Principales funciones
- Atención y gestión de clientes: recepción de consultas presenciales, telefónicas y por medios digitales, seguimiento de incidencias y comunicación proactiva del estado de las intervenciones.
- Coordinación de reparaciones y mantenimientos: apertura y cierre de órdenes de trabajo, coordinación con taller y recambios para asegurar tiempos y disponibilidad de piezas.
- Presupuestación y control de costes: elaboración de presupuestos técnicos y económicos para reparaciones y servicios, validación con el cliente y registro en el sistema informático del concesionario.
- Gestión de garantías y reclamaciones: tramitación de reclamaciones de clientes y gestiones con fabricante y aseguradoras según procedimientos establecidos.
- Soporte técnico básico: identificación de averías y necesidades mediante información aportada por el cliente y colaboración con técnicos para diagnóstico y propuesta de soluciones.
- Venta de servicios y recambios: asesoramiento sobre servicios, contratos de mantenimiento y piezas de recambio, promoviendo soluciones que optimicen la operativa del cliente.
- Mantenimiento de la documentación: registro preciso de intervenciones, presupuestos y comunicaciones en el sistema del concesionario, asegurando trazabilidad y calidad de la información.
- Cumplimiento de protocolos: respeto estricto de los procedimientos internos, normativa de seguridad laboral y política medioambiental del taller.
- Formación y mejora continua: participación en acciones formativas internas y en cursos oficiales de SCANIA para la actualización de productos, procesos y herramientas de postventa.
- Formación profesional en Automoción, Mecánica, Administración o formación equivalente relacionada con el sector del transporte y la posventa.
- Experiencia mínima de 3 a 5 años en puestos de atención al cliente, administración de taller o postventa en automoción o vehículos industriales (valorable experiencia en concesionarios oficiales).
- Conocimientos técnicos básicos de mecánica y sistemas de vehículos industriales para interpretar avisos y coordinar con el taller.
- Habilidades comunicativas y de servicio al cliente: orientación a la satisfacción, capacidad para gestionar situaciones de conflicto y trato profesional.
- Capacidad organizativa y gestión de prioridades: manejo de herramientas informáticas de gestión de taller y ofimática (nivel intermedio).
- Actitud proactiva, trabajo en equipo y compromiso con la calidad y la mejora continua.
- Permiso de conducir B.
- Disponibilidad para formación continua y adaptación a nuevas tecnologías y procesos de SCANIA.
- Incorporación inmediata a un concesionario oficial SCANIA con presencia consolidada en la provincia.
- Formación técnica y comercial continua, con acceso a la red de formación oficial de SCANIA.
- Salario competitivo y paquete retributivo según experiencia y competencias demostradas.
- Estabilidad laboral y posibilidades reales de desarrollo y crecimiento dentro del grupo.
- Ambiente de trabajo profesional, inclusivo y colaborativo, orientado a la calidad y la mejora continua.
- Participación en proyectos de mejora de la postventa y digitalización de procesos.
Si cumples con los requisitos y quieres formar parte de nuestro equipo, envíanos tu currículum actualizado indicando en el asunto la referencia “ASESOR/A POSTVENTA CICA SEVILLA”. Valoramos la motivación, la orientación al cliente y la experiencia demostrable en el sector.
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