Ofertas de empleo para Educación y Formación en Illes Balears

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 abr.

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Hotel Ocean Drive Talamanca 5*

117 habitaciones y suites

2 restaurantes y 3 bares

Temporada febrero a octubre

Imprescindible residencia en Ibiza

Envia tu CV a: ******

Ofrecemos una posición de Jefe/a de Recepción para nuestro Ocean Drive Talamanca 5*, ubicado en Ibiza.

La persona seleccionada será responsable de planificar, coordinar, asignar y supervisar las funciones del departamento de recepción, garantizando tanto una excelente experiencia para los huéspedes como un entorno de trabajo óptimo para el equipo.

¿Qué ganarás?

Salario competitivo con ingresos extras por objetivos.

Trabajar en una importante compañía, con aperturas de nuevos hoteles.

Formación gratuita para seguir creciendo personal y profesionalmente.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

:

Comunicar los objetivos del departamento y reforzar procesos clave mediante breves reuniones diarias con el equipo de recepción.

Coordinar la experiencia del huésped (bienvenida, estancia y salida) con los distintos equipos del hotel.

Colaborar de forma transversal con Housekeeping, Servicios Técnicos, Restaurante, Reservas y Compras.

Planificar turnos según previsiones de ocupación.

Definir los escenarios de precios junto a revenue y participar activamente en acciones de upselling y cross-selling.

Optimizar la ocupación, controlar llegadas y salidas y anticipar necesidades especiales o incidencias (VIP, niños, etc.).

Realizar seguimiento de valoraciones y quejas, proponiendo acciones correctivas y gestionando incidencias más relevantes.

Supervisar la liquidación de cuentas, así como el cuadre y cierre diario de caja.

Realizar el arqueo semanal de efectivo de todos los departamentos y su ingreso en banco.

Gestionar y redirigir las reservas realizadas fuera del horario del departamento de reservas.

Controlar el presupuesto del departamento, analizar desviaciones y anticipar necesidades futuras a la Dirección.

Seleccionar, evaluar y formar al equipo de Recepción, participando activamente en su onboarding y desarrollo.

Formación y Conocimientos

Formación:Diplomatura/Grado Universitario en Turismo o similar.

Valorable: Máster en ADE y/o Dirección y Gestión Hotelera.

Conocimientos de idiomas:Nivel alto de inglés.

C1.

Experiencia:mínima de 3 años en la posición como Jefe/a de Recepción, y/o 5 años como 2o Jefe/a de Recepción en hoteles de 4* o superior.

Conocimientos informáticos:Manejo de programas de gestión hotelera y facturación.

Otros conocimientos:atención al cliente, venta y promoción de servicios.

Competencias Personales

Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente.

Capacidad de organización y atención al detalle.

Trabajo en equipo y actitud proactiva.

Alta orientación a resultados y vocación de servicio.

Si cumples con los requisitos y quieres formar parte de una marca referente, ¡esperamos tu candidatura!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 abr.

Inglés Español Diseño Diseño de interiores Coordinación de proyectos Presentaciones Mobiliario Muebles y enseres Planificación del espacio Diseño conceptual

About Midnight Blue:

Midnight Blue is an interior design studio based in Palma de Mallorca, working across residential and commercial projects of different scales. From initial concept to final execution, the studio focuses on creating spaces that are clear, balanced, and thoughtfully resolved through proportion, light, and materiality.

Role Description:

We are looking for a full-time on-site role for an Interior Design Intern located in Palma. The Interior Design Intern will assist in space planning, conceptual design, and project coordination. Responsibilities include collaborating with the design team, sourcing furniture and decor, preparing presentations, and supporting the organization and execution of FF&E (Furniture, Fixtures & Equipment) selections. The intern will gain hands-on experience in creating functional and well-balanced spaces while working on real projects.

Qualifications:

• Current enrollment in or recent graduate of an Interior Design or related field
• Proficiency in English & Spanish
• Basic understanding of interior design and space planning
• Strong Communication skills and ability to collaborate effectively with team members and clients
• Interest in furniture, materials, and design details
• Proficiency in design software such as AutoCAD, SketchUp, or similar is a plus
• Strong attention to detail and a keen eye for aesthetics
• Ability to work in a fast-paced environment and manage multiple tasks
• Located in Palma
• Driver license, and preferably owns a car
• Able to start immediately

What we offer:

• Hands-on experience on real interior design projects
• Exposure to the full design process from concept to execution
• A creative and professional studio environment
• Mentorship and learning opportunities

How to apply:

Send your CV and portfolio to: [email protected]

Subject: Interior Design Internship - Midnight Blue

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 abr.

Administración logística Aptitudes para la supervisión Marketing Gestión de transportes Satisfacción del cliente Planificación de negocios Gestión operativa Transporte Videoconferencia Reglamentos del Departamento de Transporte Excel

OFERTA DE EMPLEO – JEFE DE FLOTA / TRÁFICO

Ubicación: Mallorca

Tipo de puesto: Jornada completa – Trabajo todo el año

Empresa: Sector transporte (VTC / movilidad)

¿Qué buscamos?

Buscamos una persona resolutiva, organizada y con carácter, capaz de llevar el control operativo de una flota de vehículos y conductores sin que se le escape nada.

No es un puesto pasivo. Necesitamos a alguien que mande, controle y anticipe problemas.

FUNCIONES PRINCIPALES

• Organización y control de cuadrantes de conductores
• Supervisión diaria de la operativa de la flota
• Control de incidencias (vehículos, conductores, servicios)
• Coordinación de cambios de turno y cobertura de servicios
• Seguimiento del estado de los vehículos
• Comunicación directa con conductores (gestión de equipo)
• Control de documentación y tareas administrativas básicas
• Apoyo en operativa diaria (cuando haga falta, hay que estar)

REQUISITOS IMPRESCINDIBLES

• Persona muy organizada y meticulosa
• Buen manejo de ordenadores (Excel, plataformas, apps tipo Uber, etc.)
• Capacidad para gestionar y coordinar personal
• Resolutivo/a y con iniciativa
• Disponibilidad horaria (sector operativo, no oficina “de 9 a 14”)
• Carnet de conducir B

VALORAMOS

• Experiencia en transporte / logística / VTC
• Conocimientos básicos de mecánica (cambiar rueda, detectar problemas, etc.)
• Experiencia previa gestionando equipos
• Capacidad de trabajar bajo presión
• Idioma inglés

IMPORTANTE

Este puesto no es para alguien que necesite que le digan todo lo que tiene que hacer.

Buscamos a alguien que tome el control, sea responsable y saque el trabajo adelante sin supervisión constante.

OFRECEMOS

• Trabajo estable todo el año
• Proyecto en crecimiento dentro del sector transporte
• Responsabilidad real dentro de la empresa
• Buen ambiente de trabajo (equipo joven y dinámico)
• Salario según valía

ENVÍANOS EL CV

[email protected]

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 abr.

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Description

AZUL HANDLING es el grupo dedicado a ofrecer los servicios de asistencia y operaciones en tierra para las aerolíneas del Grupo Ryanair España (Buzz, Lauda, Malta Air & Ryanair DAC), proporcionándoles un servicio completo de atención a sus pasajeros, rampa y manejo de equipajes, remolque de aeronaves, envío de repuestos AOG (aircraft on ground) así como realizar rastreo de equipaje y de aeronaves.

En Azul Handling tenemos la visión de ser El agente Handling líder en España y tenemos la Integridad y las Personas como dos de los pilares de nuestra identidad cultural, The Azul Way! Somos una Empresa comprometida con la inclusión de personas diversas que aporten diferentes perspectivas a nuestra compañía. Apreciamos y valoramos que cada individuo sea diferente y pueda sentirse cómodo siendo ellos mismos en su día a día. Cualquier tipo de diversidad (raza, color, género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, ciudadanía o capacidad diferente) aporta valor a nuestra compañía, enriqueciendo nuestra cultura Azul y haciéndonos sentir orgullosos y orgullosas del equipo que formamos.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

AZUL HANDLING está seleccionando AGENTES DE PASAJE que ofrezcan el mejor servicio a nuestros apreciados pasajeros y pasajeras. En el sector Handling, cuando hablamos de “el pasaje”, nos referimos a la zona de la terminal donde transitan nuestros pasajeros y pasajeras (mostradores de facturación de maletas, puertas de embarque, ventanillas de información de la aerolínea, oficina de objetos perdidos, etc.). En esta área se realizan tareas de asistencia, facturación, embarque y múltiples servicios de atención a los pasajeros.

El objetivo final como agente de pasaje, es conseguir un servicio de calidad en la atención al pasaje y facilitar el desarrollo de la operativa promoviendo un ambiente de trabajo positivo y seguro, dedicado al servicio al cliente, asegurando que todos nuestros pasajeros disfrutan de un agradable viaje con cualquiera de las aerolíneas del Grupo Ryanair ¡en todos y cada uno de sus vuelos!

Requirements

• Nivel fluido de inglés
• Alta orientación al cliente
• Imagen personal
• Capacidad para afrontar múltiples tareas en un corto espacio de tiempo
• Habilidades para afrontar situaciones de estrés ante multitud de pasajeros
• Interés por el trabajo en equipo
• Residir en la provincia del puesto vacante y a menos de 1h del aeropuerto
• Facilidad para ir y volver del aeropuerto cada día
• Estar disponible para realizar una entrevista en los próximos días
• Estar disponible para trabajar a turnos (mañana, tarde, noche), includos festivos
• Estar disponible para realizar un curso de formación de una semana (se darán detalles exactos durante la entrevista)
• Estar disponible para trabajar de inmediato (se darán detalles exactos durante la entrevista)
  
  

• Programa de beneficios con interesantes descuentos para toda nuestra plantilla
• Programas de reconocimiento para nuestros mejores embajadores
• Ofrecemos un salario bruto competitivo regido por nuestro I Convenio Colectivo Azul Handling que se podrá ver incrementado por las variables que generes cuando realices turnos partidos, trabajes en días festivos, domingos, nocturnidades, etc. pudiendo alcanzar una horquilla de entre 21.500 y 24.500 euros brutos anuales a jornada completa. * Esta cifra variará en función de la antigüedad, horas trabajadas u otras circunstancias regidas por nuestro actual I Convenio Colectivo Azul Handling
• Se ofrece un programa de formación completo, uniforme y la oportunidad de unirse a un equipo en expansión con oportunidades de promoción
• Ser parte de una Empresa en la que puedas desarrollar tu trabajo siendo tú mismo/a
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• Publicada5 abr.

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Axel Hotels es la primera cadena hotelera internacional que atiende a la comunidad LGBTQ+, donde todas las personas son bienvenidas. Espacios concebidos, desarrollados y diseñados para la comunidad LGBTQ+, pero abiertos a todo el mundo. Para más información, visita www.axelhotels.com

Descripción del puesto:

Axel Hotels busca Ayudante de Cocinero para unirse a nuestro equipo en el Axel Beach Ibiza. Si eres una persona tenaz, responsable, con una sana ambición y motivación, nos encantaría que crecieras con nosotros.

Misión:

Preparación, conservación y presentación de todos los alimentos que conforman la oferta gastronómica del hotel.

Funciones:

• Colaborar en los pedidos y conservación de materias primas y productos de uso en la cocina.


• Preparar, cocinar y presentar los productos de uso culinario.


• Revisar y controlar el material de uso en la cocina, comunicando cualquier incidencia al respecto.


• Colaborar en la gestión de compras, inventarios y costes.


• Controlar y cuidar la conservación y aprovechamiento de los productos.


• Realizar la limpieza y controlar el buen estado de equipos, maquinaria y utillaje de hostelería.


• Actuar bajo las normas de seguridad, higiene y protección ambiental en hostelería.

Habilidades y competencias:

• Conocimientos de técnicas culinarias y recetas.


• Manejo de utensilios y equipos de cocina.


• Colaboración con el personal de cocina y sala.


• Capacidad para seguir instrucciones del chef o líder de cocina.


• Creatividad e innovación culinaria.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 1 año trabajando en puesto similar.
  
  Actitud positiva y pasión por el servicio y disfrutar generando experiencias positivas.
  
  Orientación a la calidad, y apreciación por las técnicas de producción.

Se ofrece:

• Alojamiento


• Posibilidades reales de progresión en la empresa.


• Posibilidad futura de movilidad geográfica en hoteles de la cadena y/o nuevos proyectos.


• Oportunidad de formar parte de un equipo diverso y comprometido.


• Entorno de trabajo inclusivo y respetuoso.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 abr.

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🎯 Título del Puesto

Ayudante de Recepción

🌟 Sobre RIU Hotels & Resorts

En RIU Hotels & Resorts, somos líderes en el sector hotelero, con más de 100 hoteles en más de 20 países alrededor del mundo. Comprometidos con la igualdad en el empleo cada día, trabajamos para ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes en algunos de los destinos más impresionantes del planeta. Nos caracterizamos por la excelencia en el servicio, la innovación y un equipo humano que marca la diferencia.

Si compartes nuestro compromiso con la excelencia en el servicio y quieres formar parte de una empresa global en constante crecimiento, ¡esta oportunidad es para ti!

📌 Sobre el Puesto

Buscamos incorporar un/a Ayudante de Recepción para formar parte de nuestro equipo en Formentera. Este rol será clave para garantizar que nuestros estándares de calidad y servicio sigan marcando la diferencia en la experiencia de nuestros huéspedes. Si eres una persona proactiva, con orientación al cliente y motivada por los retos, queremos conocerte.

📝 Responsabilidades Principales

• Brindar atención personalizada a los huéspedes, asegurando una experiencia excepcional.
• Participar en las tareas del Departamento de Recepción.
• Resolver incidencias o solicitudes de los huéspedes de manera proactiva y eficiente.
  
  

• Experiencia mínima de 1 año en puesto similar en hoteles de 4*.
• Educación Secundaria Obligatoria.
• Habilidades interpersonales destacadas y orientación al cliente.
• Dominio de idioma italiano y/o alemán.
• Trabajo en equipo
  
  

• Experiencia previa en cadenas hoteleras internacionales.
• Formación en Escuelas de Hostelería
  
  

• Hospedaje gratuito.
• Manutención gratuita en turno de trabajo.
• Un ambiente de trabajo dinámico, multicultural y en constante crecimiento.
• Beneficios exclusivos para empleados de RIU Hotels & Resorts.
• Participación en un equipo apasionado por brindar excelencia.