Ofertes d'ocupació a Mercedes-Benz Group Services Madrid

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Teletreball Excel Office Word

◼ Sobre la empresa - Mercedes-Benz Group AG es una de las compañías automotrices más exitosas del mundo. Con Mercedes-Benz AG y las divisiones Mercedes-Benz Cars, Mercedes-Benz Vans y Mercedes-Benz Mobility AG, el fabricante de vehículos es uno de los proveedores más grandes y exitosos de automóviles premium. El OneHUB de Operaciones y Crédito se encarga de crear un marco para implementar centros de operaciones comerciales centralizados e integrados en tres continentes, brindando los procesos más eficientes a nuestros clientes. Con el Hub, reduciremos los costos operativos y, al mismo tiempo, garantizaremos una experiencia de cliente de lujo estandarizada. También nos ayudará a estar un paso por delante de nuestros competidores y a equilibrar las fases de alta y baja demanda, mejorando así la competitividad y la eficiencia generales. Además, nuestro modelo operativo se optimizará con las mejores prácticas de la industria y las mejores prácticas globales de MBM.

◼🎖 Sobre el rol: La misión de esta posición es evaluar, recomendar para su aprobación/revisión o incremento de los límites de crédito para clientes Corporate (> 500.000€) y Wholesale.

Entre sus funciones destacamos:

• Análisis de estados financieros y solvencia de los clientes en los procesos de aprobación inicial o revisión para determinar los límites de riesgo a proponer.
• Proactividad en el seguimiento de los clientes y continuo contacto con la red y delegados para un correcto seguimiento de necesidades y evolución de la situación económica de los clientes.
• Mantener niveles de crédito adecuados para la red de concesionarios que permitan su actividad comercial y cumplimiento de objetivos, a la vez que manteniendo una sólida situación de la cartera crediticia y el ratio de impagados en un nivel mínimo.
• Todo ello cumpliendo la regulación vigente (BdE, AML, LOPD, etc), así como la normativa interna (Credit Rules, Credit Guidelines, Risk Catalogue, etc).

◼ Tareas y responsabilidades:

1️⃣ Análisis de créditos: Para asegurar la capacidad de pago del cliente y así poder cumplir con las obligaciones de crédito, el analista Corporate & Wholesale elabora un estudio de crédito de la empresa basado en varios puntos.

• Por un lado está encargado de recabar del cliente la información necesaria para la toma decisiones de crédito, tanto solicitando documentación económica a través de KAMs o Delegados como mediante reuniones con el cliente y/ o área de Ventas para profundizar en el conocimiento del cliente.
• Obtener y registrar en el Sistema (CRD) copia de los estados financiaros de los clientes, así como otra información financiera relevante y cálculo de rating de los clientes Corporate y Wholesale.
• Consolidación de riesgo de clientes que pertenecen a un mismo grupo a fin de asegurar correctas decisiones de crédito.
• Análisis del sector en el que opera la empresa: el analista de crédito evaluará las dimensiones del sector, el dinamismo de la actividad y su índice de crecimiento y situación económica del país mediante un análisis macro.
• Análisis de distintos aspectos del cliente como su posicionamiento en el mercado, evaluación de la calidad de su clientela, comportamiento de pago interno / externo, consulta a la CIRBE etc.
• Recomentación para aprobación de operaciones y/ o líneas de crédito.
• Revisión y actualización de líneas de crédito en vigor, así como de operaciones cuya elevada exposición o status del cliente así lo requieran (revisión clientes Watch List/ Problem Credit).
• Seguimiento e identificación de early warnings de los concesionarios a través de las auditorías periódicas de stock, evolución de stock aging, nivel de utilización de líneas de crédito, etc. que permitan poner medidas de mitigación a tiempo en colaboración con el área de ventas.
• Co-autorización de límites de crédito en WFS una vez aprobados para concesionarios.
• Preparar ICS / IKS mensuales de corporate / wholesale.
• Recopilación periódica de documentación y revisión de expedientes solicitados por auditoría interna /externa.
• Gestión de grupos en CAMS (actualización, modificaciones, etc)

2️⃣Reporting: Actualización de distintos reportes relacionados con el área Corporate & Wholesale:

• Diarios: Utilización de líneas de crédito, vencimientos en póliza.
• Mensuales: Stock Ageing, CCR, Corporate review, Dealer/Corporate reporting review, Extensions report.
• Semestrales / Anuales: condition tracking,

◼ Formación:

• Estudios: Grado en Administración de Empresas, Grado en Economía, Finanzas o similar.
• Idiomas: Inglés B2/C1.
• Experiencia previa: Mínimo 5 años de experiencia previa en puestos similares. Valorable experiencia en el sector financiero y/o de automoción, e idiomas.

◼ Otras skills:

• Atención al detalle.
• Capacidad analítica.
• Capacidad de trabajo bajo presión.
• Habilidades comunicativas.
• Capacidad de negociación.
• Trabajo en equipo.
• Proactividad.
• Capacidad de adaptación al cambio.
• Visión estratégica.
• Conocimiento de las siguientes herramientas: MS Office (Excel, Word, Pwp), CRD, CAMS, KARVE, PHOENIX, WFS, IBM TM1, INFORMA, EQUIFAX, FAST CIRBE, DIRO, ID CONFIRMA,GEOFENCE.

✨✨ ¿Qué ofrecemos?:

• Salario fijo.
• Horario flexible.
• 30 días de vacaciones (+Noche Buena + Lunes de Pascua)
• Modelo híbrido de teletrabajo: presencial (40%) y remoto (60%).
• Ticket restaurante.
• Increíble ambiente de trabajo.
• Café y fruta gratis en la oficina.
• Team Buildings.
• Cultura de feedback.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteTemporal
• PublicadaNova

Agile Office

MBGSM is characterized by being an agile and pioneering company. That is why we are looking for people who share our corporate values and who are motivated to grow in an international environment, forming part of the different areas of the company.

We are looking for new talent to join our Business Accounting team! Would you like to work in a leading company?

Task and responsabilities:

Daily activities related to FS area, including:

• Daily contact with users from customer entities,
• Daily accounting operations and closing performance
• Participation in continuous improvement projects
• Collaboration in projects for processes/systems change Daily activities related to FS area, including:
• Daily contact with users from customer entities,
• Daily accounting operations and closing performance
• Participation in continuous improvement projects
• Collaboration in projects for processes/systems change

Competences:

• Experience in teamwork, customer orientation, self-organized and target oriented, flexibility, motivation to learns and capability to work in a difficult and stressful environment

Qualifications & Required skills:

Education and Languages

• English mandatory. Another European language is a plus (German /French)
• Accounting background

Technical knowledge:

• SAP Basic Level
• MS Office basic level.

Conditions of the internship:

• 12-month internship with the possibility of semi-attendance, important: to live in Madrid
• 35 hours per week (important to be available for morning and afternoon hours from 8:00 to 16:00 during the 12 months)
• Flexible starting time
• Agreement and training provided by the company or agreement with current university
• 30 working days of holidays

WE ARE WAITING TO SEE YOUR PROFILE!

Thank you!