Ofertes d'ocupació per a Mejora continua

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de gen.

Inglés Marketing Formación Análisis de causa raíz Aseguramiento de la calidad Sistemas de calidad Mejora continua Seis Sigma 5S DMAIC

Director de Calidad / Fabricación de Equipos Industriales

Objetivo:

• Garantizar que toda la cadena de ejecución de proyectos y servicios tanto desarrollados dentro de la compañía como subcontratados a terceras empresas se ejecuten de acuerdo con estándares de calidad definidos, ya sean internos como externos, y que estos satisfagan las expectativas de los clientes, regulaciones del sector y normativas aplicables.

Funciones del Puesto:

• Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de calidad, asegurándose que estos sean comprendidos y seguidos por los empleados de la organización.
• Definir y ejecutar planes de aseguramiento de la calidad y planes de Inspección de Calidad.
• Inspección de calidad de equipos de terceros, como Bombas, Autoválvulas, tubería etc.
• Control de calidad documental y físico de las compras a terceros, según especificaciones y estándares.
• Planificar y coordinar auditorías internas y externas para evaluar el cumplimiento de los estándares de calidad y las normativas aplicables, (por ejemplo, ISO 9001), elaborando así planes de acción para corregir no conformidades encontradas durante estas auditorias.
• Asegurar que los productos y servicios cumplan con las expectativas y requisitos del cliente, trabajando estrechamente con los proveedores para que los materiales y componentes cumplan con lo establecido.
• Verificar que todos los procesos de calidad estén bien documentados, esté actualizada y accesible para todos los miembros del equipo.
• Controlar la gestión de registros relacionados con la calidad, asegurando la trazabilidad y el cumplimiento de normativas.

¿Qué buscamos?

Formación académica:

• Grado universitario en áreas como Ingeniería Industrial, Mecánica, Procesos o similares.
• Experiencia mínima de 10 años trabajando en el área de calidad, con una trayectoria sólida en posiciones de liderazgo en empresas enfocadas al sector industrial, específicamente en la fabricación de equipos de calderería.
• Conocimiento de las normativas internacionales de fabricación de equipos y recipientes a presión (PED 2014/68/UE).
• Conocimiento de procedimientos y homologaciones de soldadura y ensayos (TIG/MIG/MAG).
• Conocimientos en la realización de auditorías internas y/o externas, así como en la obtención y mantenimiento de certificaciones internacionales de calidad (por ejemplo, ISO 9001, ISO 14001).
• Conocimientos en normas de tuberías y chapas (DIN/ANSI).
• Conocimientos de atmosferas explosivas (ATEX/IECEx).
• Experiencia en la identificación y gestión de riesgos de calidad, así como en el desarrollo de planes de acción correctivos y preventivos.
• Dominio del Inglés C1
• Vehículo Propio
• Lugar de trabajo: ALCALÁ DE HENARES, Madrid

¿Qué ofrecemos?

• Entorno laboral dinámico y continuo, trabajando en equipo al 100%
• Jornada Laboral completa (40 horas semanales)
• Tipo de contrato indefinido
• Ambiente laboral amigable, cercano e informal
• Educación y formación continua
• Relaciones laborales a largo plazo
• Ventajas sociales: eventos corporativos de team building, cocina y comedor propios.
• ¡café ilimitado para empezar el día, gimnasio, futbolín, mesa de ping-pong.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de gen.

windows Inglés Ingeniería Negociación AutoCAD Planificación de proyectos Construcción Medios de comunicación social Resolución de incidencias Mejora continua

🔧 Buscamos Trabajadores del Sector de Instalaciones | Únete a Grupo ICONO

¿Te gusta instalar, resolver incidencias, trabajar en campo y ver el resultado de tu esfuerzo al final del día?

¿Buscas un entorno estable, con continuidad, donde puedas aprender, mejorar y crecer profesionalmente?

Entonces sigue leyendo 👇

Icono Spain forma parte del Grupo Icono, un grupo empresarial con más de 30 años de trayectoria ofreciendo soluciones de calidad en sectores estratégicos como las telecomunicaciones y la energía.

A lo largo de estos años hemos participado en proyectos de gran envergadura, colaborando con grandes operadores y empresas de referencia, siempre con un objetivo claro: hacer las cosas bien, con calidad, compromiso y visión de futuro.

Somos una empresa en constante crecimiento, con presencia en diferentes zonas de España, y seguimos ampliando equipo para afrontar nuevos retos. Ahora queremos que formes parte de ese crecimiento.

Las funciones principales del puesto estarán relacionadas con trabajos de instalación FTTH, incluyendo:

• Instalaciones FTTH desde red exterior hasta cliente final
• Replanteos de instalaciones
• Cableados y tendido de red
• Conectorización y fusionado de fibra óptica
• Configuración de equipos y puesta en marcha, tales como:
• Apertura de puertos
• Configuración de red WiFi
• Conexiones HDMI
• Configuración IP y ajustes básicos

🚗 IMPRESCINDIBLE: carnet de conducir en vigor

Actualmente buscamos incorporar trabajadores en las siguientes zonas:

• Navarra (ESPAÑA)
• Soria (ESPAÑA)
• Madrid (ESPAÑA)
• Guadalajara (ESPAÑA)
• Cádiz (ESPAÑA)
• La Rioja (ESPAÑA)
• Sevilla (ESPAÑA)

Si resides en alguna de estas zonas o tienes disponibilidad para trabajar en ellas, queremos conocerte.

📣 ¿Quieres más información o inscribirte directamente?

✉️ Escríbenos a nuestro equipo de Recursos Humanos:

[email protected]

💼 También puedes inscribirte a través de InfoJobs según tu zona:

📍 Sevilla - Técnico / Auditor

https://grupoicono.short.gy/trabajo-sevilla

https://grupoicono.short.gy/auditor-sevilla

📍 Pamplona / Navarra - Técnico

https://grupoicono.short.gy/trabajo-pamplona

📍 Madrid - Técnico

https://grupoicono.short.gy/trabajo-madrid

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de gen.

windows Inglés Publicidad en Internet AutoCAD Planificación de proyectos Liderazgo de equipos Construcción Medios de comunicación social Resolución de incidencias Mejora continua

Sobre nosotros:

Somos una empresa tecnológica en plena expansión que soluciona varios retos en los principales sectores de nuestra economía: la falta de personal y la eficiencia operativa mediante robótica de servicios.

Tu Misión:

Serás el responsable de la fase más crítica: el despliegue de la solución insitu. Tu trabajo empieza donde termina la venta, asegurando que la puesta en marcha sea impecable y el cliente esté encantado.

Tus Responsabilidades:

• Instalación y Configuración: Despliegue físico de los equipos y configuración de mapas/rutas en el entorno del cliente.
• Formación al Cliente: Enseñar al personal de la empresa (recepción, limpieza, operaciones) cómo interactuar con la tecnología para sacarle el máximo partido.
• Soporte Preventivo: Realizar visitas periódicas de mantenimiento para asegurar que los objetivos de productividad de la cadena se cumplen.
• Feedback Técnico: Colaborar codo con codo con nuestros Ingenieros Robóticos para reportar mejoras basadas en el uso real.

¿Qué buscamos?

• Formación: FP Grado Medio/Superior en Electrónica, Mecatrónica, Telecomunicaciones o similar.
• Habilidades: Capacidad resolutiva, manejo de herramientas de configuración de software básico y, sobre todo, excelente trato con el cliente.
• Actitud: Buscamos a alguien proactivo.
• Movilidad: Disponibilidad para viajar en el territorio nacional.

¿Qué ofrecemos?

• Participar en la revolución de la robótica de servicios en España.
• Salario competitivo + incentivos por objetivos de satisfacción de cliente.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada4 de gen.

Inglés Marketing Español Control de calidad Manufactura Lean Manufacturing Planificación de la producción Medios de comunicación social Mejora continua Kaizen

¿Qué perfil buscamos?

• Agradable en el trato
• Resolutiva, autónoma, activa
• Con alto nivel de organización
• Con facilidad con la tecnología y los ordenadores

¿Qué vas a hacer?

Tareas relacionadas con la producción como:

• Gestión de proyectos
• Logística
• Administración
• Coordinación de eventos y giras
• Presentación de convocatorias y subvenciones

Requisitos que sí o sí ponemos…:

• Que viva en Pamplona
• Que conduzca
• Idiomas

¿Media jornada, completa?

• Ofrecemos media jornada, con posibilidad de ampliación a jornada completa a corto plazo.

Incorporación inmediata al finalizar el proceso de selección

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada2 de gen.

windows Inglés Ingeniería Negociación AutoCAD Planificación de proyectos Construcción Medios de comunicación social Resolución de incidencias Mejora continua

Responsabilidades

Gestión de Nóminas y Seguros Sociales: Cálculo y confección de nóminas, finiquitos, atrasos y liquidaciones.

Gestión de Altas y Bajas: Tramitación de movimientos en el sistema RED (altas, bajas, variaciones de datos) y contratos.

Gestión de Incapacidades y Accidentes: Tramitación de partes de baja/alta por IT y accidentes de trabajo.

Cumplimiento Fiscal Laboral: Preparación y presentación de modelos tributarios (111 y 190) y certificados de retenciones.

Relación con Organismos Públicos: Atención a requerimientos de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.

RETA y REEH: Altas y bajas, comunicaciones sistema RED y actualización de bases.

Requisitos

Formación académica:

• Grado superior o universitario en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Ciencias del Trabajo.

Experiencia:

• Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar dentro de asesoría o despacho profesional (indispensable).
• Dominio de programas de gestión laboral (ej. A3INNUV, A3NOM, Sage, NominaSol).
• Conocimiento profundo de la normativa laboral actual y manejo fluido de los sistemas RED, SILTRA, Contrat@ y Delta.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada31 de des.

windows Inglés Ingeniería AutoCAD Planificación de proyectos Liderazgo de equipos Construcción Medios de comunicación social Resolución de incidencias Mejora continua

Descripción de empleo

Desde Microtecnic, estamos buscando para Santa cruz de Tenerife un técnico en reparación de lavadoras, secadoras, frigoríficos, microondas, electrodomésticos en general, para diversas compañías y marcas oficiales.

¿Qué es lo que harás?

• Instalación de los productos
• Reparación de Electrodomesticos, tanto en domicilio, taller o tiendas
• Se dispondrá de vehículo de empresa y material necesario para proceder con las reparaciones

Estudios valorables pero no indispensable

• Ciclo Formativo Grado Medio - Electricidad y/o Electrónica

Experiencia mínima

• Al menos 1 año como reparador, pero si dispone de menos, continuaremos nosotros con su formación
• Conocimientos de Electrónica de consumo
• Conocimientos o nociones de Electrónica

Ofrecemos:

• Contrato de trabajo indefinido
• Jornada completa intensiva
• Salario fijo

Te esperamos para conocerte

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada31 de des.

windows Inglés Office Excel AutoCAD Planificación de proyectos Construcción Medios de comunicación social Resolución de incidencias Mejora continua

En Grupo AISA 🚍 llevamos más de 80 años dedicados al transporte de viajeros, consolidándonos como una empresa de referencia en movilidad por carretera en la Comunidad de Madrid y Castilla-La Mancha.

Nuestro equipo está formado por más de 500 profesionales comprometidos con ofrecer un servicio de máxima calidad, basado en seguridad, puntualidad, confort y eficiencia. Apostamos por las personas y su desarrollo profesional, promoviendo un entorno de trabajo cercano, colaborativo y orientado a la mejora continua.

Por ello, buscamos incorporar en nuestro centro de Valdemoro a un/a Técnico/a de RRHH, cuya misión será gestionar íntegramente el área laboral y de desarrollo de RRHH, asegurando el cumplimiento legal, la correcta administración del personal y el bienestar de la plantilla.

🔍 ¿Qué harás en tu día a día?

• Gestión laboral y nómina: elaboración y revisión de nóminas y finiquitos, gestión de seguros sociales (Sistema RED y SILTRA) y tramitación de incidencias (IT, nacimiento, embargos, anticipos, variables, etc.).
• Administración de personal: mantenimiento y actualización de la base de datos de personal, gestión y archivo de documentación laboral y control de expedientes de la plantilla.
• Contratación y afiliación: gestión integral de contratos de trabajo (altas, bajas y variaciones), comunicaciones a través de Contrat@ y Seguridad Social, y control de vencimientos, prórrogas y cambios de jornada.
• Relación con organismos externos: preparación de documentación y seguimiento de incidencias con organismos oficiales.
• Cumplimiento normativo y gestión documental: seguimiento de la normativa laboral y convenios colectivos, apoyo en auditorías internas y externas, y colaboración en la elaboración y actualización de políticas y procedimientos de RRHH.
• Soporte al área de RRHH y atención al personal: apoyo en procesos de acogida, colaboración en proyectos transversales del departamento y atención y resolución de consultas del personal en materia laboral y administrativa.

🎓 Requisitos mínimos

• Grado en Relaciones Laborales, RRHH, Ciencias del Trabajo o similar.
• Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar, especialmente en nómina y afiliación.
• Conocimiento de la legislación laboral y convenios colectivos.
• Manejo de software de gestión de nóminas y ERPs (valorable experiencia con Epsilon).
• Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel.
• Habilidades comunicativas y capacidad de trabajo en equipo.
• Vehículo propio.

🎁 Qué ofrecemos

• Estabilidad: formarás parte de una empresa sólida y en expansión.
• Retribución flexible: disfruta de tarjeta restaurante, transporte, cheque guardería, entre otros beneficios.
• Tarjeta de empleado.
• Formación continua adaptada a las necesidades del puesto.
• Dispondrás de 22 días laborables de vacaciones y 4 días de asuntos propios al año.
• Entorno de trabajo: incorporación a un equipo cercano, colaborativo y profesional.
• Horario:
• Invierno (septiembre – junio): lunes a jueves de 8:00 a 15:00 y 15:30 a 17:00, viernes de 8:00 a 14:30.
• Verano (mediados de junio – mediados de septiembre): jornada intensiva de 7:00 a 15:00.

💼 Si quieres desarrollarte en el área de Recursos Humanos y contribuir al bienestar y crecimiento de nuestro equipo, ¡te estamos esperando en Grupo AISA!

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada31 de des.

.

¿Te motiva impulsar el cambio, optimizar procesos y generar impacto real en una organización? Si estás buscando un proyecto sólido en un entorno industrial donde puedas desarrollar todo tu potencial, ¡esta oportunidad es para ti!

Nuestro cliente, una empresa gallega consolidada en el sector lácteo y con un firme compromiso con la calidad, la mejora continua y el arraigo al entorno local, busca incorporar un/a Responsable de Mejora Continua en sus fábricas de Lugo.

Buscamos un/a profesional que asuma un rol clave dentro del equipo. Tu misión será liderar iniciativas estratégicas orientadas a la eficiencia, colaborando de forma transversal con diferentes áreas para garantizar procesos cada vez más ágiles, innovadores y sostenibles.

Entre las funciones se incluyen:

• Liderar la implantación de procesos y herramientas de mejora continua, asegurándote de formar a los equipos involucrados para garantizar su correcta ejecución.
• Coordinar la implementación de herramientas piloto de Lean, adaptando y documentando los procesos necesarios para su funcionamiento óptimo.
• Controlar y verificar la correcta ejecución y resolución de los proyectos de mejora continua que se hayan implementado.
• Brindar soporte y asesoramiento a otros departamentos para garantizar la coherencia y alineación con el sistema de mejora continua de la organización.
• Fomentar una comunicación fluida y transversal entre los diferentes niveles y áreas, promoviendo una cultura de colaboración y mejora constante.

Beneficios del puesto:

- Incorporación directa en una empresa consolidada, con un proyecto estable y de largo recorrido.

- Salario acorde al perfil y experiencia profesional.

- Horario partido con flexibilidad horaria.

- Formarás parte de un equipo dinámico y profesional, en el que podrás aprender, crecer y aportar ideas que marquen una diferencia.

- Un entorno laboral que apuesta por la innovación, la comunicación abierta, la colaboración y el compromiso con la mejora constante.

Requisitos:

- Imprescindible formación en Ingeniería Técnica preferiblemente Industrial o similar.

- Experiencia previa en un puesto relacionado con mejora continua, optimización de procesos o implementación de herramientas Lean en el sector industrial o de producción.

- Capacidad para trabajar en equipo, con habilidades de comunicación efectiva y una actitud proactiva.

- Mentalidad analítica y orientada a resultados.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada31 de des.

Inglés Marketing Ingeniería de proyectos Formación Gestión de ventas Control de calidad Liderazgo de equipos Construcción Mejora continua Canalización

Empresa del sector ecommerce y retail digital, en fase de crecimiento y profesionalización de su estructura operativa, busca incorporar un/a Customer Operations Manager – SAT para liderar y optimizar toda el área de atención al cliente y postventa.

Misión: Ser responsable del Servicio de Atención al Cliente (SAT) y de las Customer Operations, asegurando una experiencia de cliente excelente, ordenada y escalable, actuando como nexo entre cliente, operaciones y equipos internos, con capacidad real de decisión y mejora continua de procesos.

¿Qué harás en tu día a día?

Servicio de Atención al Cliente (SAT)

• Gestión integral del SAT, principalmente en español y con capacidad de atención en inglés.
• Centralización, seguimiento y resolución de incidencias a través de distintos canales.
• Gestión de cambios, devoluciones, reembolsos y reclamaciones.
• Resolución de conflictos complejos con criterio, empatía y foco en fidelización.
• Escalado y seguimiento de casos sensibles cuando sea necesario.

Operativa Ecommerce

• Gestión avanzada de pedidos e incidencias a través de plataformas ecommerce (Shopify u otras).
• Uso de herramientas de ticketing y atención al cliente (tipo Gorgias), incluyendo automatizaciones.
• Coordinación directa con operadores logísticos para seguimiento de envíos y resolución de incidencias.

Ownership de la postventa

• Definición, aplicación y mejora continua de políticas de cambios, devoluciones y compensaciones.
• Toma de decisiones operativas dentro de un marco claro, cuidando experiencia de cliente, marca y margen.

Voz del cliente y mejora continua

• Identificación de patrones recurrentes en incidencias y reclamaciones.
• Traslado estructurado de feedback a equipos internos (producto, web, operaciones).
• Participación activa en la mejora de la experiencia de compra y postventa.

Procesos, automatización y reporting

• Optimización de flujos de atención al cliente.
• Reducción de tickets repetitivos mediante automatización y mejora de procesos.
• Documentación de procedimientos para garantizar orden y escalabilidad.
• Reporting periódico de KPIs de SAT y comunicación clara con responsables internos.

¿Qué buscamos?

• Experiencia demostrable en Servicio de Atención al Cliente dentro de ecommerce.
• Perfil mid–senior, muy organizado, resolutivo y con visión de negocio.
• Conocimientos sólidos de plataformas ecommerce (Shopify muy valorable).
• Experiencia con herramientas de SAT/ticketing y automatización.
• Español nativo o muy alto; inglés nivel profesional funcional.
• Capacidad analítica, de reporting y comunicación con perfiles senior.
• Alta orientación a cliente, pero con criterio operativo y autonomía.
  

¿Qué se ofrece?

• Proyecto estable en empresa en crecimiento.
• Rol con alto impacto real en la experiencia de cliente y la operativa.
• Autonomía y capacidad de decisión.
• Modalidad híbrida y entorno de trabajo dinámico y transversal.
• Posibilidad de ampliación de responsabilidades según evolución del perfil.