Totes les ofertes d'ocupació

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada16 de jul.

Linux

¿Quiénes somos?

Si te gustan los retos y estás buscando trabajar en una empresa con ganas incansables de seguir creciendo, ¡esta es tu oferta!

Brooklyn Fitboxing es la cadena de fitness líder por número de centros y en el mundo del fitboxing a nivel europeo, con más de 250 clubs y presente en más de 9 países. Ofrecemos a nuestros usuarios un entrenamiento donde trabajamos fuerza y cardio con rounds de golpeo al saco al ritmo de la música, con un sistema de gamificación que permite a los usuarios ver su evolución, obtener una puntuación y además competir con otros fitboxers de todo el mundo.

Nuestra estrategia de crecimiento está basada en un modelo de franquicias y centros propios, de alta rentabilidad, lo que nos está permitiendo liderar el crecimiento del sector en número de centros en España durante los últimos años.

¿Por qué trabajar con nosotros?

• En Brooklyn nos enfrentamos a desafíos constantes, pero con la seguridad y estabilidad de que es un negocio que funciona y está revolucionando el mundo del fitness.
• Tenemos un equipazo. Aunque lo que se respira es un ambiente fresco y joven, nuestros equipos están formados por personas expertas en cada una de las áreas y, lo más importante, existe una sinergia continua entre todos los departamentos. Todo que digas, cuenta, suma y se comparte.
• Confiamos en la flexibilidad y en el modelo de trabajo híbrido, que permita conciliar la vida laboral y personal. Cada departamento organiza su flujo de trabajo y administra su propio tiempo, aunque por supuesto todos remamos hacia un mismo puerto.
• La felicidad del equipo es lo más importante, por eso contamos con una serie de beneficios para empleados que harán tu vida en Brooklyn mucho más gratificante (entrenamientos gratuitos en nuestros centros propios, formación en idiomas, fruta self-service en la oficina, yoga…)
• Crecimiento profesional y personal. Una de nuestras prioridades es que todos los miembros del equipo estén en constante desarrollo. Los límites los pones tú, pero en Brooklyn impulsamos a que las personas alcancen su máximo potencial.
  
  

¿Qué te hará triunfar en el puesto?

• Poseer una Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Informática, Sistemas o Redes.
• Demostrar sólidos conocimientos y experiencia práctica en entornos Linux.
• Tener un manejo avanzado de redes (diagnóstico, configuración, protocolos).
• Contar con experiencia en el uso de bases de datos, incluyendo la capacidad para ejecutar consultas y revisar registros.
• Tener iniciativa, capacidad de análisis y ser una persona resolutiva ante problemas técnicos.
• Se valorará positivamente la experiencia previa en el diseño y ejecución de pruebas funcionales de software.
• Mostrar un compromiso con la calidad, la documentación rigurosa y el trabajo en equipo.
  
  

¿Cuál será tu misión?

• Resolver las incidencias técnicas de Nivel 2 de nuestro software, realizando un diagnóstico exhaustivo de la causa raíz.
• Analizar logs del sistema, realizar consultas a bases de datos y revisar configuraciones de red para identificar y solucionar problemas.
• Ejecutar los planes de prueba funcionales establecidos para garantizar la calidad y estabilidad de las nuevas versiones del software.
• Documentar los procedimientos de resolución de incidencias y mantener actualizada la base de conocimiento interna.
• Escalar incidencias al equipo de desarrollo, aportando un análisis técnico detallado que facilite su corrección.

• Flexibilitat horàriaSi
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Agile

En UNIR estamos buscando un Consultor Junior de Procesos Financiero.

📍 ¿Qué te ofrecemos?

• Modelo de trabajo híbrido (50% - 50%)
• Horario de lunes a jueves de 9.00 a 18.15 y viernes de 9.00 a 14.00 con flexibilidad horaria. (La tarde del viernes LIBRE)
• 25 días de vacaciones + 4 días de asuntos propios + 16h de la bolsa de horas.
• Integración en un equipo de trabajo con un excelente ambiente laboral.
• Retribución flexible que podrás destinar a cheques guardería, tickets restaurante y seguro médico.
• Podrás disfrutar de las mejores condiciones formativas con hasta un 80% de descuento en todas las titulaciones de la UNIR.
  
  

¡Sigue formándote!

• Te sumarás a una empresa tecnológica de primer nivel con proyección de crecimiento profesional basado en desarrollo de competencias clave para avanzar en tu carrera.
  
  

🔹 ¿Cuál será tu misión?

Diseñar y desarrollar los procesos operacionales que alimentan nuestro sistema de flujos de trabajo, asegurando su alineación con los objetivos estratégicos de la compañía.

🚀 Lo que harás en tu día a día

✅ Construirás la visión y estrategia de los flujos de trabajo, garantizando su alineación con los objetivos organizacionales.

✅ Diseñarás y optimizarás los procesos operacionales dentro del sistema de gestión.

✅ Crearás mapas de procesos para facilitar su análisis y comprensión.

✅ Monitorearás el rendimiento de los flujos de trabajo y proporcionarás informes detallados.

✅ Detectarás oportunidades de mejora para aumentar la eficiencia y reducir costos.

✅ Trabajarás con equipos internacionales para asegurar la correcta integración de sistemas y herramientas.

✅ Colaborarás con diferentes departamentos (tecnología, compliance, operaciones y atención al cliente, etc.) para garantizar que nuestras estrategias de mejoras se alinean con los objetivos globales.

🎯 Lo que necesitamos de ti

✔️ Grado en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o afines.

✔️ Experiencia de 2 años en el sector de procesos.

✔️ Conocimientos y experiencia en softwares de gestión de procesos operacionales.

✔️ Modelado de procesos BPMN y metodologías ágiles (Agile).

✔️ Experiencia con herramientas de gestión de flujos de trabajo.

✔️ Enfoque hacia resultados y mejora continua.

✔️ Comunicación y colaboración efectiva con equipos técnicos y no técnicos, en ambiente local e internacional.

El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación

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Teletreball Office

¿Te apasiona la Gestión de Talento, la Cultura Corporativa y el Employer Branding? ¿te motiva impulsar proyectos transformadores en Recursos Humanos en un entorno multinacional, dinámico y con propósito?

Únete al lugar donde nace la vida y forma parte de un equipo comprometido con hacer realidad el sueño más importante de millones de personas: tener un bebé. Aquí, cada día es una oportunidad para dejar huella.

¡Únete a nuestro equipo!

Conócenos:

En IVI RMA Global somos el grupo líder mundial en Reproducción Asistida, referente en ciencia, investigación y educación a nivel internacional.

Nuestro liderazgo es posible gracias al compromiso y la experiencia de un equipo de más de 5.100 profesionales que comparten una misma idea: las personas que forman parte del Grupo son la clave de nuestro éxito.

¿Cuál será tu misión? 🎯

Con un role regional (Iberia, Latam y Republica Checa) como Culture & Talent Specialist, te encargarás de implantar y ejecutar las políticas y procesos de gestión del talento para alcanzar los objetivos estratégicos de la compañía mediante la atracción, fidelización y desarrollo de los profesionales de la organización.

¿Cuáles serán tus responsabilidades? 💼

Atracción de Talento y Employer Branding

• Diseñar e implementar estrategias efectivas para la atracción y fidelización del talento.

• Gestionar los procesos de selección, desde el reclutamiento hasta la incorporación del candidato/a.

• Contribuir al desarrollo y promoción de la marca empleadora IVI RMA para posicionarnos como una compañía atractiva para los mejores profesionales.

Onboarding y Experiencia del Empleado

• Coordinar e impulsar los procesos de onboarding, asegurando una experiencia de incorporación positiva y alineada con la cultura de IVI RMA.

• Diseñar y ejecutar acciones que refuercen la experiencia del empleado/a a lo largo de su ciclo de vida en la organización.

Gestión y Desarrollo del Talento Interno

• Participar en el diseño y ejecución de evaluación del desempeño y encuestas de clima laboral.

• Colaborar en proyectos transversales relacionados con el desarrollo del talento, desde la planificación hasta la evaluación de resultados.

Cultura, eventos y Comunicación Interna

• Impulsar y gestionar iniciativas de comunicación interna que refuercen la cultura corporativa y los valores de IVI RMA.

• Diseñar, organizar y coordinar eventos e iniciativas que fomenten el compromiso, la cohesión y el orgullo de pertenencia.

Buscamos:

• Se busca una persona con capacidad analítica y pasión por la comunicación y el employer branding. Que le guste la atracción y selección de talento. Que sea proactiva y que le guste trabajar en equipo.
• Titulación universitaria idealmente complementada con Postgrado especifico en Recursos Humanos.
• Experiencia mínima de 3 años en funciones similares en entornos multinacionales y imprescindible nivel avanzado de inglés.
• Valorable conocimiento de Microsoft Office, Teams, SAP SuccessFactors y plataformas de comunicación interna.

¿Qué debes saber sobre la posición?

• Jornada completa, con horario flexible de entrada/salida
• Teletrabajo híbrido
• Salida a las 15:00 todos los viernes del año
• Jornada intensiva los meses de verano (salida a las 15:00)
• Plan de participación del empleado, que puede alcanzar hasta el equivalente a un salario anual.
• 1.000 € por nacimiento de hijo, porque creemos en la conciliación familiar real.
• Seguro médico con condiciones especiales, revisión ginecológica gratuita y descuentos en tratamientos para ti y tu familia.
• Acceso al Club Ventajas IVIRMA, con descuentos en grandes marcas.
• Formación continua para seguir creciendo en tu rol.

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Google Ads SEO

Ubicació : La Roca del Vallès (modalitat híbrida) Tipus de contracte : Mitja jornada (5h diaries) Incorporació : A convenir Sobre nosaltres Som una agència de màrqueting creativa, àgil i propera, amb seu a La Roca del Vallès, i treballem principalment amb clients locals i projectes de la zona. Valorem l'autenticitat, la col

• laboració i els resultats reals. Estem ampliant l'equip i busquem una persona amb experiència per donar suport operatiu i creatiu en l'àmbit digital, col
• laborant directament amb la responsable de màrqueting i formant part d'un equip multidisciplinari amb dissenyadors i programadors. Com serà el teu dia a dia? Creació i programació de contingut per a xarxes socials. Redacció per a guions, blogs, newsletters, webs i anuncis. Creació de peces visuals amb Canva i CapCut. Participació en la creació de briefings visuals i seguiment de peces gràfiques. Execució i optimització de campanyes de Google Ads. Suport en email marketing, Meta Ads i altres accions digitals diverses. Requisits imprescindibles 3 anys d'experiència en màrqueting digital (preferiblement en agència). Formació específica en màrqueting digital, comunicació o afins. Domini alt de català i castellà, tant oral com escrit. Coneixements de les eines per crear contingut (Canva, CapCut, etc.). Autonomia, proactivitat i capacitat d'adaptació. Coneixements sòlids en tendències actuals i estratègies d'engagement. Familiaritat amb Mailchimp, Metricool i Meta Business Suite o similars. ? Es valorarà Coneixements bàsics de SEO i gestió de Meta Ads. Nocions bàsiques de fotografia. Capacitat per analitzar resultats i crear informes bàsics. Experiència treballant en diferents projectes simultàniament. Nocions d'edició bàsica de vídeo o motion graphics. Què t'oferim Col
• laboració estable i amb possibilitat de creixement professional. Horari flexible i opció de format híbrid. Ambient proper, col
• laboratiu i amb bon rotllo J Implicació directa en l'evolució i direcció dels projectes. Salari competitiu segons experiència i aportació. Com aplicar? Envia'ns: El teu CV a ****** Exemples de treballs (continguts, dissenys, campanyes, etc.). Un breu missatge explicant per què t'interessaria sumar-te a l'equip.

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Teletreball Español Acción comunitaria Aprendizaje electrónico Voz sobre IP (VoIP) Hablar en público Desarrollo de la comunidad Medios de comunicación social Moodle Conferencia web

DESCRIPCIÓN

Dinamizador/a de formación Online. Desde GALA FORMACIÓN buscamos una persona para acompañar, motivar y apoyar al alumnado durante todo el proceso formativo en modalidad e-learning. Colaborarás con el equipo docente y técnico para asegurar una experiencia de aprendizaje participativa, accesible y de calidad.

FUNCIONES

• Acompañar y motivar a los estudiantes durante todo el curso.
• Facilitar la participación activa en foros, chats y otras herramientas colaborativas.
• Detectar posibles dificultades de los alumnos y coordinar con tutores/formadores.
• Hacer seguimiento del avance de los estudiantes y generar reportes de participación.
• Aplicar estrategias de gamificación o metodologías activas (cuando proceda).
• Coordinar eventos en línea: webinars, tutorías en directo, sesiones de bienvenida, etc.
• Preparar y revisar los cursos en la plataforma, verificando enlaces, recursos, fechas y configuración técnica.
• Analizar ediciones anteriores para proponer mejoras y definir un plan de dinamización adaptado.

PERFIL REQUERIDO

• Formación en Educación, Psicopedagogía, Comunicación o áreas afines.
• Experiencia previa en dinamización o tutorización online (mínimo 1 año).
• Conocimiento de plataformas de e-learning (Moodle, Canvas, etc.).
• Habilidades de comunicación, organización y resolución de incidencias.

Se valorará:

• Formación específica en e-learning o dinamización de entornos virtuales.
• Certificaciones en tutorización online (INTEF, FUNDAE u otros).
• Experiencia con formación bonificada o para la Administración Pública.
• Disponer del Certificado Profesional SSCE0110 HABILITACIÓN PARA LA DOCENCIA EN GRADOS A,B Y C DEL SISTEMA DE FORMACIÓN PROFESIONAL

CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO

• Inicio de contrato: Inmediatamente
• Contrato indefinido
• Jornada completa (modalidad híbrida con 1 día de teletrabajo)
• Horario : de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y viernes de 9:00 a 15:00 (Jornada reducida los meses de julio y agosto de 8:30 a 15:00)
• Salario: 22.000
• Madrid

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Teletreball

Descripción de la empresa

Como empresa referente en la gestión del ciclo integral del agua, estamos comprometidos con la sostenibilidad, la innovación y la transformación social. Si te apasiona formar parte de un proyecto que contribuye a mejorar la calidad de vida de las personas y hacer de las ciudades un mejor sitio para vivir, te invitamos a participar en nuestro proceso de selección

Descripción del empleo

¿Estas listo para dar el siguiente paso en tu carrera? ¡Esta oportunidad es para ti! Ven a formar parte de una compañía multinacional líder en la Transformación Ecológica y la Sostenibilidad

Buscamos incorporar en nuestro equipo de Compras un/a Analista Central de Contratación capaz de liderar de forma eficiente la gestión de los procesos de contratación de obras, suministros y servicios requeridos, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente, y contribuyendo a la optimización de costos y la calidad del servicio.

Tus principales responsabilidades serán:

• Liderar los procedimientos de licitación
• Preparación de la documentación y control de los plazos de ejecución.
• Coordinación de la publicación de convocatorias y gestión de consultas.
• Evaluar ofertas:
• Participar en la evaluación administrativa, técnica y económica de las ofertas recibidas.
• Elaborar informes de evaluación y propuestas de adjudicación.
• Gestionar la firma del acta de adjudicación y las notificaciones a los licitadores.
• Gestión de contratos:
• Redactar y revisar contratos.
• Coordinar la formalización, registro y distribución.
• Asegurar el cumplimiento normativo:
• Asegurar que todos los procedimientos de contratación cumplen con las regulaciones internas y externas
• Asesorar a las áreas operativas sobre los procedimientos de contratación.

Requisitos

• Grado en Ingeniería.
• Experiencia mínima de 3-5 años en rol similar, preferiblemente en el sector de servicios públicos o de la construcción, ya sea en la elaboración de pliegos de licitación o en la interpretación y preparación de propuestas.
• Conocimiento de procedimientos de licitación y contratación pública.
• Familiaridad con las normativas y regulaciones aplicables a los procedimientos de contratación.

Información adicional

Se ofrece:

• Contrato indefinido
• Jornada partida de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano
• Horario flexible
• Teletrabajo parcial
• 32 días de vacaciones
• Salario competitivo
• Retribución flexible
• Plan de pensiones
• Oficinas ubicadas en Barcelona, bien comunicadas por transporte público
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo en una empresa líder del sector

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Office

¡En Asentis Plus estamos ampliando el equipo!

Somos una constructora especializada en el sector residencial del Grupo Asentis. Con dos décadas de trayectoria, nos dedicamos a la creación de edificaciones residenciales, abarcando tanto proyectos propios como colaboraciones con terceros.

¿Te animas a formar parte?

Estamos buscando un un/a Técnico/a de compras, que se incorpore a nuestro Departamento de Compras.

Tareas

Funciones:

- Definir la estrategia de compras y selección de proveedores en el sector de la construcción.

- Negociar precios, plazos y condiciones contractuales con proveedores nacionales e internacionales.

- Coordinar el aprovisionamiento de materiales.

- Supervisar la calidad y cumplimiento de los acuerdos con proveedores.

- Identificar oportunidades de ahorro y optimización de costes sin afectar la calidad del servicio.

- Colaborar con el equipo de ingeniería y operaciones para garantizar el suministro en los proyectos.

- Controlar los stocks y evaluar alternativas de suministro.

- Gestionar contratos y acuerdos marco con proveedores estratégicos.

Requisitos

-Titulación: Grado en Arquitectura Técnica, Edificación, obra civil, etc..

-Experiencia mínima de 3 años en proyectos de obra de edificación, preferiblemente en el sector residencial. Conocimiento de cálculo, mediciones y presupuestos.

-Imprescindible: Office, AutoCAD, Presto (o equivalente).

Se valorará conocimiento de la metodología BIM.

Beneficios

-Retribución competitiva, negociable en función de la experiencia.

-Posibilidad de acogerse a retribución flexible, incluyendo diversos tipos de beneficios.

-Estabilidad laboral, en un buen ambiente de trabajo, y posibilidad de desarrollo de carrera profesional en nuestro Grupo.

-Contrato indefinido.

¿Contamos contigo?

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Alimentación y bebidas Elaboración de presupuestos Turismo Hostelería Reservas hoteleras Gestión de restaurantes Recepción Gestión y dirección hotelera MICROS Banquetes

Requerimos:

·      Experiencia de más de 5 años en puesto similar

·      Formación culinaria, experiencia práctica, y habilidades de liderazgo y gestión

Corona Hotels es un pequeño grupo hotelero en proceso de creación, crecimiento y expansión. ¿quieres unirte a nosotros?

En el hotel REY ARTURO BURGOS, buscamos a la persona adecuada para el puesto de JEFE DE COMEDOR con las aptitudes para desarrollar las siguientes tareas:

·      Coordinación con los demás departamentos del hotel y la dirección

·     Servicio y coordinacion banquetes, menús, eventos, etc...

·      Formar, supervisar, coordinar, liderar y motivar al personal

·      Gestión de horarios del personal de su departamento

·      Cumplimiento de las normas de sanidad

 

¿Qué valoraremos para el puesto?

·      Capacidad para trabajar bien bajo presión y a un ritmo rápido

·      Excelentes habilidades de comunicación

·      Dispuesto a trabajar en un horario flexible

·      Experiencia en la delegación de tareas y en el mantenimiento de la rapidez del servicio

 

¿Qué ofrecemos?

Evolucionar y crecer profesionalmente y con seguridad, dentro de una empresa en continuo crecimiento y expansión global, que basa su gestión en la felicidad de las personas que componen sus equipos.

Participar en la mejora y búsqueda de la excelencia de la restauración del hotel, donde se valora y fomenta el talento y la dedicación.

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Excel

🚀 Sobre eProsima

Somos una empresa tecnológica española en crecimiento, especializada en middleware de alto rendimiento y software para robótica. Nuestros productos, tanto open source como comerciales, se utilizan en todo el mundo en sectores críticos como aeroespacial, defensa, robótica y movilidad.

Buscamos un/a Responsable de administración que se encargue de los procesos internos financieros y operativos del día a día. Es un rol práctico y resolutivo, en el corazón del funcionamiento diario de la empresa.

Reportarás directamente al CEO y trabajarás en estrecha colaboración con los equipos técnicos y de negocio.

🎯 Responsabilidades principales

• Coordinación con gestoría externa, asesoría laboral y fiscal
• Seguimiento y previsión de tesorería y rentabilidad por proyecto
• Supervisión de facturación a clientes, pagos a proveedores y ejecución de contratos
• Control administrativo de vacaciones, bajas y documentación de RRHH
• Gestión de compras internas y control de costes
• Apoyo en documentación de subvenciones públicas y auditorías de proyectos
• Mantenimiento del cumplimiento de sistemas de calidad (ISO 9001 y otros)
• Mejora continua de flujos internos y reporting

✅ Lo que buscamos

• Mínimo 3 años de experiencia en puestos de finanzas o administración de operaciones
• Buen dominio de Excel / Google Sheets
• Familiaridad con herramientas de gestión de tareas/proyectos (Redmine u otras)
• Inglés fluido (nivel C1), español nativo o fluido
• Perfil estructurado, fiable y resolutivo — te gusta resolver problemas y cerrar tareas

💼 Qué ofrecemos

• Horario flexible (con posibilidad de modalidad híbrida)
• Entorno tecnológico, internacional y dinámico
• Impacto real en una empresa pequeña con proyección global
• Salario competitivo según experiencia y valor aportado