Ofertes d'ocupació per a reactive-programming

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Teletreball . React Javascript HTML Git Redux

💚Únete a nuestro equipo como Frontend React de uno de nuestros principales clientes del sector y disfruta de un entorno de trabajo innovador y colaborativo 💚

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido
• Modelo 100% teletrabajo 🏡🏢
• Horario flexible ⏰: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h
• Vacaciones 🌴: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
• Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
• Retribución flexible 💳: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
• Club de ventajas 🎁: Descuentos en tecnología, ocio y formación.
• Formación continua 📚: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.
• Plan de carrera 🚀: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
• Bienestar integral 💚: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
• Conciliación +VIDA 👨 👩 👧 👦: Asistencia personal y familiar 24/7.
• Ambiente inclusivo 🌍: Entorno diverso y multicultural.
• Eventos sociales 🎮: Actividades para conectar con el equipo.
  
  

Requisitos mínimos

• Amplios conocimientos en javascript (al menos 3 años de experiencia demostrables), conocimientos de HTML5.
• Experiencia utilizando REDUX.
• Testing con playWright (valorable).
• Conocimientos en Backbone, o similares
• Experiencia demostrable en desarrollo de aplicaciones móviles o Smart TV
• Manejo de sistemas de control de versiones, deseable GIT.
  
  

¡Apúntate y te daremos más detalles! 🚀

En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión, creando igualdad de oportunidades para todas las personas.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. React Angular Docker Kubernetes Vue.js RabbitMQ Microservices Kafka

VidaCaixa somos líderes en el negocio de previsión social complementaria en España, con más de tres millones y medio de clientes. VidaCaixa está integrada en el Grupo CaixaBank.

La entidad ofrece una amplia oferta de soluciones en el negocio asegurador de vida y pensiones, para clientes particulares, pymes y autónomos, y para grandes empresas.

VidaCaixa estructura su compromiso con sus diferentes grupos de interés –clientes, empleados, accionistas, sociedad y medio ambiente– sobre la base de sus valores corporativos: Calidad, Confianza y Compromiso Social. Los valores son las características intangibles de las marcas, que las hacen trascender, generando una actitud positiva hacia ellas. Son la referencia básica que nos acompaña en cualquier actividad, integrados en nuestra gestión como compañía.

En VidaCaixa nos motiva nuestra cultura y nos inspira nuestro modelo de liderazgo, que debe estar presente desde el primer día en cada persona que se incorpore, sea cual sea su función, por eso queremos que los conozcas:

• Las personas, lo primero
• La agilidad, nuestra actitud
• La colaboración, nuestra fuerza
  
  
  

Desde el departamento de Plataformas Comerciales IT, precisamos incorporar un Jefe de Proyecto IT, ubicado en BARCELONA

Su misión será la gestión de proyectos en el ámbito de la suscripción, ayudando a diseñar las soluciones que dan soporte a las necesidades de negocio atendiendo a los estándares del Grupo CaixaBank, asegurando que esa solución sea escalable y de alto rendimiento.

¿Cuál será tu propósito dentro de VidaCaixa?

• Participación en proyectos de suscripción, diseñando soluciones atendiendo a los estándares y criterios tecnológicos establecidos por el grupo CaixaBank.
• Trasladar requisitos de negocio a requisitos técnicos.
• Diseñar sistemas escalables y de alto rendimiento.
• Apoyo en el diseño de soluciones, a nivel de procesos, tecnologías e integración.
  
  
  

Requisitos:

Eres el talento que estamos buscando si…

• Formación superior en Ingeniería Informática, Ingeniería Telecomunicaciones, Licenciatura en Matemáticas, Físicas, u otras Ingenierías.
• Tienes habilidades en comunicación e influencia, orientación al cliente y los resultados, iniciativa y proactividad, empatía y asertividad y curiosidad intelectual.
• Eres una persona estratégica orientada a planificar y conseguir objetivos.
• Colaboración y trabajo en equipo.
• Experiencia mínima de 5 años como jefe de proyecto en gestión de proyectos IT.
• Experiencia en el desarrollo de aplicaciones SPA (Single Page Applications) utilizando frameworks como Angular, React o Vue.js, asegurando interfaces dinámicas, responsivas y centradas en la experiencia del usuario.
• Conocimiento en la implementación de arquitecturas desacopladas que favorezcan la reutilización de componentes, la escalabilidad y el mantenimiento del código.
• Dominio de tecnologías y patrones de diseño para back-end basado en microservicios, incluyendo el uso de APIs RESTful, mensajería asíncrona (por ejemplo, Kafka o RabbitMQ), y contenedores (Docker, Kubernetes).
• Familiaridad con entornos de integración continua y despliegue continuo (CI/CD), así como con herramientas de observabilidad y monitoreo para garantizar el rendimiento y la resiliencia de los servicios.
• Capacidad para colaborar con equipos multidisciplinares en entornos ágiles, asegurando la alineación entre los requisitos funcionales y las soluciones técnicas propuestas.
• Se valorará experiencia en el entorno CaixaBank.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada11 de febr.

React Javascript Node.js PHP MySQL MongoDB CSS TSQL HTML NoSQL Docker Elasticsearch Git REST Jira TDD Symfony DDD SQL Server

Descripción
¡Únete a Zemsania como DESARROLLADOR/a Fullstack PHP SYMFONY! 🚀
En Zemsania, estamos en la búsqueda de un/a Desarrollador/a Fullstack con una sólida experiencia en PHP y Symfony para unirse a nuestro equipo y participar en proyectos desafiantes.
¿Eres la persona que buscamos?

Si tienes pasión por el desarrollo de software, te desenvuelves con soltura en el ecosistema PHP y buscas un entorno de trabajo dinámico y con oportunidades de crecimiento, ¡esta es tu oportunidad!

Sobre el Puesto:

Título: DESARROLLADOR/a Fullstack PHP SYMFONY
Empresa: Zemsania
Experiencia Requerida: Mínimo 3 años de experiencia profesional en desarrollo.
Jornada: Completa, en horario de 9:00 a 18:00, de lunes a viernes.
Modalidad: Híbrida (60% presencial - 40% remoto). Podrás unirte a nosotros en nuestras oficinas de Madrid, Valencia, Barcelona, Sevilla, Santander, Bilbao o Vitoria.
Proyecto: Te integrarás en un equipo dedicado al mantenimiento correctivo y evolutivo de aplicaciones complejas, asegurando su óptimo rendimiento y la implementación de nuevas funcionalidades.

¿Qué buscamos en ti? (Requisitos Técnicos)

Backend:

Lenguaje / Framework: Experiencia sólida y demostrable con PHP y el framework Symfony (preferiblemente versiones 4.3 y PHP 7.3).
Experiencia en Aplicaciones: Capacidad para desarrollar y mantener aplicaciones complejas, yendo más allá de las páginas web tradicionales.
Buenas Prácticas: Conocimiento y aplicación de metodologías como TDD (Test-Driven Development), DDD (Domain-Driven Design) y principios SOLID.
APIs: Experiencia en el diseño e implementación de APIs REST.
Bases de Datos: Dominio de bases de datos NoSQL como MongoDB y relacionales como MySQL y SQL Server.
Otras Tecnologías: Familiaridad con ElasticSearch, Docker y Git. Experiencia en el uso de Jira para la gestión de proyectos.
Frontend:

Lenguajes: Dominio de JavaScript, HTML5, CSS3 y SCSS.
Framework / Librerías: Experiencia con React y Node.js.
APIs: Experiencia en el consumo e integración de APIs REST.
Bases de Datos: Conocimiento de MongoDB.
Otras Tecnologías: Familiaridad con Docker y Git. Experiencia en el uso de Jira.
Idiomas:

Inglés: Nivel B2 muy fluido o C1. La comunicación en inglés es esencial para la colaboración en el proyecto.
¿Por qué unirte a Zemsania?

Formarás parte de una empresa líder en el sector tecnológico, con presencia internacional.
Trabajarás en proyectos innovadores y de gran envergadura.
Ofrecemos un modelo de trabajo flexible y adaptado a las nuevas realidades.
Fomentamos un ambiente de aprendizaje continuo y desarrollo profesional.
Contarás con un equipo de profesionales altamente cualificados y colaborativos.
¡Esperamos tu postulación! ✨

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada10 de febr.

. React Excel Office PowerPoint Word

About Ogilvy

Ogilvy has been creating impact for brands through iconic, culture-changing, value-driving ideas since the company was founded by David Ogilvy 75 years ago. It builds on that rich legacy through Borderless Creativity – innovating at the intersections of its advertising, public relations, relationship design, consulting, and health capabilities with experts collaborating seamlessly across over 120 offices in nearly 90 countries. Ogilvy currently ranks as the #1 global agency network for creative excellence and effectiveness by WARC, signifying its ability to deliver creative solutions that drive unreasonable impact for clients and communities. Ogilvy is a WPP company (NYSE: WPP). For more information, visit Ogilvy.com, and follow us on LinkedIn, X, Instagram, and Facebook.

Imagine yourself at Ogilvy.

Imagine being able to grow brands and their positive impact on society in a creative and relevant way. And that, in addition, you also grow yourself. At Ogilvy, that's our mission. And we do it by incorporating creative, strategic, brave, disruptive, curious, detail-oriented, proactive, enthusiastic, analytical, multidisciplinary, open-minded people, and everything good you can imagine. Can you imagine that person is you?Then join the team.

We are looking for a Senior Digital Strategist who loves social media and digital strategy and creativity to be part of our Content & Social team in Ogilvy Barcelona.

Tasks And Responsabilities

• Lead the digital content and social media strategy of multiple clients in the agency.
• Clear vision and definition of objectives, Kpi's and strategic proposals to achieve them successfully.
• Direct collaboration and leadership with teams involved in social media activity.
• Implementation, monitoring and constant improvement of the strategic and tactical plans that are implemented by its clients.
• Perfect understanding of digital metrics and insights and analytical and creative ability to seek constant improvement of results.
• Direct communication and teamwork not only with the agency's internal teams, but also with teams of collaborators and with our clients.
• Lead strategic definitions, from the research phase to the accompaniment in creative implementation and measurement.
• Review, supervision and correction if necessary of the tactics and strategies proposed by colleagues in charge of the clients that this person leads, as well as the creative pieces.
• Present, explain with diligence and open mind the strategic proposals before different audiences, internal teams and clients, both in Spanish or Catalan and in English.
• Ability to react, to identify opportunities and to change plans with agility in order to achieve the best results.
• Person with the ability to handle pressure, variable timmings and pursue results.
• Person with the ability to breathe energy, positivism and passion for a job well done with his collaborators and colleagues.
  
  

Requirements

• Degree in advertising, marketing or similar.
• +5 years working in a similar role and in an agency.
• Strong and demonstrable digital strategic knoledgment in terms of: research, setting goals, defining channel and content strategy, defining KPI’s, working together with creative teams, and implementing strategic and tactical plans with success.
• Advanced use of the Office package: Word, Excel, PowerPoint.
• Advanced use of social networks: TIK TOK is a must. Also FB, IG, LinkedIn, Twitter, Youtube…
• Advanced use of social media tools for posting, measurement, etc.
• Strong knowledge of digital analytics and monitoring platforms.
  
  

Languages

• Spanish (native level).
• Catalan (Native level).
• English (High level).
  
  

And since you'll surely give us this and much more, we also want to give you much more:

• Welcome Pack.
• 35 days of vacation per year.
• Flexible working hours.
• Afternoon free on fridays.
• Home office.
• Intensive schedule in July and August.
• Work-life balance.
• Gym discounts.
• Physiotherapy at the office.
• Flexible compensation for restaurants, public transportation, childcare, and training.
• Free psychological, financial, and legal assistance.
• Fruit at the office.
• Maternity, paternity, and marriage gifts.
• Football & Ping-Pong Team.
• Pet-friendly company.
• Barbecues three times a year and Christmas party.
  
  

If you’ve imagined yourself in this position, that’s a good sign. At Ogilvy, we want to work with the best talent—those who challenge us and make us better. People who are eager to experience an agency culture open to diversity as a principle and connectivity as a primary tool.

So, if you're nodding your head while reading this, send us your CV!

At Ogilvy, our people are at the heart of what we do: a creative agency that sparks game-changing ideas across culture and business through collaboration, integrity, and a celebration of self-expression.

We believe in building powerful teams with purpose - and we relentlessly curate transformative initiatives that make our commitment to fairness, and equity a reality.

Our ultimate mission is to leave a positive impact on the world, creating a better future for all, while supporting and uplifting the global communities we serve. This is central to our mantra of Borderless Creativity.

Ogilvy is an equal opportunity employer and considers applicants for all positions without discrimination or regard to particular characteristics. We are committed to fostering a culture of respect in which everyone feels they belong and has the same opportunities to progress in their careers.

If you need any assistance seeking a job opportunity, or if you need reasonable accommodation with the application process, please contact us at [email protected]. Please note that this contact is only for candidates who are requesting accommodation. Emails for other purposes, including application status requests, will not receive a response.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada10 de febr.

. React Node.js GraphQL REST TDD QA Microservices Terraform

Job Title: Front End Developer (React)

Skills: ReactJS, AEM, Node.js, Jest, Cypress JS, GraphQL, APIs REST

Experience: 5yrs

Location: Madrid, Spain

Fluent in Spanish and English

En @Coforge estamos buscando un/a Front-End Developer con las siguientes habilidades:

Tareas:

• Responsable de la implementación de historias de usuario específicas. Se espera que el Ingeniero de Software tenga una actitud proactiva y trabaje con amplia autonomía.
• 3 amigos con QA y PO (nivel de historia)
• Implementar y guiar a roles más junior
• Promover programación en pareja/móvil
• Revisar implementaciones de código y proporcionar retroalimentación
• Coordinar el desarrollo de software en historias de usuario específicas, incidentes de producción y otras tareas concretas
• Desafiar la implementación de características e identificar características conflictivas para eliminar
• Implementar y guiar: Trazas/métricas/registros; Eventos de negocio; Revisar implementación en herramientas APM (por ejemplo, Dynatrace); Proporcionar retroalimentación
• Implementar y guiar a roles más junior en la escritura de código seguro
• Implementar y guiar la implementación de infraestructura como código (por ejemplo, Terraform)
• Implementar y guiar la implementación de código siguiendo definiciones para calidad de código y mejores prácticas
• Implementar y guiar la implementación de código siguiendo definiciones para rendimiento de código (por ejemplo, código asíncrono o multihilo) y mejores prácticas
• Implementar y guiar la implementación de pruebas de rendimiento
• Implementar y guiar la implementación de código siguiendo definiciones para escalabilidad de código (por ejemplo, seleccionar el antipatrón N+1, servicios sin estado) y mejores prácticas
• Implementar y guiar la implementación de pruebas de carga
• Implementar y guiar la estrategia de pruebas E2E, aceptación, unidad, contrato, pruebas de integración utilizando TDD
• Implementar y guiar la implementación de código siguiendo definiciones para resiliencia de código (por ejemplo, estrategia de reintento, interruptor de circuito) y mejores prácticas
• Implementar y coordinar el trabajo en equipo de desarrollo de software (Historia)
• Implementar y guiar siguiendo patrones y prácticas de arquitectura (por ejemplo, patrones de diseño, OOD, microservicios)
• Incorporación (tareas específicas - por ejemplo, prácticas de incorporación del equipo)

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada10 de febr.

Teletreball React API Java Python CSS TSQL HTML Azure NoSQL Maven Linux Docker Cloud Coumputing Kubernetes Git REST Oracle Jira OpenShift AWS PowerShell Sass Bash DevOps jUnit MVC Spring Eclipse Couchbase

TELETRABAJO para Desarrolladores con mas de tres años de experiencia.

* DEVOPS CYBERSECURITY :
1.-BACKEND DEVELOPMENT : Especialista CiverSeguridad en el Area de Criptografia Cuántica
2.-PROYECT GOVERNANCE - TECHNICAL MANAGER
-CiverSeguridad en el Area de Criptografia cuántica
-Responsable Servicio de QTO
-Experto en Métricas y mejora contínua
3.-BACKEND DEVELOPMENT : Especialista CiberSeguridad
-Seguimiento y recopilación de datos para la gestión y medición del Servicio.

* DATA BI : BI Analyst
-Recopilación y Análisis de requisitos del negocio
-Diseño de soluciones en bases de datos relacionales (Oracle, Databrichs, StarRocks)
-Desarrollo de procesos ETL para la carga de datos, desde (Pentho, Kettle, PL/SQL)
-Modelado de datos en herramientas BI: definición de dimensiones, hechos, jerarquias
-Diseño y Desarrollo de KPIs, informes y dashboards interactivos
-Experiencia avanzada en SQL y PL/SQL.

* DATA / DATABASE:
- Altos conocimientos en Bases de Datos no relacionales.
- Concretamente en CouchBase, y que haya realizado modelados en el banco con Power Designer .
- Haber trabajado con Control-M y DataX.

* DATA SCIENTIST :
-SE REQUIEREN EXPERTOS EN CUALQUIERA DE LAS VERTICALES IA
-SE Valora tener experiencia en VERTEX AI.
-Extraer y analizar datos de las bases de datos de la empresa para impulsar la optimización y la mejora del
desarrollo de productos de la Segunda Ola Digital.
-Evaluar la eficacia precisión de las nuevas fuentes de datos y aplicar técnicas de recopilación de datos.
-A partir de los datos disponibles y haciendo uso de algoritmos o de componentes de RAIP desarrollar
modelos personalizados para resolver las iniciativas de IA existentes.
-Utilice el modelado predictivo para aumentar y optimizar las experiencias de los Clientes, la generación de
ingresos, la segmentación de anuncios y otros resultados empresariales.
-Diseñar marcos de pruebas A/B y determinar siempre una métrica para evaluar los modelos.
-Desarrollar procesos y herramientas para analizar el rendimiento del modelo y la precisión de los datos.
-Habilidades fuertes de resolución de problemas con énfasis en el desarrollo del producto.
-Experiencia en el uso del lenguaje Python.

* CLOUD ENGINEER / AMAZON WEB SERVICES :
-Desarrollo y soporte de Arquitectura Gen AI para cliente bancario.
-Experiencia previa en soporte IT, DevOps o administración de sistemas en entornos cloud.
-Conocimiento en AWS (IAM, EC2, S3, Lambda, CloudWatch, etc.)
-Familiaridad con Azure y GCP (no excluyente)
-Manejo de Bases de Datos SQL y NoSQL
-Experiencia con herramientas de monitoreo y logging en la nube
-Capacidad de ejecutar y depurar scripts en Python, Bash ó PowerShell
-Familiaridad con API REST y herramientas de integración SaSS.


* MIGRACION : COBOL, CICS, DB2 , JCL / MICROFOCUS ENTERPRISE DEVELOPER / SERVER
. . . . . . . . . . . . . : Conocimientos de ECLIPSE , LINUX ( bash scripting) , PYTHON


* CORE BANKING: CONOCIMIENTOS GENERALES DE BANCA
. . . . . 1.- ANALISTAS DE REQUERIMIENTOS , FUNCIONAL Y PRUEBAS DE USUARIO
. . . . . 2.- ANALISTAS CORE BANKING REGULATORIO ( MERCADOS FINANCIEROS Y MEDIOS DE PAGO )
. . . . . . . ( Business Analyst con Conocimientos amplios en CIRBE )

* HOST. . : ANALISTAS PROGRAMADORES MANTENIMIENTO : COBOL CICS DB2 JCL AS400

DWH / ETL . . : INFORMATICA, PL-SQL
FrontEnd. . . . : HTML5, HTML, CSS3,APPVERSE, QWT, JAVA SCRIPT , REACT
BackEnd. . . . : Indispensable APIs, Spring MVC, API, Maven, GIT, JIRA,
. . . . . . . . . . . . : Docker, Kubernetes, Openshift, JUnit, Nexus, SonarQ,
. . . . . . . . . . . . : Spring Data, Swagger, Agile

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
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• Publicada10 de febr.

Teletreball React Java Agile Kotlin TDD TypeScript Swift React Native

Role description

¡Seguimos buscando talento...y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo!

Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 30 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías.

¿Qué buscamos?

Buscamos un profesional con experiencia más de 4 años en React Native, para trabajar con uno de nuestros principales clientes del sector bancario.

Horario 9 a 5

Colaboración 100% remota.

Funciones y responsabilidades:
Tus principales tareas serán: desarrollar nuevas funcionalidades para nuestra aplicación de Banca de Empresas.

Integrar la aplicación con librerías nativas de terceros.

Realizar revisiones de código, pair programming y mentorizar a desarrolladores junior.

Participar en ceremonias Agile.

Tu perfil:

HABILIDADES OBLIGATORIAS

Amplio conocimiento y experiencia comercial en React Native, incluyendo aplicaciones publicadas en App Store y Play Store.

Experiencia en metodologías ágiles de ingeniería de software y programación en pareja.

Conocimiento experto de TypeScript.

Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés.

HABILIDADES VALORABLES (NICE TO HAVE)

Experiencia profesional en desarrollo nativo y creación de módulos bridge, utilizando Java, Kotlin, Objective C y Swift.

Experiencia profesional con CI/CD en la nube, especialmente GitHub Workflows.

Experiencia profesional con librerías y metodologías de testing, incluyendo TDD y BDD.

¿Qué te ofrecemos?

-23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre.

-Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes).

-Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...).

-Acceso gratuito a varias plataformas de formación.

-Estabilidad y carrera profesional.

-Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas.

-Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas.

-Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).

-Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios.

Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando!

En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
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• Publicada10 de febr.

Teletreball React .Net Java PHP Python Angular Docker Cloud Coumputing Kubernetes Spring Drupal

¿Quieres enfrentarte a nuevos retos sin renunciar a la estabilidad? GMV somos un grupo tecnológico con amplia experiencia. Estamos ampliando nuestros equipos en el área Software para asumir importantes proyectos de diferentes sectores. Nos gusta ir al grano, te vamos a contar lo que no está en la red.

¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR?
En nuestro equipo liderarás la definición y diseño de la arquitectura software en importantes proyectos. Para ello, realizarás las siguientes funciones:
- Definición de soluciones técnicas asegurando el cumplimiento de los requisitos funcionales y no funcionales
- Mejora de procesos de desarrollo, proponiendo y configurando herramientas que respalden estos procesos con un enfoque prioritario en la seguridad y la calidad del software
- Análisis y selección de tecnologías para definir arquitecturas de referencia que sirvan como estándar dentro de la organización
- Colaboración con partners tecnológicos clave, fomentando relaciones estratégicas que aporten valor a los proyectos
- Presentación y defensa de soluciones técnicas ante clientes, así como en foros de comunicación especializados

¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO?
Para este puesto, estamos buscando expertos en soluciones software con experiencia previa y conocimientos de Arquitecturas Cloud Native, tecnologías de backend (Java, Spring, Springboot, .Net), tecnologías de frontend (Angular, React) y experiencia con Docker y Kubernetes. También valoraremos experiencia previa, y conocimientos de gestores de contenido como Drupal o Strapi u otros lenguajes de programación (PHP, Python, C).

¿QUÉ TE OFRECEMOS?
💻 Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual
🕑 Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano.
🚀 Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas.
🌍 Movilidad nacional e internacional. ¿Vienes de otro país? Te ofrecemos un relocation package.
💰 Retribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas.
💪Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes; fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica, y ¡mucho más!
⚠️ En nuestros procesos de selección siempre tendrás contacto telefónico y personal, presencial u online, con nuestro equipo de talent acquisition. Además, jamás se solicitarán transferencias ni tarjetas bancarias.
❤️Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación comprometidos con la inclusión y la diversidad

¿A QUE ESPERAS? ÚNETE

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada10 de febr.

Teletreball React API .Net Azure TypeScript DevOps Redux

Role description

We are looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team!

More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies.

What we look for?

We re looking for a highly skilled Full Stack Engineer (.NET/React) with strong Azure experience to participate in the design and delivery of modern, scalable applications.

You ll participate in UI architecture decisions, champion engineering best practices (performance, accessibility, security, testing, CI/CD), and collaborate across product, backend, DevOps, and security to ship high-quality experiences at pace.

Main tasks and accountabilities will be:

Architect & build React applications (SPA/SSR/SSG) with TypeScript, modern hooks, and state management patterns.

Integrate with Azure services: authentication/authorization (Microsoft Entra ID / Okta), hosting (Azure Static Web Apps/Azure App Service), APIs (Azure Functions/APIM), observability (Application Insights/Monitor), secrets (Key Vault)

Accessibility leadership: apply WCAG 2.2 standards, semantic markup, keyboard navigation, focus management, and screen reader support.

Security by design: enforce OWASP recommendations for SPAs (CSP, CSRF/XSRF mitigation, XSS prevention, dependency hygiene), secrets management via Key Vault, and secure OAuth/OIDC flows.

Testing strategy: implement unit testing, component/integration (React Testing Library) with meaningful coverage thresholds and fast CI feedback. DevEx & CI/CD: define pipelines with Azure DevOps or GitHub Actions, set quality gates, PR checks, and trunk.based or GitFlow branching.

What do we expect from you?

5-8+ years building production web apps with React and TypeScript.

Experience as Full Stack Engineer

5 years with .NET

Expertise in React 18+ (hooks, context, suspense patterns) and modern tooling: Vite/webpack, ESLint, Prettier, Babel/ts-config.

Strong state management skills: Redux Toolkit, Zustand, or React Query/TanStack Query; form handling with React Hook Form or Formik.

Azure proficiency in several of: Azure Static Web Apps or App Service for hosting / Azure Functions & API Management for backend integration / Microsoft Entra ID (Azure AD) / B2C for auth (OAuth2/OIDC).

Solid testing skills with Jest, React Testing Library, and Playwright/Cypress.

Experience designing and reviewing CI/CD pipelines (Azure DevOps or GitHub Actions).

English B2+/C1

What can we offer?

23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!

Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurances).

Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan...)

Free access to several training platforms

Professional stability and career plans

UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals.

The option to pick between 12 or 14 payments along the year.

Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...)

UST Club Platform discounts and gym Access discounts

If you would like to know more, don´t hesitate to apply and we´ll get in touch to fill you in detail. We are waiting for you!

In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.