Ofertes d'ocupació per a Mejora de procesos

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Estrategia Marketing Formación Marketing digital Gestión de programas Mejora de procesos de negocio Marketing de rendimiento Coaching Gestión del rendimiento LoadRunner

✨ ¿Resuena contigo reinventar el sistema educativo y volver a hacer brillar los ojos del talento en España?

Es un reto grande, piénsatelo bien antes de seguir leyendo.

Los humanos hemos nacido para que las cosas nos importen.Jane Dutton

🚀 QUIÉNES SOMOS

Farma Leaders Talento somos un equipo de 15 personas con ganas de cambiar el mundo a un lugar donde cada talento encuentre su lugar para brillar. Y como tenemos que empezar por algún sitio, nos hemos especializado en nuestro querido talento de ciencias de la salud. ¿Cómo lo estamos haciendo?

• Creamos la mayor comunidad de profesionales de la industria farma, biotec y tech sanitaria de España para que hubiese un lugar donde pudieses aprender, conectar e inspirarte de los profesionales que forman parte de este sector, que son la caña.
• Después, nos pidieron que rompiesemos las barreras de acceso al sector, y allí fuimos, nos convertimos en la primera escuela 100% online especializada en acceso a la industria farma, biotec y de tecnología sanitaria, comprometidos con asegurar que cada persona que entra en nuestra formaciones encuentra su sitio en esta industria.
• Y ahora, queremos dar un paso más allá porque nos dimos cuenta de que el sistema educativo está corrompido, no te acerca al mundo laboral ni a la vida real. Por eso vamos a lanzar un nuevo grado universitario con un modelo educativo revolucionario adaptado a las necesidades del futuro (que no son pocas jaja) y que dará respuesta al gap existente entre la investigación de laboratorio y la implementación de la innovación en el mercado, formando los líderes que salvarán vidas llevando la innovación en ciencias de la salud al mercado.

Para que entiendas como pensamos, nuestras empresas y personas faro 💡 son grandes reyes y reinas del impacto positivo en el mundo como Patagonia, Netflix, Corporate Rebels, Frederic Laloux, Chriss Voss, Kim Scott, Simon Sinek, Sam Altman, Whitney Wolf, Carol Dweck, Javier Garzás, etc. (y una lista interminable, porque en este equipazo nos encanta guiarnos por los grandes referentes ✨)

🎯 TU MISIÓN

Serás la persona que abre las puertas de FLT a los futuros alumnos.

Tu objetivo será conectar con ellos, escuchar sus metas y ayudarlos a descubrir cuál es la mejor elección para su futuro profesional.

• Serás responsable del ciclo de ventas inicial, desde el primer contacto hasta que el candidato entre en el proceso de admisión.
• Mantendrás el CRM (Hubspot) organizado y actualizado.
• Aprenderás técnicas de venta consultiva, comunicación persuasiva y gestión de pipeline.

👉 En resumen: serás la primera voz que inspira a quienes quieren transformar su futuro profesional.

Es decir:

• El 70% de tu tiempo serán llamadas de asesoramiento, ayuda y consulta así como seguimiento de potenciales alumnos.
• El 30% será estrategia y coordinación con el equipo

💪 QUÉ ESPERAMOS DE TI

• 0-1 años de experiencia en ventas consultivas, atención al cliente o admisiones.
• B2 de inglés (no hace falta certificado)
• Perfil hunter & builder: ganas de aprender, ambición por alcanzar objetivos y mejorar sistemas.
• Creatividad y curiosidad: te las buscas para encontrar la forma de avanzar de la mejor manera, siempre estás buscando como podemos hacerlo mejor
• Comunicación persuasiva: Tienes el don de conectar y generar relaciones auténticas.
• Persistencia: Sabes manejar el rechazo y el fallo con resiliencia y seguir adelante sin perder el enfoque.
• Trabajo en equipo: Eres un jugador clave que colabora sin generar cuellos de botella.
• Ideal: Residencia o disponibilidad para trabajar desde Valencia.
• (Bonus) Experiencia en educación, salud o entorno startup. 🌍

🌱 LO QUE ENCONTRARÁS

• Un propósito real: que el talento encuentre ese lugar donde le brillen los ojos de verdad ✨
• Una cultura sin jerarquías, donde el ownership y la iniciativa son la norma.
• Un entorno exigente, inspirador y humano, donde entre todos nos retamos para llegar al siguiente nivel. Queremos ser un equipo de élite.
• La oportunidad de dejar huella en una startup educativa en plena expansión.

Si te motiva dejar un impacto positivo en el mundo, apostar por el crecimiento con propósito, trabajar con autonomía y rodearte de personas apasionadas con mentalidad de crecimiento,

👉 este es tu lugar. Aplica a través del link.

Las burocracias están construidas por personas y para personas que se mantienen ocupadas demostrando que son necesarias, especialmente cuando sospechan que no lo son.Ricardo Semler.

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• Publicada13 d’oct.

Teletreball Javascript Java HTML Linux xml windows Inglés Marketing Medios de comunicación social Análisis de requisitos

¿Tienes formación en automatización industrial, robótica, inteligencia artificial o afines y quieres iniciar tu carrera en el ámbito de la consultoría de la mejora continua?

¿Te motiva ayudar a las empresas a optimizar sus procesos y avanzar hacia la Industria 4.0?

En DT Consultores, buscamos un/a consultor/a técnico/a de mejora continua y automatización de procesos que desee crecer y desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico, innovador y con proyectos de gran impacto.

Tus funciones principales serán:

·       Participar en el análisis y diagnóstico de procesos en entornos industriales y de servicios.

·       Realización de mediciones y análisis de sistemas productivos.

·       Colaborar en el diseño e implantación de soluciones de mejora continua (Lean, Six Sigma, digitalización).

·       Dar soporte en proyectos de automatización y robótica industrial.

·       Apoyar en la gestión de proyectos técnicos de innovación y eficiencia operativa.

·       Mantener comunicación con clientes y equipos para la correcta implementación de las mejoras.

·       Acompañar y dar soporte en la formación a equipos internos de las empresas clientes.

·       Desarrollar aplicaciones basadas en inteligencia artificial bajo Chat GPT.

Qué esperamos de ti:

·         Formación profesional (no descartamos ingenierías) en automatización industrial, robótica, procesos industriales, o formaciones afines.

·         También valoraremos otras formaciones y perfiles con gran capacidad de aprendizaje y adaptación.

·         No es necesaria experiencia previa. Se valorará positivamente haber realizado prácticas o contar con hasta 1 año de experiencia en proyectos relacionados.

·         Interés por el mundo de la Industria 4.0, mejora continua, la inteligencia artificial y optimización de procesos.

·         Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos.

Competencias profesionales:

·       Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas.

·       Organización, planificación y autonomía.

·       Actitud proactiva y ganas de aprender.

·       Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

·       Orientación al cliente y a la mejora continua.

Qué ofrecemos:

·       Contrato indefinido y jornada completa (lunes a viernes) con horario intensivo salvo necesidades puntuales del cliente.

·       Salario según convenio creciente + variable según desarrollo.

·       Posibilidad de teletrabajo según desarrollo profesional.

·       Plan de formación continua y mentoring a cargo de profesionales senior de la empresa.

·       Oportunidad de participar en proyectos reales de alto impacto desde el inicio.

·       Plan de carrera y progresión salarial adaptado a tu crecimiento.

·       Excelente ambiente laboral, basado en la confianza, la responsabilidad y el respeto.

En DT Consultores buscamos personas con compromiso, honestidad y pasión por la innovación. Si te identificas con esta visión, no dudes en inscribirte. ¡Queremos conocerte!.

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• Publicada12 d’oct.

Inglés Ingeniería Aptitudes para la supervisión Manufactura Análisis de causa raíz Resolución de incidencias Procesos Lean Mejora de procesos Kaizen 5S

Seleccionamos un técnico de mantenimiento industrial para una importante empresa industrial ubicada en Valencia.

Dependiendo del responsable de mantenimiento, sus principales funciones serán:

• Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial.
• Asegurar el funcionamiento óptimo de los equipos e instalaciones de producción.
• Revisión y ajuste de componentes mecánicos, eléctricos, neumáticos y hidráulicos.
• Identificar y resolver incidencias en tiempo real, manteniendo una comunicación fluida con el área de producción y con otros departamentos.
• Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y eficiencia en todas las operaciones de mantenimiento.
• Colaborar en la implementación de nuevas ideas y mejoras técnicas para optimizar el funcionamiento de los equipos.

Buscamos una persona proactiva, con habilidades de comunicación y capacidad analítica , habilidades manuales y conocimiento de inglés (para comprender manuales y documentación). Que tenga conocimientos técnicos de neumática, hidráulica, mecánica y electricidad. Que tenga experiencia previa demostrable en mantenimiento industrial, y que tenga la hablidaad de resolver problemas técnicos.

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido
• Trabajo por turnos
• Desarrollarte en un equipo profesional en un entorno dinámico y en constante evolución

Si tienes la formación y la experiencia en mantenimiento industrial, y buscas una oportunidad para crecer profesionalmente en una empresa líder en su sector, ¡te estamos esperando!

Requisitos Mínimos

• Ciclo formativo Grado superior en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Electricidad o Automatización
• Experiencia en mantenimiento de maquinaria industrial .
• Conocimientos técnicos en mecánica, hidráulida y electricidad.
• Residencia en la provincia
• Disponibilidad para trabajo a turnos de Lunes a Viernes
• Conocimientos de inglés (Lectura de manuales y documentación)

Conocimientos necesarios (SKILLS): Mantenimiento, Mecánica, Mantenimiento Industrial, Neumática, Lean, Mantenimiento preventivo, electricidad,

Estudios mínimos: Ciclo formativo Grado superior en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Electricidad o Automatización

Experiencia mínima: Al menos 3 años

Nivel: Empleado

Personas a su cargo: 0

Categoría / Subcategoría: Calidad, producción e I+D /Mantenimiento

Salario: 28.000-33.000

Jornada: Completa

Tipo de contrato: Indefinido

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• Publicada8 d’oct.

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Gestión y Seguimiento de los proyectos del área.

Gestión de proyectos de clientes de la mano del equipo comercial.

Identificación de posibles ineficiencias y vías de resolución.

Análisis de datos operativos.

Realización de propuestas de valor para conseguir eficiencias u optimización de recursos.

Seguimiento y gestión de los planes de acción derivados de las reuniones con las distintas áreas.

Asegurar el cumplimiento de los procedimientos y de la incorporación de nuevas operativas o clientes.

Creación de Dashboard, reporting y KPI’s mediante el uso de herramientas de Business Intelligence y de visualización o similares que sirvan tanto para la toma de decisiones, como para analizar comportamientos de la demanda.

Propuestas tecnologías y su implantación.

Requisitos

Estudios: Preferiblemente Ingenierías o ADE (aunque no se descartan otras)

Experiencia: Al menos 3 años en alguno de los siguientes sectores o puestos:

Transporte o Cadena de Suministro/Distribución

Gestión de Proyectos

Lean/Procesos y mejora continua

Calidad y/o medio ambiente

Certificaciones: Se valorará positivamente certificación en:

Lean/Six Sigma/ Green-Black Belt

PMP/ Scrum/ITIL u otras de gestión de proyectos

Idiomas

Ingles B2

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• Publicada7 d’oct.

. Agile SolidWorks Office Excel Power BI

About The Job

Forma parte del equipo de Mejora Continua como estudiante en prácticas de una de las plantas industriales de Barberà del Vallés, donde podrás contribuir a la optimización de nuestros procesos, dando soporte en las siguientes tareas:

• Participar en los proyectos in situ para mejorar la productividad, la calidad, la seguridad y la ergonomía de los puestos de trabajo.
• Dar apoyo en el desarrollo de métodos y herramientas (metodologías ágiles, 5S, Kaizen, etc.) dentro del área de producción, con el objetivo de asegurar la mejora continua de los procesos productivos.
• Ayudar en la implementación de mejoras y adaptaciones en los procesos y flujos de fabricación mejorando así el rendimiento industrial (en procesos manuales y automáticos) y la mejora continua de las líneas.
• Poner en práctica tus conocimientos dando soporte en la gestión de las líneas de producción.
• Participar en reuniones internacionales para hacer benchmark.
  
  

• Estás cursando un Grado o Master de ingeniería industrial o equivalente.
• Puedes hacer prácticas durante al menos 6 meses.
• Dominas el paquete Office (Excel avanzado).
• Valorable conocimientos de Power BI y de herramientas de diseño como Autocad, Solidworks, Autodesk.
• Hablas inglés y/o francés.
  
  

• Horario flexible en función de tus necesidades.
• Ayuda al estudio (8€ brutos/hora).
• Venta especial de algunos productos LVMH.
• Eventos y acciones organizadas por la empresa.
• Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional, dentro de un grupo líder en el sector del lujo.
  
  

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• Publicada2 d’oct.

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🤗 ¿Quiénes somos? 🤗

Cultivar es una empresa líder en importación y distribución de frutas y hortalizas frescas al por mayor, con un sólido equipo de más de 400 profesionales y en plena expansión.

Desde el año 1974 y hasta ahora, hemos sido pioneros en la importación de frutas exóticas, de contraestación y otras especialidades.

Con sede central en Barcelona y presencia en los principales Mercados de Abastecimiento (Mercabarna, Mercamadrid, Mercasevilla, y Mercabilbao), contamos con cámaras propias de maduración y procesos de packaging que nos permiten prestar servicio a todo tipo de clientes: desde la gran distribución y mayoristas, hasta tiendas detallistas especializadas y hostelería.

En 2023 el grupo cultivar gestionó un volumen de negocio de 220 milliones de euros, importando desde más de 30 países y distribuyendo nuestros productos a una cartera de más de 3.000 clientes.

🤓¿Qué perfil queremos incorporar? 🤓

En cultivar estamos buscando incorporar a un/a Responsable de procesos y Mejora Continua en dependencia del Director de Operaciones del Grupo con el objetivo de implantar la mejora la continua en las diferentes áreas del departamento de Operaciones, garantizar el correcto cumplimiento de los procesos, procedimientos e instrucciones de trabajo, así como el seguimiento de los indicadores clave de gestión en las áreas de Producción, Logística, Calidad y Seguridad Alimentaria del Grupo. A través del análisis detallado de datos y la supervisión continua, este rol asegura la eficiencia operativa y el cumplimiento de los estándares establecidos, apoyando la toma de decisiones estratégicas y operativas.

📚¿Cuáles serán las funciones a desarrollar?📚

• Implantar sistema de mejora continua en todas las delegaciones del grupo para asegurar la optimización de los procesos, el uso de nuevas tecnologías y metodologías, y la colaboración estrecha con todos los departamentos involucrados.

• Seguimiento y gestión de los proyectos de mejora derivados del Canal de Gestión de No Conformidades vinculadas a operaciones, asegurando la correcta implementación de las acciones correctivas y su impacto en la operación.

• Analizar e interpretar el reporting de Producción y Logística de nuestros centros de trabajo para elaborar informes detallados para los responsables, comunicando resultados y proponiendo medidas correctoras cuando sea necesario.

• Monitorear y analizar el retorno de todas las inversiones del Grupo (incluyendo CAPEX, sistemas y proyectos mixtos), evaluando su rentabilidad, retorno de la inversión, correcta implementación y puesta en marcha

• Asegurar el cumplimiento de los procedimientos e instrucciones de trabajo en las operaciones del Grupo, proponiendo mejoras para aumentar la eficiencia y reducir costos.

🤓¿Qué buscamos?🤓

Formación académica: Titulación universitaria en Ingeniería. Se valorará positivamente formación adicional en gestión de proyectos, Lean manufacturing y control de gestión, producción o logística.

Experiencia profesional: Mínimo 5 años de experiencia en posiciones similares, preferiblemente en empresas del sector agroalimentario.

Competencias técnicas:

• Experiencia implantación mejora continua y gestión de proyectos.
• Experiencia en análisis de datos operativos y seguimiento de de inversiones (CAPEX).
• Capacidad para interpretar indicadores de rendimiento y elaborar informes detallados.

🌱 ¿Qué te ofrecemos?

• ¡Jornada intensiva de lunes a viernes todo el año!
• Ser parte de una empresa en crecimiento con impacto real.
• Autonomía para proponer, crear y liderar tus propios proyectos.
• Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato
• Contrato/a indefinido y estabilidad laboral
• Acceso a programas de formación y desarrollo continuo.
• Posibilidades de ascenso y crecimiento dentro de la empresa.
• Acceso a las últimas tecnologías y herramientas del sector.

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• Publicada29 de set.

. Excel

¿Quiénes somos?

En Magnesitas Navarras, parte del Grupo Roullier, llevamos más de 75 años extrayendo, transformando y comercializando magnesita con un fuerte compromiso con la sostenibilidad, la innovación tecnológica y el desarrollo local.

Nuestras soluciones llegan a sectores tan estratégicos como la industria siderúrgica, agroalimentaria y medioambiental. Y ahora, queremos que tú seas parte de este camino.

¿Cuál será tu misión?

Buscamos un/a Ingeniero/a de Procesos y Mejora Continua que impulse la eficiencia de nuestras operaciones a través de metodologías Lean. Trabajarás de la mano de la Dirección Industrial, liderando iniciativas de mejora con impacto real en nuestros centros de producción.

Tus principales responsabilidades serán:

• Detectar oportunidades de mejora en procesos y tareas aplicando la metodología Lean Manufacturing.
• Realizar análisis de causa raíz mediante herramientas como ISHIKAWA, 4Ms y 5 POR QUÉ’s.
• Definir indicadores clave (KPIs) y darles seguimiento.
• Asegurar el cumplimiento de planes de acción, coordinando equipos y plazos.

Lo que buscamos en ti

• Formación en Ingeniería (Industrial, Agrónoma, Tecnologías Industriales o similar).
• Mínimo 3 años de experiencia en entornos industriales y mejora de procesos.
• Certificación Lean Black Belt (imprescindible).
• Inglés intermedio-avanzado.
• Dominio experto de Excel.
• Perfil analítico, organizado, con capacidad de liderazgo y orientación a resultados.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato estable con salario competitivo, acorde a tu experiencia.
• Posibilidad de retribución flexible.
• Formación continua a cargo de la empresa.
• Seguro de vida y beneficios sociales.
• Un proyecto sólido, innovador y alineado con los desafíos de sostenibilidad global.

Comprometidos con la Igualdad

En Magnesitas Navarras creemos en el talento por encima de las etiquetas. Promovemos la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad en todas nuestras áreas.

¿Te interesa este reto?

¡Entonces queremos conocerte!

Postúlate y construyamos juntos el futuro de la industria.

#Minería #LeanManufacturing #IngenieríaIndustrial #Procesos #Navarra #OportunidadLaboral

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• Publicada18 de set.

Teletreball .

¡Hola! ¡Somos GREFUSA! Tenemos un gran compromiso con la igualdad de oportunidades y por eso estamos buscando reforzar nuestro equipazo de Mejora Continua con personas que compartan nuestro principal objetivo: ¡divertir y sorprender constantemente a nuestras personas favoritas: ¡GrefuFans!☺️

¿Te gustaría formar parte de nuestro GrefuEquipo de Mejora Continua? ¡Te estamos buscando! 🌟

Si te acabas de graduar en Ingeniería, Matemáticas, Física, Química u otras carreras/master, ¡tenemos algo interesante para contarte!

Estas serán algunas de tus funciones dentro del equipo de Mejora Continua:

😉Participación en el Sistema de Mejora Continua de Grefusa.

💻Documentar y gestionar la información relativa a los cambios de producto en producción.

🔩Analizar las tareas en producción (cambios de producto, arranques, limpiezas, etc.) e identificar áreas de mejora, diferenciando entre procesos internos y externos.

🚀Elaborar y estandarizar procedimientos para Rapid Change Over y WPI, optimizando los procesos productivos.

🤝Colaborar en la implementación de la metodología 6S en distintas áreas, fomentando la organización y mejora continua.

🔎Hacer un seguimiento constante de la implantación de los estándares y de la aplicación de la metodología 6S, asegurando su correcta ejecución.

👥Desarrollo del LeaderShip Model del sistema en un equipo de producción.

✅Diseñar y estructurar el sistema de formación para gestionar el cambio de fase.

📆Elaboración de material formativo y recursos de soporte para alcanzar los niveles definidos adaptándose a las necesidades de producción.

🏭Creación de un plan integral para el mantenimiento y actualización continua de conocimientos en planta.

🤓💡 Aportar, crear, opinar, proponer... ¡Queremos escuchar tus ideas! Cualquier propuesta para hacer que la vida en Grefusa sea un gustazo, será siempre bienvenida.

Ahora, ¿qué te ofrecemos? Aquí van algunos detalles:

🌟 Formar parte de una empresa líder en el sector y súper innovadora, con un equipo de más de 700 profesionales que te acompañarán en esta experiencia.

🎉 Pasártelo pipa y disfrutar de todas nuestras actividades internas y beneficios. ¡Ser parte de Grefusa mola!

👥 Trabajar en un ambiente dinámico y colaborativo. ¡La diversión está asegurada! Disfrutar de lo que hacemos forma parte de nuestra rutina diaria

😉🍿 ¡Comer Gublins todos los días! Sí, lo has oído bien... Si prefieres Papadelta, MrCorn o eres Tijuanático/a, también podrás disfrutar y ponerte como el kiko ;)

⚖️ Numerosas medidas de conciliación y bienestar, como teletrabajo hasta en un 50%. Nuestras Grefumedidas de conciliación están avaladas por el sello de Empresa Familiarmente Responsable (EFR).

🚗 Ayuda de transporte si vives a más de 35 km de Alzira (por ejemplo, si resides en Valencia ciudad).

🏢 Conocer de primera mano una empresa consolidada con más de 90 años de historia y con un ambiente internacional, gracias a nuestra alianza con el grupo alemán Intersnack.

📚 GrefuTalento 4x4: formaciones exclusivas para nuestros GrefuTalentos en habilidades tan importantes como trabajo en equipo, comunicación, negociación y finanzas personales.

🤝 Acompañamiento y seguimiento personalizado tanto de tu equipo como del equipo de RRHH.

🌱 Oportunidades de aprendizaje y desarrollo personal y profesional.

¿Qué esperamos de ti?

😊 ¡Muchas ganas e ilusión!

💡 Queremos escuchar tus ideas y confiamos en tu visión crítica de los procesos internos de tu área. ¡Estamos abiertos a tus propuestas de mejora!

🤝 Colaborarás en los planes de acción de tu equipo y les darás apoyo en su ejecución. ¡Serás parte integral del equipo, somos uno!

🔍 Ayudarás en la ejecución de los planes de equipo, colaborando activamente con los demás departamentos involucrados.

📊 Participarás en los sistemas de reporte del área, realizarás informes y actualizarás las bases de datos.

💚 Compartirás y vivirás nuestros 7 GrefuValores: Somos uno, Somos cercanos, Disfrutamos con lo que hacemos, Nos atrevemos, Damos la cara y Dejamos Huella Positiva.

Si te apasiona este mundo, tienes un nivel de inglés de B2 o superior y te apetece sumarte al equipazo de Mejora Continua🥳, ¡no lo dudes! Inscríbete en esta oportunidad y nos pondremos en contacto contigo si creemos que podemos tener un buen match 😊

¡Nos vemos pronto! 👏

Somos una empresa familiar, española, con más de 90 años de historia, especialista en elaborar frutos secos y snacks de cereales, los mejores alimentos para disfrutar

• Flexibilitat horàriaSi
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• Publicada5 de set.

Teletreball

Desde Adecco colaboramos con una gran compañía del sector industrial que se encuentra en búsqueda de un/a Ingeniero/a de Mejora para una de sus instalaciones, ubicada en Aoiz.

Objetivo del puesto: optimizar los procesos productivos mediante la identificación y ejecución de acciones de mejora, trabajando en estrecha colaboración con los diferentes departamentos de la organización.

El trabajo requiere disponibilidad para viajar ocasionalmente, ya que la persona seleccionada dará soporte a todas las plantas del grupo, tanto a nivel nacional como internacional.

Entre las funciones se incluyen,

- Revisión y actualización de los estudios de métodos y tiempos de los procesos productivos con el fin de detectar posibles acciones de mejora.

- Contacto diario y continuo con los/las Jefes/as de Equipo de fábrica de las diferentes áreas con el fin de crear una comunicación plena para encontrar nuevas oportunidades de mejora

- Propuesta de mejora en los procesos, siguiendo los estándares de calidad fijados por la organización.

- Coordinación de equipos orientados a la mejora de procesos.

- Seguimiento de planes de acciones derivados de las acciones de mejora propuestos, así como de la implantación de 5S.

Beneficios:

- Contrato Indefinido con una gran multinacional en crecimiento.
- Salario competitivo.
- Flexiworking; disfrutarás de 1 día de teletrabajo semanal como base. Facilitamos un horario flexible de entrada y salida entre las 8h00 y 9h00 de lunes a jueves, salida entre las 17h00 y las 18h00. Los viernes la jornada es intensiva y flexible de 7h00 a 7h30 la entrada, para salir a las 15h00 o 15h30. Te ofrecemos 4 días de teletrabajo al mes.
- Jornada intensiva todos los días de los meses de julio y agosto.
- Servicio comedor en restaurante concertado de la zona.
- Cobertura completa de gastos relacionados con viajes, incluyendo dietas, alojamiento y transporte
- Desarrollo profesional en un entorno dinámico y colaborativo, con posibilidades de crecimiento dentro de la organización.
- Participación en proyectos estratégicos de mejora que impactan directamente en la eficiencia y calidad de los procesos productivos.
- Desarrollo dentro de la empresa con acciones formativas adaptados a tu plan de carrera.
- Formación en Idiomas.

Si te apasiona la mejora continua y deseas contribuir al éxito de una empresa referente en el sector automoción, te invitamos a inscribirte en esta oferta. ¡Te estamos esperando

Requisitos
- Formación en ingeniería, preferiblemente en áreas relacionadas con procesos industriales.
- Experiencia previa en posiciones similares, especialmente en el sector metal-automoción.
- Nivel de inglés mínimo B2.
- Muy valorable aportar conocimientos en procesos de estampación y soldadura, así como en la metodología 5S.
- Disponibilidad para viajar ocasionalmente, tanto a nivel nacional como internacional, de ser necesario.