Ofertes d'ocupació a Deutsche Telekom

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. Python Kubernetes Ansible IoT Bash Perl

Deine Aufgabe

Im Telco Hub in Madrid suchen wir einen System Engineer für das DNS Squad. Diese Position ist in Madrid angesiedelt und beinhaltet die Zusammenarbeit mit einem Team von 12 Mitgliedern, die die End-to-End-Verantwortung für die auflösenden und autoritativen DNS-Systeme der Deutschen Telekom AG tragen. Du wirst eng mit Lieferanten und DevOps-Ingenieuren zusammenarbeiten, um auflösende DNS-Plattformen zu entwerfen, zu integrieren, zu implementieren, zu überwachen und Fehler zu beheben. Diese Plattformen sind Teil der kritischen Infrastruktur und zentrale Kernkomponenten des deutschen Netzwerks.

Aufgaben

• Implementierung und Betrieb von physischen, virtualisierten und containerisierten Systemumgebungen mit Fokus auf die Integration einer neuen IoT-Auflösungsplattform in Kubernetes
• Analyse, Fehlerbehebung und Dokumentation von Systemstörungen
• Durchführung regelmäßiger Überprüfungen und Verfeinerung automatisierter Prozesse und Strategien wie Failover, Deployment und Disaster Recovery, um ein hochverfügbares und widerstandsfähiges System mit minimaler Wiederherstellungszeit zu gewährleisten
• Identifizierung, Dokumentation und Strukturierung neuer Testfälle
• Entwicklung und Optimierung von Skripten mit Ansible, Bash, Perl und Python
• Implementierung von Änderungen in Test-, Referenz- und Produktivsystemen zur Verbesserung der Systemstabilität und/oder Bereitstellung neuer Funktionen
• Entwicklung neuer Methoden und Tools für Datenanalyse und Monitoring
• Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Sicherstellung der End-to-End-Systemfunktionalität
• Enge Zusammenarbeit mit dem deutschen Betriebsteam zur Optimierung von Prozessen, Verbesserung von Software, Tools und Systemleistung sowie Anwendung innovativer Technologien und Konzepte
  
  

Dein Profil

Wir suchen einen System Engineer mit Expertise in DNS-Systemen, Kubernetes und Netzwerktechnologien für das DNS Squad, das für die Bereitstellung von DNS-Plattformen für Mobilfunk, Festnetze und IoT verantwortlich ist.

Muss-Kriterien

• Grundlegende Kenntnisse von DNS (PowerDNS, DoH/DoT/DoQ), vorzugsweise mit Erfahrung in einem Telekommunikationsunternehmen
• Umfangreiches Know-how in der Arbeit mit Kubernetes zur Orchestrierung von CNFs
• Kompetenz in der Nutzung und Anpassung von Konfigurationen für Kubernetes
• Erfahrung mit IP-Netzwerken, Router- und LAN/WAN-Technologien
• Erfahrung in der Fehlerbehebung von Netzwerken mit Tracing-Tools (z.B. Wireshark)
• Praktische Erfahrung mit Überwachungssystemen und Datenanalyse (Prometheus, Medusa, etc.)
• Verfügbarkeit für Bereitschaftsdienst für etwa 8 Wochen pro Jahr
• Bereitschaft, gelegentlich Aufgaben außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu übernehmen
  
  

Wünschenswerte Fähigkeiten

• Sehr gute analytische Fähigkeiten
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Erfahrung in klassischen und agilen Kooperationsformen
  
  

Über uns

Bei T-Systems findest du bahnbrechende Projekte, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und unterschiedliche Blickwinkel mitbringen, die Herausforderungen und kontinuierliches Lernen annehmen, um zu wachsen und die Gesellschaft zu beeinflussen... Und das alles auf eine unterhaltsame Art und Weise!

Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, Arbeit zu leisten, die wichtig ist, um die Gesellschaft voranzubringen. Aus diesem Grund werden wir alles Mögliche tun, damit du jede Chance zur Entwicklung hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, hervorragende Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit zum selbstständigen Arbeiten bieten. Wir unterstützen dich dabei, dich sowohl persönlich als auch beruflich ständig weiterzuentwickeln, damit du einen bemerkenswerten Einfluss auf die Gesellschaft nehmen kannst.

T-Systems ist ein Team von rund 28.000 Menschen, die weltweit beschäftigt sind, was uns zu einem der weltweit führenden Anbieter von integrierten End-to-End-Lösungen macht. Wir entwickeln Hybrid-Cloud- und Künstliche-Intelligenz-Lösungen und treiben die digitale Transformation von Unternehmen, der Industrie, des öffentlichen Sektors und letztendlich der gesamten Gesellschaft voran.

• Internationales, positives, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld
• Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/vor Ort)
• Flexible Arbeitszeiten
• Kontinuierliche Weiterbildung: Vorbereitung auf Zertifizierungen, Zugang zu Coursera, wöchentlicher Englisch- und Deutschunterricht
• Flexibler Vergütungsplan: Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transportunterstützung
• Lebens- und Unfallversicherung
• Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Sozialfonds
• Kostenloser Service für Fachleute (Ärzte, Physiotherapeuten, Ernährungsberater, Psychologen, Anwälte)
• 100% des Gehalts im Krankheitsfall
  
  

Bewerbungsinformationen

Wenn du eine neue Herausforderung suchst, sende deinen Lebenslauf auf Englisch.

T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Kandidaten bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.

Unternehmensrichtlinien

Bereitschaftsdienst für etwa 8 Wochen pro Jahr und selten Aufgaben außerhalb der regulären Arbeitszeiten

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. Java Scrum Angular Postman Kanban

Deine Aufgabe

Wir suchen einen Projektmanager mit umfangreicher Erfahrung in der Leitung komplexer technologischer Initiativen im Gesundheitswesen. Der ideale Kandidat wird im täglichen Betrieb präsent und sehr nah an Informationssystemen und technischen Profilen sein, was eine starke Teamführungskompetenz erfordert. Diese Rolle konzentriert sich auf qualitativ hochwertiges Projektmanagement, wobei nicht mehr als zwei Initiativen gleichzeitig geleitet werden. Diese Position ist in Barcelona und Umgebung angesiedelt, wobei gelegentliche Kundenbesuche erforderlich sind.

Aufgaben

• Anforderungsaufnahme und -analyse
• Proaktives Vorschlagen von Strategien zur Erreichung der Projektziele
• Messen, Überwachen, Bewerten und Kommunizieren des Projektfortschritts
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und termingerechter Lieferung der Ziele
• Management der Erwartungen und Zufriedenheit verschiedener Stakeholder
• Leitung eines multidisziplinären Arbeitsteams
• Förderung konstanter Kommunikation zwischen Teammitgliedern und Projektbeteiligten
• Identifizierung und Management von Risiken und Problemen im Zusammenhang mit Projekten oder Ausrüstung
  
  

Dein Profil

Wir suchen einen Projektmanager mit umfangreicher Erfahrung in der Leitung komplexer technologischer Initiativen im Gesundheitswesen, mit Fokus auf Qualität und Teamführungsfähigkeiten.

Muss-Kriterien

• Fundierte und nachweisbare Erfahrung in Prozessanalyse und Management von Technologieprojekten im Gesundheitswesen
• Fließendes Katalanisch
• Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban)
• Projektmanagement-Zertifizierung (PMP)
• Hochschulausbildung
• Fähigkeiten zur Anforderungsaufnahme und -analyse
• Fähigkeit, Projektfortschritte zu messen, zu überwachen, zu bewerten und zu kommunizieren
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards
• Teamführungsfähigkeiten
• Fähigkeit zur Förderung konstanter Kommunikation zwischen Teammitgliedern und Stakeholdern
• Fähigkeiten zur Identifizierung und zum Management von Risiken und Problemen im Zusammenhang mit Projekten
• Standort in Barcelona oder Umgebung für gelegentliche Kundenbesuche
  
  

Wünschenswerte Fähigkeiten

• Kenntnisse von Gesundheitsstandards (HL7, FHIR, openEHR)
• Technische Kenntnisse (Java, REST-Services, JSON, Angular, Postman)
  
  

Über uns

Bei T-Systems findest du bahnbrechende Projekte, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und unterschiedliche Blickwinkel mitbringen, die Herausforderungen und kontinuierliches Lernen annehmen, um zu wachsen und die Gesellschaft zu beeinflussen... All das auf eine unterhaltsame Art und Weise!

Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, Arbeit zu leisten, die wichtig ist, um die Gesellschaft voranzubringen. Aus diesem Grund werden wir unser Bestes tun, um sicherzustellen, dass du jede Entwicklungsmöglichkeit hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, hervorragende Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit zum autonomen Arbeiten bieten. Wir unterstützen dich dabei, dich sowohl persönlich als auch beruflich ständig weiterzuentwickeln, damit du einen bemerkenswerten Einfluss auf die Gesellschaft nehmen kannst.

T-Systems ist ein Team von rund 28.000 Mitarbeitern weltweit, was uns zu einem der weltweit führenden Anbieter von End-to-End-Integrationslösungen macht. Wir entwickeln Hybrid-Cloud- und Künstliche-Intelligenz-Lösungen und fördern die digitale Transformation von Unternehmen, Industrie, dem öffentlichen Sektor und letztendlich der gesamten Gesellschaft.

• Internationales, positives, dynamisches und motivierendes Arbeitsumfeld
• Hybrides Arbeitsmodell mit überwiegender Telearbeit
• Flexible Arbeitszeiten und intensive Arbeitszeiten während des Sommers
• Kontinuierliche Weiterbildung
• Flexibler Vergütungsplan
• Lebens- und Unfallversicherung
• Mehr als 25 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Zusätzliche Vorteile als Teil von T-Systems
  
  

Bewerbungsinformationen

Wenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf zu schicken.

T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Bewerbungen bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. Cloud Coumputing Terraform

Deine Aufgabe

In dieser Rolle wirst du Teil eines kleinen Teams von Data Scientists, das am Projekt "Energy Cloud" arbeitet, einer unternehmensübergreifenden Google Cloud Platform, die als zentrale Datendrehscheibe für Digitalisierungsinitiativen dient. Du bist verantwortlich für die Mitgestaltung nachhaltiger Lösungen für Datenstrukturen, Datenpipelines und Datenprodukte. Diese Position ist hauptsächlich virtuell mit festgelegten Präsenzterminen in Deutschland.

Aufgaben

• Implementierung solider Datenstrukturen und Anwendungsfälle in allen Unternehmensbereichen basierend auf dem Geschäftswert
• Arbeit an Energiebeschaffung, Management des Energieverbrauchs, Batteriespeichern und Optimierung technischer Anlagen
• Direkte Arbeit in einem virtuellen Team mit enger Zusammenarbeit mit in Deutschland ansässigen Data Scientists und Business Ownern
• Fokus auf 1-2 Geschäftsbereiche innerhalb der Organisation
• Aneignung von Geschäftswissen und Terminologie im Energiesektor
• Aufbau eines Verständnisses für relevante Geschäftsdaten
• Verstehen und Adressieren der Bedürfnisse von Business Ownern
• Beitrag zur Automatisierung von End-to-End-Geschäftsprozessen
• Ermöglichung datengestützter Entscheidungsfindung durch deine Arbeit
  
  

Dein Profil

Wir suchen einen Expert Data Engineer mit umfangreicher praktischer Erfahrung in der Google Cloud Platform (GCP), mit Fokus auf den Aufbau von Datenpipelines und Datenprodukten. Der ideale Kandidat verfügt über Expertise in ETL/ELT-Konzepten, SQL- und Python-Entwicklung sowie die Fähigkeit, mit Data Scientists und Business-Stakeholdern zusammenzuarbeiten.

Muss-Kriterien

• Umfangreiche praktische Erfahrung mit GCP (BigQuery, Cloud Storage, Dataflow, Pub/Sub)
• Experten-SQL-Kenntnisse
• Fundierte Python-Entwicklungserfahrung
• Tiefes Verständnis von ETL/ELT-Konzepten, Datenmodellierung und Pipeline-Orchestrierung
• Erfahrung mit Workflow-Orchestrierungstools (z.B. Cloud Composer/Airflow)
• Fähigkeit, sauberen, wartbaren, produktionsreifen Code zu schreiben
• Vertrautheit mit CI/CD, Versionskontrolle und Testing-Best-Practices für Datenpipelines
• Kenntnisse in Infrastructure-as-Code (Terraform)
• Fähigkeit, Geschäftswissen/Terminologie zu erwerben
• Fähigkeit, ein Verständnis für relevante Geschäftsdaten aufzubauen
• Fähigkeit, die Bedürfnisse von Geschäftsinhabern zu verstehen
  
  

Wünschenswerte Fähigkeiten

• Grundlegende Lösungsdesign- oder Architekturkenntnisse
• Erfahrung mit gängigen SAP-Modulen
• Vertrautheit mit BI-Tools oder Datenproduktkonzepten
• Erfahrung mit dbt
  
  

Über uns

Bei T-Systems findest du bahnbrechende Projekte, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und verschiedene Blickwinkel mitbringen, die Herausforderungen und kontinuierliches Lernen annehmen, um zu wachsen und die Gesellschaft zu beeinflussen... All das auf eine unterhaltsame Weise!

Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, Arbeit zu leisten, die wichtig ist, um die Gesellschaft voranzubringen. Aus diesem Grund werden wir alles Mögliche tun, damit du jede Chance zur Entwicklung hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, exzellente Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit zum selbstständigen Arbeiten bieten. Wir unterstützen dich dabei, dich sowohl persönlich als auch beruflich ständig weiterzuentwickeln, damit du einen bemerkenswerten Eindruck in der Gesellschaft hinterlassen kannst.

T-Systems ist ein Team von rund 28.000 Menschen, die weltweit beschäftigt sind, was uns zu einem der weltweit führenden Anbieter von integrierten End-to-End-Lösungen macht. Wir entwickeln Hybrid-Cloud- und Künstliche-Intelligenz-Lösungen und treiben die digitale Transformation von Unternehmen, der Industrie, des öffentlichen Sektors und letztendlich der gesamten Gesellschaft voran.

• Internationales, positives, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld
• Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/vor Ort)
• Flexible Arbeitszeiten
• Kontinuierliche Weiterbildung: Vorbereitung auf Zertifizierungen, Zugang zu Coursera, wöchentlicher Englisch- und Deutschunterricht
• Flexibler Vergütungsplan: Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transportunterstützung
• Lebens- und Unfallversicherung
• Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Sozialfonds
• Kostenloser Service für Fachleute (Ärzte, Physiotherapeuten, Ernährungsberater, Psychologen, Anwälte)
• 100% des Gehalts im Krankheitsfall
  
  

Bewerbungsinformationen

Wenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf zu schicken. Werde Teil unseres Teams!

T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Kandidaten bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.

Zusätzliche Details

Die Arbeit wird größtenteils virtuell mit speziellen Präsenzterminen in Deutschland stattfinden.

• Nivell d'experiència---
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. React Javascript Java HTML Git

Deine Aufgabe

Wir suchen einen Frontend/Backend Java-Entwickler, der unser Software-Entwicklungsteam verstärkt.

Aufgaben

• Entwicklung und Wartung von Java-basierten Anwendungen
• Arbeit an Frontend- und Backend-Entwicklungsaufgaben
• Zusammenarbeit mit dem Software-Entwicklungsteam
  
  

Dein Profil

Wir suchen einen Frontend/Backend Java Entwickler mit Erfahrung in Java-Entwicklung, Kenntnissen in Git und GitFlow sowie ausgeprägten Problemlösungsfähigkeiten, der sowohl eigenständig als auch im Team arbeiten kann.

Muss-Kriterien

• Vorherige Erfahrung in Frontend/Backend Java-Entwicklung
• Kenntnisse in Git-Repositories
• Erfahrung mit GitFlow
• Proaktivität
• Problemlösungsfähigkeiten
• Teamfähigkeit
• Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten
  
  

Über uns

Bei T-Systems findest du bahnbrechende Projekte, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und verschiedene Blickwinkel mitbringen, die Herausforderungen und kontinuierliches Lernen annehmen, um zu wachsen und die Gesellschaft zu beeinflussen... All das auf eine unterhaltsame Art und Weise!

Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, Arbeit zu leisten, die wichtig ist, um die Gesellschaft voranzubringen. Aus diesem Grund werden wir unser Bestes tun, um sicherzustellen, dass du jede Entwicklungsmöglichkeit hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, exzellente Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit bieten, autonom zu arbeiten. Wir unterstützen dich dabei, dich sowohl persönlich als auch beruflich ständig weiterzuentwickeln, damit du einen bemerkenswerten Eindruck in der Gesellschaft hinterlassen kannst.

Konkret würdest du dem TAO-Team beitreten, einem sehr stabilen Team, in dem wir für die Bereitstellung eines Ökosystems von Anwendungen verantwortlich sind, die unser Produkt ausmachen, hauptsächlich für öffentliche Verwaltungen. Wir arbeiten seit mehr als 40 Jahren mit ihnen zusammen und fördern ihre digitale Transformation durch Technologien wie Java, Javascript, HTML, JSP und React.

T-Systems ist ein Team von rund 28.000 Mitarbeitern weltweit, was uns zu einem der weltweit führenden Anbieter von End-to-End-Integrationslösungen macht. Wir entwickeln Hybrid-Cloud- und Künstliche-Intelligenz-Lösungen und fördern die digitale Transformation von Unternehmen, der Industrie, des öffentlichen Sektors und letztendlich der gesamten Gesellschaft.

• Internationales, positives, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld
• Hybrides Arbeitsmodell mit hohem Anteil an Telearbeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Weiterbildung: Vorbereitung auf Zertifizierungen, Zugang zu Coursera, wöchentlicher Englisch- und Deutschunterricht
• Flexibler Vergütungsplan: Krankenversicherung, Restaurantgutscheine, Kinderbetreuung, Transportunterstützung
• Lebens- und Unfallversicherung
• Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Sozialfonds
• Kostenloser Service für Spezialisten (Ärzte, Physiotherapeuten, Ernährungsberater, Psychologen, Anwälte...)
• 100% des Gehalts im Krankheitsfall
  
  

Bewerbungsinformationen

Wenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf zu schicken. Werde Teil unseres Teams!

T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Bewerbungen bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.

Zusätzliche Details

Berufliche Wachstumschancen in einem Unternehmen, das sich ständig erweitert

Dynamisches und kollaboratives Arbeitsumfeld

Kontinuierliche Schulung in modernsten Technologien und Tools

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. Python Azure Cloud Coumputing Kubernetes Jira Bash DevOps

Deine Aufgabe

Wir suchen einen motivierten DevOps Engineer, der unser Team unterstützt und den Betrieb sowie die Weiterentwicklung unseres T-GAIA Chatbot Frameworks und der Chatbots vorantreibt. Diese Rolle kombiniert administrative und technische Verantwortlichkeiten mit Fokus auf einen reibungslosen Betrieb, die Überwachung der Systemleistung und die Implementierung von Verbesserungen zur Optimierung der Anwendungszuverlässigkeit und -genauigkeit.

Aufgaben

• Einrichtung, Fehlerbehebung und Bereitstellung von T-GAIA Chatbots als Cloud-Service sowie anderen GenAI-Produkten und Enablern
• Wartung und Überwachung der Chatbots sowie des zugrundeliegenden Frameworks und der Pipelines
• Überwachung und Sicherstellung der SLA-Levels der Chatbots, insbesondere Kapazität und Performance
• Überwachung und Sicherstellung der SLA-Levels der zugrundeliegenden T-GAIA Plattform
• Aktualisierung aller Dokumentationen
• Sicherstellung des Betriebs durch Unterstützung der Incident-, Problem- und Changemanagement-Prozesse
• Kontinuierliche Verbesserung der Monitoring- und Alarmierungsfähigkeiten des T-GAIA Frameworks und der gehosteten Chatbots
• Unterstützung bei der Lösung von Service-Desk-Tickets unserer internen Kunden
• Bereitstellung und Verwaltung von Use Cases über GitLab-Pipelines
• Durchführung administrativer Tätigkeiten wie Benutzerverwaltung und technischer Aktivitäten wie Netzwerkkonfiguration, IaC-Bereitstellung und Service-Überwachung
• Einrichtung, Wartung und Administration von Jira Service Desk und internen Wiki/Dokumentationssystemen
• Verwaltung interner Kundentickets (eigene Organisation + CCOE)
• Interne Kundenkommunikation: Updates, Roadmap-Kommunikation usw.
• Unterstützung bei MS Azure Cloud-Tools und Pipelines (Bereitstellung, Überwachung, Logging, Sicherheit, IAM)
• Entwicklung von Basis-Betriebsstandards für Hosting/Support (z.B. SLAs, Alarme, Support-Abdeckung)
• Durchführung von Qualitätssicherungsprüfungen für Abrechnungsgenauigkeit, Sicherheitsmaßnahmen und Compliance
• Sammlung interner Anforderungen für Plattform- und Chatbot-Betrieb, Koordination von Diskussionen mit CCOE
  
  

Dein Profil

Wir suchen einen motivierten DevOps Engineer mit umfangreicher Cloud-Plattform-Erfahrung, Infrastructure-as-Code-Kenntnissen und technischen Administratorfähigkeiten zur Unterstützung unseres T-GAIA Chatbot Framework-Betriebs.

Muss-Kriterien

• Erfahrung mit Terraform/Infrastructure as Code
• Erfahrung mit GitLab und Git-Versionskontrolle
• Erfahrung mit CI/CD-Pipelines (z.B. GitLab CI, Cloud Build)
• Erfahrung mit Kubernetes
• Praktische Erfahrung mit Google Cloud Platform (GCP) und/oder Microsoft Azure
• Erfahrung mit IAM, Monitoring, Billing und Landing Zones in Cloud-Umgebungen
• Scripting-Fähigkeiten (Bash, Python oder ähnliches)
• Erfahrung mit Jira (Service Desk/Projects/Workflows)
• Erfahrung mit Confluence/Wiki-Dokumentationssystemen
• Erfahrung mit API-Integration und Nutzung von API-Gateways
  
  

Wünschenswerte Qualifikationen

• Google GCP DevOps Engineer Level-Zertifizierung oder nachweislich gleichwertige Erfahrung
• Microsoft Azure gleichwertige Qualifikationen
• Erfahrung in der Arbeit mit oder innerhalb eines Cloud Center of Excellence (CCOE)
• Erfahrung im Projektmanagement
• Erfahrung im Benutzermanagement
• Erfahrung mit Reporting und Monitoring
• Erfahrung mit Public Cloud Billing
• Erfahrung mit Automatisierung von Public-Cloud-Prozessen
• Erfahrung mit Ticket-Handling innerhalb einer IT-Organisation
• Erfahrung mit Containern und Kubernetes
  
  

Über uns

Bei T-Systems findest du bahnbrechende Projekte, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und verschiedene Blickwinkel mitbringen, die Herausforderungen und kontinuierliches Lernen annehmen, um zu wachsen und die Gesellschaft zu beeinflussen... All das auf eine unterhaltsame Weise!

Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, Arbeit zu leisten, die wichtig ist, um die Gesellschaft voranzubringen. Aus diesem Grund werden wir alles Mögliche tun, damit du jede Chance zur Entwicklung hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, hervorragende Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit zum selbstständigen Arbeiten bieten. Wir unterstützen dich dabei, dich sowohl persönlich als auch beruflich ständig weiterzuentwickeln, damit du einen bemerkenswerten Einfluss auf die Gesellschaft nehmen kannst.

T-Systems ist ein Team von rund 28.000 Mitarbeitern weltweit, was uns zu einem der weltweit führenden Anbieter von integrierten End-to-End-Lösungen macht. Wir entwickeln Hybrid-Cloud- und Künstliche-Intelligenz-Lösungen und treiben die digitale Transformation von Unternehmen, der Industrie, des öffentlichen Sektors und letztendlich der gesamten Gesellschaft voran.

• Internationales, positives, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld
• Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/vor Ort)
• Flexible Arbeitszeiten
• Kontinuierliche Weiterbildung: Vorbereitung auf Zertifizierungen, Zugang zu Coursera, wöchentlicher Englisch- und Deutschunterricht
• Flexibler Vergütungsplan: Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transportunterstützung
• Lebens- und Unfallversicherung
• Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Sozialfonds
• Kostenloser Service für Fachleute (Ärzte, Physiotherapeuten, Ernährungsberater, Psychologen, Anwälte...)
• 100% des Gehalts im Krankheitsfall
  
  

Bewerbungsinformationen

Wenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf zu schicken. Werde Teil unseres Teams!

T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Kandidaten bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. Java MongoDB CSS HTML Jenkins Angular Docker Kubernetes Spring

Deine Aufgabe

Diese Rolle ist für einen Senior Frontend Developer mit umfangreicher Erfahrung in Angular, um dem CloudBilling-Entwicklungsteam beizutreten. Du wirst dich hauptsächlich auf die Wartung, Verbesserung und Unterstützung bestehender Frontends konzentrieren, um Stabilität, Skalierbarkeit und eine großartige Benutzererfahrung für dieses cloudbasierte Abrechnungssystem zu gewährleisten. Während der Hauptfokus auf dem Frontend liegt, wird Erfahrung mit Backend- und Cloud-nativen Technologien als großer Vorteil angesehen.

Aufgaben

• Entwicklung und Wartung von responsiven Webanwendungen mit Angular
• Enge Zusammenarbeit mit Backend-Entwicklern und Product Ownern, um End-to-End-Lösungen zu liefern
• Sicherstellung von Codequalität, Wartbarkeit und Performance durch Best Practices, Tests und Reviews
• Integration von Frontend-Anwendungen mit RESTful APIs und OpenAPI/Swagger-Spezifikationen
• Teilnahme am gesamten Software-Entwicklungszyklus: Design, Entwicklung, Testing, Deployment und Monitoring
• Arbeit mit CI/CD-Pipelines und Cloud-nativen Tools zur Optimierung von Deployment und Skalierung
  
  

Dein Profil

Wir suchen einen erfahrenen Senior Frontend Developer mit umfangreicher Erfahrung in Angular für unser CloudBilling-Entwicklungsteam. Der ideale Kandidat verfügt über Expertise in Frontend-Technologien, Erfahrung mit RESTful APIs und Kenntnisse in containerisierten Umgebungen.

Muss-Kriterien

• Nachgewiesene Erfahrung als Frontend-Entwickler mit fundierten Kenntnissen in Angular (bis v.14 und moderne Versionen)
• Solides Verständnis von HTML5, CSS3, JavaScript/TypeScript
• Erfahrung mit RESTful APIs und OpenAPI/Swagger
• Vertrautheit mit Build- und CI/CD-Tools (z.B. Jenkins, GitLab-Pipelines)
• Erfahrung mit Docker und containerisierten Umgebungen
• Ausgeprägte Problemlösungs- und Debugging-Fähigkeiten
  
  

Wünschenswert

• Erfahrung mit Figma
• Erfahrung mit Cypress oder ähnlichen Tools für End-to-End-Tests
• Vertrautheit mit Java und verwandten Frameworks (z.B. Spring, Spring Boot, Quarkus)
• Praktische Erfahrung mit relationalen Datenbanken und MongoDB
• Kenntnisse in Kubernetes und Cloud-nativen Umgebungen
  
  

Über uns

Bei T-Systems findest du bahnbrechende Projekte, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und verschiedene Blickwinkel mitbringen, die Herausforderungen und kontinuierliches Lernen annehmen, um zu wachsen und die Gesellschaft zu beeinflussen... Und das alles auf eine unterhaltsame Weise!

Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, Arbeit zu leisten, die wichtig ist, um die Gesellschaft voranzubringen. Aus diesem Grund werden wir alles Mögliche tun, damit du jede Chance zur Entwicklung hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, hervorragende Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit zum selbstständigen Arbeiten bieten. Wir unterstützen dich dabei, dich sowohl persönlich als auch beruflich ständig weiterzuentwickeln, damit du einen bemerkenswerten Einfluss auf die Gesellschaft nehmen kannst.

T-Systems ist ein Team von rund 28.000 Menschen, die weltweit beschäftigt sind, was uns zu einem der weltweit führenden Anbieter von integrierten End-to-End-Lösungen macht. Wir entwickeln Hybrid-Cloud- und Künstliche-Intelligenz-Lösungen und treiben die digitale Transformation von Unternehmen, der Industrie, des öffentlichen Sektors und letztendlich der gesamten Gesellschaft voran.

• Internationales, positives, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld
• Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/vor Ort)
• Flexible Arbeitszeiten
• Kontinuierliche Weiterbildung: Vorbereitung auf Zertifizierungen, Zugang zu Coursera, wöchentlicher Englisch- und Deutschunterricht
• Flexibler Vergütungsplan: Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transportunterstützung
• Lebens- und Unfallversicherung
• Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Sozialfonds
• Kostenloser Service für Fachleute (Ärzte, Physiotherapeuten, Ernährungsberater, Psychologen, Anwälte)
• 100% des Gehalts im Krankheitsfall
  
  

Bewerbungsinformationen

Wenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf zu schicken. Werde Teil unseres Teams!

T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Kandidaten bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

.

Deine Aufgabe

Diese Rolle ist für einen Data Scientist mit Fokus auf AI / GenAI / Agentic AI, der an hochrangigen Innovationsthemen im Bereich der künstlichen Intelligenz teilnimmt. Du wirst in einem zentralen Think Tank und Kompetenzzentrum für alle Bereiche der Technologieeinheit arbeiten, mit Schwerpunkt auf Data Science, AI und GenAI in Bezug auf Wissen, Projekte und Bereitstellung von Enablern.

Aufgaben

• Implementierung und Entwicklung konkreter Anwendungsfälle in AI, GenAI und Agentic AI
• Erstellung und Produktivstellung von "Enablern" basierend auf deiner Arbeit, um zukünftige Projekte effizienter umzusetzen
• Befähigung von Mitarbeitern in der gesamten DT Technik, ihre eigenen Anwendungsfälle zu entwickeln
• Teilnahme an einem übergreifenden Programm mit mehreren Teilprojekten
• Arbeit über den gesamten Lebenszyklus von der Planung über den Aufbau bis zum Betrieb von Prozessen, Tools und Projekten
  
  

Dein Profil

Wir suchen einen Data Scientist mit Expertise in KI, GenAI und Agentic AI für unseren zentralen Think Tank und unser Kompetenzzentrum für die Technologieeinheit mit Data Science, KI und GenAI.

Muss-Kriterien

• Python-Programmierkenntnisse
• Cloud-Erfahrung
• Erfahrung mit Data Science/KI-Projekten im Unternehmensumfeld, es sei denn 2 Jahre in dieser Rolle
• Tiefgreifende Erfahrung in einem der folgenden Bereiche: Agentic AI, Computer Vision oder Predictive AI
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Sehr gute Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten
• Erfahrung in der Implementierung von KI-Projekten, idealerweise End-to-End-Produktivsysteme
  
  

Wünschenswert

• Telco/DT-Erfahrung
• Deutschkenntnisse
  
  

Über uns

T-Systems ist der Ort, an dem du bahnbrechende Projekte findest, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und unterschiedliche Perspektiven mitbringen, Herausforderungen annehmen und sich dem kontinuierlichen Lernen verschrieben haben, um zu wachsen und einen Einfluss auf die Gesellschaft zu nehmen... und das alles auf eine unterhaltsame Weise!

Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, sinnvolle Arbeit zu leisten, die die Gesellschaft voranbringt. Aus diesem Grund werden wir alles Mögliche tun, um sicherzustellen, dass du alle Entwicklungsmöglichkeiten hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, exzellente Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit zum autonomen Arbeiten bieten. Wir unterstützen dich dabei, sowohl persönlich als auch beruflich zu wachsen, damit du einen bedeutenden Einfluss auf die Gesellschaft nehmen kannst.

T-Systems ist ein Team von rund 28.000 Mitarbeitern weltweit, was uns zu einem der führenden globalen Anbieter von End-to-End-Integrationslösungen macht. Wir entwickeln Hybrid-Cloud-Lösungen, künstliche Intelligenz und treiben die digitale Transformation von Unternehmen, Branchen, dem öffentlichen Sektor und letztendlich der gesamten Gesellschaft voran.

• Internationales, positives, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld
• Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/vor Ort)
• Flexible Arbeitszeiten
• Kontinuierliche Weiterbildung: Vorbereitung auf Zertifizierungen, Zugang zu Coursera, wöchentlicher Englisch- und Deutschunterricht
• Flexibler Vergütungsplan: Krankenversicherung, Restaurantgutscheine, Kinderbetreuung, Transportzuschüsse
• Lebens- und Unfallversicherung
• Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Sozialfonds
• Kostenloser Service bei Spezialisten (Ärzte, Physiotherapeuten, Ernährungsberater, Psychologen, Anwälte)
• 100% des Gehalts im Krankheitsfall
  
  

Bewerbungsinformationen

Bitte sende deinen Lebenslauf auf Englisch.

T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Kandidaten bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
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Deine Aufgabe

Als Head of Customer Delivery Management leitest du Kundenbeziehungen, Profitabilität, Farming und Cross-Selling innerhalb bestehender Geschäfte und arbeitest mit dem Presales-Team für die Entwicklung neuer Geschäfte zusammen. Diese Rolle steht im Zentrum unserer Mission: außergewöhnliche Dienstleistungen für unsere Kunden zu erbringen und gleichzeitig Innovation und operative Exzellenz voranzutreiben.

Du überwachst die End-to-End-Bereitstellung von Dienstleistungen und sicherst Qualität, Effizienz und Kundenzufriedenheit über ein vielfältiges Portfolio hinweg. Über die operative Exzellenz hinaus wirst du das GDC-Portfolio verwalten, Upselling-Möglichkeiten identifizieren und starke Beziehungen zu internen Stakeholdern aufbauen, um den Geschäftswert zu maximieren. Du leitest ein erfahrenes Team, das in Tribes und Squads organisiert ist, die jeweils bestimmten Kunden gewidmet sind, um Agilität und Kundenorientierung zu ermöglichen.

Aufgaben

• Strategische Führung & Vision
• Definition und Kommunikation der Vision und Ziele für das Customer Delivery Management im Einklang mit der GDC- und T-Systems-Strategie
• Vorantreiben kontinuierlicher Verbesserung und Innovation bei Delivery-Modellen, Prozessen und Kundenerfahrung
• Exzellenz in der Servicebereitstellung
• Überwachung der End-to-End-Bereitstellung von Dienstleistungen unter Einhaltung von SLAs, KPIs und Qualitätsstandards
• Implementierung einer robusten Governance für Incident-, Problem-, Change- und Service-Level-Management (ITIL-basiert)
• Portfoliomanagement & Wachstum
• Verwaltung der GDC-Service-Referenzen und Befähigung des Portfolio-Know-hows, um die Ausrichtung an Kundenbedürfnissen und Markttrends sicherzustellen
• Aktives Vorantreiben von Upselling-Aktivitäten und Wachstumsinitiativen gegenüber internen Kunden durch Identifizierung neuer Geschäftsanforderungen, gemeinsame Lösungsentwicklung und Sicherstellung einer robusten Lösungsakzeptanz und Kostenvalidierung für neue Angebote
• Kundenbeziehungsmanagement
• Fungieren als primärer Eskalationspunkt für kritische Vorfälle und strategische Probleme
• Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu internen Kunden und Stakeholdern, um Vertrauen und Zufriedenheit zu gewährleisten
• Entwicklung kontinuierlicher Verbesserungspläne und Innovationsengagement für die digitale Transformation
• Stakeholder-Zusammenarbeit
• Förderung einer starken Abstimmung mit anderen GDC-Delivery-Einheiten, um eine nahtlose End-to-End-Serviceausführung zu gewährleisten
• Enge Zusammenarbeit mit Business Operations zur Optimierung von Prozessen, Förderung der Automatisierung und Sicherstellung finanzieller und operativer Effizienz
• Teilnahme an funktionsübergreifenden Initiativen zur Verbesserung von Delivery-Modellen, Einführung KI-gesteuerter Lösungen und Verbesserung der gesamten Kundenerfahrung
• Agieren als Schlüsselverbindung zwischen Customer Delivery Management und anderen Kompetenzbereichen, um Synergien zu nutzen und maximalen Wert für interne Kunden zu liefern
• Fungieren als ultimativer Ansprechpartner für wichtige interne Stakeholder und Kundenvertreter, Management von Erwartungen und Förderung starker, wachstumsorientierter Beziehungen
• Finanz- & Ressourcenmanagement
• Verantwortung für Budgetplanung, Kostenkontrolle und Ressourcenzuweisung für die Einheit
• Überwachung der Profitabilität und Sicherstellung einer effizienten Ressourcennutzung über Tribes und Squads hinweg
• Management von Kapazitäts- und Bedarfsprognosen
• Teamführung
• Führung und Inspiration eines leistungsstarken Teams, organisiert in Tribes und Squads
• Mentoring von Tribe Leads und Squad Leads, Förderung einer Kultur der Zusammenarbeit, Befähigung und kontinuierlichen Lernens
• Risiko & Compliance
• Identifizierung von Delivery-Risiken und Implementierung von Risikominderungsstrategien
• Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien, Sicherheitsstandards und regulatorischen Anforderungen
  

Dein Profil

Wir suchen eine erfahrene Führungskraft als Head of Customer Delivery Management mit ausgeprägten Führungsqualitäten, Servicemanagement-Expertise und finanziellem Geschick, um Kundenbeziehungen zu leiten, exzellente Servicebereitstellung zu gewährleisten und Geschäftswachstum voranzutreiben.

Muss-Kriterien

• Hybrides Arbeitsmodell mit regelmäßiger Präsenz im Büro (Granada oder Reus)
• Spanisch auf muttersprachlichem Niveau
• Englischkenntnisse auf C1/C2-Niveau
• Bachelor-Abschluss in Wirtschaft, Management, IT oder verwandtem Bereich
• Mindestens 8-10 Jahre Erfahrung im IT-Servicemanagement, Projekt-/Programmmanagement oder in Customer Delivery-Rollen
• Erfahrung in der Führung großer, funktionsübergreifender Teams
• Nachweisliche Erfolge im Management großer Delivery-Organisationen und komplexer Kundenportfolios
• Erfahrung im Management und der Koordination erfahrener technischer und Management-Profile
• Ausgeprägte Mentoring- und Personalentwicklungsfähigkeiten
• Tiefgreifende Kenntnisse von Servicemanagement-Prinzipien, -Frameworks und Best Practices
• Erfahrung im Finanzmanagement und P&L-Verantwortung
• Expertise in Budgetierung, Kostenvalidierung, Finanzplanung und Verantwortung für die Rentabilität von Dienstleistungen
• Starke Projekt- und Programmmanagement-Fähigkeiten
• Fähigkeit, mehrere große Initiativen gleichzeitig zu priorisieren und zu managen
• Strategisches Denken und Fähigkeit, Visionen in umsetzbare Pläne zu übersetzen
• Außergewöhnliche Führungs- und Personalmanagement-Fähigkeiten
• Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
• Analytische Denkweise mit Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten
• Kundenorientierter Ansatz mit Fokus auf Qualität und kontinuierliche Verbesserung
• Finanzielles Geschick und Ressourcenoptimierungsfähigkeiten
  
  

Wünschenswerte Qualifikationen

• ITIL-Zertifizierung
• Gutes Verständnis und praktische Erfahrung mit agilen Methoden
• Erfahrung mit DevOps-Praktiken
• Erfahrung mit skalierbaren agilen Frameworks (z.B. Tribes und Squads)
• Kenntnisse von CRM-Systemen
• Erfahrung mit datengestützter Entscheidungsfindung
  
  

Über uns

Bei T-Systems findest du bahnbrechende Projekte, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und unterschiedliche Perspektiven einbringen, Herausforderungen annehmen und sich dem kontinuierlichen Lernen verschreiben, um zu wachsen und einen Einfluss auf die Gesellschaft zu nehmen... und das alles auf eine unterhaltsame Weise!

Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, sinnvolle Arbeit zu leisten, die die Gesellschaft voranbringt. Aus diesem Grund werden wir alles Mögliche tun, um sicherzustellen, dass du alle Entwicklungsmöglichkeiten hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, hervorragende Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit bieten, autonom zu arbeiten. Wir unterstützen dich dabei, sowohl persönlich als auch beruflich zu wachsen, damit du einen bedeutenden Einfluss auf die Gesellschaft nehmen kannst.

T-Systems ist ein Team von rund 28.000 Mitarbeitern weltweit, was uns zu einem der führenden globalen Anbieter von End-to-End-Integrationslösungen macht. Wir entwickeln Hybrid-Cloud-Lösungen, künstliche Intelligenz und treiben die digitale Transformation von Unternehmen, Branchen, dem öffentlichen Sektor und letztendlich der gesamten Gesellschaft voran.

• Internationales, positives, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld
• Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/Präsenz)
• Flexible Arbeitszeiten
• Kontinuierliche Weiterbildung
• Flexibler Vergütungsplan
• Lebens- und Unfallversicherung
• Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
  
  

Bewerbungsinformationen

Bitte sende deinen Lebenslauf auf Englisch.

T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Kandidaten bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. Java Python C++ DevOps QA

Deine Aufgabe

Diese Position ist für eine Test Manager-Rolle im Telco Hub in Madrid, innerhalb des WLAN CSA Squads. Du wirst Teil eines 11-köpfigen Teams sein, das für das gesamte Lifecycle-Management und die Weiterentwicklung der CSA Wifi/Hotspot-Plattform verantwortlich ist. Diese Rolle beinhaltet die Teilnahme an einer Bereitschaftsdienstrotation (7*24, maximal zweimal pro Jahr).

Aufgaben

• Management des gesamten Lebenszyklus der CSA Test- und Referenzumgebung
• Identifizierung, Dokumentation und Strukturierung neuer Testfälle
• Koordination von Testkonzepten, Testspezifikationen und Testfällen über verschiedene Testbereiche hinweg
• Integration, Anpassung und Erweiterung bestehender Testfälle in die neue Automatisierungsumgebung (CI/CD und behave)
• Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um End-to-End-Testabdeckung zu ermöglichen
• Fehlerbehebung in den Test- und Referenzumgebungen
• Unterstützung der Entwickler bei der Identifizierung und Behebung von Fehlern während des Testens
• Bereitstellung technischer Details zu aktuellen Problemen (Logs, Traces usw.) für Lieferanten
• Unterstützung, Start und Leitung von Software-Verbesserungsinitiativen
• Sicherstellung einer effizienten Nutzung von Rechenressourcen der getesteten Softwarekomponenten
• Vorbereitung und Unterstützung von Rollouts in der Produktionsumgebung
• Steuerung und Eskalation von Fällen zur Sicherstellung von Qualität und ordnungsgemäßer Funktionalität
  
  

Dein Profil

Wir suchen einen System Engineer mit starken technischen Fähigkeiten in den Bereichen Netzwerke, Linux-Systeme und DevOps-Tools für die WLAN CSA Squad, die für das gesamte Lifecycle-Management der CSA Wifi/Hotspot-Plattform verantwortlich ist.

Muss-Kriterien

• Grundlegendes Verständnis von C++ und Java zur Analyse spezifischer Fehlerprotokolle
• Kenntnisse in der Fehlerbehebung von IPv4/IPv6-Netzwerken und -Protokollen (TCP, UDP, Radius, HTTP)
• Erfahrung mit Netzwerk-Tracing-Tools (z.B. Wireshark)
• Arbeitserfahrung mit Linux-basierten Betriebssystemen
• Erfahrung mit Virtualisierungs- oder Container-Lösungen
• Grundlegende Kenntnisse von DevOps und CI/CD-Tools (GitLab, Artifactory, Helm, Flux)
• Erfahrung mit Monitoring-Systemen (Grafana, Promtail, Prometheus)
• Erfahrung in der Programmierung mit Python zur Implementierung von Testfällen in behave
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst (7*24, max. 2/Jahr)
  
  

Wünschenswerte Fähigkeiten

• Sehr gute analytische Fähigkeiten
• Erfahrung in klassischen und agilen Kooperationsformen
• Grundlegende Deutschkenntnisse
  
  

Über uns

Bei T-Systems findest du bahnbrechende Projekte, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und unterschiedliche Blickwinkel mitbringen, die Herausforderungen und kontinuierliches Lernen annehmen, um zu wachsen und die Gesellschaft zu beeinflussen... Und das alles auf eine unterhaltsame Art und Weise!

Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, Arbeit zu leisten, die wichtig ist, um die Gesellschaft voranzubringen. Aus diesem Grund werden wir alles Mögliche tun, damit du jede Chance zur Entwicklung hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, exzellente Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit zum selbstständigen Arbeiten bieten. Wir unterstützen dich dabei, dich sowohl persönlich als auch beruflich ständig weiterzuentwickeln, damit du einen bemerkenswerten Eindruck in der Gesellschaft hinterlassen kannst.

T-Systems ist ein Team von rund 28.000 Menschen, die weltweit beschäftigt sind, was uns zu einem der weltweit führenden Anbieter von integrierten End-to-End-Lösungen macht. Wir entwickeln Hybrid-Cloud- und Künstliche-Intelligenz-Lösungen und treiben die digitale Transformation von Unternehmen, der Industrie, des öffentlichen Sektors und letztendlich der gesamten Gesellschaft voran.

• Internationales, positives, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld
• Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/vor Ort)
• Flexible Arbeitszeiten
• Kontinuierliche Weiterbildung: Vorbereitung auf Zertifizierungen, Zugang zu Coursera, wöchentlicher Englisch- und Deutschunterricht
• Flexibler Vergütungsplan: Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transportunterstützung
• Lebens- und Unfallversicherung
• Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Sozialfonds
• Kostenloser Service für Spezialisten (Ärzte, Physiotherapeuten, Ernährungsberater, Psychologen, Anwälte...)
• 100% des Gehalts im Krankheitsfall
  
  

Bewerbungsinformationen

Wenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf auf Englisch zu schicken.

T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Kandidaten bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.