Importante y reconocida Empresa fabricante de productos de Gran Consumo, con destacada imagen de marca y amplio posicionamiento en su sector, precisa incorporar en sus instalaciones situadas en VITORIA: TÉCNICO/A DE COMUNICACIÓN En dependencia de la...

Importante y reconocida Empresa fabricante de productos de Gran Consumo, con destacada imagen de marca y amplio posicionamiento en su sector, precisa incorporar en sus instalaciones situadas en VITORIA:



TÉCNICO/A DE COMUNICACIÓN



En dependencia de la Dirección de Marketing, ocupará un puesto en el que se responsabilizará de la gestión de la comunicación de la Empresa a través de los distintos canales que forman el mix de comunicación, siendo algunas de sus principales funciones:



  • Diseño y ejecución del plan de comunicación.
  • Gestión de redes sociales (RRSS – Community Manager).
  • Negociación de campañas con medios.
  • Gestión de la página web y sus contenidos. Redacción de contenidos para medios.
  • Optimización de la comunicación por medio de los canales actuales: influencers, redes sociales, comunicación digital y canales online.
  • Organización y participación de eventos, conferencias sobre tendencias, foros, etc.
  • Coordinación con el resto de áreas implicadas de la Empresa y con proveedores externos (agencias, etc.).



PERFIL:



  • Titulación universitaria en Comunicación, Publicidad, Periodismo, Marketing o similar.
  • Experiencia en puestos de similar contenido al descrito desarrollada en empresa o en Agencia de marketing y comunicación.
  • Se valorará el conocimiento del sector del Gran Consumo
  • Conocimientos altos de comunicación digital, medios online, redes sociales…
  • Capacidad para la redacción y el desarrollo de contenidos.
  • Persona proactiva, informada, con interés por las tendencias actuales de comunicación.
  • Se valorarán los conocimientos de inglés.



Se ofrece incorporación en Empresa líder en su sector, en puesto de carácter estable y con importante contenido profesional. La retribución se negociará en función de la valía aportada. El proceso de selección se realizará de forma individual y en entrevista inicial se ampliarán datos.

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