¿Eres jurista y quieres impulsar el cambio hacia una cultura laboral más igualitaria?

¡Únete a nuestro equipo de Talento y Cultura y forma parte de una compañía que apuesta por la diversidad, la equidad y la conciliación!

Somos una compañía líder en el sector energético con más de 90 años de experiencia, comprometida con la sostenibilidad y la innovación, con presencia en España, Portugal y Uruguay.

Nuestra actividad abarca desde combustibles tradicionales hasta soluciones de energía alternativa y electricidad 100% renovable, contribuyendo al objetivo europeo de una economía neutra en emisiones.

Nuestro compromiso con las personas es clave:

•Más de 5.000 empleos directos y colaboración con proveedores locales (98%).

•Políticas de igualdad, inclusión y diversidad, avaladas por el Distintivo de Igualdad en la Empresa y nuestra participación en la Red Empresarial por la Diversidad e Inclusión LGBTI.

•Apuesta por la transformación digital para mejorar la eficiencia y ofrecer experiencias personalizadas.

¿Qué harás en tu día a día?

•Anticipar el futuro: Analizar normativa laboral y de igualdad, detectando cambios legislativos.

•Impulsar la conciliación: Gestionar expedientes (reducciones de jornada, adaptaciones horarias) conforme a la normativa.

•Diseñar igualdad real: Elaborar diagnósticos y planes de igualdad, negociando con sindicatos.

•Cerrar brechas: Analizar registros y auditorías retributivas para garantizar equidad salarial.

•Prevenir y actuar: Investigar y erradicar posibles situaciones de acoso, implementando medidas correctivas.

•Transformar la cultura: Promover políticas inclusivas y mejoras en programas de conciliación más allá de lo legal.

🎯 El perfil que buscamos

Imprescindible:

🎓Titulación universitaria en rama jurídica.

Valoramos:

📁Experiencia demostrable en las funciones descritas

🎓Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos y/o similar

🔐Formación o conocimientos demostrables en materia de protección de datos.

🚻Formación complementaria en igualdad de género, políticas inclusivas o similares

📜Conocimiento actualizado de la normativa nacional y autonómica en materia de igualdad

💼 ¿Qué ofrecemos?

🚀 Incorporación inmediata para que empieces a impulsar el cambio desde el primer día.

📄 Contrato indefinido

📍 Incorporación en nuestros centros de Tenerife, Gran Canaria o Madrid.

⏰ Jornada completa con horario flexible, porque creemos en la conciliación real.

🏠 Bolsa de teletrabajo

📈 Oportunidades de desarrollo profesional: formación continua y oportunidades para crecer dentro del Grupo.

👉 ¿Quieres ser parte del cambio? ¡Postúlate y transforma con nosotros la cultura laboral!

Se solicitará durante el Proceso de Selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum.

Las personas que concurran a nuestros Procesos de Selección y Evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo, con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.