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En Grupo eXperience seguimos creciendo y apostando por el talento tecnológico. Somos un grupo con más de 25 años de trayectoria, especializado en soluciones y servicios IT, trabajando con clientes de primer nivel en proyectos estables y de larga...
En Grupo eXperience seguimos creciendo y apostando por el talento tecnológico. Somos un grupo con más de 25 años de trayectoria, especializado en soluciones y servicios IT, trabajando con clientes de primer nivel en proyectos estables y de larga duración.

Actualmente buscamos incorporar un/a Desarrollador/a Backend con experiencia de al menos 2 años y certificación APX, para participar en un proyecto estable en modalidad remota.

Si eres desarrollador/a Backend, cuentas con experiencia profesional y dispones de la certificación APX, ¡esta oportunidad puede interesarte!

¿Qué ofrecemos?

  • Proyecto estable y de larga duración.
  • Crecimiento profesional y oportunidades de desarrollo.
  • Entorno profesional colaborativo y dinámico.
  • Modalidad Remota.

Requisitos mínimos

Requisitos Imprescindibles

  • Al menos 2 años de experiencia profesional en desarrollo Backend.
  • Certificación APX.
  • Capacidad para trabajar en equipo y participar en el desarrollo y mantenimiento de soluciones Backend.

Si eres un/a Desarrollador/a Backend con certificación APX y buscas un nuevo proyecto profesional estable y 100% remoto, ¡queremos conocerte!

En eXperience IT Solutions apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad.

Nuestro compromiso es promover entornos de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, impulsando el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales.

Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que la persona candidata cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD)

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