Ofertes d'ocupació a Siemens

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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada21 d’ag.

Office

As the Sub-Region Head of Siemens Advanta Iberia (f/m/d), you are responsible to lead the business and operational growth of our Iberia organization forward, including responsibility for overall strategic, operational, and financial performance.

How You'll Make An Impact

• You will position Advanta in the market as a leading professional services supplier in the region. It will drive business growth of the company in close collaboration with the Siemens CEO of the region and other relevant units and partners with a focus on delivering value to the clients and Siemens, as well as a profitable, growing and balanced Advanta business.
• You will lead with purpose to inspire, develop and grow a high performing team and act as a role model leading complementary teams by living Siemens Advanta values and behaviours, fostering diversity, walking the talk, developing our people and creating a great place to work.
• Together with your team, you will build and grow a strong pipeline of clients and projects in the digitalization and sustainability arena, working with other Siemens units.
• Siemens Advanta fulfils within the Siemens OneTech Company Strategy 3 main customer engagement types:
• Groundbreaking Lead
• Implementor for first-of-its-kind
• Value Optimizer
• As an inspiring lead of a professional services business, the sub-region head will ensure the coordinated integration of the necessary Advanta and Siemens competencies to be able to deliver on these roles and will track the impact of the relevant opportunities and projects both for Siemens as well as Advanta, in close collaboration with ADV Specialty Practices that support Business Development & Sales and drive the respective project delivery for the topics in their scope
• In summary, you are a force for change who leads the transformation in the sub-region
  
  

Your success is grounded in

• You have previous experiences in leading complex Solution Projects, especially in the area of Digital Transformation
• You are a hands-on leader, personally engaged and accountable operationally as well as financially for the acquisitions of projects and their implementation.
• Your regional experience and know-how, as well as your CxO Network, will enable you to further grow Siemens Advanta Business in Iberia
• You are capable to working in a matrix-organization and ensure excellent interworking with regional areas, vertical leads and global practice heads and build strong partnerships across the organization
• You come with a top-tier consulting firm or Professional Services background and have had P&L responsibility in your previous position(s)
• You have proficiency in Spanish and English
  
  

Please note: While we are open to considering strong profiles from across the EU, regular personal presence at our Mallorca office (minimum 3 days per week) is required to foster close collaboration and team leadership on site.

You are much more than your qualifications, and we believe in every candidate's potential. We look forward to getting to know you!

Your individual personality and perspective are important to us. We create a working environment that reflects the diversity of the society and support you in your personal and professional development. Let’s get to know your authentic personality and create a better future together with us. As an equal-opportunity employer we are happy to consider applications from individuals with disabilities.

What we offer you:

• An attractive remuneration package
• Flexible training opportunities for both your professional and personal development that you can tailor to your interests
• (Global) development programs that can be customized according to your wishes and ambitions
  
  

Since each of over 300,000 team members feels that other benefits are particularly important, and we cannot list our entire benefit portfolio here, you can find more information here.

The individual benefits are subject to regulatory, contractual, or corporate conditions.

About Us

Are you looking for an opportunity to share/contribute your expertise while advancing your career?

At Siemens Advanta, you can become part of a forward-thinking/future-oriented team dedicated to guiding clients through their unique digital and sustainability transformation journeys. With our end-to-end solutions, we provide strategic advice and are a trusted implementation partner for digital and sustainability transformations at the enterprise level. By leveraging the power of Siemens businesses and its partners, we as Siemens Advanta help customers unlock the full value of Siemens technologies across their entire value chain. Headquartered in Munich, Germany, we have a global network of around 1,000 employees in 18 countries and 47 offices.

Are you ready to transform the everyday with us?

Find out more about our innovations and team: https://www.siemens-advanta.com/

www.siemens.de/careers – if you would like to find out more about jobs & careers at Siemens.

FAQ – if you need further information on the application process.

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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada11 d’ag.

Siemens Mobility es una empresa gestionada de forma independiente dentro del grupo Siemens. Como líder en soluciones de transporte durante más de 160 años, Siemens Mobility innova constantemente su portafolio en sus áreas clave: material rodante, automatización y electrificación ferroviaria, sistemas llave en mano, sistemas inteligentes de tráfico y servicios relacionados. Gracias a la digitalización, Siemens Mobility permite a los operadores de movilidad de todo el mundo hacer que la infraestructura sea inteligente, aumentar el valor de forma sostenible a lo largo de todo el ciclo de vida, mejorar la experiencia del pasajero y garantizar la disponibilidad.

Ponemos a las personas en primer lugar: fomentamos una cultura basada en el espíritu de equipo, la confianza y el respeto mutuo, valorando la ambición y el empoderamiento. Nuestra cultura celebra la diversidad y la inclusión, reflejando una sociedad con distintos orígenes, nacionalidades, conocimientos y formas de pensar. En Siemens Mobility encontrarás la confianza y la libertad para destacar y construir con nosotros un mañana mejor. Somos una empresa tecnológica especializada, con soluciones que abordan problemas reales que afectan al futuro de la humanidad, combinando los mundos real y digital para generar un impacto verdaderamente global.

Siemens Rail Automation quiere incorporar en su área de Ejecución de Proyecto OBU a una persona para la posición de Oficial de proyecto de señalización en equipos embarcados.

Las principales tareas son:

• Trabajos de modificaciones, conexionados, pruebas en instalaciones ferroviarias en vehículos.
• Trabajos en unidades de tren y supervisión de trabajos, inspecciones, auditorías
• Trabajos de reparación, atención de incidencias, mantenimiento de equipos embarcados
• Mediciones, pruebas y maniobras en equipos eléctricos y electrónicos.
• Contacto con cliente y subcontratistas en obra.
• Trabajo ofimático en oficina: con ordenador o teléfono.
• Asistencia a reuniones, tanto en instalaciones propias como ajenas y ya sean reuniones formales o informales.
  
  

Buscamos una persona con experiencia en proyectos de señalización ferroviaria en vehículos, mantenimiento o similar, que haya trabajado en campo con un mínimo de experiencia de 1 año en la realización de las tareas descritas.

Nuestro negocio requiere de desplazamientos a proyectos localizados en España y también pudiendo requerirse desplazamientos internacionales. Como consecuencia el volumen de viajes está en torno a un 80% del tiempo.

La posición conlleva un Contrato indefinido, asi como la posibilidad de trabajar noches, festivos y fines de semana.

Te integrarás en un equipo de Oficiales de OBU de ejecución de proyectos, localizado en las oficinas de Siemens en Tres Cantos (Madrid), en colaboración estrecha con los departamentos de Ingeniería, Calidad, EHS, Compras, etc.

Requerido Inglés fluido escrito y hablado.

¡Si todos pensáramos igual, nunca se nos ocurriría nada nuevo! Por eso buscamos grandes mentes de todos los ámbitos. Reconocemos que construir una plantilla diversa es esencial para el éxito de nuestro negocio, por lo que animamos a postularse a personas con distintos perfiles. Estamos abiertos a hablar sobre necesidades de flexibilidad para fomentar el trabajo ágil y la innovación. La flexibilidad es uno de nuestros principales beneficios. Combinamos trabajo remoto y presencial porque el equilibrio entre la vida personal y profesional, así como el bienestar, son esenciales para nuestros equipos. Creemos que trabajar desde casa permite concentrarse en tareas que requieren mayor enfoque, mientras que la oficina potencia la creatividad, la colaboración y el aprendizaje conjunto.

Siemens promueve la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como la diversidad como fuente de creatividad e innovación. Contar con distintos tipos de talento y experiencias nos hace más competitivos y mejor preparados para responder con éxito a las demandas de la sociedad. Por ello, valoramos a las candidatas y candidatos que reflejen la diversidad que disfrutamos en nuestra compañía y animamos a cubrir puestos con mujeres y hombres en ocupaciones subrepresentadas.

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Agile Cloud Coumputing AWS Office

A Snapshot of Your Day

As an IT/OT Architect, you'll design and guide technology solutions that help manage critical business systems and infrastructure in manufacturing. You'll work with modern platforms like ServiceNow, AWS cloud services, and Microsoft security tools to create integrated solutions that meet our organization's needs. This role combines technical architecture with collaborative problem-solving, giving you the opportunity to work with cutting-edge technologies while making a real impact on business operations.

We offer flexible work hours and the choice of working from office or home. Join us on this exciting journey and play an important role in defining the future of connected systems at Siemens Energy.

How You’ll Make An Impact

• Technical Architecture: Design and guide technical solutions for enterprise service management systems
• System Integration: Ensure seamless connectivity between platforms like ServiceNow, Microsoft security tools, and AWS cloud services
• Collaboration: Partner with internal teams and external vendors to develop and implement innovative solutions
• Stakeholder Alignment: Work with business stakeholders to ensure technical solutions meet operational needs
• Technical Leadership: Apply best practices and drive innovation in system architecture and integration
  
  
  

What You Bring

• Technical Expertise: Strong background in designing enterprise technical architectures and system integration
• Platform Experience: Several years of experience with enterprise platforms, ideally ServiceNow and configuration management systems
• Modern Technologies: Knowledge of cloud platforms, connected device solutions, network technologies, and cybersecurity principles
• Communication: Good communication skills and ability to work effectively with diverse teams and external partners
  
  
  

About The Team

You will be part of a dedicated team passionate about our OTSM service. This team is responsible for managing and optimizing OT services, ensuring that they meet the needs of the organization and its collaborators. We provide an atmosphere to learn and develop your skills in an agile and flexible work environment. Our team is encouraging, encouraging, and driven by a shared mission to deliver outstanding results for Siemens Energy.

Who is Siemens Energy?

At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. We meet the growing energy demand across 90+ countries while ensuring our climate is protected. With ~100,000 dedicated employees, we not only generate electricity for over 16% of the global community, but we’re also using our technology to help protect people and the environment.

Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.

Find out how you can make a difference at Siemens Energy:

https://www.siemens-energy.com/employeevideo

Our Commitment to Diversity

Lucky for us, we are not all the same. Through diversity, we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.

Rewards/Benefits

• An inclusive team culture where you can be yourself.
• Opportunities to work on and lead a variety of innovative projects.
• Enjoy a stable employment in a company with a long history in innovation and technology.
• Seize individual development and training opportunities, from job-specific to soft skills.
• Flexible welfare programs and health insurance.
• Access to brand new technology and resources to support your career growth.
  
  
  

https://jobs.siemens-energy.com/jobs

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada10 d’ag.

Linux

¿Te gustaría formar parte del futuro de la seguridad en Smart Infrastructure?

En TECOSA, empresa del grupo Siemens y referente en la integración de sistemas de seguridad para infraestructuras críticas, buscamos un/a técnico/a de mantenimiento, montaje y puesta en marcha de equipos de seguridad y sistemas de inspección (rayos X, detectores de metales, analizadores de trazas, etc.) para el aeropuerto El Prat Barcelona.

Te incorporarás a un equipo técnico altamente cualificado, responsable de la atención integral al cliente, la resolución de incidencias, el cumplimiento de los KPI establecidos, y la ejecución de todas las tareas de mantenimiento asignadas (preventivo, correctivo y modificativo).

¿Cuáles serán tus funciones?

• Ejecutar los planes de mantenimiento preventivo, garantizando el buen estado y la disponibilidad operativa de los equipos.
• Atender averías e incidencias en las instalaciones del cliente, asegurando el cumplimiento de los niveles de servicio comprometidos en contrato.
• Realizar la instalación, configuración, pruebas y puesta en marcha de los equipos y sistemas suministrados por TECOSA, incluyendo periféricos, terminales, servidores y otros componentes asociados.
• Asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas tras su implantación, dejando los equipos plenamente operativos para el uso por parte del cliente.
• Colaborar en la mejora continua de los procedimientos técnicos y en la documentación de las intervenciones realizadas.
  
  

¿Qué perfil estamos buscando?

• Formación de Grado Superior en Mecatrónica Industrial o similar.
• Experiencia mínima de 1 año en entornos técnicos, preferiblemente en telecomunicaciones, electrónica, electricidad, o en mantenimiento y puesta en marcha de sistemas de inspección y seguridad.
• Conocimientos en implantación, configuración y administración de sistemas operativos, principalmente Windows y Linux.
• Conocimiento IT redes informáticas.
• Experiencia en implantaciones de equipos e integración.
• Dominio de inglés técnico. Se valorará la capacidad de comunicación oral y escrita en este idioma.
• Disponibilidad para viajar dentro del territorio nacional según necesidades del proyecto.
• Permiso de conducir B en vigor.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Horario flexible en turnos rotativos de mañana y tarde, con compensación por servicios de guardia.
• En periodos de guardia, tendrás autonomía para priorizar intervenciones, garantizando el cumplimiento de los niveles de servicio acordados.
• Acceso a formación continua y desarrollo profesional en un entorno tecnológico en constante evolución.
• Formar parte de un equipo que no solo se adapta al cambio, sino que lidera la transformación tecnológica en el sector de las infraestructuras críticas.
  
  

En Siemens, promovemos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin importar género, identidad, orientación sexual, etnia, edad, (dis)capacidad, neurodiversidad o cualquier otra característica. Creemos que la diversidad impulsa nuestro éxito y nos esforzamos por crear un entorno inclusivo donde cada persona se sienta parte y pueda crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestro Plan de Igualdad, en línea con la legislación vigente, garantiza un trato justo y transparente, y nos comprometemos a seguir construyendo un lugar de trabajo más equitativo y diverso.