Ofertes d'ocupació a Pro

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• Tipus de contracteA temps complert
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Marketing Diseño gráfico video Gráficos Publicidad Medios de comunicación social Adobe Premiere Pro Animación gráfica Películas Cámara

Buscamos un/a Videógrafo/a y Editor/a de Vídeo creativo/a y versátil para unirse a AConecta.

Esta persona será clave en la producción de contenido audiovisual que represente la esencia de nuestra marca y proyectos. El rol combina tanto la captura como la edición de vídeo, con un enfoque en storytelling, estética visual y ritmo narrativo.

En este puesto tendrás la oportunidad de aportar tu mirada creativa, trabajar en estrecha colaboración con el equipo de marketing y comunicación, y participar activamente en la creación de piezas que conecten con nuestra audiencia.

✅ Requisitos:

• Experiencia demostrable en grabación y edición de vídeo.
• Dominio de programas de edición (Adobe Premiere o similares).
• Conocimientos básicos de motion graphics y herramientas de animación (After Effects, etc.).
• Creatividad, iniciativa y atención al detalle.
• Se valorará experiencia en rodajes de eventos y en producción de contenido para redes sociales.
• Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
• Al día de las tendencias de redes sociales.
• Carnet de conducir.

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Office Excel

Caterina Property Management, compañía líder en el sector flex living con un equipo de 35 personas repartidas entre nuestras oficinas de Madrid y Barcelona estamos buscando un@ Sales Development Representative para unirse a nuestro equipo de Barcelona o Madrid.

Nos enorgullece ser una organización que valora la pertenencia, el crecimiento personal y profesional, la honestidad y el trabajo en equipo. Si eres una persona comprometida, con habilidades excepcionales de organización y gestión, y además te apasiona contribuir al éxito de proyectos inmobiliarios innovadores, te invitamos a formar parte de la familia Caterina. Aquí tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente en un ambiente laboral que fomenta la creatividad y la colaboración, mientras trabajamos juntos para redefinir el panorama inmobiliario.

Su misión será desarrollar el negocio B2B siguiendo el proceso de captación de nuevas cuentas de empresas, organismos y entidades nacionales e internacionales, con el fin de generar nuevos clientes e incrementar las ventas.

• Identificar empresas potenciales


• Encontrar los buyer, interlocutores adecuados y su información de contacto


• Gestionar eficientemente la base de datos de contactos


• Desarrollar la estrategia de captación


• Realizar visitas y llamadas comerciales


• Agendar reuniones con clientes potenciales


• Reuniones semanales de equipo de seguimiento de objetivos

• Licenciatura o grado, todavía mejor si está complementada con formación específica en ventas


• Persona que quiera mejorar o profundizar su experiencia en ventas


• Experiencia Mínima de 1 año en ventas / reservas en la industria hoteles, business travel y/o inmobiliaria


• Conocimientos de CRM, idealmente Odoo


• Nivel avanzado en paquete Office, especialmente excel


• Persona que le guste llamar y reunirse en persona


• Nivel muy alto de español e inglés

• Incorporarte a un proyecto en crecimiento muy ambicioso, con mentalidad ganadora y visión internacional con contrato indefinido


• Unirte a un equipo joven, multicultural y compenetrado


• Empleo a tiempo completo. en un ambiente dinámico y positivo


• Posibilidades reales de desarrollar una carrera profesional en una empresa en plena fase de crecimiento

Si estás listo para formar de nuestro emocionante crecimeinto y ayudar a dar forma al futuro del flex living, envía tu CV y carta de presentación

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Inglés Photoshop video Gráficos Illustrator Soporte audiovisual Adobe Premiere Pro Producción de vídeo Resolución de incidencias Videoconferencia

Buscamos incorporar en el equipo de FUDEN (Fundación para el Desarrollo de la Enfermería) un Técnico de Producción Audiovisual.

Funciones

• Producción de contenido audiovisual: Grabación, realización de vídeos y motion graphics para llevar a cabo distintos proyectos: entrevistas, videoformación, eventos en vivo o contenido promocional.
• Postproducción: Edición de vídeo en Premiere y After Effects, corrección de color, postprodución de audio, efectos especiales e infografías y líneas gráficas
• Colaboración con el equipo creativo: Trabajar estrechamente con el equipo de comunicación y otros departamentos para desarrollar contenido creativo, que cumpla con los objetivos de la fundación.
• Gestión de archivos audiovisuales: Organizar y archivar todo el material audiovisual de manera eficiente para facilitar su acceso y reutilización en futuros proyectos

Conocimientos

-Conocimientos de edición de video en Premiere Pro y After Effects para la edición de vídeos creativos y formativos.

-Conocimientos de Software VMIX, OBS, además de las distintas plataformas de videoconferencias como puedan ser zoom, Google meets.

-Conocimiento de manejo de mesas de sonidos.

-Capacidad de tener una visión global del montaje y puesta en marcha de eventos y capacidad para la toma de decisiones.

-Capacidad de trabajo en equipo

- Manejo de cámaras ENG.

Formación Académica

• Título en Comunicación Audiovisual, Producción de medios o un campo relacionado.

Experiencia

• Mínimo de 2 años de experiencia en producción y postproducción audiovisual
• Dominio de software de edición de vídeo y audio en el entorno Adobe (Premiere, After Effects, Illustrator, Photoshop, Media Encoder...).
• Conocimientos de equipos: Experiencia en el manejo de cámaras profesionales, equipos de iluminación y sonido. Manejo de cámaras Sony Alpha. Grabación con dispositivos móviles y flujo de trabajo con cámaras DSLR. Trabajo en entorno Mac
• Realización de streamings: experiencia en realización de transmisiones en directo

Competencias:

• Innovación y creatividad
• Trabajo en equipo
• Vocación de servicio
• Compromiso con el proyecto

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contractePer dies
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Inglés Marketing Facebook Marketing de redes sociales Relaciones públicas Photoshop Medios de comunicación social Adobe Premiere Pro Fotografía

¿Quiénes somos?

Somos la mayor comunidad de Hip-Hop en habla hispana, con más de 30 millones de fans.

Hemos convertido las batallas de rap en una industria global, revolucionando la escena y desarrollando un ecosistema profesional para MCs y marcas. Creamos la Freestyle Master Series (FMS), la primera liga profesional del mundo, expandiéndose a 22 países y llevando el freestyle de las plazas a los grandes escenarios.

Lo que comenzó como un hobby, hoy es una profesión.

Si te apasiona el entretenimiento urbano, las redes sociales y la creación de contenidos en un entorno internacional… ¡esta beca es para ti!

¿Qué harás como Social Media Intern?

• Apoyar en la planificación y publicación de contenidos en redes sociales de Urban Roosters y FMS.
• Dar seguimiento al calendario editorial y proponer nuevas dinámicas para la comunidad.
• Monitorizar interacciones y métricas clave para evaluar el rendimiento de las publicaciones.
• Coordinarte con los equipos de comunicación para generar contenido atractivo.
• Investigar tendencias digitales y referentes del sector para inspirar nuevas ideas.
• Apoyar en la elaboración de reportes de resultados y aprendizajes para optimizar las estrategias.

Lo que buscamos en ti

• Persona creativa, organizada y con capacidad para adaptarse a un entorno dinámico.
• Pasión por el freestyle, el Hip-Hop y la cultura urbana.
• Conocimientos de gestión de redes sociales (Instagram, TikTok, X/Twitter, YouTube, Twitch, etc.).
• Buen manejo de herramientas como Canva, Photoshop, Premiere o similares (valorado).
• Capacidad de redacción creativa y comprensión de tendencias digitales.
• Nivel de inglés medio-alto para coordinar con filiales internacionales.

Qué ofrecemos

• Beca formativa.
• Aprendizaje real en la gestión de redes sociales de una comunidad global.
• Posibilidad de continuidad y desarrollo profesional dentro de Urban Roosters.
• Ambiente de trabajo joven, dinámico y multidisciplinar.
• Participación en proyectos con impacto internacional y cultural.

¿Te animas?

Si quieres iniciarte en el mundo de la gestión de redes sociales y la comunicación digital mientras formas parte de la comunidad global más potente de freestyle…

¡Queremos conocerte!

• Flexibilitat horàriaSi
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• Publicada31 d’ag.

Teletreball React Javascript .Net CSS HTML Angular Docker Kubernetes TypeScript AWS Microservices

Ingeniero/a de Software .

NET SeniorSi siempre aspiraste a diseñar el KIIT del futuro, ¡tu sitio está con nosotros!

¿Buscas un entorno innovador y consolidado para desarrollarte profesionalmente?

GMV es un grupo tecnológico con amplia experiencia, buscamos un/a Desarrollador/a Senior especializado/a en tecnologías .

NET para integrarse en proyectos de alto impacto en el área de Producto, dentro de la división de Sistemas de Transporte Inteligente (ITS).

¿A qué reto te enfrentarás?

Participar en el diseño y la implementación de historias de usuario y tareas técnicas.Escribir código limpio, listo para ser desplegado, escalado y mantenido.Escribir código testable.Contribuir en revisiones de código, asegurando buenas prácticas.Trabajar en equipos multidisciplinares usando metodologías ágiles.Proponer nuevas ideas.

¿Qué necesitamos en nuestro equipo?

Buscamos graduados/as en Ingeniería Informática o similar, con conocimientos y experiencia en:.

NET Core Framework o similar.HTML, CSS y frameworks JavaScript (React, Angular).

Implementación de tests (unitarios, de integración).

Código mantenible y escalable.ORMs.Desarrollo de microservicios y APIs RESTful.Valoraremos conocimientos en ReactJS + TypeScript, Docker, Kubernetes y AWS.

¿Qué ofrecemos?

Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas de teletrabajo al año.Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano.Plan de carrera personalizado, formación y ayuda para aprender idiomas.Movilidad nacional e internacional, con un paquete de reubicación si vienes de otro país.Retribución competitiva, revisiones continuas, retribución flexible y descuentos en marcas.Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes, fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica, y más.En nuestros procesos de selección, tendrás contacto telefónico y personal, presencial u online, con nuestro equipo de talent acquisition.

No solicitamos transferencias ni tarjetas bancarias.

Para cualquier contacto, escribe a ****** la igualdad de oportunidades, la inclusión y la diversidad.

¿A qué esperas?

¡ÚNETE!

• NET, HTML, CSS, JavaScript
  
  

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• Publicada29 d’ag.

SEO

Ubicación: Híbrido, Madrid

• Empresa: Grupo Pro Editorial Sobre nosotros Somos la división editorial de Grupo Pro. Diseñamos y lanzamos colecciones de kiosco y productos coleccionables con contenido educativo y entretenimiento (fascículos, mini guías, merchandising, packs temáticos). Buscamos a una persona de marketing a media jornada que nos ayude a planificar, lanzar y hacer crecer nuestras colecciones. Tu misión Liderar el go-to-market de colecciones (desde el teaser hasta la fase de recurrencia), coordinando la producción de creatividades, páginas de venta y acciones con comunidad para lograr tracción sostenida en cada lanzamiento. Funciones Plan de lanzamiento por colección: propuesta de naming, mensajes clave, calendario, presupuesto y KPIs. Contenido & creatividades: briefs para piezas (portadas, fichas de producto, reels, banners), coordinación con diseño y producción. Páginas de venta y funnel: landings en web/Shopify, copies orientados a conversión, tests A/B y seguimiento de métricas. Community & orgánico: calendario editorial para IG/TikTok/YouTube Shorts, relación con microinfluencers y UGC. Email & CRM: segmentación básica, automatizaciones de bienvenida/recurrencia, recuperación de carritos. SEO base y marketplaces: fichas optimizadas, keywords, imágenes y descripciones claras (Amazon/otros). Promos y bundles: packs por entregas, códigos, preventas y campañas temáticas (vuelta al cole, Navidad, etc.). Coordinación operativa: alineación con producción, logística y atención al cliente para lanzamientos sin fricción. Análisis y reporting: panel de KPIs por colección (tráfico, conversión, CAC/ROAS simple, recurrencia, LTV) Requisitos 2–3 años de experiencia en marketing de producto/consumo (ideal: editorial, coleccionables, e-commerce o entretenimiento). Manejo práctico de herramientas web y e-commerce (CMS/Shopify o similar), email marketing y analítica básica (GA4). Buen ojo para el copy y la dirección de arte (saber pedir y revisar piezas). Confort trabajando con calendarios y entregas (coordinar con diseño, producción y proveedores). Español nativo y inglés funcional (para fichas, proveedores y documentación). Perfil proactivo, ordenado y muy hands-on. Aquí se planifica y también se ejecuta. Experiencia con lanzamientos seriados (fascículos/colecciones) o productos por entregas. Conocimiento de marketplaces (Amazon), UGC/influencers y edición básica de vídeo corto. Familiaridad con impresión/packaging y coordinación con proveedores internacionales. Habilidades clave Comunicación clara y orientación a la conversión. Organización y planificación: calendarios, hitos y checklists por colección. Criterio creativo: mensajes y visuales que venden sin perder la esencia editorial. Data-mindset: decidir con métricas sencillas y aprender en iteraciones cortas. Trabajo en equipo: coordinación ágil con diseño, producción y logística. Condiciones Contrato indefinido a media jornada. Modelo híbrido en Madrid. 22 días laborables de vacaciones (prorrateados según jornada). Entorno dinámico, con proyectos reales y margen para proponer y crecer. Envía tu CV (y si tienes, portfolio de campañas/creativos) a ****** con el asunto: "Marketing Coleccionables – Grupo Pro Editorial".

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SEO

Ubicación:Híbrido, Madrid

• Empresa:Grupo Pro Editorial Sobre nosotros Somos la división editorial de Grupo Pro. Diseñamos y lanzamoscolecciones de kiosco y productos coleccionablescon contenido educativo y entretenimiento (fascículos, mini guías, merchandising, packs temáticos). Buscamos a una persona demarketinga media jornada que nos ayude aplanificar, lanzar y hacer crecernuestras colecciones. Tu misión Liderar elgo-to-marketde colecciones (desde el teaser hasta la fase de recurrencia), coordinando la producción de creatividades, páginas de venta y acciones con comunidad para logrartracción sostenidaen cada lanzamiento. Funciones Plan de lanzamientopor colección: propuesta de naming, mensajes clave, calendario, presupuesto y KPIs. Contenido & creatividades:briefs para piezas (portadas, fichas de producto, reels, banners), coordinación con diseño y producción. Páginas de venta y funnel:landings en web/Shopify, copies orientados a conversión, tests A/B y seguimiento de métricas. Community & orgánico:calendario editorial para IG/TikTok/YouTube Shorts, relación con microinfluencers y UGC. Email & CRM:segmentación básica, automatizaciones de bienvenida/recurrencia, recuperación de carritos. SEO base y marketplaces:fichas optimizadas, keywords, imágenes y descripciones claras (Amazon/otros). Promos y bundles:packs por entregas, códigos, preventas y campañas temáticas (vuelta al cole, Navidad, etc.). Coordinación operativa:alineación con producción, logística y atención al cliente para lanzamientos sin fricción. Análisis y reporting:panel de KPIs por colección (tráfico, conversión, CAC/ROAS simple, recurrencia, LTV) Requisitos 2–3 añosde experiencia enmarketing de producto/consumo(ideal: editorial, coleccionables, e-commerce o entretenimiento). Manejo práctico deherramientas web y e-commerce(CMS/Shopify o similar),email marketingy analítica básica (GA4). Buen ojo para elcopyy ladirección de arte(saber pedir y revisar piezas). Confort trabajando concalendarios y entregas(coordinar con diseño, producción y proveedores). Español nativo yinglés funcional(para fichas, proveedores y documentación). Perfilproactivo, ordenado y muy hands-on. Aquí se planifica y también se ejecuta. Experiencia conlanzamientos seriados(fascículos/colecciones) o productos por entregas. Conocimiento demarketplaces(Amazon),UGC/influencersy edición básica de vídeo corto. Familiaridad conimpresión/packagingy coordinación conproveedores internacionales. Habilidades clave Comunicación claray orientación a la conversión. Organización y planificación: calendarios, hitos y checklists por colección. Criterio creativo: mensajes y visuales que venden sin perder la esencia editorial. Data-mindset: decidir con métricas sencillas y aprender en iteraciones cortas. Trabajo en equipo: coordinación ágil con diseño, producción y logística. Condiciones Contrato indefinidoamedia jornada. Modelohíbridoen Madrid. 22 días laborablesde vacaciones (prorrateados según jornada). Entornodinámico, con proyectos reales y margen para proponer y crecer. Envía tuCV(y si tienes, portfolio de campañas/creativos) ****** el asunto:"Marketing Coleccionables – Grupo Pro Editorial".

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada27 d’ag.

Teletreball

Objetivo de la posición

Colaborar con el equipo de Marketing y Comunicación en la creación y ejecución de iniciativas estratégicas que fortalezcan la imagen corporativa, la comunicación interna y externa, y la presencia digital de la compañía.

Funciones principales

• Planificación, creación de contenido y gestión de redes sociales (LinkedIn, Twitter, Instagram).
• Apoyo en la organización de eventos internos y externos.
• Redacción de materiales corporativos: artículos de blog, noticias web, notas de prensa y comunicados.
• Manejo de plataformas digitales: web, blog y newsletters.
• Gestión de relaciones con medios: actualización de bases de datos, seguimientos y convocatorias de prensa.

Requisitos

• Formación universitaria en Comunicación, Marketing, ADE o Periodismo.
• Posibilidad de firmar convenio de prácticas
• Residencia actual de Madrid
• Posibilidad de jornada completa

Beneficios

• Apoyo económico mensual
• Duración: 6 meses
• Modalidad: Presencial
• Viernes de teletrabajo
• Entorno dinámico

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’ag.

Asesor/a comercial

Si te consideras un comercial nato y estás harto de trabajar en la calle, con limitaciones a la hora de comisionar o vender lo típico sigue leyendo …

Somos una empresa de marketing ubicada al lado de plaza de ayuntamiento de Valencia dónde comenzamos el día hablando y aprendiendo sobre los mercados bursátiles, economía y finanzas.

Trabajamos exclusivamente por teléfono desde nuestras oficinas en el centro de Valencia. Aunque recibimos algunos clientes en nuestra sala de reuniones.

¿Qué buscamos?

entusiasmo, determinación y un enfoque positivo del trabajo (nada es imposible)

apariencia representativa y profesional (dime cómo vistes y te diré quien eres)

interés en la educación y la formación (aprender es de sabios)

buscamos un/a vendedor/a - comercial nat(at)

¿Qué ofrecemos?

Trabajo activo, emocionante, poco sedentario

incentivos/comisiones (%) sin techo + bonificaciones como viajes, trajes, relojes etc…

crecimiento profesional desde crear tu equipo hasta abrir tu propia sucursal

formaciones sobre las técnicas y estrategías de venta, mercados, economía y producto en sí

formar parte de conferencias que organizamos puntualmente para nuestros clientes potenciales

contrato laboral indefinido con salario fijo + comisiones por venta

40 horas semanales de lunes a viernes de 9:00 a 18:30(11:00 almuerzo 15 minutos, 14:00,comida 1hora, 16:45 merienda 15 minutos)

presencial

Si te identificas con la persona que buscamos y te gusta lo que ofrecemos envíanos tu CV

¿De qué estarás a cargo?

contacto con clientes vía telefónica llamadas y reuniones personales en nuestras oficinas

realizando el trabajo asignado por el gerente dentro de los objetivos del negocio

preparación de estrategía para negociaciones comerciales

captación de cliente empresario y venta por teléfono

estar informado sobre los mercados

¿Qué debes controlar?

entusiasmo, determinación y un enfoque positivo del trabajo (nada es imposible)

apariencia representativa y profesional (dime cómo vistes y te diré quien eres)

interés en la educación y la formación (aprender es de sabios)

• IMPRESCINDIBLE permiso de trabajo en España.


• Disponibilidad para trabajar a jornada completa.


• Formación/experiencia en ventas y/o finanzas.


• Trabajo presencial en Valencia capital.

• Salario base + incentivos


• Contrato indefinido 40h


• Horario de lunes a viernes


• Capacitación


• Posibilidad de viajar (Eventos de team building)

Si tienes afán de superación y te motivan los retos, ¡Envía tu currículum ya!