• Disponibilidad de incorporación: No especificado
• PRLs: PRL 20h Electricidad

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 feb.

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ConfiARTE selecciona un/a Jefe/a de Obra Civil para gran constructora con presencia consolidada en Andalucía Oriental, con base en Granada. Buscamos a alguien con mentalidad de obra, liderazgo cercano y control fino del coste.

Responsabilidades

Dirección diaria de obra: planificación, recursos, equipos, subcontratas y logística.

Control técnico y económico: mediciones, certificaciones, seguimiento de presupuesto y plazos.

Coordinación con PRL y cumplimiento normativo.

Comunicación fluida con cliente, dirección facultativa y estructura interna.

Requisitos

Experiencia real gestionando obras civiles, con visión 360º (técnica + producción + económico).

Liderazgo y capacidad para tomar decisiones en entornos exigentes.

Valorable titulación técnica y manejo de herramientas de control y planificación.

Disponibilidad para desplazamientos puntuales.

frecemos

45.000 – 50.000 € brutos/año

Coche de empresa

Comidas

Alojamiento en desplazamientos eventuales

Carrera profesional en una organización sólida y proyectos de continuidad.

Proceso confidencial

Si te interesa, comparte tu candidatura con ConfiARTE y te contactaremos de forma discreta.