Ofertes d'ocupació per a Banca

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• Tipus de contracteA temps complert
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Arquia Banca es una entidad financiera especializada en el servicio a profesionales llevando a cabo una banca de proximidad que aporte un valor añadido a nuestros clientes a través de un servicio diferencial de calidad basado en la confianza y en la transparencia.

Entre las principales estrategias comerciales de Arquia Banca se encuentran las siguientes:

1. Personalización de la atención al cliente: Arquia Banca ofrece un servicio personalizado a cada uno de sus clientes, adaptando sus productos y servicios a las necesidades y perfil de cada uno de ellos. Gestión integral de los clientes de su cartera, incrementando su vinculación y fidelización.
2. Amplia oferta de productos y servicios: cuenta con una amplia oferta de productos y servicios financieros, que incluye desde cuentas corrientes, depósitos y tarjetas de crédito, hasta fondos de inversión y seguros.
3. Gestión patrimonial integral: Ofrece servicios de gestión patrimonial integral, que incluyen la gestión de carteras de inversión, la planificación financiera y fiscal, y la gestión de activos inmobiliarios.
4. Innovación y tecnología: Arquia Banca apuesta por la innovación y la tecnología en su estrategia comercial, ofreciendo a sus clientes soluciones digitales como la banca online, aplicaciones móviles y herramientas de gestión de patrimonio en línea.
5. Excelencia en el servicio al cliente: Arquia Banca se enfoca en ofrecer un servicio de excelencia al cliente, con un equipo altamente capacitado y una atención personalizada en todo momento.
6. Generar negocio y profundizar en la venta de productos y servicios a clientes potenciales de la zona.

En resumen, la estrategia comercial de Arquia Banca se centra en ofrecer productos y servicios de calidad, personalizados y adaptados a las necesidades de sus clientes.

Aprovecha la oportunidad de formar parte del Grupo Arquia Banca y desarrollarte en una entidad financiera diferente a cualquier otra. Buscamos profesionales con:

• Experiencia comercial en Banca (mínimo un año)
• Conocimiento de productos y servicios financieros
• Implantación de las acciones comerciales recogidas en el plan estratégico.
• Habilidades de captación y vinculación de clientes
• Ganas de desarrollarte dentro del sector de la Banca
• Excelente atención y servicio al cliente

¡Esta es una excelente oportunidad profesional para ti!

Requisitos

Formación Universitaria en: Económicas, ADE, Empresariales o similar.

Valorable Formación Específica:

- Titulación Mifid II

- Titulación LCCI

- Valorable Master en Entidades de Crédito o Bancaria

¿Qué ofrecemos?

• Visión transversal de la Entidad.
• Desarrollar una carrera profesional interna.
• Horario laboral de acuerdo con el convenio colectivo del sector de la banca en España
• Medidas de flexibilidad
• Retribución según capacidades y aptitudes, además de un variable para reconocer todo tu esfuerzo.
• Programa de desarrollo formativo.
• Atractivo paquete de beneficios sociales: plan de pensiones, condiciones financieras preferentes y descuento en seguros.
• Retribución flexible aplicado a transporte/ guardería/estudios/seguro médico.

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ConfiARTE selecciona para importante entidad financiera nacional administrativos/as comerciales.

Apoyo administrativo: Los administrativos comerciales brindan apoyo administrativo general, como manejo de correos electrónicos, llamadas telefónicas, correspondencia y coordinación de reuniones.

Gestión de documentos: Son responsables de gestionar y mantener actualizada la documentación relacionada con las transacciones comerciales, como contratos, formularios de solicitud, registros de clientes, entre otros.

Procesamiento de transacciones: Los administrativos comerciales pueden estar a cargo de procesar y registrar transacciones comerciales, como aperturas de cuentas, solicitudes de préstamos, transferencias de fondos y pagos.

Atención al cliente: Interactúan con los clientes para proporcionar información sobre productos y servicios financieros, resolver consultas y brindar asistencia en general.

Seguimiento y reportes: Deben hacer seguimiento de las transacciones, actualizaciones de clientes y generar informes periódicos sobre las actividades comerciales.

Coordinación interna: Colaboran con otros departamentos internos, como el departamento de crédito, tesorería, riesgos, para garantizar la correcta ejecución de las transacciones comerciales.

Cumplimiento normativo: Deben cumplir con las regulaciones y políticas internas y externas establecidas por la entidad financiera, como las relacionadas con el lavado de dinero y la protección de datos.

Educación y formación: Diplomatura, licenciatura universitaria o grado equivalente.

Conocimientos financieros: Los administrativos comerciales deben tener un buen entendimiento de los productos y servicios financieros ofrecidos por la entidad, así como de los procedimientos y regulaciones relacionadas con la industria financiera.

Habilidades de comunicación: Es fundamental contar con habilidades de comunicación efectiva, tanto verbal como escrita, ya que los administrativos comerciales interactúan con clientes, proveedores y otros miembros del equipo.

Habilidades organizativas: Deben tener habilidades sólidas de organización para administrar y mantener actualizados los registros, documentación y archivos relacionados con las transacciones y actividades comerciales.

Orientación al cliente: Los administrativos comerciales deben ser amigables, atentos y tener una actitud orientada al cliente. Deben ser capaces de brindar un servicio excepcional y resolver consultas o problemas de manera efectiva.

Carnet de conducir y vehículo.

Incorporación indefinida en uno de los grupos financieros más importantes del pais. Excelente paquete retributivo.

Si quieres tener un buen plan de carrera en una gran entidad con un magnifico ambiente de trabajo esta es tu oportunidad. trabajo indefinido.

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¿Está preparado para liderar el éxito financiero en Madrid?

Entidad financiera en plena expansión y buscamos profesionales que combinen el rigor administrativo con una visión comercial estratégica. No buscamos perfiles pasivos, sino personas con iniciativa que deseen desarrollar su carrera en el entorno financiero más dinámico del país.

Ubicación: Madrid (Zona Financiera)

El candidato seleccionado será responsable de equilibrar la excelencia operativa con la detección de oportunidades de negocio:

• Liderar la gestión administrativa de carteras de banca comercial, garantizando la máxima eficiencia en cada proceso.


• Actuar como asesor estratégico para clientes, identificando soluciones financieras que aporten valor real a sus negocios.


• Optimizar los protocolos internos para agilizar la respuesta comercial.


• Representar a la entidad en el tejido empresarial de Madrid, consolidando relaciones a largo plazo.

Formación superior: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía o áreas afines.

Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones de gestión administrativa dentro del sector bancario comercial.

Enfoque a resultados: Capacidad demostrada para identificar necesidades comerciales y convertirlas en soluciones.

Competencias digitales: Dominio de herramientas avanzadas de gestión bancaria y sistemas CRM.

Ubicación: Residencia en Madrid y profundo conocimiento del mercado local.

Qué ofrecemos

• Paquete retributivo competitivo: Salario fijo acorde a la experiencia más un sistema de retribución variable por objetivos.


• Desarrollo de carrera: Plan de formación continua y oportunidades reales de promoción interna hacia puestos de mayor responsabilidad.


• Entorno de vanguardia: Integración en un equipo que utiliza las últimas herramientas en tecnología financiera.


• Estabilidad y prestigio: Incorporación inmediata a una entidad sólida con una cultura corporativa basada en la excelencia.

Solicitud de candidatura

Si considera que su perfil encaja con nuestra búsqueda y desea dar un salto cualitativo en su trayectoria profesional, envíenos su currículum actualizado.

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Teletreball .

¿Te interesa seleccionar perfiles del Sector Bancario? ¿Buscas seguir aprendiendo en esta área? Si es sí, ¡Este es tu sitio!

Buscamos incorporar a un/a Talent Acquisition Partner para nuestro equipo de Madrid, en el sector Bancario.

Como parte del equipo de Talent, trabajarás en un entorno dinámico y colaborativo, donde podrás desarrollar tu carrera en el ámbito de selección, con foco en el talento técnico. Si te apasiona el reclutamiento, disfrutas del contacto con personas y te motiva trabajar con perfiles altamente cualificados, ¡queremos conocerte!

Responsabilidades principales

• Realizar búsqueda activa y pasiva de perfiles técnicos.
• Llevar a cabo la criba curricular y efectuar entrevistas telefónicas.
• Manejo de jobsites (Linkedin, Infojobs)
• Redactar descripciones de puesto claras, atractivas y alineadas con las necesidades del equipo.
• Colaborar con el equipo de negocio en la realización de entrevistas técnicas.
• Gestionar el seguimiento de candidatos y brindar apoyo en distintas etapas de los procesos de RR. HH.

Cualificaciones

• Titulación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o áreas afines.
• Nivel de inglés B2, con capacidad para mantener conversaciones fluidas.
• Mínimo de 1 año de experiencia en adquisición de talento.
• Habilidades destacadas de comunicación y trato interpersonal.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y también en equipo dentro de un entorno dinámico.
• Sólidas competencias organizativas y de gestión del tiempo.

Beneficios:

• Ticket restaurante.
• Seguro médico
• Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo a la semana.
• Entorno de trabajo internacional y multicultural.

¿Te imaginas creciendo con nosotros?

Somos una compañía líder en consultoría, formada por un equipo multidisciplinar, con presencia internacional y actividad en sectores clave como es el sector bancario.

Buscamos personas con talento, iniciativa y ganas de crecer.

Si deseas un entorno donde puedas desarrollar todo tu potencial, participar en proyectos desafiantes y formar parte de un equipo que valora las ideas, la creatividad y la innovación… ¡este es tu momento! 🚀

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• Publicada26 de març

Finanzas Banca Gestión de relaciones empresariales Análisis de crédito Créditos Servicios financieros Gestión de cartera Préstamos Riesgo de crédito Préstamos comerciales

Descripción del puesto Especialista en Banca Comercial en Banco Santander Agentes, formarás parte de un equipo dedicado a ofrecer soluciones financieras personalizadas. Tus responsabilidades diarias incluirán analizar y gestionar operaciones financieras, asesorar sobre productos de crédito y préstamos, y supervisar la gestión de efectivo. Este es un puesto a tiempo completo que se llevará a cabo de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Villafranca de los caballeros.

Requisitos

• Experiencia en finanzas y servicios financieros, con conocimiento en gestión de productos y servicios bancarios.
• Certificación en LCCI, MIFID y SEGUROS
• Habilidades destacadas en comunicación, negociación, organización y trabajo en equipo. Orientado a objetivos
• Permiso de conducir tipo B y disponibilidad de vehículo para desplazamiento
• Actictud proactiva y motivación para aprender y crecer profesionalmente

Ofrecemos: Contrato indefinido, horario de mañana, salario base + incentivos

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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada25 de març

Teletreball . Java TSQL Oracle Power BI

Somos Banco Sabadell

Somos el cuarto grupo bancario español. Pero, sobre todo, somos un equipo genuino de personas colaborando para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. En Banco Sabadell, #QueremosQueSeasTú, porque sabemos que el talento único de cada persona es lo que nos hace #SerSabadell. En estos momentos, buscamos un / una Data Specialist para Herramientas de Riesgo de Crédito para llevar nuestro negocio al siguiente nivel.

Lo que harás en tu día a día…

Te integrarás en un equipo multidisciplinar y dinámico de especialistas en gestión y explotación de datos con importante componente innovador. Tu misión se centrará en la definición, desarrollo, implantación y mejora continua de procesos y herramientas in-house para la gestión de riesgo de crédito.

Entre tus responsabilidades principales se encontrarán:

• Participarás activamente en todo el ciclo de vida de los procesos y herramientas para la gestión de riesgo de crédito, desde el diseño hasta su implantación y seguimiento.
• Colaborarás con todas las áreas involucradas en la gestión de riesgo de crédito para entender y escuchar sus necesidades y desarrollar soluciones prácticas que se adapten a sus problemáticas específicas.
• Asegurarás la calidad y eficiencia de dichos procesos y herramientas, detectando proactivamente posibles áreas de mejora y proponiendo diferentes acciones correctoras.
• En particular, validarás el funcionamiento de las herramientas de gestión de riesgo de crédito previo a su pase a producción para asegurar su alineamiento con los usos para los que se han construido, interactuando con Tecnología cuando corresponda.
• Participarás en el desarrollo de la estrategia de riesgo de crédito del Grupo.

Lo que valoramos…

• Que tengas estudios superiores (Grado o Licenciatura) en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Física, Economía o similar.
• Que acredites una experieincia mínima de 2-3 años en análisis y tratamiento masivo de datos en proyectos relacionados con riesgo de crédito.
• Dominio de Bases de Datos relacionales (ORACLE) así como de lenguajes de programación (SQL, SAS; Java). Valoraremos conocmientos de Power BI y/o MicroStrategy.
• Valoraremos de forma positiva un correcto nivel de Inglés.

Ser Sabadell, también es sumarte a...

• Un proyecto de crecimiento, sostenible y con propósito.
• Desarrollo profesional en una cultura que promueve el crecimiento interno.
• Un entorno inclusivo y diverso, donde apreciamos el valor único de cada persona.
• Condiciones de primer nivel: modelo híbrido de teletrabajo, medidas de conciliación, flexibilidad y desconexión, 31 días de vacaciones al año, acceso a productos financieros con condiciones exclusivas, entre muchas otras ventajas.
• Acceso a nuestro programa de bienestar: revisiones médicas, deporte, nutrición, voluntariado, eventos, descuentos, etc.
• En nuestras oficinas centrales, tendrás acceso a gimnasio, servicio médico, fisioterapia, cafetería, restaurante, food market, parafarmacia, servicios estéticos, agencia de viajes, fuentes de agua, etc.

¿Compartes estos valores? Únete a Banco Sabadell y haz que tu talento marque la diferencia.

#QueremosQueSeasTú

Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social.

Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

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• Publicada23 de març

Ingeniería Español Administración Seguridad Elaboración de presupuestos Relaciones públicas Capacidad de análisis Banca Liderazgo de equipos Medios de comunicación social

📝 Oferta de Empleo: Oficial/a de Primera de Administración - Departamento de Personal

Ubicación: Badajoz, Extremadura

Descripción del Puesto

Buscamos un/a Oficial/a de Primera de Administración para incorporarse a nuestro Departamento de Personal en Badajoz. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral de las tareas administrativas relacionadas con los recursos humanos, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral vigente.

🎯 Funciones Principales

• Gestión completa del ciclo de la contratación: altas, bajas y modificaciones de datos en la Seguridad Social (Sistema RED).
• Elaboración y procesamiento de nóminas utilizando programas especializados (preferiblemente A3nom o Sage 200).
• Cálculo, presentación y gestión de los Seguros Sociales (TCs).
• Resolución de incidencias y consultas administrativas del personal.

✨ Requisitos del Candidato/a

• Experiencia demostrable como Oficial/a de Primera de Administración o puesto similar en un Departamento de Personal/RR.HH.
• Manejo avanzado y demostrable de un programa de nóminas (se valorará muy positivamente el conocimiento de A3nom o Sage 200).
• Conocimiento sólido de la normativa laboral y de Seguridad Social.
• Residencia en Badajoz o alrededores.

💼 Condiciones Laborales

Contrato Indefinido Jornada parcial De lunes a viernes, de 8:30 h a 14:00 h

Salario a convenir entre ambas partes, según experiencia y valía

Oportunidades Posibilidad real de ampliación a Jornada Completa en el futuro

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• Publicada23 de març

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En ConfiARTE, consultora especializada en selección de talento bancario, buscamos para un importante banco un administrativo en caja con funciones de agente comercial en Cáceres y alrededores.

Perfil buscadoEl/la Administrativo/a y Comercial de Banca en Cáceres es responsable de ofrecer atención personalizada a los clientes, gestionar operaciones financieras y apoyar en la consecución de los objetivos comerciales de la sucursal. Su labor combina funciones administrativas, operativas y de asesoramiento, garantizando un servicio de calidad y cumpliendo con la normativa bancaria vigente.

Funciones principales

• Atención presencial y telefónica a clientes, resolviendo consultas y proporcionando información sobre productos y servicios financieros.
• Gestión de operaciones bancarias diarias: apertura y mantenimiento de cuentas, transferencias, domiciliaciones, ingreso y retirada de efectivo, cheques, etc.
• Asesoramiento comercial sobre productos como cuentas, seguros, préstamos, tarjetas, planes de ahorro e inversión.
• Captación y fidelización de clientes mediante la identificación de oportunidades comerciales.
• Elaboración y actualización de documentación financiera y contractual.
• Apoyo en tareas administrativas internas, control de expedientes y archivo.
• Cumplimiento de normativas de seguridad, prevención del blanqueo de capitales y protección de datos.
• Reporte de actividad comercial y apoyo en la consecución de objetivos de la oficina.
  
  

• Orientación al cliente y excelente capacidad de comunicación.
• Habilidad comercial y facilidad para identificar necesidades financieras.
• Rigurosidad y atención al detalle en la gestión documental y operativa.
• Capacidad para trabajar por objetivos y en equipo.
• Manejo de herramientas informáticas y programas bancarios.
• Conocimientos básicos de productos financieros y normativa bancaria.
  
  

• Incorporación a una empresa solvente, en expansión y con proyectos estables.
• Contrato indefinido.
• Posibilidad de desarrollo profesional.

• Nivell d'experiència---
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• Publicada22 de març

Teletreball . Fintech

Ubicación:

Madrid, ES, 28046

Fecha de publicación: 27 feb 2026

¿Te defines por tu talento y tu visión?

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.

Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.

Desarrolla tu carrera con nosotros.

¿Qué podrás hacer?

• Desde el equipo FS Strategy & Transformation asesoramos a las entidades en su modelo de negocio ayudándoles a adaptarse a un nuevo entorno financiero que está en continua evolución. Desarrollamos planes de negocio para nuestros clientes, asesoramos en procesos de M&A mediante due dilligence (de negocio, comercial y operativa), llevamos a cabo procesos estratégicos de transformación global de las compañías, ayudamos a nuestros clientes en la definición de nuevos modelos operativos que faciliten su transformación digital y les acompañamos en la puesta en marcha del Plan Director, asesoramos a las compañías en la mejora de su eficiencia corporativa y ayudamos a las entidades en sus procesos de internacionalización, entre otros.
• Trabajamos para clientes de las siguientes áreas: Banca, Seguros, Fintech, Medios de Pago, Openbanking, Asset Management y Servicing, principalemente el equipo.
  
  

• Actualmente estamos buscando reforzar el equipo con consultores/as que tengan entre 3-5 años de experiencia.
• Formación universitaria preferiblemente en Ingeniería, Administración y Dirección de Empresas, y Económicas.
• Imprescindible conocimientos de: modelos de negocio de cada vertical de la banca retail (crédito, ahorro e inversión), operativa clave, gestión y gobierno, regulación, entre otros.
• Entendimiento de las nuevas tendencias de mercado, innovación, digitalización y nuevos modelos de negocio.
• Experiencia en la gestión y ejecución de proyectos en el sector financiero
• Imprescindible alto nivel de inglés (Mínimo C1)
  
  

• Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
• Oportunidades internacionales y red de contactos global
• Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida
• Salario competitivo y plan de remuneración flexible
• 31 días laborables de vacaciones
• La tarde de tu cumpleaños libre
• Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
• Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
• Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas