Ofertas de empleo de Desarrollador/a de Negocio en Madrid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada31 jul.

¡Únete a una Consultora líder en el sector de los recursos humanos como Desarrollador/a de negocio!

¿Tienes pasión por el mundo comercial y un buen conocimiento del tejido empresarial de tu zona?

¿Te gustaría integrarte dentro de un equipo innovador y en una empresa en constante crecimiento?

Si estás buscando un nuevo reto profesional dentro de este ámbito, ¡esta es tu oportunidad!

¿Quiénes somos?

En Grupo Nortempo, llevamos más de 30 años impulsando el talento y conectando personas con oportunidades profesionales. Somos una compañía especializada en gestión integral de Recursos Humanos, y nuestro objetivo es claro: acompañar tanto a empresas como a profesionales en su desarrollo, generando relaciones duraderas basadas en la confianza y la excelencia.

Contamos con una amplia red de delegaciones a nivel nacional e internacional, y trabajamos cada día con pasión para ayudar a nuestros clientes a encontrar el mejor talento... y a las personas a encontrar su lugar.

¿Qué buscamos?

Un/a profesional con visión estratégica, perfil comercial y experiencia contrastada en el sector de ETT, que lidere el crecimiento comercial de la zona, impulse nuevas cuentas y refuerce relaciones con clientes clave.

¿Cuáles serán tus funciones?

Definir e implementar la estrategia comercial en coordinación con Dirección Territorial.

Captación de grandes cuentas y desarrollo de negocio en sectores estratégicos.

Liderazgo y acompañamiento al equipo comercial y de selección.

Análisis de rentabilidad, márgenes y oportunidades de expansión.

Representación de la marca en foros, eventos, etc.

¿Qué ofrecemos?

Proyecto estable, con posibilidades reales de crecimiento.

Autonomía, confianza y respaldo por parte de una compañía con más de 30 años de trayectoria.

Atractivo paquete retributivo y beneficios.

Km y/o vehículo de empresa.

Requisitos:

Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares dentro del sector ETT.

Alta orientación a resultados y visión de negocio.

Capacidad de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares.

Residencia en Madrid o disponibilidad de movilidad en la zona centro.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• Publicada28 jul.

Teletrabajo Salesforce

Como empresa de servicios estratégicos, Ayming trabaja con empresas e instituciones de todo el mundo para generar valor sostenible año tras año en Innovación, Estrategia y Fiscalidad. Con un equipo de más de 1.500 expertos en Innovación, RRHH y Fiscalidad en 14 países; nuestras 3 soluciones de servicios: Consultoría, Servicios Digitales y Servicios Gestionados.

Ayming España, trabaja en estrategia y financiación de la innovación de todo tipo de organizaciones, del sector publico y privado.

Descripción del empleo

¿Eres tú?

• Experiencia en Certificado de Ahorro Energético.
• Se valorará: Conocimiento en otras vías de financiación de proyectos de innovación o de inversión: Ayudas al nivel nacional (IDAE, CDTI, …)
• Formación Universitaria: valorable
• Ubicación geográfica: España (pref. Madrid, Barcelona, Valencia)
• Excelentes habilidades interpersonales.
• Orientación a la consecución de objetivos.
• Organización y constancia con la metodología de trabajo.
• Excelente capacidad de comunicación en español (inglés es un must have, nice to have)
• Proactividad y dinamismo para proponer e implementar acciones que te acerquen a tus objetivos.
• Manejo de CRMs valorable positivamente, no obligatorio. (por ejemplo, SalesForce).
  
  

Requisitos

¿De qué te encargarás?

Cumplirás el objetivo de ventas asignado para la línea de negocio de GRANTS Y CAE a través de la creación y fortalecimiento de relaciones comerciales (Business Development) que expandan tu cartera y aumenten nuestra cuota de mercado.

• Desarrollo de negocio: Generación de primeros contactos y lanzamiento de la relación para provocar reuniones con empresas candidatas validadas. Asistencia Liderar las reuniones comerciales, negociación y cierre de contratos para alcanzar un elevado grado de autonomía. Desarrollo de nuevas relaciones con partners de negocio.
• Fortalecimiento de la cartera de clientes asignados de la cartera actual. NO habrá cartera.
• Trabajo en equipo con Telesales y Marketing para apoyar las acciones comerciales con comunicaciones y eventos, y organización de tus propios eventos orientados a la generación de negocio.
• Trabajo en equipo con la Dirección de ICS (Intenational Cross-selling) para la generación de negocio a escala internacional.
• Habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo.
• Alta proactividad y orientación a resultados
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Contribución a las herramientas comerciales actuales, políticas, procesos y a las relaciones colaborativas dentro de tu equipo.
  
  

Información adicional

¿Qué incluye nuestro paquete de compensación y bienestar?

• Retribución fija competitiva
• Incentivos por rendimiento Reconocemos tus logros con un componente variable motivador.
• Tarjeta restaurante Disfruta de tus comidas y cenas (¡también los fines de semana!) con una ayuda mensual libre de impuestos.
• Seguro médico privado
• Espacio Saludable / Bienestar emocional – Acceso gratuito y confidencial a sesiones de psicología y recursos de salud mental
• Apoyo al teletrabajo – Ayuda mensual para que puedas trabajar cómodamente desde casa.
• Modelo de trabajo híbrido y flexible – Adapta tu jornada combinando oficina y teletrabajo según lo que mejor funcione para ti.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 jul.

Salesforce

L'entreprise

Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques :

• Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...)
• Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes...
  
  

Le pari de Walter Learning, c’est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels.

Leur Savoir-faire Se Situe Dans L’alliance Des Sciences De L’éducation, Du Digital Et De L’audiovisuel. Walter Learning C’est

• Des formations denses, où chaque mot est pesé,
• Des formateurs reconnus ;
• Une plateforme d’apprentissage codée-maison, facile d’utilisation ;
• Un apprentissage souple, sans contraintes ;
• Un support apprenants aux petits soins.
  
  

Walter Learning a commencé à commercialiser son produit en mai 2019. Depuis, l’entreprise a démontré une croissance très forte, sur un marché gigantesque, puisqu'elle a vendu plus de 110 000 formations à fin 2024. Walter Learning est autofinancée et rentable.

Description Du Poste

Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance en développant vos compétences commerciales ?

En rejoignant Walter Learning, vous aurez l’opportunité de travailler dans une équipe commerciale structurée et un environnement bienveillant. Vous serez challengé.e avec des défis commerciaux et pourrez rapidement monter en compétences à l’aide de votre manager de proximité.

La vente par téléphone n’aura plus de secret pour vous : véritable école de vente, vous deviendrez un expert des ventes BtoC. Vous aurez pour mission principale de vendre nos formations à notre public cible :

• Contacter nos prospects apprenants et convertir les demandes entrantes
• Identifier et comprendre leurs besoins et leur proposer des formations pertinentes
• Vendre la formation correspondant aux besoins des apprenants et les accompagner sur le mode de financement
• Cibler d’autres formations intéressantes pour accompagner les apprenants dans leur parcours de formation
  
  

Vous serez également formé.e à l’utilisation des outils les plus performants du marché : Salesforce, Hubspot, Diabolocom

#Sales # Business Developer #BDR Manager #BtoC # B2C #Téléopérateur #lead

Profil recherché

Passionné.e De Challenge, Persévérant.e, Dynamique Et Force De Conviction, Nous Recherchons Avant Tout Des Personnes Motivées Avec

• Une maîtrise parfaite du français (marché 100% francophone)
• Une aisance orale (une expérience téléphonique est un plus)
• L’envie d’apprendre et de vous dépasser
• Un fort esprit d’équipe
• Une culture du chiffre et de l'atteinte des objectifs
  
  

Enfin, le sens de l’écoute et du conseil est indispensable à ce poste pour accompagner au mieux nos apprenants !

Pourquoi nous rejoindre ?

• Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre ce projet, c’est avoir l’opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays…
• Nous proposons des CDI de 39 heures et nous engageons à favoriser l’équilibre de vie pro-perso de nos collaborateurs
• Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des bureaux modernes et toujours très bien localisés
• Nous proposons à tous nos collaborateurs d’accéder en illimité à l’ensemble de notre catalogue de formations
  
  

Déroulement des entretiens

• Rencontre avec un membre de l’équipe RH et le directeur de site, dans un sens ou dans l’autre
• Rencontre avec un Team Leader

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada14 jul.

Desde Adecco Outsourcing estamos buscando incorporar un/a Director/a de desarrollo de negocio para Sales&Marketing en Madrid o en cualquier otra ciudad, división especializada en externalización de fuerza comercial y ventas.

Si tienes pasión por las ventas, los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!

Tu misión principal será la captación comercial y desarrollo de la cartera de clientes de la división bajo los parámetros comerciales y financieros establecidos..

Funciones principales:

-Realizar la prospección comercial.
-Responsabilidad completa sobre la presupuestación de nuevas operaciones y de la actualización anual de tarifas.
-Confeccionar y presentar la propuesta de colaboración.
-Desarrollar el Plan de acción comercial sobre las empresas ubicadas en su zona para la captación de nuevos clientes.
-Analizar e interpretar las necesidades del cliente e implementar las soluciones más adecuadas.
-Evaluar la viabilidad jurídica y operativa del servicio ante la necesidad propuesta por el cliente.
-Negociar con el cliente respetando los parámetros financieros establecidos por la dirección de división.
-Cumplir el procedimiento jurídico y de PRL establecido previo al inicio del servicio.

Requisitos
Requisitos:

Titulación técnico/a o superior; Administración de empresas, Marketing, Derecho o Psicología de las Organizaciones, ingeniería...
Se valorarán cursos de postgrado sobre ventas, gestión de equipos, recursos humanos.
Experiencia en venta de servicios de recursos humanos y/o servicios de outsourcing.

¿Qué ofrecemos?
Beneficios:

- Nos preocupa tu adaptación al puesto de trabajo. Por ello, desde el primer día nos encargaremos de tu acogida y te ofreceremos una formación inicial que te permitirá conocer en detalle la compañía.

- Trabajarás de lunes a viernes de 9:00 a 18:00h, con flexibilidad en la entrada y salida y con un día de teleworking.

- Recibirás un salario fijo que podrás complementar con un salario variable. Además, como en Adecco lo más importante eres tú y los que más quieres, podrás disfrutar de un plan de beneficios (seguro médico/a, ticket restaurant, ticket guardería, etc.) que van a hacer que incremente tu poder adquisitivo.

- Coche de empresa + tarjeta gasolina.

Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. RefTag0824