Ofertas de empleo para Derecho y Legal en Madrid

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel

Nuestro cliente, Correduría de Seguros con más de 30 años de trayectoria en el sector y presencia a nivel nacional, precisa incorporar DELEGADO/A COMERCIAL para potenciar su modelo de negocio junto a Corredurías colaboradoras, para la zona de Madrid.

La persona seleccionada será responsable de la captación, negociación y fidelización de Corredurías de Seguros, promoviendo la integración de sus servicios y consolidando la red de mediadores.

FUNCIONES

• Análisis previo del mercado, identificación y prospección de Corredurías de Seguros con potencial de colaboración y desarrollo de estrategias comerciales.
• Definición del plan comercial para la zona cumpliendo con los objetivos generales de la Compañía.
• Presentar y argumentar la propuesta de valor de la Compañía (productos, servicios, acuerdos y modelo de colaboración).
• Realizar seguimiento constante de las oportunidades generadas, asegurando la conversión y cierre.
• Mantener relación a largo plazo con las Corredurías adheridas, actuando como enlace entre estas y la central.
• Análisis de la competencia para proponer mejoras en la estrategia comercial.
• Informe y reporte periódico de resultados a Dirección Comercial.

REQUISITOS

• Formación Mínima: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior.
• Valorable formación en seguros (Certificación de Mediador – Grupos A, B o C).
• Experiencia Mínima: Al menos 3 – 5 años de experiencia demostrable en Desarrollo de Negocios y Ventas, preferiblemente en el sector asegurador.
• Experiencia en captación de clientes B2B y negociación de alto valor.
• Manejo de herramientas ofimáticas (Excel) y programas de gestión (CRM).
• Disponibilidad para viajar en la zona de actuación.
• Carnet de conducir tipo B.

CONDICIONES

• Tipo de Contrato: Régimen General (Indefinido).
• Tipo de Jornada: Jornada Completa.
• Horario flexible.
• Salario: 40.000€ – 45.000€ Brutos/Año + atractivo sistema de variable.
• Beneficios Sociales: Vehículo de empres + tarjeta combustible + dietas + teléfono y ordenador de empresa + seguro médico.
• Formación Técnica por parte de la empresa.
• Incorporación a una empresa referente en su sector.
• Estabilidad laboral y plan de desarrollo profesional en una compañía consolidada.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Excel Office

A Snapshot of Your Day

Join our dynamic procurement team and play a key role in shaping the future of renewable energy. You’ll dive into hands-on projects, supporting supplier onboarding and qualification, managing contracts, and maintaining business-critical KPIs and reports. Imagine collaborating with colleagues to optimize sourcing processes and drive efficiency through Ariba. Every day, you’ll analyze quotes, conduct supplier screenings, and help us refine our internal procurement strategies. Step into a role where your attention to detail and drive for excellence directly support our mission to lead the energy transition.

How You’ll Make An Impact

• You support PMD (Procurement Master Data) processes in Ariba, including onboarding new suppliers, qualifying suppliers, and updating prices.
• You assist with contract management activities in Ariba.
• You create and maintain business-relevant KPIs and reports to guide decision-making.
• You support sourcing processes in Ariba, including requests for quotations, e-auctions, and quote analysis.
• You help optimize internal procurement processes and conduct supplier or technology screenings.
  
  
  

What You Bring

• You are currently studying engineering, technical engineering, economics, or a related field.
• You are proficient in MS Office, especially Excel, and skilled in creating reports, presentations, and datasheets.
• You are highly motivated, self-driven, and detail-oriented, with strong analytical skills.
• You communicate and coordinate effectively, with excellent business fluency in English (verbal and written); Spanish or German is a plus.
  
  
  

For this role, being enrolled in a relevant degree program and having strong Excel skills are essential. If you also bring additional language skills or experience with Ariba, that will help you stand out. No regular travel is required for this position.

About The Team

You’ll join a collaborative procurement team dedicated to driving efficiency and supporting Siemens Energy’s renewable energy mission. Together, you work closely to optimize sourcing processes and deliver impactful results across supplier management and contract administration. The team values open communication, continuous improvement, and knowledge sharing. You’ll have the opportunity to learn from experienced colleagues and contribute your own ideas. Working together, you’ll help shape best practices and support key business goals. The team’s supportive environment ensures you can grow and make a real impact from day one.

Who is Siemens Energy?

At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With +100,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world’s electricity generation.

Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.

Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo

Our Commitment to Diversity

Lucky for us, we are not all the same. Through diversity, we generate power. We run on inclusion, and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character—no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.

Rewards/Benefits

• Work with a global, diverse team on innovative projects
• Flexible work arrangements, including remote options
• Comprehensive medical benefits
• Paid holidays and parental leave
• Access to continual learning through the Learn@Siemens-Energy platform
• Participation in employee resource groups and networking opportunities
  
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

ID: 994

Población: Madrid

ABOGADO/A PARA EL ÁREA DE REGULACIÓN FINANCIERA

Descripción

Buscamos un/a abogado/a para el área de Regulación Financiera para nuestra oficina de Madrid.

Requisitos

• Licenciatura o Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM.
• 3-7 años de experiencia en el área de Regulación Financiera, adquirida en despacho de abogados o entidades financieras y gestoras de fondos.
• Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.
  
  

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

Ofrecemos

• Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
• Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
• Retribución competitiva.
  
  

Ubicación

Madrid.

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. React SaaS

Como

Líder Técnico

, serás responsable de

liderar un equipo de implementación de plataformas

destinadas a

automatizar operaciones de misión crítica

Guiarás al equipo asegurando la

excelencia técnica

e incorporando las últimas

innovaciones en sistemas multiagente y arquitecturas autónomas

Este es un

rol altamente visible

, que requiere tanto un

profundo conocimiento técnico

como la

capacidad de influir a nivel ejecutivo

, dando forma al

futuro de la IA empresarial

Responsabilidades clave

Definir y evolucionar

la visión técnica y la arquitectura.

Liderar equipos de ingeniería

en la implementación de marcos avanzados para IA agentiva (ReAct, AutoGen, Voyager, etc.).

Integrar investigaciones de IA de vanguardia

en sistemas productivos, equilibrando innovación, confiabilidad y cumplimiento normativo.

Guiar y mentorear

a ingenieros e investigadores senior, estableciendo buenas prácticas en ingeniería, coordinación multiagente y MLOps.

Colaborar con el Product Owner

para alinear las capacidades técnicas con la entrega de valor estratégico.

Supervisar iniciativas y pruebas de concepto (PoC)

que validen nuevos enfoques en inteligencia multiagente.

Colaborar con stakeholders y clientes

para probar y validar soluciones en contextos reales y de misión crítica.

Actuar como líder de pensamiento

, representando a la empresa en comunidades, conferencias y publicaciones especializadas en IA.

Requisitos

Experiencia obligatoria

en desarrollo de producto y

habilidades de liderazgo

Dominio demostrado

en sistemas multiagente y conocimiento de arquitecturas de última generación (ReAct, AutoGen, Voyager, etc.).

Experiencia liderando equipos técnicos

en entornos

SaaS

Sólida comprensión

de frameworks de IA, sistemas distribuidos,

MLOps

y arquitecturas

cloud-native

Nivel avanzado de inglés (B2)

• superior.
  
  

Habilidades deseables

Alta capacidad para

traducir la profundidad técnica en impacto de negocio

Lo que ofrecemos

Un

rol de liderazgo

con la oportunidad de

definir una hoja de ruta desafiante

en la adopción de IA agentiva.

La posibilidad de

trabajar con arquitecturas de vanguardia

, impulsando la innovación en contextos empresariales reales.

Una

cultura que valora la creatividad, la investigación y la innovación

, donde se fomenta la experimentación y se celebran los avances.

Crecimiento profesional

en una empresa en rápida expansión, en la intersección entre la IA y las soluciones empresariales de misión crítica.

¿Qué ofrecemos además?

Trabajo 100% remoto ??

• modalidad híbrida si resides en
  
  

Madrid

Jornada flexible

y

reducida los viernes

, así como en

julio y agosto

Salario competitivo

según experiencia y habilidades técnicas.

25 días de vacaciones + tu cumpleaños libre.

Team buildings y reuniones de equipo

Clases de inglés.

Retribución flexible.

Entorno de aprendizaje continuo

, rodeado de referentes técnicos.

??

Si estás interesado/a

, envíanos tu CV directamente a

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. React SaaS

Como

Líder Técnico

, serás responsable de

liderar un equipo de implementación de plataformas

destinadas a

automatizar operaciones de misión crítica

Guiarás al equipo asegurando la

excelencia técnica

e incorporando las últimas

innovaciones en sistemas multiagente y arquitecturas autónomas

Este es un

rol altamente visible

, que requiere tanto un

profundo conocimiento técnico

como la

capacidad de influir a nivel ejecutivo

, dando forma al

futuro de la IA empresarial

Responsabilidades clave

Definir y evolucionar

la visión técnica y la arquitectura.

Liderar equipos de ingeniería

en la implementación de marcos avanzados para IA agentiva (ReAct, AutoGen, Voyager, etc.).

Integrar investigaciones de IA de vanguardia

en sistemas productivos, equilibrando innovación, confiabilidad y cumplimiento normativo.

Guiar y mentorear

a ingenieros e investigadores senior, estableciendo buenas prácticas en ingeniería, coordinación multiagente y MLOps.

Colaborar con el Product Owner

para alinear las capacidades técnicas con la entrega de valor estratégico.

Supervisar iniciativas y pruebas de concepto (PoC)

que validen nuevos enfoques en inteligencia multiagente.

Colaborar con stakeholders y clientes

para probar y validar soluciones en contextos reales y de misión crítica.

Actuar como líder de pensamiento

, representando a la empresa en comunidades, conferencias y publicaciones especializadas en IA.

Requisitos

Experiencia obligatoria

en desarrollo de producto y

habilidades de liderazgo

Dominio demostrado

en sistemas multiagente y conocimiento de arquitecturas de última generación (ReAct, AutoGen, Voyager, etc.).

Experiencia liderando equipos técnicos

en entornos

SaaS

Sólida comprensión

de frameworks de IA, sistemas distribuidos,

MLOps

y arquitecturas

cloud-native

Nivel avanzado de inglés (B2)

• superior.
  
  

Habilidades deseables

Alta capacidad para

traducir la profundidad técnica en impacto de negocio

Lo que ofrecemos

Un

rol de liderazgo

con la oportunidad de

definir una hoja de ruta desafiante

en la adopción de IA agentiva.

La posibilidad de

trabajar con arquitecturas de vanguardia

, impulsando la innovación en contextos empresariales reales.

Una

cultura que valora la creatividad, la investigación y la innovación

, donde se fomenta la experimentación y se celebran los avances.

Crecimiento profesional

en una empresa en rápida expansión, en la intersección entre la IA y las soluciones empresariales de misión crítica.

¿Qué ofrecemos además?

Trabajo 100% remoto ??

• modalidad híbrida si resides en
  
  

Madrid

Jornada flexible

y

reducida los viernes

, así como en

julio y agosto

Salario competitivo

según experiencia y habilidades técnicas.

25 días de vacaciones + tu cumpleaños libre.

Team buildings y reuniones de equipo

Clases de inglés.

Retribución flexible.

Entorno de aprendizaje continuo

, rodeado de referentes técnicos.

??

Si estás interesado/a

, envíanos tu CV directamente a

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo .

At Parexel FSP people make the difference. We have a crucial mission: to prevent and cure disease by delivering important new medicines and therapies to patients in need. We achieve this important goal through the knowledge, expertise, innovation, and commitment of our employees around the world.

Our employees have the opportunity to do meaningful things globally while we support them locally in environments full of challenge, collaboration, flexibility and industry-leading growth potential.

Parexel FSP is recruiting for a Clinical Trial Manager based in Spain. Home based role. Dedicated to a single sponsor.

You will will manage individual clinical trials and/or programs as part of the Clinical Trial Working Group.

We will offer you exceptional financial rewards, training, and development.

Expect exciting career challenges, but with a healthy work-life balance. We value your well-being as much as that of our patients.

Tasks on the role

• Manage external vendors and contract research organizations
• Prepare study documents such as the Monitoring Manual, Study Operations Manual, Source Data Verification Plan and Laboratory Manual
• Coordinate and be responsible for the design of study materials such as CRFs, patient diaries, study participation cards and source documents
• Assist with protocol development and study report completion
• Manage monitoring activities (may include routine on-site clinical monitoring) at clinical study sites to assure adherence to Good Clinical Practices (GCPs), SOPs and study protocols
• Provide guidance, direction, and management to CRAs
• Track patient enrollment; qualify, initiate, monitor, perform closeout activities, and review site reports; and assist in coordination of data management activities
• Coordinate study supplies
• Negotiate contracts with vendors of clinical trial services
• Review Informed Consent Forms, CRFs, and study related materials
• Plan and participate in investigator meetings
• Assist and support data query process
• Assure regulatory compliance of investigational sites with Jazz Pharmaceuticals’ SOPs and FDA and ICH guidelines
• Ensures trial master file is current and maintained
• Collaborate in the management of external vendors and contract research organizations to ensure efficient execution of clinical trials>
  
  

Requirements

Knowledge and Experience:

• Strong experience in clinical trial documentation and processes (e.g., protocols, CRFs, monitoring plans)
• Strong experience in clinical trials management.
• Strong experience of data management and query resolution in clinical trials
• Overall knowledge of site management and monitoring procedures
• Good Clinical Practices (GCPs) and regulatory compliance (FDA and ICH guidelines)
  
  

Skills

• Oversee all aspects of clinical trials from initiation to closeout, ensuring timely completion within budget through effective project management.
• Identify and resolve issues that arise in a timely manner during trial execution to minimize delays and maintain study integrity, employing strong problem-solving abilities.
• Effectively manage multiple tasks, deadlines, and priorities in a complex clinical trial environment
• Clearly convey information and expectations to cross-functional teams, investigators, and stakeholders.
  
  

Education

• Degree in the life sciences field preferred
  
  

For more details contact [email protected]

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Fintech

Compliance, AML & Responsible Gaming Officer

Solcasino es una de las plataformas de juego online regulado con mayor crecimiento en España. En un sector altamente regulado, nuestra actividad exige un estricto cumplimiento normativo, una gestión eficiente de los riesgos operativos y un sistema robusto de prevención de blanqueo de capitales y fraude.

Buscamos reforzar nuestro equipo con un/a profesional especializado/a en compliance regulatorio que contribuya al buen funcionamiento de nuestras operaciones y a la integridad del negocio.

Descripción del puesto

El/la Compliance, AML & Responsible Gaming Officer será responsable de apoyar y ejecutar las actividades de cumplimiento normativo, prevención de blanqueo de capitales y financiación del terrorismo, control de fraude y gestión operativa del área de Juego Responsable.

El puesto está orientado a un/a abogado/a con 2–3 años de experiencia, preferiblemente en compliance, regulatorio o sectores supervisados. No es necesario contar con experiencia previa en Juego Responsable; la compañía proporcionará formación específica en esta materia.

Este rol requiere una alta capacidad analítica, rigor documental, confidencialidad y compromiso ético.

Funciones y responsabilidades

Compliance

• Apoyo en la implementación, revisión y ejecución de políticas internas de cumplimiento normativo.
• Supervisión y mantenimiento de procedimientos operativos alineados con la normativa del sector.
• Preparación de documentación para auditorías internas y externas.
• Elaboración y archivo de documentación regulatoria.

Prevención de Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo (AML/CFT)

• Monitorización de operaciones y análisis de indicios de riesgo.
• Elaboración de informes AML y preparación de comunicaciones para organismos competentes.
• Control y actualización de documentación relacionada con PBC/FT.
• Coordinación de requerimientos con SEPBLAC y otras entidades.

Fraude

• Apoyo en la identificación, análisis y documentación de posibles casos de fraude.
• Propuesta y aplicación de medidas preventivas en colaboración con otras áreas internas.

Juego Responsable (RG)

• Gestión y seguimiento de casos de Juego Responsable, aplicando las políticas internas vigentes.
• Registro y documentación de incidencias relacionadas con la protección del jugador.
• Coordinación con áreas internas sobre medidas preventivas y formativas.
• (La empresa proporcionará formación completa; no se requiere experiencia previa en RG.)

Relación con Autoridades y Asesorías Externas

• Interlocución con organismos reguladores (DGOJ, SEPBLAC y otros).
• Coordinación y seguimiento de requerimientos con despachos legales externos.

Requisitos del candidato

Formación

• Grado en Derecho.

Experiencia

• 2–3 años de experiencia en:
• Áreas de compliance o regulatorio,
• Departamentos legales de sectores regulados (banca, fintech, seguros), o
• Despachos jurídicos con práctica regulatoria.

Competencias técnicas

• Conocimientos iniciales o intermedios en normativa AML/FT.
• Buen manejo de documentación jurídica y capacidad para redactar informes técnicos.
• Valorable experiencia en auditorías, reportes regulatorios o análisis de riesgos.
• Conocimientos previos en gambling o Juego Responsable no necesarios pero muy valorables.

Competencias personales

• Capacidad analítica y atención al detalle.
• Alto sentido de la responsabilidad y de la ética profesional.
• Confidencialidad y rigor.
• Proactividad y autonomía.
• Habilidad para coordinarse con diversas áreas internas.

Condiciones y beneficios

• Contrato indefinido.
• Salario competitivo según experiencia y competencias.
• Oficinas céntricas en Madrid (barrio de Chamberí), bien comunicadas.
• Modelo de trabajo 100% presencial para garantizar coordinación, agilidad y control de procesos.
• Free lunch diario, snacks, fruta y bebidas.
• Entorno dinámico, colaborativo y con oportunidades reales de desarrollo hacia un rol de mayor responsabilidad (Compliance Manager / AML Specialist).

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Office

En LexStartups (Apice Grupo) seguimos creciendo y buscamos nuevo talento jurídico

Si te apasiona el derecho, te motiva trabajar en un entorno dinámico y quieres formar parte de un equipo que apuesta por la innovación legal, esta oportunidad es para ti.

&##******;

Estamos contratando un/a Abogado/a para incorporarse a nuestro departamento jurídico.

&##******;

Áreas de trabajo: Derecho societario, civil, social y penal.

&##******;

Jornada y salario: A determinar según perfil.

&##******; Funciones principales:

• Redacción de escritos, demandas y contratos.
• Preparación y asistencia a señalamientos.
• Tareas propias del ejercicio profesional en un entorno multidisciplinar.
  
  

&##******; Requisitos:

• Experiencia mínima de 1 año en despacho multidisciplinar.
• Máster de Acceso a la Abogacía.
• Manejo de Office y plataformas de gestión de datos de clientes.
• Se valorará:
• Capacidad de trabajo en equipo.
• Nivel alto de inglés.
• Formación superior adicional.
  
  

&##******; Qué ofrecemos:

• Contratación laboral.
• Flexibilidad horaria.
• Posibilidad de teletrabajo.
  
  

&##******;

Si estás interesado/a, envía tu CV a: ******

¡Queremos conocerte y que crezcas con nosotros!"

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible.

ACCIONA, en su línea de negocio de Servicios Urbanos y Medio Amnbiente, precisa incorporar un/a Encargado/a de Servicio en su sede en Madrid.

Descripción del puesto

Misión

Gestión operativa de los Servicios/Contratos

Funciones

Estudio sobre el terreno de las necesidades y mejoras a aplicar, humanas y materiales, relacionadas con el sector medioambiental, y que comprenden la Recogida de Residuos Urbanos, Limpieza Viaria, Jardinería, Gestión de Puntos Limpios, Limpieza etc., siguiendo las bases del pliego de condiciones publicadas en el concurso público. Gestión de los recursos humanos de la contrata, incluyendo dimensionamiento del personal necesario, distribución de puestos de trabajo, elaboración de turnos, vacaciones, gestión de bajas, etc.. Gestión de los recursos materiales: adquisición y mantenimiento de los vehículos, herramientas y consumibles utilizados en el servicio.

Requisitos del candidato

Requisitos

Formación Profesional relacionada y experiencia de al menos cinco años realizando las funciones anteriormente descritas.

Imprescindible permiso de conducir.

Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.