Ofertes d'ocupació per a Dirección de equipos

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada26 de març

Estrategia Marketing Estrategia empresarial Negociación Planificación de proyectos Liderazgo de equipos Gestión del tiempo Medios de comunicación social Dirección de equipos Gestión de cambio estructural

En Eme Studios estamos construyendo algo más grande que una marca.

Estamos creando una manera de trabajar, decidir y crecer juntos. Una cultura ambiciosa, honesta y exigente, donde el talento pueda rendir al máximo sin política, sin ruido y sin miedo.

Buscamos a una persona que no venga a imponer procesos vacíos ni a decorar la cultura desde fuera. Buscamos a alguien que la proteja, la fortalezca y la rete. Alguien capaz de generar confianza real dentro del equipo, acompañar en momentos difíciles y ayudar a que la organización crezca con claridad.

¿Qué harás?

• Ser una figura de confianza para el equipo en momentos importantes
• Crear y mantener espacios de comunicación seguros, honestos y confidenciales
• Liderar procesos de desarrollo, feedback y desempeño
• Aportar claridad sobre roles, responsabilidades y estructura organizativa
• Mejorar nuestros procesos de selección y contratación
• Trabajar de cerca con founders en cultura, organización y toma de decisiones
• Detectar tensiones, bloqueos o dinámicas que puedan frenar al equipo y actuar con criterio

¿Qué buscamos?

• Alta inteligencia emocional y criterio para moverte en situaciones sensibles
• Experiencia en entornos exigentes y de rápido crecimiento
• Capacidad de generar confianza sin perder objetividad
• Valentía para decir lo que hace falta decir, también a founders
• Discreción, madurez y sentido de responsabilidad
• Muy buena comunicación en español e inglés

¿Qué valoramos especialmente?

• Cero corporativismo
• Honestidad por encima de comodidad
• Impacto real por encima de burocracia
• Capacidad para leer personas, contextos y momentos
• Ambición por construir una cultura sólida, no solo gestionarla

¿Por qué este rol importa?

• Porque a medida que una compañía crece, la cultura deja de sostenerse sola.
• Necesita intención, criterio y conversaciones incómodas a tiempo.
• Este rol existe para ayudarnos a construir una organización más fuerte, más clara y más humana, sin perder exigencia ni velocidad.

En Eme Studios creemos en la diversidad como motor de creatividad y crecimiento

En línea con nuestro compromiso y con la normativa vigente, reservamos un 2% de las plazas para personas con discapacidad.

Lo que te ofrecemos en Eme Studios

Equipo

Un entorno joven, creativo y ambicioso, donde compras tiene voz y peso real en la toma de decisiones.

Transparencia

Compartimos logros, retos y evolución. Queremos que entiendas el negocio y seas parte activa de su crecimiento.

Aprendizaje y desarrollo

Un rol clave en una empresa en plena evolución, con impacto directo y recorrido a largo plazo.

Cultura y diversión

Creatividad, exigencia y buen ambiente no son incompatibles. Aquí se trabaja en serio sin dejar de disfrutarlo.

Si te motiva construir, liderar y dejar huella real en una marca en crecimiento, queremos conocerte.

Aplica y únete a Eme Studios.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada25 de març

Inglés Alimentación y bebidas Marketing Formación Estrategia empresarial Satisfacción del cliente Integración de equipos Liderazgo de equipos Dirección de equipos Recepción

En lo alto de los acantilados del norte de Ibiza, donde el mar y el cielo se funden en una experiencia de bienestar incomparable, buscamos un/a Duty Manager que lidere cada momento con excelencia, calidez y propósito.

Inspirados en una filosofía de hospitalidad consciente y servicio intuitivo, buscamos una persona que no solo gestione operaciones, sino que cree experiencias memorables, conectando con huéspedes y equipo desde la autenticidad, la empatía y el liderazgo sereno.

Mision

Ser el referente operativo del hotel durante tu turno, garantizando que cada detalle refleje los estándares de un 5★ y que cada huésped viva una experiencia transformadora.

Responsabilidades:

• Supervisar la operación diaria asegurando fluidez y excelencia en todos los departamentos.
• Garantizar el cumplimiento de los estándares , atención al cliente y presentación.
• Anticipar necesidades y resolver incidencias con profesionalidad, discreción y agilidad.
• Coordinar y apoyar a los responsables de departamento durante el turno.
• Actuar como principal punto de contacto para huéspedes y situaciones especiales.
• Supervisar cierres operativos y reportes diarios
• Liderar y motivar al equipo, fomentando una cultura positiva, colaborativa y orientada al servicio.

Perfil :

• Experiencia previa como Duty Manager o posición similar
• Liderazgo natural, comunicación empática y presencia elegante.
• Alta orientación al detalle y capacidad de toma de decisiones bajo presión.
• Idiomas: español e inglés imprescindibles (se valorarán otros).
• Pasión por la hospitalidad, el bienestar y la excelencia en el servicio.
  

Hotel Hacienda Na Xamena ofrece la oportunidad de liderar una operación compleja en un entorno único.

Envía tu CV a [email protected]

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada22 de març

Inglés Marketing Formación Estrategia empresarial Ingeniería civil Aprovisionamiento Liderazgo de equipos Construcción Gestión de obras de construcción Dirección de equipos Office

Descripción de la empresa