Ofertes d'ocupació per a Immobiliària a Madrid

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada6 de març

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Ampliamos nuestro equipo de idealista/news, portal de noticias de idealista, con 1 periodista especializad@ en inmobiliario y economía.

Si eres una persona a la que le gusta trabajar en equipo, con actitud positiva, motivada en aprender y compartir conocimientos y crecer profesionalmente entonces, eres la persona perfecta para trabajar en idealista!

¿Qué harás?

Formarás parte del equipo de idealista/news, y te responsabilizarás de la búsqueda y redacción de noticias y reportajes de temática económica y de vivienda, así como de finanzas personales.

Requisitos mínimos:

- Licenciatura/Grado en Periodismo.

- Experiencia mínima de 5 años en medios, preferiblemente online, en la sección de economía, vivienda o similares y apasionado por esta temática.

- Destreza en nuevas tecnologías, redes sociales, analítica web.

- Con altas dotes de creatividad, apasionado por la investigación y los temas propios.

- Valoraremos muy positivamente haber trabajado delante de una cámara y haber hecho podcast.

- Manejo del inglés.

¿Qué te ofrecemos?

- Encontrarás el mejor ambiente de trabajo, en un entorno informal y multicultural, con una plantilla joven y un equipo altamente cualificado. Aprenderás de los mejores.

- Contrato indefinido.

- Plan de retribución flexible.

- Formación inicial y continuada.

¡y mucho más!

Y algo más sobre nosotros…

Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía.

Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN.

Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen.

idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general.

Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades.

Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de març

Teletreball .

Centenario y familiar, el Grupo Etam es hoy en día líder en Francia y actor indiscutible de la lencería y de la moda en el mundo, a través de sus marcas, Etam, Undiz, Maison 123, Livy et Ysé y de una red de más de 1400 tiendas en 55 países.

Etam acompaña a las mujeres en todos los momentos de su vida desde 1916, con colecciones diseñadas para transmitir lo mejor de ellas mismas.

Certificado B Corp™ desde finales de 2025, el Grupo Etam reafirma su compromiso con una moda más responsable. Esta certificación, que acredita que cumplimos con estándares verificados en materia de prácticas sociales y ambientales, transparencia y responsabilidad, se enmarca en la continuidad de la transición iniciada en 2019 a través de nuestro programa de responsabilidad WeCare.

Así que, únete a nosotros para escribir nuestros próximos 100 años. Porque juntos creemos que podemos marcar la diferencia.

Atrevámonos juntos. Únete al Grupo Etam.

Tus Funciones

• Contacto con los APIS y Centros Comerciales, recepción y estudio de ofertas de locales
• Realización de las cuentas de explotación para estudiar la viabilidad de la tienda
• Planificación, desarrollo y presentación de los dossieres de aperturas
• Negociación y preparación de los pagos inherentes a la firma del contrato (fianzas, garantías, avales,…)
• Revisión y estudio de los contratos de arrendamiento con los abogados para obtener la versión definitiva a firmar
• Bonificaciones y renegociaciones de rentas con los propietarios
• Renovación de los contratos de arrendamiento existentes
• Reubicación/ transfer de tiendas actuales
  
  

• Experiencia coordinando, negociando y llevando a cabo proyectos de expansión en el sector retail
• Nivel Alto de Francés o Inglés (C1)
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de març

Teletreball .

🏢SOBRE ALSEA EN EUROPA

Alsea es la empresa líder en restauración organizada. En España, contamos con un portfolio multimarca integrado por Starbucks, Domino's Pizza, Foster's Hollywood, VIPS, y Ginos. Además, disponemos de 4 fábricas propias que garantizan una calidad óptima y sabor excepcional, para seguir ofreciendo experiencias llenas de sabor.

En España, sumamos el talento de más de 23.000 de personas que trabajamos para entregar felicidad a más de 450 millones de clientes al año en el mundo.

Actualmente estamos seleccionando a una persona que se incorpore al equipo de Expansión y Gestión Inmobiliaria como Responsable de Gestión Inmobiliaria. Su misión será la de participar en el desarrollo del Plan de Expansión de todas las Marcas de Alsea España, analizando, negociando y coordinando proyectos para la implantación de nuevos negocios con el objetivo de optimizar la rentabilidad de las inversiones (máxima venta para una mínima inversión) y contribuir a la consecución del plan de crecimiento de la compañía.

🎯 SOBRE EL ROL DE RESPONSABLE DE EXPANSIÓN Y GESTIÓN INMOBILIARIA

• Optimizar el portfolio actual de las Marcas del Grupo, valorando los ratios económicos ofrecidos por la marca (P&L, ventas, Ebitda…) y la tasa de esfuerzo a fin de poder establecer y priorizar las necesidades de renegociación de contrato, bonificación, reubicación, ampliación...
• Analizar la situación del mercado inmobiliario y las zonas de crecimiento con el objeto de identificar zonas óptimas para la implantación de nuevos establecimientos que optimicen la rentabilidad de las inversiones del Grupo.
• Constituir, guiar y coordinar una red de colaboradores externos cuya misión es asesorar en el análisis de mercados y la búsqueda de emplazamientos potenciales en las zonas óptimas, con el objetivo acelerar la implantación de nuevos negocios.
• Analizar y negociar potenciales ubicaciones, tanto de locales en calle como de centros comerciales, para cumplir con el plan de aperturas de las distintas Marcas que componen el portfolio de la empresa tanto en franquicias como en gestión propia.
• Negociar con propietarios e intermediarios inmobiliarios las condiciones esenciales del arrendamiento, las cuestiones técnicas de los locales actuales y futuros, realizando seguimiento y control de las obligaciones derivadas de los contratos, tanto en franquicias como en gestión propia.
• Coordinación y apoyo a los departamentos internos (As. Jurídica, Construcción, Diseño, Franquicias) y/o los asesores externos implicados en el flujo del proceso, desde que éste comienza (con el estudio de un local), hasta su presentación en el comité de inversiones y firma del contrato, con el objetivo de asegurar su correcta ejecución y conclusión con éxito.
• Supervisión, coordinación y apoyo al departamento jurídico en la redacción de los contratos de arrendamiento.
• Soporte en la elaboración de la presentación del proyecto para obtener su aprobación en el comité de inversiones, junto con los equipos de Operaciones, Construcción, Control de Gestión.
• Interlocución, negociación y soporte entre empresa y propietarios, canalizando y coordinando sus peticiones mutuas y gestionando mejoras en el local una vez abierto (ampliación/cerramiento de terrazas, cambio de rótulos, publicidad, gestión de incidencias…) para ayudar a optimizar y mejorar la rentabilidad del negocio.
  
  

• Formación universitaria, preferiblemente Derecho o Empresariales, sin descartar ningún otro tipo de formación.
• Amplios conocimientos de negociación de locales en calle, suelo y centros comerciales
• Conocimientos financieros y legales básicos: análisis P&L, ROI, Ebitdda, tasas de esfuerzo, variables...
• Al menos dos años de experiencia en negocio inmobiliario, real estate, departamentos de expansión y desarrollo de negocios con preferencia en hostelería o restauración
  
  

• Desarrollo, formación y crecimiento dentro de la empresa.
• Pertenecer a una empresa líder de restauración organizada a nivel internacional, conociendo la cultura y equipos de nuestras marcas.
• Contrato indefinido.
• Vales de comida conforme a nuestra política interna y que estaremos encantados de contarte cuando tengamos la oportunidad de conocerte.
• Jornada completa en horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:30, los viernes de 8:00 a 14:00. Tendrás flexibilidad de entrada todos los días.
• Excelente clima laboral, disfrutamos con lo que hacemos y tenemos un gran espíritu colaborativo.
• Nos gusta que disfrutes los momentos especiales junto a los que más quieras o dedicándote tiempo a ti mismo/a, por ello, ¡la tarde de tu cumpleaños será libre para ti!
• Tendrás un estupendo descuento de empleado para ti y para tres personas de tu entorno.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de març

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Buscamos un ingeniero o arquitecto experto en logística y montaje de mobiliario exclusivo reportando al Director de Operaciones de la compañía.

El puesto estará ubicado en el Corredor del Henares y darás servicio a nivel nacional.

Te encargarás de mantener al día todo el mobiliario de almacén manteniendo contacto permanente con fábrica y gestionar el transporte a cliente con transporte propio o contratado.

Además, serás el encargado/a de formar los equipos de montaje para cada ocasión y solventar dudas o incidencias durante el mismo desde la oficina.

Para ello necesitamos un candidato/a con experiencia en la producción y montaje de muebles a medida.

Te incorporarás a un equipo de trabajo serio y profesional muy valorado dentro de del sector por sus clientes.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada1 de març

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Empresa líder en el sector inmobiliario, seleccionamos equipo comercial para nuestras oficinas en Aluche y Paseo de Extremadura. Si deseas formarte en el sector y crecer profesional y económicamente esta es tu empresa.

• Ofrecemos**: Alta en la seguridad social, contrato indefinido, **sueldo fijo1300€** + atractivas **comisiones**.
• Se requiere:** Buena presencia, don de gentes, afán de superación, aptitudes para el trabajo en equipo, entusiasmo, compromiso y motivación.