Ofertas de empleo de Asesor/a en Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada22 jun.

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Quirónprevención está buscando un HSE Advisor para integrarse en la construcción de un Data Center en Huesca. Se requiere una especialización en Seguridad, experiencia en obras de construcción y un nivel avanzado de inglés es valorable. Se ofrece un paquete retributivo interesante, con trabajo a tiempo completo, y la oportunidad de formar parte de un importante Grupo Empresarial en expansión. Los interesados pueden enviar su CV a ******.

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• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 jun.

. Office

En AVINCLA Granollers apostamos por el talento de las personas para seguir creciendo. Por ello, necesitamos incorporar a un/a Asesor/a Laboral para nuestra oficina de Granollers.

• Gestión y cálculo de nómina aplicado a diferentes convenios provinciales y de empresa (resolución de incidencias, variables, finiquitos, regularizaciones, atrasos, etc.).


• . Gestión de empresas con amplio número de personas empleadas.


• Interpretación, análisis y aplicación de convenios.


• Tramitación a través del sistema Red: altas, bajas, variaciones de datos, trámites partes de IT, seguros sociales, etc.


• Elaboración de contratos y prórrogas


• Cálculo de costes, elaboración de estadísticas de salarios e informes.


• Gestionar asesoramiento Laboral y de seguridad social.

• Grado en Relaciones Laborales o Derecho.


• Experiencia mínima de 3 a 5 años demostrable en tareas mencionadas y en entornos complejos con diversidad de convenios.


• Usuario de Programa de Nóminas. Valoramos el uso avanzado del software de nómina Intregrho, preferentemente, así como cualquier otro como SAGE, A3NOM.


• Usuario de herramientas habituales: Paquete Office, SILTRA, Contrat@, RED, etc.


• Residencia: Granollers o alrededores

• Integración a un equipo altamente cualificado.


• Empresa en constante evolución y líder en su sector.


• Buen ambiente de trabajo.


• Evolución profesional.


• Contrato indefinido.


• Flexibilidad horaria de 1h en entrada y salida.


• Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato.


• Incorporación inmediata.