En Dulces Olmedo García S.L. buscamos incorporar a una persona organizada, proactiva y comprometida, con iniciativa y ganas de aportar ideas para nuestro departamento de RRHH y RRLL. Formarás parte de un equipo joven, dinámico y colaborativo, donde podrás desarrollarte profesionalmente participando en diversas tareas administrativas y de gestión de Recursos Humanos.

Si te apasiona trabajar en un entorno donde prima el compañerismo, la mejora continua y el crecimiento personal, ¡queremos conocerte!

Reportando a la dirección del departamento, tus principales funciones serán:

• Control del registro horario del personal.
• Gestión de ausencias: enfermedades, permisos, vacaciones, etc.
• Gestión de ETT.
• Preparación y cálculo de nóminas y gestión de seguros sociales.
• Identificar necesidades formativas y coordinar programas de formación y desarrollo profesional.
• Participación activa en la mejora de procesos dentro del departamento de RRHH.
• Manejo de normativas, resolución de conflictos, comunicación con trabajadores.
• Tramitar altas, bajas y variaciones en TGSS. Movimientos en Sistema RED, Contrat@, Delt@, SILTRA y Certific@2.
• Elaboración y registro de contratos de trabajo.
• Cálculos y regularizaciones de IRPF, presentación de modelos 111 y 190.
• Gestionar las comunicaciones con la Administración Pública y otras Instituciones relacionadas (INSS,SEPE, TGSS,AEAT).
• Desarrollo e implantación de políticas de Recursos Humanos enfocadas en la motivación y retención del talento.

Lo que buscamos en ti:

• Experiencia previa mínima de 4 años como Generalista de RRHH.
• Sólidos conocimientos de gestión laboral. ERP A3.
• Habilidades analíticas y organizativas.
• Capacidad para simultanear tareas y trabajar en un entorno dinámico.
• Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.

Te ofrecemos:

• Entorno joven y dinámico en constante aprendizaje.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo.
• Contrato indefinido.
• Salario competitivo, acorde con la experiencia y habilidades.