Ofertes d'ocupació per a Derecho laboral

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 de des.

Inglés Políticas de recursos humanos Derecho laboral Recursos humanos (RR. HH.) relaciones laborales Contratación de personal Planificación del relevo profesional Relaciones con los empleados Sistemas de información de recursos humanos (HRIS) Planificación laboral

¡En Koala Mascotas seguimos creciendo y queremos sumar talento a nuestro equipo!

Buscamos incorporar un/a Responsable de Personas y Cultura Organizacional con fuerte foco en desarrollo del talento, formación, gestión del desempeño, clima laboral y cultura organizacional.

¿Cuál será tu misión y tus principales responsabilidades?

Tu misión será liderar la gestión de Personas y Cultura Organizacional, acompañando a líderes y managers como referente estratégico de Recursos Humanos. Tendrás un fuerte foco en el desarrollo del talento, la formación, la gestión del desempeño y el clima laboral, impulsando una cultura de feedback, alto desempeño y aprendizaje continuo, y contribuyendo activamente a la evolución cultural y organizacional de la compañía.

Desarrollo del Talento y Formación

• Diseñar e implementar planes de desarrollo profesional y programas de formación alineados a las necesidades del negocio
• Detectar necesidades formativas individuales y colectivas

Gestión del Desempeño

• Diseñar, implementar y evolucionar el modelo de evaluación del desempeño
• Promover planes de carrera y sucesión
• Acompañar a managers en la definición de objetivos, feedback continuo y evaluaciones

Impulsar cultura corporativa

• Diseñar, impulsar y evolucionar iniciativas vinculadas a cultura corporativa y experiencia del colaborador
• Promover valores, comportamientos y prácticas alineadas con la identidad y propósito de Koala Mascotas
• Medir y analizar el clima laboral, y el compromiso de los equipos
• Trabajar activamente en iniciativas de bienestar, engagement y comunicación interna

Acompañamiento a Managers

• Capacitar a líderes en habilidades de gestión de personas
• Gestionar conflictos y acompañar situaciones complejas, fomentando un clima de diálogo, estabilidad y conciliación (conflictos, bajo desempeño, desarrollo de liderazgo)
• Coordinar, dar apoyo y hacer seguimiento de procedimientos RRHH (onboarding, offboarding, etc.)

¿Qué ofrecemos?

En Koala Mascotas, nuestro principal valor son las personas. Queremos que formes parte de la Familia Koala a largo plazo, en un entorno cercano, estable y con buen clima de trabajo.

• Salario fijo competitivo + Variable de Incentivos tras superar período de 6 meses en la empresa
• Horario de trabajo de lunes a jueves de 08:00h a 16:30h, y viernes de 08:00h a 14:00h
• Descuentos y tarifas preferenciales en nuestras tiendas y servicios
• Formar parte de una empresa en plena expansión

Si te motiva desarrollar talento, acompañar líderes y construir cultura organizacional, te invitamos a postularte y formar parte del crecimiento de Koala Mascotas. ¡Envíanos tu candidatura y déjanos conocerte!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• Publicada4 de des.

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GRUPO FEMXA, consultora especializada en formación profesional para el empleo, precisa incorporar docente para la impartición de 3 talleres formativos orientadas a personas sindicada en formato presencial en Murcia.
TALLER: TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN DELEGADOS/AS 08/01/2026 4h 09:00 a 13:00
TALLER: PROMOCIÓN DE LA IGUALDAD EN EL ÁMBITO LABORAL 18/12/2025 4h 09:00 a 13:00
JORNADA: LOS PROCESOS DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA EN MURCIA 11/12/2025 5h 09:00 a 14:00



Requisitos

- Titulación/Formación relacionada con los contenidos a impartir.
- Experiencia laboral relacionada con los contenidos a impartir: Experiencia profesional demostrable, de al menos 1 año en la materia a impartir.
- Competencia docente: Será necesaria experiencia docente o tener formación metodológica (CAP, CP de Docencia, Máster del Profesorado, título en Pedagogía o Psicología...)