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Inicio del proceso de selección: 02/01/2026 finalización: 31/12/2026 Fecha límite de inscripción: 31/12/2026 Número de plazas: 1 Requisitos mínimos Licenciatura o Grado en Medicina. Colegiación en vigor en el Colegio de Médicos. Experiencia mínima de...
Inicio del proceso de selección: 02/01/2026 finalización: 31/12/2026

Fecha límite de inscripción: 31/12/2026

Número de plazas: 1

Requisitos mínimos

  • Licenciatura o Grado en Medicina.
  • Colegiación en vigor en el Colegio de Médicos.
  • Experiencia mínima de 3 a 5 años en puesto similar.

Requisitos deseados

  • Experiencia previa * Experiencia en geriatría * Conocimiento del Programa R+ * Conocimiento del Programa Selene

Experiencia mínima

No Requerida

Descripción

Buscamos un médico para unirse a nuestro equipo en la residencia de mayores de Fundación Rey Ardid en Alfaro. Queremos contar con un profesional que combine la excelencia técnica con la sensibilidad y el compromiso social, alguien que entienda la importancia de cuidar la salud física y emocional de las personas mayores y que quiera aportar valor a un proyecto que prioriza la atención integral y el trabajo en equipo. Funciones:

  • Participar en las tareas de valoración técnica y asistencial.
  • Asistir y participar en reuniones de equipo.
  • Atender y gestionar las consultas diarias de residentes.
  • Mantener comunicación y atención con familiares.
  • Realizar gestiones oportunas en el centro de salud.
  • Hacer pedidos de medicamentos a farmacia cuando proceda.
  • Revisar la información de los cuadernos de control y coordinar al equipo de enfermería.
  • Supervisar la gestión y administración de la medicación.
  • Pautar tratamiento y realizar curas cuando sea necesario.
  • Apoyar al equipo de enfermería y auxiliares en su labor.
  • Supervisar y, si procede, elaborar los menús del centro junto con el personal responsable.
  • Aplicar tratamientos especiales (paliativos, sedaciones…).
  • Realizar todas aquellas tareas encomendadas por la organización relacionadas con su área. Condiciones:
  • Contrato indefinido
  • Jornada y horario a convenir.
  • Retribución según convenio y experiencia.
  • Entorno profesional estable y colaborativo, con un enfoque centrado en la calidad de vida de los residentes.

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