Ofertes d'ocupació a Citysem

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada4 de març

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City Sightseeing es una compañía líder de experiencias turísticas a nivel global. Nuestros característicos autobuses de color rojo y brillante, en los que podrás descubrir las principales atracciones de la ciudad que visites, son ya una referencia en el sector y nos ayudan a mejorar la experiencia del visitante en cada ciudad en la que operamos.

Actualmente estamos buscando incorporar en Santander a 1 persona en la posición de vendedor/a que, junto al resto del gran equipo que tenemos se encargará de asegurar la captación de clientes potenciales y gestionar eficientemente la venta de tickets del autobús turístico panorámico.

¿Qué hace en el día a día un vendedor/a en nuestra compañía?:

• Promociona, comercializa y gestiona la venta de tickets de nuestro autobús.
• Informa, aconseja y resuelve dudas sobre cualquier cuestión que puedan tener nuestros clientes acerca de la actividades y experiencias que ofrecemos.
• Trabaja en coordinación con aquellos colaboradores necesarios para el correcto funcionamiento de éste, promoviendo en buen ambiente de trabajo.
• Alcanza los objetivos de venta individual.
  
  

• Tener actitud y ganas de vender experiencias turísticas para que los visitantes puedan disfrutar de la ciudad.
• Tener un nivel de inglés suficiente para mantener una conversación fluida de venta.
• Además, necesitamos que la persona que se incorpore sea una persona con alto nivel de trabajo en equipo y nos ayude a mantener el gran ambiente de trabajo que tenemos.
  
  

• Tenemos turnos rotativos donde trabajamos 5 días a la semana y descansamos 2 días seguidos.
• Al menos una vez al mes, se descansa sábado y domingo y tendrás un "puente largo", esto quiere decir que el fin de semana estará unido a dos días más de descanso, siendo normalmente lunes y martes de la siguiente semana.
• Tanto los descansos como los períodos de vacaciones se anuncian con el mayor tiempo posible para que cada uno de nosotros podamos planificar viajes o actividades de ocio/descanso que queramos realizar.
  
  

• Contrato fijo discontinuo 20h semanales hasta el 19 de abril y de nuevo desde Junio hasta Octubre.
• Incorporarte a un equipo estable con ganas de hacer felices a miles de personas, entre ellos, sus compañeros.
• Un salario acorde al puesto de trabajo complementado por comisiones de venta.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada3 de març

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City Sightseeing es una compañía líder de experiencias turísticas a nivel global. Nuestros característicos autobuses de color rojo y brillante, en los que podrás descubrir las principales atracciones de la ciudad que visites, son ya una referencia en el sector y nos ayudan a mejorar la experiencia del visitante en cada ciudad en la que operamos.

Actualmente estamos buscando incorporar en Santander a 1 persona en la posición de vendedor/a que, junto al resto del gran equipo que tenemos se encargará de asegurar la captación de clientes potenciales y gestionar eficientemente la venta de tickets del autobús turístico panorámico.

¿Qué hace en el día a día un vendedor/a en nuestra compañía?:

• Promociona, comercializa y gestiona la venta de tickets de nuestro autobús.
• Informa, aconseja y resuelve dudas sobre cualquier cuestión que puedan tener nuestros clientes acerca de la actividades y experiencias que ofrecemos.
• Trabaja en coordinación con aquellos colaboradores necesarios para el correcto funcionamiento de éste, promoviendo en buen ambiente de trabajo.
• Alcanza los objetivos de venta individual.
  
  

• Tener actitud y ganas de vender experiencias turísticas para que los visitantes puedan disfrutar de la ciudad.
• Tener un nivel de inglés suficiente para mantener una conversación fluida de venta.
• Además, necesitamos que la persona que se incorpore sea una persona con alto nivel de trabajo en equipo y nos ayude a mantener el gran ambiente de trabajo que tenemos.
  
  

• Tenemos turnos rotativos donde trabajamos 5 días a la semana y descansamos 2 días seguidos.
• Al menos una vez al mes, se descansa sábado y domingo y tendrás un "puente largo", esto quiere decir que el fin de semana estará unido a dos días más de descanso, siendo normalmente lunes y martes de la siguiente semana.
• Tanto los descansos como los períodos de vacaciones se anuncian con el mayor tiempo posible para que cada uno de nosotros podamos planificar viajes o actividades de ocio/descanso que queramos realizar.
  
  

• Contrato fijo discontinuo 20h semanales hasta Octubre.
• Incorporarte a un equipo estable con ganas de hacer felices a miles de personas, entre ellos, sus compañeros.
• Un salario acorde al puesto de trabajo complementado por comisiones de venta.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada21 de febr.

Teletreball .

Founded in 2001, Resident Advisor (RA) is one of the world's longest-running music media brands and a cornerstone of the dance, electronic and DJ ecosystem. The site's audience of over 7 million monthly users is drawn in by a combination of news, editorial, club listings and ticketing, RA-branded events at venues and festivals worldwide, original films and a weekly mix series that has run for 20 years.

Purpose of the role

The City Manager is an integral part of RA’s Global Content Network (GCN), and RA’s local connection to Barcelona. You’ll support the city’s electronic music community by keeping RA’s local content sharp and current, adding and enriching listings across events, artists, venues and promoters, and feeding in editorial ideas that help us tell the story of what’s happening on the ground.

The result is simple: people in Barcelona can rely on RA to find the best parties, and the artists, venues and promoters behind them.

Our approach is city-first. That means we don’t force every city into the same shape. There is a clear baseline that keeps RA reliable day to day, then we tailor the focus of the City Manager role depending on the scene and what Barcelona needs most right now. The work is set and measured through agreed outcomes and the scope is reviewed every six months so it stays relevant as the city changes.

Key responsibilities

The agreed responsibilities, targets and reporting cadence will be set out in a written Statement of Work.

Core tasks

• Keep RA accurate in Barcelona: Make sure listings and profiles reflect what’s really happening in the city, so people can trust RA when they are deciding where to go.
• Bring strong editorial instincts: Pitch the parties, people and stories that matter locally, and feed into RA formats like RA Picks and news inputs.
• Stay close to the scene: Be a visible, trusted point of contact in the local community, and share context that helps RA understand what’s changing on the ground.
• Spot the right commercial opportunities: Keep an eye out for partnerships that make sense for RA, and hand over introductions cleanly to the Partnerships team.
• Work as part of the GCN: Keep a steady rhythm with your manager and the wider network, and communicate clearly and reliably.
  
  

• Growth and adoption: Help promoters and venues get started with RA tools and self-serve.
• Priority relationships and market intel: Maintain an agreed set of key relationships and share useful local insight on an agreed cadence.
• Commercial support: Support outreach and introductions where needed, with clear handover and follow-up.
• Additional Cities: Support nearby cities, where it makes sense, with separate outcomes.
• Commissioned add-ons: Optional extra work agreed separately (for example news writing, translations, or local event support).
  
  

• Embedded within the local scene with a wide existing network
• Outgoing personality who builds networks quickly
• Track record of effective communication, both personal and digital
• A passion and understanding of electronic music culture is fundamental
• Willingness to live RA’s values
• We primarily communicate in English, but fluency in Spanish is a requirement for this specific role.
  
  

• Electronic music is art.
• We celebrate the progressive values that underpin electronic music.
• We advocate for a more inclusive and equitable electronic music community.
• We honour the past, present and future of electronic music.
• We use innovation to empower the community.
• We choose honesty over gain and purpose over profit.
• We're always front left.