Ofertas de empleo para Excel

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Jira Excel Kanban

Estamos en búsqueda de un/a "Project Manager Senior" apasionado/a para unirse a nuestro equipo de LifeScience. Como parte de este emocionante rol, te involucrarás en una variedad de interesantes proyectos, liderando el departamento de la PMO.

REQUISITOS 🤹:

• +4 años de experiencia en gestión de proyectos en entornos tecnológicos/regulados, con mínimo 2 años en roles de PMO Manager, Program Manager o similar.
• Experiencia demostrable en proyectos en la industria farmacéutica, biotech o de dispositivos médicos.
• Titulación universitaria en Ingeniería, Farmacia, Ciencias de la Salud, Informática, Telecomunicaciones, Biotecnología u otra disciplina afín.
• Valorable Máster/MBA o postgrado en Gestión de Proyectos.
• Conocimiento sólido de marcos regulatorios del sector Life Sciences (GxP, GMP, GAMP 5, FDA 21 CFR Part 11, MDR/IVDR, ISO 13485, ISO 14971)
• Metodologías de gestión de proyectos (PMBOK, PRINCE2, Agile/Scrum, Kanban).
• Alto nivel en herramientas de gestión de proyectos y reporting (MS Project, Zoho Project, Jira, Excel avanzado, herramientas BI)
• Habituado a interactuar con áreas comerciales, financieras y de RRHH/People.
• Dominio del inglés (B2+/C1).
  
  

• Definir, implantar y mantener el marco metodológico de gestión de proyectos (fases, entregables, plantillas, KPIs, matrices RACI)
• Establecer estándares específicos para proyectos en entornos GxP (validación de sistemas, cualificación, proyectos RA/QA, QMS/eQMS, etc.)
• Alinear la metodología con los requisitos regulatorios (GMP, GAMP 5, FDA 21 CFR Part 11, MDR/IVDR, ISO 13485, ISO 14971)
• Coordinar seguimiento de proyecto y seguimiento de portfolio con las distintas áreas implicadas.
  
  

• Mantener una visión global del portfolio de proyectos (estado, riesgos, dependencias, carga de trabajo por equipo/persona)
• Priorizar proyectos junto con Dirección de Ventas & Business Development y responsables de unidad.
• Construir y mantener roadmaps maestros (programas de validación, implantación de sistemas, programas MDR/IVDR, etc.)
• Elaborar y presentar informes ejecutivos periódicos (status, KPIs, márgenes, riesgos, lecciones aprendidas)
  
  

• Anticipar la demanda de proyectos (pipeline, ofertas, RFP/RFQ en curso)
• Traducir el pipeline comercial en necesidades de capacidad y perfiles (horas, seniority, especialidades).
• Definir escenarios de carga de trabajo y priorización cuando la capacidad sea limitada.
• Proveer visibilidad a Ventas sobre ventanas de disponibilidad para nuevos proyectos.
  
  

• Correcta imputación de horas del equipo a proyectos y centros de coste.
• La coherencia entre planificación de proyectos y previsión de facturación (forecast mensual/trimestral)
• El seguimiento de márgenes y rentabilidad por proyecto, cliente y línea de servicio.
• Proponer acciones correctivas cuando existan desviaciones relevantes (horas no imputadas, retrasos que afecten al revenue, sobrecostes)
  
  

• Dar visibilidad de la carga de trabajo, tipología de proyectos y niveles de responsabilidad asumidos por cada persona.
• Alinear la asignación de proyectos con los planes de carrera, objetivos de desarrollo y necesidades de formación.
• Integrar la información de proyectos (cumplimiento de plazos, calidad de entregables, feedback de clientes) en los procesos de evaluación de desempeño.
• Detectar necesidades de nuevos perfiles o refuerzo de ciertas competencias, proponiendo acciones de contratación o formación.
  
  

• Dar soporte metodológico y de gobierno a los Project Managers y equipos de consultoría en proyectos.
• Alinear la asignación de proyectos con los planes de carrera, objetivos de desarrollo y necesidades de formación.
• Actuar como punto de escalado para desviaciones críticas (plazos, alcance, calidad, compliance)
• Interlocución con stakeholders clave de cliente (QA/RA, IT, Producción, Dirección, etc.)
  
  

• Administrar las herramientas de gestión de proyectos y portfolio.
• Implantar y hacer seguimiento de KPIs de eficiencia, calidad, cumplimiento y rentabilidad.
• Liderar iniciativas de mejora continua: estandarización documental, automatización de reportes, lecciones aprendidas.
• Fomentar una cultura de colaboración interdepartamental, transparencia y orientación a resultados.
  
  

• De lunes a viernes (De 8-9h a 17-18h - flexible).
• Modalidad híbrida: 3 días en oficina y 2 en remoto.
• Ubicación: Barcelona.
  
  

• Salario negociable.
• Contrato indefinido.
• Plan de retribución flexible (libre de IRPF), ponemos a tu disposición: seguro médico privado, billete de transporte público y cheque guardería.
• Descuentos para acceder a centros fitness (Urban Sports Club)
• Aprendizaje y desarrollo (catálogo de formación)
• Programa de referidos.
• Una organización con personas altamente profesionales con las que desarrollarse.
  
  

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo . Excel

Somos un operador logístico especializado en fruta y verdura, con más de 40 años de experiencia en el sector. Nuestra plantilla a nivel nacional supera los 1200 trabajadores y gestionamos más de 1500 medios de transporte.

Necesitamos incorporar un/a Analista Financiero para trabajar en nuestros servicios centrales, ubicados en Almería.

Tus Tareas Serán

• Supervisión de cierre contable y analítico mensual.
• Cuadre de la información contable y analítica.
• Elaboración y coordinación de Cuentas Anuales.
• Consolidación contable y fiscal.
• Elaboración de presupuestos y seguimiento.
• Elaboración de informes y reporting de la actividad.
• Definición, control y seguimiento de indicadores de actividad.
• Análisis de determinados aspectos de la actividad.
• Análisis de factores externos que afecten a la actividad (mercado y competencia, legislación, cambios políticos, etc.)
• Análisis de la adecuación de los sistemas de información, de procedimientos contables y financieros, y optimización de los mismos.
  
  

• Formación en Administración y Dirección de Empresas y/o Finanzas y Contabilidad.
• Al menos 5 años de experiencia realizando funciones similares a las descritas.
• Capacidad de análisis, rigurosidad y proactividad.
• Buen manejo de Excel.
  
  

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. Python TSQL Jira SharePoint ERP Excel Power BI

Buscamos personas apasionadas por los datos, la innovación y la mejora continua, que quieran formar parte de un equipo en crecimiento dentro del área Digital de Project Management.

Trabajarás junto al equipo de Project Managers y líderes de proyectos internacionales, para desarrollar soluciones de reporting y automatización que impulsen la eficiencia y el control operativo de los proyectos. 🚀

QUIEN SOMOS:

MIGSO-PCUBED es la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN.

🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia.

🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público.

FUNCIONES PRINCIPALES:

• Diseñar y desarrollar informes interactivos y dashboards en Power BI.
• Recopilar, transformar y analizar datos provenientes de múltiples fuentes (ERP, Excel, SharePoint, bases de datos, etc.).
• Crear, gestionar y optimizar modelos de datos que respalden el análisis y reporting de proyectos.
• Diseñar y desarrollar flujos de automatización con Power Automate.
• Integrar distintas herramientas y sistemas (SharePoint, Excel, Teams, ERP, etc.) para crear procesos eficientes.
• Colaborar con equipos de negocio y tecnología en la definición de KPIs y cuadros de mando.
• Identificar los factores que afectan la eficiencia y la productividad del proyecto
• Aportar ideas e iniciativas para seguir digitalizando y optimizando la gestión de proyectos

PERFIL:

• Experiencia demostrable (mín. 2 años) en herramientas de Power Platform
• Valorables positivamente estudios de ingeniería, Data Science o Bootcamps
• Valorables positivamente curso o certificaciones en Gestión de proyectos
• Conocimientos sólidos en DAX, Power Query y estructuras de datos relacionales.
• Experiencia en Power Automate y automatización de procesos.
• Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1)
• Valorable conocimiento de Python, SQL o herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Jira, etc.).
• Perfil analítico, orientado a la mejora continua y con buena comunicación para trabajar con equipos multidisciplinares.

¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! ✨

Aquí tienes algunos puntos clave:

Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes

¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables

Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades

Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti

Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos.

¿Crees que encajas en la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈

#MORETHANJUSTAJOB

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. Excel

GRUPO BNP PARIBAS

Grupo BNP Paribas es un banco líder en Europa de dimensión internacional. Está presente en 74 países con más de 192.000 profesionales, de los cuales 146.000 se encuentran en Europa.

En España, contamos con cerca de 5.000 profesionales y somos el banco internacional con mayor presencia en nuestro país. El Grupo tiene posiciones de liderazgo en diversos de mercados españoles en los que estamos presente, como en banca de inversión, liquidación, custodia y depositaría de valores, gestión de flota de vehículos y crédito al consumo, entre otros.

BNP Paribas Corporate & Institutional Banking proporciona a grandes empresas, multinacionales e instituciones financieras diversas soluciones en las áreas de asesoramiento, financiación, banca transaccional, mercado de capitales, liquidación, compensación y custodia de valores, servicios de gestión de activos y fondos y soluciones a emisores corporativos. Cuenta con 620 profesionales en España con oficinas en Madrid, Barcelona, Bilbao y A Coruña. La entidad dispone de una red en 56 países.

MISIÓN

Acompañar al departamento en todo lo que se refiere a la atracción del talento y la movilidad en el Grupo BNP Paribas en España.

RESPONSABILIDADES

Gestionar e impulsar los procesos de contratación en las diferentes líneas del Grupo BNP Paribas en España: Publicación de vacantes, evaluación de curricula, realización de entrevistas de selección, negociación de condiciones e incorporación de candidatos.

Brindar asesoramiento a los managers de las diferentes líneas de negocio para dar forma a sus necesidades en la selección de candidatos.

Analizar las diferentes candidaturas, conociendo en profundidad, su historial profesional y su adecuación específica al puesto.

Registrar y mantener un seguimiento y estado precisos de los registros de candidatos en el Sistema de Seguimiento del Grupo (Avature).

Impulsar la Movilidad Interna de los empleados de BNP Paribas a través de un enfoque proactivo.

REQUISITOS

• Graduado
• Experiencia mínima de 2 años en posición similar
• Orientación a resultados
• Orientación al cliente
• Conocimientos en materia de Recursos Humanos
• Conocimientos en LinkedIn, Excel y Avature (recomendable)
• Inglés nivel B2 mínimo
  
  
  

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. Excel Power BI PowerPoint

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en la primera Universidad privada de España como Analista FP&A?

En UAX encontrarás una oportunidad de desarrollarte y crecer como profesional en una organización en plena expansión. Nuestra misión es generar un entorno de innovación y aprendizaje profundo, donde la comunidad universitaria y las empresas contribuyen al desarrollo sostenible de la sociedad.

Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades. Animamos a todas las personas cualificadas a postularse para formar parte de nuestros equipos, independientemente de su género, edad, orientación sexual, origen, religión, raza, discapacidad. Creemos en los equipos diversos porque enriquecen nuestra cultura y contribuyen a alcanzar nuestra misión.

Funciones:

• Participación en la elaboración del presupuesto anual del negocio:
• Preparación de la información de gestión que permita a cada departamento preparar su presupuesto.
• Identificación y definición de los KPIs claves de cada departamento/línea de negocio.
• Análisis critica de las propuestas de presupuesto de cada departamento/línea de negocio, asegurando su alineamiento con las directrices definidas por el grupo.
• Identificación de los principales riesgos y oportunidades del presupuesto.
• Seguimiento de los resultados financieros y actividad del negocio y análisis de los principales desvíos con el presupuesto y el año anterior:
• Análisis mensual de los KPIs del negocio y ejecución del presupuesto de cada departamento/línea de negocio
• Identificación y justificación de los principales desvíos con el presupuesto y el año anterior, juntamente con los departamentos/líneas de negocio responsables por los desvíos.
• Identificación y cuantificación de los principales riesgos y oportunidades.
• Elaboración de forecasts de los resultados financieros y principales KPIs del negocio.
• Preparación de presentaciones e informes sobre los resultados financieros y actividad del negocio:
• Preparación mensual del informe de gestión del negocio.
• Preparación mensual de información de gestión para cada departamento/línea de negocio.
• Preparación de presentaciones y/o informes ad-hoc según peticiones del comité ejecutivo del negocio y/o grupo.
• Desarrollo de análisis de rentabilidad de productos y business cases ad-hoc.
• Preparación de análisis de rentabilidad de productos existentes
• Simulación del impacto financiero de cambios en la política de descuentos y/o propuesta de valor de valor en productos existentes
• Preparación de simulaciones de rentabilidad de nuevos productos

Qué ofrecemos:

En UAX apoyamos el crecimiento personal y profesional de nuestros empleados:

• CONTRATO indefinido a jornada completa para que tengas estabilidad profesional.
• Opciones de RETRIBUCIÓN FLEXIBLE (seguro médico, tarjeta restaurante, cheque guardería y tarjeta transporte) para que puedas optimizar tu compensación.
• 50% DE DESCUENTO en todas nuestras titulaciones UAX para que tanto tú como tus familiares de primer grado podáis ampliar vuestra formación.
• Un cuidado plan de formación para que adquieras nuevos conocimientos y habilidades que te permitan desempeñar tu puesto y crecer.
• Actividades del Programa Be Healthy by UAX (clases, talleres, gimnasio, menú saludable…) impulsadas por nuestros propios profesores y expertos UAX para cuidar tu bienestar físico y mental.
• Descuentos en nuestras clínicas veterinarias y odontológicas.

Requisitos mínimos

Requisitos:

• Titulación: Grado en Administración de Empresas o similar.
• Conocimientos técnicos requeridos:
• Conocimiento avanzados de Excel y Powerpoint.
• Conocimiento generales de modelación financiera.
• Conocimiento de SAP o herramientas similares.
• Conocimiento de herramientas de BI (Power BI).
• Mínimo de 2 años de experiencia en funciones similares o en auditoria/consultoría en Big4.

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Inglés Office Marketing Excel Formación PowerPoint Outlook Estrategia empresarial Planificación de proyectos Operaciones

Desempeño de las siguientes funciones:

• Facturacion, control de facturas, trato con el cliente, reclamaciones y seguimiento de cobros.
• Responsable del pago a proveedores, gestión de facturas, albaranes y previsiones de pago.
• Conocimientos en sector CALIDAD, sobre Norma ISO 9001, control y manejo de la Norma. 
• Conocimiento y experiencia en Prevencion /Laboral, responsable de la prevención /laboral empresa, con la entidad gestora, normas, seguimientos, planificaciones, 
• Conocimiento y experiencia en Plataformas/clientes/obras, manejo y seguimiento de plataformas en control de documentación trabajadores.
• Trato y responsabilidad con el departamento Financiero.
• Trato con departamento de Direccion y Personal.
• Sueldo entre 25.000 y 27.000 euros brutos (según valía)

Titulación:

• FP2 Administración, Contabilidad

Experiencia:

• En trabajos relacionados de al menos 5 años.

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. Excel

Tareas

Encargado de Obra Civil

Ubicación: Galicia

Tipo de contrato: Indefinido

Jornada: Completa

Incorporación: Inmediata

Descripción del puesto

Importante empresa del sector de la construcción busca Encargado de Obra en obra civil para incorporarse a su equipo en la zona de Galicia. La persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar los trabajos en obra, garantizando la calidad, seguridad y cumplimiento de los plazos establecidos.

Funciones principales

• Planificación y organización diaria de los trabajos en obra.


• Coordinación de equipos propios y subcontratistas.


• Control de ejecución conforme a planos y especificaciones técnicas.


• Supervisión de materiales, pedidos y suministros.


• Asegurar el cumplimiento de plazos, calidad y seguridad.


• Comunicación continua con Jefe de Obra y Dirección Facultativa.


• Gestión de personal y resolución de incidencias en obra.

Se ofrece

• Incorporación en una empresa de referencia en el sector de la construcción.


• Contrato estable [indefinido / por obra].


• Remuneración competitiva según la experiencia aportada.


• Vehículo de empresa y teléfono móvil.


• Posibilidad de crecimiento profesional en proyectos de relevancia en la región.

• Experiencia mínima de 5 años como Encargado de Obra en proyectos de obra civil.


• Conocimientos en interpretación de planos, replanteos y control de costes.


• Formación en prevención de riesgos laborales (mínimo 60 horas).


• Capacidad de liderazgo, organización y resolución de problemas.


• Manejo de herramientas informáticas a nivel básico (correo electrónico, Excel, etc.).


• Permiso de conducir y disponibilidad para desplazamientos dentro de Galicia.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
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. Jira Excel Kanban

Estamos en búsqueda de un/a "Project Manager Senior" apasionado/a para unirse a nuestro equipo de LifeScience. Como parte de este emocionante rol, te involucrarás en una variedad de interesantes proyectos, liderando el departamento de la PMO.

REQUISITOS 🤹:

• +4 años de experiencia en gestión de proyectos en entornos tecnológicos/regulados, con mínimo 2 años en roles de PMO Manager, Program Manager o similar.
• Experiencia demostrable en proyectos en la industria farmacéutica, biotech o de dispositivos médicos.
  

• Titulación universitaria en Ingeniería, Farmacia, Ciencias de la Salud, Informática, Telecomunicaciones, Biotecnología u otra disciplina afín.
  
• Valorable Máster/MBA o postgrado en Gestión de Proyectos.
• Conocimiento sólido de marcos regulatorios del sector Life Sciences (GxP, GMP, GAMP 5, FDA 21 CFR Part 11, MDR/IVDR, ISO 13485, ISO 14971)
• Metodologías de gestión de proyectos (PMBOK, PRINCE2, Agile/Scrum, Kanban).
• Alto nivel en herramientas de gestión de proyectos y reporting (MS Project, Zoho Project, Jira, Excel avanzado, herramientas BI)
• Habituado a interactuar con áreas comerciales, financieras y de RRHH/People.
• Dominio del inglés (B2+/C1).

 TAREAS 🚀:

Gobierno y metodología PMO:

• Definir, implantar y mantener el marco metodológico de gestión de proyectos (fases, entregables, plantillas, KPIs, matrices RACI)
• Establecer estándares específicos para proyectos en entornos GxP (validación de sistemas, cualificación, proyectos RA/QA, QMS/eQMS, etc.)
• Alinear la metodología con los requisitos regulatorios (GMP, GAMP 5, FDA 21 CFR Part 11, MDR/IVDR, ISO 13485, ISO 14971)
• Coordinar seguimiento de proyecto y seguimiento de portfolio con las distintas áreas implicadas.

Gestión de portfolio y priorización:

• Mantener una visión global del portfolio de proyectos (estado, riesgos, dependencias, carga de trabajo por equipo/persona)
• Priorizar proyectos junto con Dirección de Ventas & Business Development y responsables de unidad.
• Construir y mantener roadmaps maestros (programas de validación, implantación de sistemas, programas MDR/IVDR, etc.)
• Elaborar y presentar informes ejecutivos periódicos (status, KPIs, márgenes, riesgos, lecciones aprendidas)

Planificación de capacidad y coordinación con Ventas & Desarrollo de Negocio:

• Anticipar la demanda de proyectos (pipeline, ofertas, RFP/RFQ en curso)
• Traducir el pipeline comercial en necesidades de capacidad y perfiles (horas, seniority, especialidades).
• Definir escenarios de carga de trabajo y priorización cuando la capacidad sea limitada.
• Proveer visibilidad a Ventas sobre ventanas de disponibilidad para nuevos proyectos.

Coordinación con Dirección Financiera:

• Correcta imputación de horas del equipo a proyectos y centros de coste.
• La coherencia entre planificación de proyectos y previsión de facturación (forecast mensual/trimestral)
• El seguimiento de márgenes y rentabilidad por proyecto, cliente y línea de servicio.
• Proponer acciones correctivas cuando existan desviaciones relevantes (horas no imputadas, retrasos que afecten al revenue, sobrecostes)

Coordinación con People&Culture (RRHH):

• Dar visibilidad de la carga de trabajo, tipología de proyectos y niveles de responsabilidad asumidos por cada persona.
• Alinear la asignación de proyectos con los planes de carrera, objetivos de desarrollo y necesidades de formación.
• Integrar la información de proyectos (cumplimiento de plazos, calidad de entregables, feedback de clientes) en los procesos de evaluación de desempeño.
• Detectar necesidades de nuevos perfiles o refuerzo de ciertas competencias, proponiendo acciones de contratación o formación.

Acompañamiento a proyectos en cliente (Pharma / Medical Devices)

• Dar soporte metodológico y de gobierno a los Project Managers y equipos de consultoría en proyectos.
• Alinear la asignación de proyectos con los planes de carrera, objetivos de desarrollo y necesidades de formación.
• Actuar como punto de escalado para desviaciones críticas (plazos, alcance, calidad, compliance)
• Interlocución con stakeholders clave de cliente (QA/RA, IT, Producción, Dirección, etc.)

Mejora continua, herramientas y cultura de proyecto:

• Administrar las herramientas de gestión de proyectos y portfolio.
• Implantar y hacer seguimiento de KPIs de eficiencia, calidad, cumplimiento y rentabilidad.
• Liderar iniciativas de mejora continua: estandarización documental, automatización de reportes, lecciones aprendidas.
• Fomentar una cultura de colaboración interdepartamental, transparencia y orientación a resultados.

HORARIO 🕘:  

• De lunes a viernes (De 8-9h a 17-18h - flexible).
• Modalidad híbrida: 3 días en oficina y 2 en remoto.
• Ubicación: Barcelona.

CONDICIONES 🌱:

• Salario negociable.
• Contrato indefinido.
• Plan de retribución flexible (libre de IRPF), ponemos a tu disposición: seguro médico privado, billete de transporte público y cheque guardería.
• Descuentos para acceder a centros fitness (Urban Sports Club) 
• Aprendizaje y desarrollo (catálogo de formación)
• Programa de referidos.
  
• Una organización con personas altamente profesionales con las que desarrollarse.

¡Nuestro objetivo es que estés bien en todos los sentidos!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Excel Word

Vectalia es un Grupo Empresarial con más de cien años de experiencia, consolidándose como un referente a nivel nacional en la prestación de servicios, transporte y movilidad.

Somos una empresa, comprometidos plenamente con la Igualdad de Oportunidades. Creemos firmemente en el talento singular de cada individuo y reconocemos que la diversidad enriquece los equipos, promoviendo organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes.

Estamos buscando un/a administrativo/a de producción para nuestros servicios en Vigo con el fin de cubrir una baja temporal (estimada de 4 meses).

Requisitos para optar al puesto:

-Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración o similar.

-Experiencia previa en funciones administrativas, preferiblemente en el sector de servicios o industrial.

-Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Word) y familiaridad con programas de gestión (Gescar, Freematica o similares).

-Capacidad organizativa, comunicación eficaz y orientación a resultados.

-Disponibilidad para desplazamientos puntuales dentro de la zona.

-Carnet de conducir y vehículo propio.

Funciones:

-Alimentación y actualización de los programas de gestión de producción en la zona asignada.

-Coordinación y gestión de servicios auxiliares en distintos centros de trabajo.

-Seguimiento y control de la información operativa mediante herramientas informáticas específicas.

-Representación y comunicación directa con las plantillas de trabajo, asegurando una correcta coordinación y atención a las necesidades del personal.

-Apoyo administrativo al área de producción y colaboración con los responsables de zona para garantizar el cumplimiento de los objetivos operativos.

-Elaboración de informes, control documental y mantenimiento actualizado de las bases de datos internas.

Ofrecemos:

-Contratación temporal por sustitución de maternidad (aprox. 4 meses).

-Jornada completa.

-Incorporación diciembre.