Totes les ofertes d'ocupació

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• Tipus de contracteTemporal
• Publicada15 de set.

We are looking for passionate hospitality students eager to start their career path with Rosewood Villa Magna. You will have the opportunity to be fully immersed in the field, learning at different levels of responsibility and working in team.

The positions will be available from September 2025, and we are offering opportunities in the following areas:

• Butler
• Housekeeping
• F&B Service
• Spa receptionist
• Culinary
• Pastry

We invite you to:

-Discover your Calling, your purpose and passion, and create a meaningful impact.

-Discover our hospitality culture and gain a holistic view of our operations.

-Get inspired by the passion of our associates to deliver service excellence.

-Challenge yourself to continuous growth and innovation along your learning journey.

Our ideal candidate:

If you are passionate about hospitality and believe in providing high-level of service, then you have a place in our team as we are looking for a candidate with the below profile:

• Current student at a hotel school.
• Some previous experience in the hospitality industry.
• Fluent Spanish and English.
• Be guest-orientated and innovative.

About our team:

As a team we work closely together to offer extraordinary service for our guests. We believe that a memorable stay is one filled with thoughtful touches and sensational experiences. Because of this we are looking for someone who has a natural desire to deliver meaningful and heartfelt experiences, interested in mastering and elevating out craft and push boundaries of hospitality industry.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de set.

Teletreball

Ubicación:

Madrid, ES, 28046

Fecha de publicación: 14 sept 2025

¿Te defines por tu talento y tu visión?

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.

Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.

Desarrolla tu carrera con nosotros.

Nuestro equipo de la Oficina de Seguridad IT, perteneciente al área corporativa interna de KPMG, está creciendo. Por ello, buscamos un/a Ingeniero/a de Seguridad IT que quiera desarrollar su carrera profesional en una multinacional con tecnologías y proyectos punteros, donde poder aprender y mejorar día a día.

¿Qué necesitas saber?

• Formación en Ingeniería Informática/Telecomunicaciones.
• A partir de 3 años de experiencia sobre los siguientes temas relacionados con gobierno, seguridad y cumplimiento IT:
• Sistemas de gestión de la seguridad de la información (ISO 27001)
• Implementación de controles ISO 27002 o NIST
• Coordinación de revisiones y auditorías en seguridad IT
• Gestión de incidentes y vulnerabilidades de seguridad
• Tratamiento de riesgos de seguridad
• Valorable conocimientos en Esquema Nacional de Seguridad (ENS)
• Ingles B2 o superior.
  
  

¿Qué podrás hacer?

• Apoyo directo en materia de Seguridad de la Información
• Diseño y documentación de procesos o procedimientos de Seguridad
• Implantación de controles de seguridad basados en estándares de la industria
• Cumplimiento de Políticas de Seguridad (definición, aplicación y seguimiento)
• Gestión de respuesta a incidentes y vulnerabilidades de seguridad
• Actividades de concienciación en Seguridad de la Información
  
  

Ubicación: Madrid

Modelo híbrido de trabajo: 2 días presencial + 3 días remoto

¿Qué valor añadido te podemos aportar?

• Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
• Oportunidades internacionales y red de contactos global
• Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida
• Salario competitivo y plan de remuneración flexible
• 31 días laborables de vacaciones
• La tarde de tu cumpleaños libre
• Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
• Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
• Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas
  
  

Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.

Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.

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Salesforce

L'entreprise

Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques :

• Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...)
• Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes...
  
  

Le pari de Walter Learning, c’est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels.

Leur Savoir-faire Se Situe Dans L’alliance Des Sciences De L’éducation, Du Digital Et De L’audiovisuel. Walter Learning C’est

• Des formations denses, où chaque mot est pesé,
• Des formateurs reconnus ;
• Une plateforme d’apprentissage codée-maison, facile d’utilisation ;
• Un apprentissage souple, sans contraintes ;
• Un support apprenants aux petits soins.
  
  

Walter Learning a commencé à commercialiser son produit en mai 2019. Depuis, l’entreprise a démontré une croissance très forte, sur un marché gigantesque, puisqu'elle a vendu plus de 110 000 formations à fin 2024. Walter Learning est autofinancée et rentable.

Description Du Poste

Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance en développant vos compétences commerciales ?

En rejoignant Walter Learning, vous aurez l’opportunité de travailler dans une équipe commerciale structurée et un environnement bienveillant. Vous serez challengé.e avec des défis commerciaux et pourrez rapidement monter en compétences à l’aide de votre manager de proximité.

La vente par téléphone n’aura plus de secret pour vous : véritable école de vente, vous deviendrez un expert des ventes BtoC. Vous aurez pour mission principale de vendre nos formations à notre public cible :

• Contacter nos prospects apprenants et convertir les demandes entrantes
• Identifier et comprendre leurs besoins et leur proposer des formations pertinentes
• Vendre la formation correspondant aux besoins des apprenants et les accompagner sur le mode de financement
• Cibler d’autres formations intéressantes pour accompagner les apprenants dans leur parcours de formation
  
  

Vous serez également formé.e à l’utilisation des outils les plus performants du marché : Salesforce, Hubspot, Diabolocom

#Sales # Business Developer #BDR Manager #BtoC # B2C #Téléopérateur #lead

Profil recherché

Passionné.e De Challenge, Persévérant.e, Dynamique Et Force De Conviction, Nous Recherchons Avant Tout Des Personnes Motivées Avec

• Une maîtrise parfaite du français (marché 100% francophone)
• Une aisance orale (une expérience téléphonique est un plus)
• L’envie d’apprendre et de vous dépasser
• Un fort esprit d’équipe
• Une culture du chiffre et de l'atteinte des objectifs
  
  

Enfin, le sens de l’écoute et du conseil est indispensable à ce poste pour accompagner au mieux nos apprenants !

Pourquoi nous rejoindre ?

• Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre ce projet, c’est avoir l’opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays…
• Nous proposons des CDI de 39 heures et nous engageons à favoriser l’équilibre de vie pro-perso de nos collaborateurs
• Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des bureaux modernes et toujours très bien localisés
• Nous proposons à tous nos collaborateurs d’accéder en illimité à l’ensemble de notre catalogue de formations
  
  

Déroulement des entretiens

• Rencontre avec un membre de l’équipe RH et le directeur de site, dans un sens ou dans l’autre
• Rencontre avec un Team Leader

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Descripción de la empresa Indica aquí los detalles.

Descripción del puesto Como mecánico en TALLERES ALGITRUCK SL, serás responsable del mantenimiento y reparación de equipos pesados. Tu día a día incluirá tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, así como la resolución de problemas técnicos. Este es un puesto de tiempo completo que se realizará de manera presencial en nuestras instalaciones en Torre-Pacheco.

Requisitos

• Conocimiento y experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo.
• Destreza en la reparación y mantenimiento de equipos pesados.
• Habilidad para resolver problemas técnicos y realizar diagnósticos.
• Aptitudes adicionales como trabajo en equipo, buena comunicación y atención al detalle serán valoradas positivamente.

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Office

Como uno de nuestros talentosos asesores de ventas, brindarás un servicio acogedor, auténtico y personalizado a nuestros clientes para lograr todos los objetivos de ventas y servicio al cliente.

Con tu pasión por la gente; nuestra compañía; productos y servicios, se asegurará de que cada cliente tenga una experiencia única e inspiradora en la tienda que los enseñe lo que mejor les inspire y les deleite. También utilizarás sus habilidades excepcionales con las personas para construir relaciones de trabajo colaborativas con el resto del equipo dinámico para garantizar que la tienda cumpla con los altos estándares de la Compañía.

Si eres un emprendedor ambicioso que busca una carrera progresiva dentro de la industria de la belleza, este podría ser el papel perfecto para ti y el primer paso de tu carrera con el líder en belleza de prestigio.

Con una cultura que valora la diversidad de pensamiento y personas, ofrecemos oportunidades profesionales, formación y desarrollo sobresalientes y un paquete competitivo de remuneración y beneficios.

• Experiencia valorable en punto de venta / servicio al cliente (preferiblemente en cosmética o fragancias)
• Todos los candidatos deben poder demostrar la capacidad de proporcionar un servicio al cliente inspirador, auténtico y personalizado.
• Capacidad para trabajar en equipo y generar buen ambiente de trabajo.
• Capacidad para trabajar en horario comercial, incluidos fines de semana.
• Experiencia preferible en manejo de caja/software de punto de venta y en Microsoft Office.

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Oferta de trabajo Moderador de Contenido (Español + Inglés) Lisboa Ubicación: Lisboa, Portugal (On-Site) Fecha de inicio: 18 de septiembre de 2025 Horario: 24/7 Lunes a Domingo (turnos rotativos) Días libres: 2 rotativos Paquete salarial: Salario base: 870 x 14 pagas Bono extra: 80 x 11 pagas Welcome Bonus: 1000 ? No se ofrece paquete de reubicación para este proyecto Descripción del puesto Como Moderador de Contenido, serás responsable de revisar y controlar el contenido generado por los usuarios para garantizar el cumplimiento de las normas de la comunidad.

Contribuirás a mantener la plataforma segura y confiable para millones de usuarios.

Responsabilidades Revisar y moderar contenido en español e inglés.

Aplicar políticas y directrices con precisión.

Identificar y gestionar contenido sensible.

Colaborar con tu equipo en la mejora de procesos.

Requisitos Nivel nativo o avanzado de español y buen nivel de inglés (B2+).

Capacidad de trabajar en turnos, incluidos nocturnos y fines de semana.

Habilidad para analizar contenido sensible con objetividad.

Qué ofrecemos Welcome Bonus de 1000.

Salario competitivo + bonificaciones.

Contrato estable y ambiente multicultural.

Envía tu CV a: ******

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Formador en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) con especialización en Ergonomía

Buscamos un formador en PRL con conocimientos en ergonomía para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal debe tener al menos un año de experiencia como formador y estar dispuesto a trabajar por cuenta ajena o propia.

Tareas

Buscamos un formador en PRL con conocimientos en ergonomía para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal debe tener al menos un año de experiencia como formador y estar dispuesto a trabajar por cuenta ajena o propia. Las tareas a realizar incluyen impartir formaciones de un día de duración en diversos puntos de Aragón

Requisitos

• Conocimientos en PRL y ergonomía


• Experiencia mínima de un año como formador


• Disponibilidad para trabajar por cuenta ajena o propia


• Disponibilidad para viajar dentro de Aragón

Beneficios

• Remuneración de 35€ brutos por hora, con kilometraje incluido


• Dietas a concretar


• Contrato por determinar

Si cumples con los requisitos y estás interesado en esta oportunidad, por favor, envía tu CV a nuestro departamento de recursos humanos. laboral @ nextleveformacion com

¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo de Next Level Formación!

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• Tipus de contracteTemporal
• Publicada15 de set.

Teletreball Java Inglés Marketing Español Resolución de problemas Investigación Capacidad de análisis Análisis de datos Liderazgo de equipos Medios de comunicación social

Studio Palacios es un estudio de arquitectura e interiorismo situado en Madrid, España, que trabaja a nivel nacional. Nos especializamos en ofrecer soluciones creativas e innovadoras en el diseño y desarrollo de proyectos arquitectónicos y de interiorismo, buscando siempre la excelencia, la satisfacción y cercanía con nuestros clientes.

¡Estamos ampliando talento! Con optimismo y entusiasmo, nos impulsa a continuar con nuestra visión de formar un equipo profesional altamente especializado en BIM y tecnología. Nuestro objetivo siempre ha sido tener un entorno laboral muy agradable donde los mejores profesionales disfruten trabajando juntos, colaborando, aprendiendo, innovando y superando cada desafío.

Oferta de Empleo en Prácticas

Para nosotros es importante:

• Saber moverse con equipos de trabajo colaborativos, planificando por objetivos
• Disposición para trabajar en equipo y contribuir al logro de objetivos comunes.
• Posibilidad de trabajar algún periodo en full remote o híbrido, según aptitudes y capacidades.
• Muchas ganas de aprender y aportar.
• Adaptabilidad y proactividad para solucionar dificultades.
• Compromiso, dedicación y responsabilidad en la realización de tareas y proyectos.

Responsabilidades:

• Colaborar en la elaboración de modelos y diseños arquitectónicos utilizando Autodesk Revit.
• Apoyar al equipo en la creación y desarrollo de planos técnicos y maquetas.
• Participar activamente en reuniones de proyecto.

Cualificaciones necesarias:

  

• Estudiante de últimos años de Arquitectura o haya finalizado.
• Conocimientos avanzados en Revit Architecture, Structure y MEP.
• Habilidad para trabajar en equipo y comunicar de manera efectiva.
• Realización de imagenes 3D

Se valorará:

 

• Experiencia previa en proyectos de arquitectura o diseño.
• Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados.
• Creatividad y capacidad para resolver problemas de manera innovadora.
• Organización y Gestión del Tiempo: Habilidad para manejar múltiples tareas y proyectos de manera eficiente.

Ofrecemos:

   

• Un entorno de trabajo joven, dinámico y colaborativo.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento.
• Proyectos desafiantes y gratificantes que te permitirán aplicar y ampliar tus conocimientos y habilidades.

Beneficios Adicionales:

    

• Flexibilidad horaria y opciones de teletrabajo.
• Programas de formación y desarrollo profesional, nuestro objetivo es que sigas trabajando con nosotros.
• Mentoría con un arquitecto senior.
• Bonos o incentivos por el cumplimiento de objetivos.
• Actividades de team building y eventos de equipo.

Compensación mensual: Una vez pasado el periodo de prácticas de 3 a 6 meses en función de experiencia y conocimientos demostrados, y si se dan los requisitos para continuar trabajando con nosotros, el rango base de entorno a 800 euros o más, ajustado según la capacidad y el compromiso demostrado por el candidato, acorde al desempeño, horario, a la carga laboral y las responsabilidades desmostadas.

Con la posibilidad de crecimiento continuo según el cumplimiento de objetivos específicos.

Objetivos Potenciales:

• Entrega de Proyectos a Tiempo: Bonificación por completar y entregar proyectos previo a los plazos establecidos.
• Calidad de Trabajo: Incentivos por mantener altos estándares de calidad en los diseños y modelos realizados.
• Innovación: Reconocimiento por proponer y aplicar soluciones innovadoras en los proyectos.
• Colaboración en Equipo: Reconocimiento por demostrar habilidades excepcionales de trabajo en equipo y contribuir al éxito del grupo.
• Participación en reuniones: Incentivos adicionales por participar activamente y con éxito en reuniones de proyecto

Ofrecemos retos exigentes con los que disfrutar como arquitecto/a, con un fantástico equipo con el que aprender y divertirse, un buen ambiente laboral, flexibilidad para conciliar y organizarse, además de una estabilidad ya que queremos que termines formando parte del equipo. Qué dices, ¿te unes a Studio Palacios?

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• Publicada15 de set.

• Oferta de Empleo: Junior Export Manager – Mercados Francófonos
• Ubicación: Oficina central en Valencia (jornada completa – puesto presencial)
• Empresa: Global Leather Goods – Grupo Bayón Pellicer
  
  

Global Leather Goods, firma especializada en el diseño y fabricación de accesorios de piel para regalo de empresa y decoración de espacios hoteleros, busca incorporar un perfil junior con orientación internacional para potenciar nuestro canal de distribución en mercados francófonos.

• Responsabilidades principales
• Apoyo en la gestión de proyectos de exportación y coordinación con clientes internacionales (principalmente en países de habla francesa).
• Desarrollo y seguimiento de cuentas en el canal B2B (distribuidores, decoradores, hoteles, agencias de branding corporativo...).
• Preparación de propuestas comerciales y documentación técnica.
• Coordinación con los equipos internos de producción, diseño y logística.
• Investigación de mercado y búsqueda activa de nuevas oportunidades comerciales.
• Mantenimiento y actualización del CRM de clientes internacionales.
• Requisitos indispensables
• Nivel mínimo B2 de francés (oral y escrito). Se valorará muy positivamente un nivel superior.
• Formación universitaria o ciclo formativo superior en áreas como Comercio Internacional, ADE, Marketing o similares.
• Experiencia previa en gestión de ventas o exportación, aunque sea en prácticas o primeros empleos.
• Alta capacidad de organización, seguimiento de tareas y trato con clientes.
• Interés por el sector del regalo corporativo, el diseño de producto y el equipamiento hotelero.
• Se valorará
• Experiencia o relación previa con el sector de regalo promocional, contract, decoración o artículos de piel.
• Conocimientos de otros idiomas (especialmente inglés o alemán).
• Familiaridad con herramientas de gestión comercial (CRM, ERP...).
• ¿Qué ofrecemos?
• Formar parte de un grupo en crecimiento, con visión internacional que trabaja para algunas de las firmas más prestigiosas del mundo.
• Entorno de trabajo creativo y colaborativo en Valencia Capital.
• Oportunidad real de desarrollo profesional dentro del área de exportación.
• ¿Interesado/a?
  
  

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Indica en el asunto: Junior Export Manager – GLG