Totes les ofertes d'ocupació

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de set.

Teletreball Python Azure

Mission

• Nos encontramos en la búsqueda de un/a Consultor/a con experiencia en entrenar modelos de inteligencia artificial IA.
  
  
  

• Conocimientos en:
• Tensorflow
• Pychar
• Python
• Azure Foundry AI (Fine tunning)
• MLOPS
  

• Capacidad de comunicación, salir de su zona de confort y de liderar / gestionar iniciativas.
  
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de set.

.Net MySQL Python Django Linux Docker Ansible Elasticsearch Git AWS Bash Nginx RabbitMQ Redis Kafka

Buscamos persona metódica y organizada para el puesto de SysAdmin en Transparent Edge, con unos añitos de experiencia (~4). Buen ambiente, 100% remoto, tan larga duración como quieras, proyecto tecnológico chulo, ~41k guardias. Escríbenos a ****** . ¿QUIERES SABER MÁS? TE LO CONTAMOS SOBRE LA EMPRESA: En Transparent Edge creemos que tanto los profesionales como las empresas se merecen el mejor trato posible. Por eso, damos servicios de calidad, tanto de producto como de operaciones, sobre entornos web. Nuestros clientes saben que sus sistemas son los cimientos de su casa, por lo que nos contratan como arquitectos de esta, ¡y esperan un servicio de élite! Tenemos la única CDN comercial de España, alojando más de 8000 sitios distintos y con miles de millones de peticiones diarias. Envidiosos y ciberdelincuentes varios se empeñan cada día en intentar interrumpir nuestro servicio y el de nuestros clientes, pero somos mejores que ellos Si nuestra humildad no te convence, espero que te convenza currar con la élite del HTTP español. SOBRE EL PUESTO: Queremos incorporar otra persona a nuestro equipo de expertos en escalabilidad y seguridad web, que participe en los proyectos activos y dé su opinión experta sobre cómo hacer las cosas (¡y también qué cosas hacer!). En definitiva, haciendo que todos vivamos un poquito mejor y que por fin nos hagamos obscenamente ricos y podamos dejar de madrugar (guiño, guiño). La vacante tiene una cierta parte de soporte a cliente, puesto que son ellos los que usan el servicio y nos saben dar el mejor feedback , y por eso necesitamos alguien organizado y con habilidades sociales, además de tener ritmo aporreando el teclado en la cueva oscura. Nuestro stack tecnológico está montado 100% sobre Linux, con mucho software libre y mucha personalización. Es imposible saber de todo, así que esta es una lista no-ordenada de cosas que tocarías en tu trabajo, no una lista de requisitos. Valoramos mucho la actitud, porque ninguno nacimos enseñado y las bases son mucho más importantes que las tecnologías concretas. Lógicamente, con cuantas más hayas luchado, más nos gustarás, y si eres una persona de .NET en Windows nuestras condolencias y sigue buscando. Debian Python RabbitMQ Varnish Enterprise Bash FFmpeg Nginx ElasticSearch Django git (sobre Gitlab) MySQL MinIO Docker Redis Nagios Ansible Kafka Un huevo más... ¿Y dónde está AWS, GCP, Azure...? Pues no los usamos apenas, puesto que manejamos nuestra infra. ¿Y donde están Kubernetes/Terraform/Argo/Istio y demás moderneces? Pues los tenemos con mucha mesura. Estamos convencidos de que lo importante es que la infraestructura sea estable y de usar las herramientas adecuadas para cada cosa, por encima de usar la moda de turno. Abrazamos nuevo tooling siempre que tenga sentido en nuestro ámbito, no por un post en Reddit que diga que mola. ¿Y CÓMO ES EL DÍA A DÍA? Tranqui. No nos aburrimos (no da tiempo, ojalá), pero creemos que la productividad va ligada a que la gente esté cómoda y sin estrés. Por supuesto que hay atragantones alguna vez, pero sabemos que resolver poltergeist y hacer las cosas bien lleva su tiempo, y nuestros problemas nunca son típicos y facilones. El grueso del trabajo es mantener la plataforma actualizada y evolucionarla, principalmente con nuevas funcionalidades y productos, en la órbita del producto de CDN. También echarle un cable a algún cliente con VCL, a los desarrolladores con los despliegues, puliendo el CI/CD, etc. Eso de las guardias no mola nada... Ya, no me digas... que el CEO y el CTO las seguimos haciendo. En su defensa diremos que son guardias de nivel 2 y que son de disponibilidad , no de estar currando delante del PC. Si algo se rompe y el primer nivel no lo sabe arreglar, te llamarán por teléfono para pedir consejo o echar un cable. Son una semana al mes máomenos y, obviamente, se pagan aparte. De verdad que no son duras. PERO ESTÁIS EN MADRID Y YO VIVO EN OTRA PARTE... Suerte que tienes. El trabajo es 100% remoto. Tenemos una oficina en el centro y la nevera llena de cerveza si quieres venir algún día, pero puedes trabajar desde casa. ¿Y CÓMO HAGO SI TENGO NIÑOS/PERRO/UN HURÓN MUY ENFERMO QUE TIENE QUE PASEAR TODOS LOS DÍAS A LAS 9:43H? No hay problema para conciliar y somos bastante flexibles. El horario es más o menos de oficina, de 9h a 18h, y los viernes salimos a las 15h, igual que en Julio y Agosto, que hacemos jornada intensita (8-15). Como te presuponemos seriedad, nos da igual si unas horas tienes trámites que hacer, siempre y cuando te coordines con los compis para que el servicio esté siempre atendido. La idea es que el trabajo salga, no que tú calientes la silla. VALE, GUAY, ¿Y QUÉ ME OFRECÉIS? Como queremos que te integres en el equipo y estés aquí todo el tiempo que quieras, intentaremos mimarte. El equipo, incluyendo fundadores, es de tecnología y sabe de dónde vienen las balas, por lo que no te vas a encontrar a un CEO pidiendo cosas imposibles para ayer. Si quisiéramos ser los más listos de la sala, no dejaríamos entrar a nadie. Lo que queremos es alguien que aporte y participe, alguien que quiera crecer con nosotros y se sienta parte del equipo. Y queremos escuchar. Ofrecemos formación, certificaciones y clases de inglés, seguro médico, el día del cumpleaños libre, retribución flexible y revisamos los sueldos, siempre que se puede, en función del desempeño. El tuyo rondará,según lo que nos gustes, los 41000 brutos anuales al principio. ¿SIGUES INTERESADO? Envía el CV a ****** y convéncenos de que te escojamos a ti.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de set.

Buscamos Fisioterapeuta con formación pilates máquina (o interés en formarse a corto plazo) con motivación, compromiso y ganas de trabajar en un equipo joven con buen ambiente.

Si ya tienes formación en pilates máquina, perfecto. Si no, no te preocupes, estamos abiertos a que la adquieras a corto plazo. Además, cualquier otra formación que tengas es bienvenida.

Te ofrecemos unirte a nosotros de inmediato con un contrato a jornada completa+incentivos

Nuestro horario es bastante flexiblre: Lunes, martes y jueves trabajamos partido, martes por la tarde, y viernes alternos solo por la mañana o por la tarde.

¡Esperamos verte pronto por aquí!

Tratamientos de fisioterapia de 1 h de duración y clases de pilates máquina en grupos reducidos

La formación de pilates máquina o el compromiso a formarse a corto plazo son indispensables

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de set.

.Net MySQL Python Django Linux Docker Ansible Elasticsearch Git AWS Bash Nginx RabbitMQ Redis Kafka

Buscamos persona metódica y organizada para el puesto de SysAdmin en Transparent Edge, con unos añitos de experiencia (~4+). Buen ambiente, 100% remoto, tan larga duración como quieras, proyecto tecnológico chulo, ~41k + guardias. Escríbenos a ******.

¿QUIERES SABER MÁS? TE LO CONTAMOS

Sobre La Empresa

En Transparent Edge creemos que tanto los profesionales como las empresas se merecen el mejor trato posible. Por eso, damos servicios de calidad, tanto de producto como de operaciones, sobre entornos web. Nuestros clientes saben que sus sistemas son los cimientos de su casa, por lo que nos contratan como arquitectos de esta, ¡y esperan un servicio de élite!

Tenemos la única CDN comercial de España, alojando más de 8000 sitios distintos y con miles de millones de peticiones diarias. Envidiosos y ciberdelincuentes varios se empeñan cada día en intentar interrumpir nuestro servicio y el de nuestros clientes, pero somos mejores que ellos Si nuestra humildad no te convence, espero que te convenza currar con la élite del HTTP español.

Sobre El Puesto

Queremos incorporar otra persona a nuestro equipo de expertos en escalabilidad y seguridad web, que participe en los proyectos activos y dé su opinión experta sobre cómo hacer las cosas (¡y también qué cosas hacer!). En definitiva, haciendo que todos vivamos un poquito mejor y que por fin nos hagamos obscenamente ricos y podamos dejar de madrugar (guiño, guiño). La vacante tiene una cierta parte de soporte a cliente, puesto que son ellos los que usan el servicio y nos saben dar el mejor feedback, y por eso necesitamos alguien organizado y con habilidades sociales, además de tener ritmo aporreando el teclado en la cueva oscura.

Nuestro stack tecnológico está montado 100% sobre Linux, con mucho software libre y mucha personalización. Es imposible saber de todo, así que esta es una lista no-ordenada de cosas que tocarías en tu trabajo, no una lista de requisitos. Valoramos mucho la actitud, porque ninguno nacimos enseñado y las bases son mucho más importantes que las tecnologías concretas. Lógicamente, con cuantas más hayas luchado, más nos gustarás, y si eres una persona de .NET en Windows nuestras condolencias y sigue buscando.

Debian

Python

RabbitMQ

Varnish Enterprise

Bash

FFmpeg

Nginx

ElasticSearch

Django

git (sobre Gitlab)

MySQL

MinIO

Docker

Redis

Nagios

Ansible

Kafka

Un huevo más...

¿Y dónde está AWS, GCP, Azure...?

Pues no los usamos apenas, puesto que manejamos nuestra infra.

¿Y donde están Kubernetes/Terraform/Argo/Istio y demás moderneces?

Pues los tenemos con mucha mesura. Estamos convencidos de que lo importante es que la infraestructura sea estable y de usar las herramientas adecuadas para cada cosa, por encima de usar la moda de turno. Abrazamos nuevo tooling siempre que tenga sentido en nuestro ámbito, no por un post en Reddit que diga que mola.

¿Y CÓMO ES EL DÍA A DÍA?

Tranqui. No nos aburrimos (no da tiempo, ojalá), pero creemos que la productividad va ligada a que la gente esté cómoda y sin estrés. Por supuesto que hay atragantones alguna vez, pero sabemos que resolver poltergeist y hacer las cosas bien lleva su tiempo, y nuestros problemas nunca son típicos y facilones.

El grueso del trabajo es mantener la plataforma actualizada y evolucionarla, principalmente con nuevas funcionalidades y productos, en la órbita del producto de CDN. También echarle un cable a algún cliente con VCL, a los desarrolladores con los despliegues, puliendo el CI/CD, etc.

Eso de las guardias no mola nada...

Ya, no me digas... que el CEO y el CTO las seguimos haciendo. En su defensa diremos que son guardias de nivel 2 y que son de disponibilidad, no de estar currando delante del PC. Si algo se rompe y el primer nivel no lo sabe arreglar, te llamarán por teléfono para pedir consejo o echar un cable. Son una semana al mes máomenos y, obviamente, se pagan aparte. De verdad que no son duras.

PERO ESTÁIS EN MADRID Y YO VIVO EN OTRA PARTE...

Suerte que tienes. El trabajo es 100% remoto. Tenemos una oficina en el centro y la nevera llena de cerveza si quieres venir algún día, pero puedes trabajar desde casa.

¿Y CÓMO HAGO SI TENGO NIÑOS/PERRO/UN HURÓN MUY ENFERMO QUE TIENE QUE PASEAR TODOS LOS DÍAS A LAS 9:43H?

No hay problema para conciliar y somos bastante flexibles. El horario es más o menos de oficina, de 9h a 18h, y los viernes salimos a las 15h, igual que en Julio y Agosto, que hacemos jornada intensita (8-15). Como te presuponemos seriedad, nos da igual si unas horas tienes trámites que hacer, siempre y cuando te coordines con los compis para que el servicio esté siempre atendido. La idea es que el trabajo salga, no que tú calientes la silla.

VALE, GUAY, ¿Y QUÉ ME OFRECÉIS?

Como queremos que te integres en el equipo y estés aquí todo el tiempo que quieras, intentaremos mimarte. El equipo, incluyendo fundadores, es de tecnología y sabe de dónde vienen las balas, por lo que no te vas a encontrar a un CEO pidiendo cosas imposibles para ayer. Si quisiéramos ser los más listos de la sala, no dejaríamos entrar a nadie. Lo que queremos es alguien que aporte y participe, alguien que quiera crecer con nosotros y se sienta parte del equipo. Y queremos escuchar.

Ofrecemos formación, certificaciones y clases de inglés, seguro médico, el día del cumpleaños libre, retribución flexible y revisamos los sueldos, siempre que se puede, en función del desempeño. El tuyo rondará,según lo que nos gustes, los 41000 brutos anuales al principio.

¿SIGUES INTERESADO?

Envía el CV a ****** y convéncenos de que te escojamos a ti.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de set.

SharePoint

Department: Human Resources

Location: EMEA-Spain

Description

As an HR Operations Specialist, you will play a key role in the administration and operationalization of HR policies and programs, ensuring flawless execution and support to our employees, managers and HR Team. Your experience and expertise are instrumental in ensuring compliance and identifying processes improvement opportunities to enhance HR operations workflows that support the organization.

Role expectations

• Manage, track, and report progress on employee and manager inquiries issue resolution using the HR case tracking tool (ServiceNow)
• Administer employee benefits, which may include collecting and submitting employee information and notice of change in status to pension, health, dental, life, disability, and other insurance vendors or brokers
• Responsible for payroll input and feedback submission for the assigned countries
• Support and coach employees on HR processes and guidelines, including benefits administration, leaves of absence, payroll inquiries/coordination and employee paperwork
• Manage aspects of HR administration, such as personnel data, documentation, and ensuring data is always maintained at highest level of accuracy and confidentiality within our HR systems, and in particular in Workday
• Conduct and assist business functions with record audits, compliance reviews or mandatory or recurring reports
• Identify and run ad-hoc report as necessary to provide data analysis
• Contribute with HRBPs and Payroll on employment-related matters
• May contribute to New Hire Orientation or specific HR Ops/Workday training for the assigned countries
• Serve as a back-up for other team members’ countries
• Regularly updates employee life and career content on internal HR Operations SharePoint for assigned countries and processes
• Build productive internal/external relationships
  
  

• Proficiency in HRIS systems and data analysis (Workday preferred)
• Good understanding of HR processes and policies and knowledge about employment legal framework
• Good problem-solving skills and ability to navigate complex situations
• Excellent customer service skills to service employees
• Good communication, both written and verbal, and interpersonal skills
• Ability to maintain confidentiality and handle sensitive information
• Good organizational skills and attention to detail
• Ability to prioritize tasks in a fast-paced environment
• Bachelor's degree preferred, not necessary
• Professional working proficiency in English
• Other language skills: German or French is considered a plus
• Team player, positive and resilient attitude
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de set.

.Net MySQL Python Django Linux Docker Ansible Elasticsearch Git AWS Bash Nginx RabbitMQ Redis Kafka

Buscamos persona metódica y organizada para el puesto de SysAdmin en Transparent Edge, con unos añitos de experiencia (~4+). Buen ambiente, 100% remoto, tan larga duración como quieras, proyecto tecnológico chulo, ~41k + guardias. Escríbenos a ******.

¿QUIERES SABER MÁS? TE LO CONTAMOS

Sobre La Empresa

En Transparent Edge creemos que tanto los profesionales como las empresas se merecen el mejor trato posible. Por eso, damos servicios de calidad, tanto de producto como de operaciones, sobre entornos web. Nuestros clientes saben que sus sistemas son los cimientos de su casa, por lo que nos contratan como arquitectos de esta, ¡y esperan un servicio de élite!

Tenemos la única CDN comercial de España, alojando más de 8000 sitios distintos y con miles de millones de peticiones diarias. Envidiosos y ciberdelincuentes varios se empeñan cada día en intentar interrumpir nuestro servicio y el de nuestros clientes, pero somos mejores que ellos Si nuestra humildad no te convence, espero que te convenza currar con la élite del HTTP español.

Sobre El Puesto

Queremos incorporar otra persona a nuestro equipo de expertos en escalabilidad y seguridad web, que participe en los proyectos activos y dé su opinión experta sobre cómo hacer las cosas (¡y también qué cosas hacer!). En definitiva, haciendo que todos vivamos un poquito mejor y que por fin nos hagamos obscenamente ricos y podamos dejar de madrugar (guiño, guiño). La vacante tiene una cierta parte de soporte a cliente, puesto que son ellos los que usan el servicio y nos saben dar el mejor feedback, y por eso necesitamos alguien organizado y con habilidades sociales, además de tener ritmo aporreando el teclado en la cueva oscura.

Nuestro stack tecnológico está montado 100% sobre Linux, con mucho software libre y mucha personalización. Es imposible saber de todo, así que esta es una lista no-ordenada de cosas que tocarías en tu trabajo, no una lista de requisitos. Valoramos mucho la actitud, porque ninguno nacimos enseñado y las bases son mucho más importantes que las tecnologías concretas. Lógicamente, con cuantas más hayas luchado, más nos gustarás, y si eres una persona de .NET en Windows nuestras condolencias y sigue buscando.

Debian

Python

RabbitMQ

Varnish Enterprise

Bash

FFmpeg

Nginx

ElasticSearch

Django

git (sobre Gitlab)

MySQL

MinIO

Docker

Redis

Nagios

Ansible

Kafka

Un huevo más...

¿Y dónde está AWS, GCP, Azure...?

Pues no los usamos apenas, puesto que manejamos nuestra infra.

¿Y donde están Kubernetes/Terraform/Argo/Istio y demás moderneces?

Pues los tenemos con mucha mesura. Estamos convencidos de que lo importante es que la infraestructura sea estable y de usar las herramientas adecuadas para cada cosa, por encima de usar la moda de turno. Abrazamos nuevo tooling siempre que tenga sentido en nuestro ámbito, no por un post en Reddit que diga que mola.

¿Y CÓMO ES EL DÍA A DÍA?

Tranqui. No nos aburrimos (no da tiempo, ojalá), pero creemos que la productividad va ligada a que la gente esté cómoda y sin estrés. Por supuesto que hay atragantones alguna vez, pero sabemos que resolver poltergeist y hacer las cosas bien lleva su tiempo, y nuestros problemas nunca son típicos y facilones.

El grueso del trabajo es mantener la plataforma actualizada y evolucionarla, principalmente con nuevas funcionalidades y productos, en la órbita del producto de CDN. También echarle un cable a algún cliente con VCL, a los desarrolladores con los despliegues, puliendo el CI/CD, etc.

Eso de las guardias no mola nada...

Ya, no me digas... que el CEO y el CTO las seguimos haciendo. En su defensa diremos que son guardias de nivel 2 y que son de disponibilidad, no de estar currando delante del PC. Si algo se rompe y el primer nivel no lo sabe arreglar, te llamarán por teléfono para pedir consejo o echar un cable. Son una semana al mes máomenos y, obviamente, se pagan aparte. De verdad que no son duras.

PERO ESTÁIS EN MADRID Y YO VIVO EN OTRA PARTE...

Suerte que tienes. El trabajo es 100% remoto. Tenemos una oficina en el centro y la nevera llena de cerveza si quieres venir algún día, pero puedes trabajar desde casa.

¿Y CÓMO HAGO SI TENGO NIÑOS/PERRO/UN HURÓN MUY ENFERMO QUE TIENE QUE PASEAR TODOS LOS DÍAS A LAS 9:43H?

No hay problema para conciliar y somos bastante flexibles. El horario es más o menos de oficina, de 9h a 18h, y los viernes salimos a las 15h, igual que en Julio y Agosto, que hacemos jornada intensita (8-15). Como te presuponemos seriedad, nos da igual si unas horas tienes trámites que hacer, siempre y cuando te coordines con los compis para que el servicio esté siempre atendido. La idea es que el trabajo salga, no que tú calientes la silla.

VALE, GUAY, ¿Y QUÉ ME OFRECÉIS?

Como queremos que te integres en el equipo y estés aquí todo el tiempo que quieras, intentaremos mimarte. El equipo, incluyendo fundadores, es de tecnología y sabe de dónde vienen las balas, por lo que no te vas a encontrar a un CEO pidiendo cosas imposibles para ayer. Si quisiéramos ser los más listos de la sala, no dejaríamos entrar a nadie. Lo que queremos es alguien que aporte y participe, alguien que quiera crecer con nosotros y se sienta parte del equipo. Y queremos escuchar.

Ofrecemos formación, certificaciones y clases de inglés, seguro médico, el día del cumpleaños libre, retribución flexible y revisamos los sueldos, siempre que se puede, en función del desempeño. El tuyo rondará,según lo que nos gustes, los 41000 brutos anuales al principio.

¿SIGUES INTERESADO?

Envía el CV a ****** y convéncenos de que te escojamos a ti.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de set.

empresa de estructuras métalicas para montaje en obra soldar y montar estructura metálica.

Imprescindible soldar o trabajos de carpinteria métalica.

Preferiblemente con experiencia en soldadura

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de set.

.Net MySQL Python Django Linux Docker Ansible Elasticsearch Git AWS Bash Nginx RabbitMQ Redis Kafka

Buscamos persona metódica y organizada para el puesto de SysAdmin en Transparent Edge, con unos añitos de experiencia (~4+). Buen ambiente, 100% remoto, tan larga duración como quieras, proyecto tecnológico chulo, ~41k + guardias. Escríbenos a ******.

¿QUIERES SABER MÁS? TE LO CONTAMOS

Sobre La Empresa

En Transparent Edge creemos que tanto los profesionales como las empresas se merecen el mejor trato posible. Por eso, damos servicios de calidad, tanto de producto como de operaciones, sobre entornos web. Nuestros clientes saben que sus sistemas son los cimientos de su casa, por lo que nos contratan como arquitectos de esta, ¡y esperan un servicio de élite!

Tenemos la única CDN comercial de España, alojando más de 8000 sitios distintos y con miles de millones de peticiones diarias. Envidiosos y ciberdelincuentes varios se empeñan cada día en intentar interrumpir nuestro servicio y el de nuestros clientes, pero somos mejores que ellos Si nuestra humildad no te convence, espero que te convenza currar con la élite del HTTP español.

Sobre El Puesto

Queremos incorporar otra persona a nuestro equipo de expertos en escalabilidad y seguridad web, que participe en los proyectos activos y dé su opinión experta sobre cómo hacer las cosas (¡y también qué cosas hacer!). En definitiva, haciendo que todos vivamos un poquito mejor y que por fin nos hagamos obscenamente ricos y podamos dejar de madrugar (guiño, guiño). La vacante tiene una cierta parte de soporte a cliente, puesto que son ellos los que usan el servicio y nos saben dar el mejor feedback, y por eso necesitamos alguien organizado y con habilidades sociales, además de tener ritmo aporreando el teclado en la cueva oscura.

Nuestro stack tecnológico está montado 100% sobre Linux, con mucho software libre y mucha personalización. Es imposible saber de todo, así que esta es una lista no-ordenada de cosas que tocarías en tu trabajo, no una lista de requisitos. Valoramos mucho la actitud, porque ninguno nacimos enseñado y las bases son mucho más importantes que las tecnologías concretas. Lógicamente, con cuantas más hayas luchado, más nos gustarás, y si eres una persona de .NET en Windows nuestras condolencias y sigue buscando.

Debian

Python

RabbitMQ

Varnish Enterprise

Bash

FFmpeg

Nginx

ElasticSearch

Django

git (sobre Gitlab)

MySQL

MinIO

Docker

Redis

Nagios

Ansible

Kafka

Un huevo más...

¿Y dónde está AWS, GCP, Azure...?

Pues no los usamos apenas, puesto que manejamos nuestra infra.

¿Y donde están Kubernetes/Terraform/Argo/Istio y demás moderneces?

Pues los tenemos con mucha mesura. Estamos convencidos de que lo importante es que la infraestructura sea estable y de usar las herramientas adecuadas para cada cosa, por encima de usar la moda de turno. Abrazamos nuevo tooling siempre que tenga sentido en nuestro ámbito, no por un post en Reddit que diga que mola.

¿Y CÓMO ES EL DÍA A DÍA?

Tranqui. No nos aburrimos (no da tiempo, ojalá), pero creemos que la productividad va ligada a que la gente esté cómoda y sin estrés. Por supuesto que hay atragantones alguna vez, pero sabemos que resolver poltergeist y hacer las cosas bien lleva su tiempo, y nuestros problemas nunca son típicos y facilones.

El grueso del trabajo es mantener la plataforma actualizada y evolucionarla, principalmente con nuevas funcionalidades y productos, en la órbita del producto de CDN. También echarle un cable a algún cliente con VCL, a los desarrolladores con los despliegues, puliendo el CI/CD, etc.

Eso de las guardias no mola nada...

Ya, no me digas... que el CEO y el CTO las seguimos haciendo. En su defensa diremos que son guardias de nivel 2 y que son de disponibilidad, no de estar currando delante del PC. Si algo se rompe y el primer nivel no lo sabe arreglar, te llamarán por teléfono para pedir consejo o echar un cable. Son una semana al mes máomenos y, obviamente, se pagan aparte. De verdad que no son duras.

PERO ESTÁIS EN MADRID Y YO VIVO EN OTRA PARTE...

Suerte que tienes. El trabajo es 100% remoto. Tenemos una oficina en el centro y la nevera llena de cerveza si quieres venir algún día, pero puedes trabajar desde casa.

¿Y CÓMO HAGO SI TENGO NIÑOS/PERRO/UN HURÓN MUY ENFERMO QUE TIENE QUE PASEAR TODOS LOS DÍAS A LAS 9:43H?

No hay problema para conciliar y somos bastante flexibles. El horario es más o menos de oficina, de 9h a 18h, y los viernes salimos a las 15h, igual que en Julio y Agosto, que hacemos jornada intensita (8-15). Como te presuponemos seriedad, nos da igual si unas horas tienes trámites que hacer, siempre y cuando te coordines con los compis para que el servicio esté siempre atendido. La idea es que el trabajo salga, no que tú calientes la silla.

VALE, GUAY, ¿Y QUÉ ME OFRECÉIS?

Como queremos que te integres en el equipo y estés aquí todo el tiempo que quieras, intentaremos mimarte. El equipo, incluyendo fundadores, es de tecnología y sabe de dónde vienen las balas, por lo que no te vas a encontrar a un CEO pidiendo cosas imposibles para ayer. Si quisiéramos ser los más listos de la sala, no dejaríamos entrar a nadie. Lo que queremos es alguien que aporte y participe, alguien que quiera crecer con nosotros y se sienta parte del equipo. Y queremos escuchar.

Ofrecemos formación, certificaciones y clases de inglés, seguro médico, el día del cumpleaños libre, retribución flexible y revisamos los sueldos, siempre que se puede, en función del desempeño. El tuyo rondará,según lo que nos gustes, los 41000 brutos anuales al principio.

¿SIGUES INTERESADO?

Envía el CV a ****** y convéncenos de que te escojamos a ti.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada15 de set.

IMPORTANTE: En Pandora estamos experimentando actualmente un problema técnico que impide completar las solicitudes desde el teléfono móvil. Por favor, utiliza un ordenador para aplicar. Estamos haciendo todo lo posible para resolver la situación lo antes posible.

¡ESTA NAVIDAD, BUSCAMOS TALENTO HUMANO!

Porque por muy avanzada que sea la tecnología, hay cosas que solo tú puedes hacer.

La inteligencia artificial puede aprender datos, pero no puede escuchar, emocionar o conectar de verdad.

Estas Navidades, en Pandora buscamos personas auténticas, con sensibilidad y energía, que quieran crear momentos mágicos con cada cliente.

¿Te gustaría formar parte de algo especial esta Navidad?

Únete a nuestro equipo en una de nuestras Boutiques PANDORA y vive desde dentro la campaña de Black Friday y Navidad!

¿Que esperamos de ti?

• Que ofrezcas una atención cercana, auténtica y personalizada a cada uno de nuestros FANS. Ayudarles a encontrar la joya perfecta no es solo una venta, es una experiencia.
• Que sepas conectar, escuchar y entender qué busca el cliente. Eso no lo puede hacer ninguna IA.
• Que colabores con tu responsable y el resto del equipo, aportando ideas, energía y ganas de sumar.
• Que cuides del producto, del punto de venta y de cada detalle, porque todo comunica.
  
  
  

• Comunicativo/a, empático/a y disfrutas con la atención al cliente.
• Ambicioso/a y con ganas de alcanzar objetivos comerciales.
• Apasionado/a por las historias, las emociones y la joyería.
• Proactivo/a, detallista y con actitud positiva.
  
  
  

• Un trabajo a tiempo parcial, ideal para compaginar con otras experiencias.
• Un entorno en el que podrás crecer, aprender y disfrutar de un ambiente navideño único.
• Un equipo que valora lo humano por encima de lo automático.