Ofertes d'ocupació per a Banca comercial

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• Tipus de contracteA temps complert
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Arquia Banca es una entidad financiera especializada en el servicio a profesionales llevando a cabo una banca de proximidad que aporte un valor añadido a nuestros clientes a través de un servicio diferencial de calidad basado en la confianza y en la transparencia.

Entre las principales estrategias comerciales de Arquia Banca se encuentran las siguientes:

1. Personalización de la atención al cliente: Arquia Banca ofrece un servicio personalizado a cada uno de sus clientes, adaptando sus productos y servicios a las necesidades y perfil de cada uno de ellos. Gestión integral de los clientes de su cartera, incrementando su vinculación y fidelización.
2. Amplia oferta de productos y servicios: cuenta con una amplia oferta de productos y servicios financieros, que incluye desde cuentas corrientes, depósitos y tarjetas de crédito, hasta fondos de inversión y seguros.
3. Gestión patrimonial integral: Ofrece servicios de gestión patrimonial integral, que incluyen la gestión de carteras de inversión, la planificación financiera y fiscal, y la gestión de activos inmobiliarios.
4. Innovación y tecnología: Arquia Banca apuesta por la innovación y la tecnología en su estrategia comercial, ofreciendo a sus clientes soluciones digitales como la banca online, aplicaciones móviles y herramientas de gestión de patrimonio en línea.
5. Excelencia en el servicio al cliente: Arquia Banca se enfoca en ofrecer un servicio de excelencia al cliente, con un equipo altamente capacitado y una atención personalizada en todo momento.
6. Generar negocio y profundizar en la venta de productos y servicios a clientes potenciales de la zona.

En resumen, la estrategia comercial de Arquia Banca se centra en ofrecer productos y servicios de calidad, personalizados y adaptados a las necesidades de sus clientes.

Aprovecha la oportunidad de formar parte del Grupo Arquia Banca y desarrollarte en una entidad financiera diferente a cualquier otra. Buscamos profesionales con:

• Experiencia comercial en Banca (mínimo un año)
• Conocimiento de productos y servicios financieros
• Implantación de las acciones comerciales recogidas en el plan estratégico.
• Habilidades de captación y vinculación de clientes
• Ganas de desarrollarte dentro del sector de la Banca
• Excelente atención y servicio al cliente

¡Esta es una excelente oportunidad profesional para ti!

Requisitos

Formación Universitaria en: Económicas, ADE, Empresariales o similar.

Valorable Formación Específica:

- Titulación Mifid II

- Titulación LCCI

- Valorable Master en Entidades de Crédito o Bancaria

¿Qué ofrecemos?

• Visión transversal de la Entidad.
• Desarrollar una carrera profesional interna.
• Horario laboral de acuerdo con el convenio colectivo del sector de la banca en España
• Medidas de flexibilidad
• Retribución según capacidades y aptitudes, además de un variable para reconocer todo tu esfuerzo.
• Programa de desarrollo formativo.
• Atractivo paquete de beneficios sociales: plan de pensiones, condiciones financieras preferentes y descuento en seguros.
• Retribución flexible aplicado a transporte/ guardería/estudios/seguro médico.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• Publicada6 de des.

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En ConfiARTE, consultora especializada en selección de talento bancario, buscamos para un importante banco un administrativo en caja con funciones de agente comercial en Cáceres y alrededores.

Perfil buscado

El/la Administrativo/a y Comercial de Banca en Cáceres es responsable de ofrecer atención personalizada a los clientes, gestionar operaciones financieras y apoyar en la consecución de los objetivos comerciales de la sucursal. Su labor combina funciones administrativas, operativas y de asesoramiento, garantizando un servicio de calidad y cumpliendo con la normativa bancaria vigente.

Funciones principales

• Atención presencial y telefónica a clientes, resolviendo consultas y proporcionando información sobre productos y servicios financieros.
• Gestión de operaciones bancarias diarias: apertura y mantenimiento de cuentas, transferencias, domiciliaciones, ingreso y retirada de efectivo, cheques, etc.
• Asesoramiento comercial sobre productos como cuentas, seguros, préstamos, tarjetas, planes de ahorro e inversión.
• Captación y fidelización de clientes mediante la identificación de oportunidades comerciales.
• Elaboración y actualización de documentación financiera y contractual.
• Apoyo en tareas administrativas internas, control de expedientes y archivo.
• Cumplimiento de normativas de seguridad, prevención del blanqueo de capitales y protección de datos.
• Reporte de actividad comercial y apoyo en la consecución de objetivos de la oficina.
  
  

Competencias y habilidades

• Orientación al cliente y excelente capacidad de comunicación.
• Habilidad comercial y facilidad para identificar necesidades financieras.
• Rigurosidad y atención al detalle en la gestión documental y operativa.
• Capacidad para trabajar por objetivos y en equipo.
• Manejo de herramientas informáticas y programas bancarios.
• Conocimientos básicos de productos financieros y normativa bancaria.
  
  

Se ofrece

• Incorporación a una empresa solvente, en expansión y con proyectos estables.
• Contrato indefinido.
• Posibilidad de desarrollo profesional.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
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ConfiARTE selecciona para importante entidad financiera nacional administrativos/as comerciales.

Tareas

Apoyo administrativo: Los administrativos comerciales brindan apoyo administrativo general, como manejo de correos electrónicos, llamadas telefónicas, correspondencia y coordinación de reuniones.

Gestión de documentos: Son responsables de gestionar y mantener actualizada la documentación relacionada con las transacciones comerciales, como contratos, formularios de solicitud, registros de clientes, entre otros.

Procesamiento de transacciones: Los administrativos comerciales pueden estar a cargo de procesar y registrar transacciones comerciales, como aperturas de cuentas, solicitudes de préstamos, transferencias de fondos y pagos.

Atención al cliente: Interactúan con los clientes para proporcionar información sobre productos y servicios financieros, resolver consultas y brindar asistencia en general.

Seguimiento y reportes: Deben hacer seguimiento de las transacciones, actualizaciones de clientes y generar informes periódicos sobre las actividades comerciales.

Coordinación interna: Colaboran con otros departamentos internos, como el departamento de crédito, tesorería, riesgos, para garantizar la correcta ejecución de las transacciones comerciales.

Cumplimiento normativo: Deben cumplir con las regulaciones y políticas internas y externas establecidas por la entidad financiera, como las relacionadas con el lavado de dinero y la protección de datos.

Requisitos

Educación y formación: Diplomatura, licenciatura universitaria o grado equivalente.

Conocimientos financieros: Los administrativos comerciales deben tener un buen entendimiento de los productos y servicios financieros ofrecidos por la entidad, así como de los procedimientos y regulaciones relacionadas con la industria financiera.

Habilidades de comunicación: Es fundamental contar con habilidades de comunicación efectiva, tanto verbal como escrita, ya que los administrativos comerciales interactúan con clientes, proveedores y otros miembros del equipo.

Habilidades organizativas: Deben tener habilidades sólidas de organización para administrar y mantener actualizados los registros, documentación y archivos relacionados con las transacciones y actividades comerciales.

Orientación al cliente: Los administrativos comerciales deben ser amigables, atentos y tener una actitud orientada al cliente. Deben ser capaces de brindar un servicio excepcional y resolver consultas o problemas de manera efectiva.

Beneficios

Incorporación indefinida en uno de los grupos financieros más importantes del pais. Excelente paquete retributivo.

Si quieres tener un buen plan de carrera en una gran entidad con un magnifico ambiente de trabajo esta es tu oportunidad. trabajo indefinido.

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GESTOR COMERCIAL BANCA PARTICULARES - LA CAROLINA

Ubicación

LA CAROLINA, J, ES, 23200

¿Qué proyectos desarrollamos?

• Asesoramiento y comercialización e productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales.
• Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes.
• Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes.
• Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas. Ofrecer una atención al cliente excelente, en línea con el nuevo modelo de negocio.
  
  

Requisitos mínimos

• Capacidad de análisis comercial del mercado del ámbito territorial, orientación a resultados, capacidad de planificación y gestión por objetivos.
• Capacidad de escucha activa y habilidades sociales y comerciales.
• Tener un mínimo de experiencia contrastada en red de oficinas.
• Dominio de los servicios digitales que ofrece la entidad (Operativa Now, Sign, Pay ...)
  
  

¿Qué ofrecemos?

Job profile

Responsable de la operativa diaria y la actividad comercial adecuada para ofrecer el mejor servicio posible a los clientes a la vez que gestiona la carga administrativa de la oficina.

Competencias

Hard Skills

CALIDAD DE ATENCIÓN AL CLIENTE

SISTEMÁTICA COMERCIAL

CONOCIMIENTO DE CLIENTES Y SECTORES

MODELO DE RELACIÓN CON LOS CLIENTES

VENTA BASADA EN COMBINACIÓN DE PRODUCTOS

CIERRE DE VENTAS, NEGOCIACIÓN Y ACUERDOS

PRODUCTOS Y SERVICIOS BANCARIOS Y/O FINANCIEROS

ANTICIPACIÓN E IDENTIFICACIÓN PROACTIVA DE OPORTUNIDADES COMERCIALES

HERRAMIENTAS COMERCIALES

NORMATIVA INTERNA Y PROCEDIMIENTOS CONTRA EL BLANQUEO DE CAPITALES

Soft Skills

ALIANZAS – COLABORACIÓN Y TRANSVERSALIDAD

ALIANZAS – COMUNICACIÓN

ALIANZAS – INFLUENCIA

ALIANZAS – ORIENTACIÓN A CLIENTE

HUMANISMO – COMUNICACIÓN Y EMPATÍA

HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO

ANTICIPACIÓN – ANTICIPACIÓN Y GESTIÓN DEL CAMBIO

EMPODERAMIENTO – FOCO EN RESULTADOS

DIVERSIDAD – IMPULSO DE LA DIVERSIDAD

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Talent Programs Young Management Program, Talent Programs Wonnow, Red Territorial (Castellano), Red Comercial (CAS), Movilidad Voluntaria (ES)

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Únete al equipo de CBNK para ser parte de la banca dedicada a los colectivos profesionales.

Somo un banco en el que acompañamos a nuestros clientes a lo largo de todo su recorrido personal y profesional a través de una atención cercana y personalizada.

Nuestra misión es encontrar las soluciones financieras más adecuadas para impulsar sus negocios, ayudarles a tomar las mejores decisiones y reforzar nuestro compromiso de ayudar a los profesionales de las ramas de la ingeniería y la salud en su contribución al progreso de la sociedad.

En este rol de Director/a de red comercial tendrás la oportunidad de generar un impacto muy significativo en nuestro modelo de negocio. Contarás con el apoyo necesario para tu formación y desarrollo profesional, mientras tus aportaciones serán valoradas y reconocidas. Colaboraremos en equipo para garantizar una experiencia excepcional al cliente, en un entorno donde se fomenta la escucha y el respeto de todas y cada una de las personas.

Este puesto gestionarás todas las oficinas de la red comercial a nivel nacional, reportando directamente a la dirección corporativa de negocio. Te harás cargo de la cobertura de todas necesidades de las oficinas tanto a nivel técnico, como de gestión de recursos y seguimiento de objetivos.

Entre tus principales responsabilidades estarán:

- Definir e implementar la estrategia comercial en el canal oficinas, alineada con el plan estratégico del Banco.

- Gestión integral de la red comercial: identificación de necesidades, coordinación de gestores itinerantes, supervisión de directores de oficina y apoyo operativo para asegurar implantación del modelo de negocio.

-Adaptar campañas y productos según las indicaciones de la dirección del banco y en colaboración con las áreas responsables de producto.

- Seguir las campañas comerciales, impulsando la actividad y corrigiendo desviaciones.

- Controlar la actividad comercial y productividad de la Red (volúmenes, clientes, márgenes).

- Impulsar la sistemática comercial definida en la Entidad para la Red de oficinas.

- Participar en los comités y foros de seguimiento de negocio.

- Identificar oportunidades de negocio y alianzas estratégicas.

- Gestionar y autorizar operaciones según niveles de atribuciones.

- Dinamizar operaciones de financiación según las políticas internas.

- Controlar la morosidad en las oficinas.

- Dar seguimiento a auditorías y planes de acción.

- Supervisar el cumplimiento normativo/operativo a través de informes de control; miembro del OCI.

- Realizar propuestas de mejora de procesos con impacto en el negocio.

- Gestionar al equipo comercial en base a los procesos de gestión de personas.

- Gestionar incentivos y reconocimiento de equipos asegurando motivación y equidad interna.

- Soporte técnico diario a las oficinas para aprobación y desbloqueo de operaciones activas.

- Cuadre de vacaciones y planificación de ausencias de directores de oficina.

- Perfil comercial: visitas periódicas a oficinas, clientes clave y stakeholders locales.

Requisitos:

Licenciatura/Grado en ADE, Economía o Finanzas. Formación complementaria MIFID, LCCI y Seguros.

Mínimo 5 años en gestión de equipos comerciales en banca. Se valorará experiencia previa como Director/a de Oficina o Gestor/a Senior.

Productos de activo y pasivo, mercados financieros, análisis de riesgos, operativa de empresas, KPI comerciales.

Si te sientes identificado/a con este perfil y quieres formar parte de nuestro equipo ¡No dudes en inscribirte enviando tu cv! Queremos conocerte y explorar cómo puedes contribuir al éxito de nuestro equipo y nuestros clientes.

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Teletreball Office

• Poseer certificado de discapacidad (imprescindible).
• Posicion de entrada para desarrollarse en sector bancario.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una gran entidad del sector banca localizado en Tres Cantos, Madrid, que apuesta por el talento junior para desarrollarse profesionalmente en cualquiera de sus áreas corporativas, pasando primero or las posiciones de banca comercial para entender el negocio.

#lgd, #impactopostivo

Descripción

• Vacantes en 4 áreas principales:
  • Gestión hipotecaria y financiación profesional: búsqueda del producto que más se ajusta a las necesidades del cliente, negociación de condiciones y seguimiento del proceso hasta la firma.
  • Seguros: cualquier operación relacionada con su seguro, alta, mantenimiento de condiciones de la póliza, reclamación de documentación, retención, etc.
  • Ahorro y financiación: propuestas de productor de ahorro, inversión y financiación a particulares.
  • B2B: operaciones: gestión de ficheros, confirminet, pago de impuestos, nóminas , etc dando soporte en todas las dudas y tramites que esta operativa pueda requerir.
• Atender y gestionar las consultas de los clientes de manera profesional y eficiente.
• Proporcionar soporte en la gestión de productos y servicios financieros.
• Realizar tareas administrativas relacionadas con la banca comercial.
• Colaborar con diferentes departamentos para garantizar un servicio integral.
• Analizar y resolver incidencias relacionadas con operaciones bancarias.
• Garantizar el cumplimiento de las normativas y procedimientos internos.
• Participar en la mejora continua de procesos y servicios.

#lgd, #impactopostivo

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Poseer certificado de discapacidad (imprescindible).
• Formación universitaria amplia: ADE, Derecho, Finanzas, Contabilidad, RRHH, Marketing, etc.
• Deseo de desarrollarse en sector Banca. Muy valorable conocimientos básicos en productos y servicios bancarios.
• Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas.
• Habilidad para comunicarse de manera clara y efectiva con clientes y compañeros/as por teléfono, email y videoconferencia.
• Dominio de herramientas Office.

#lgd, #impactopostivo

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una organización de gran tamaño, con salario de 21.000 € + variable
• Oportunidad de teletrabajo parcial.
• Acceso a un programa de retribución flexible.
• Ticket restaurante.
• Seguro de vida y accidentes.
• Rutas de autobuses.
• Ambiente laboral inclusivo y comprometido con la diversidad.

#lgd, #impactopostivo