Totes les ofertes d'ocupació

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. ERP

Estamos buscando un/a Administrativo/a Contable para una empresa consolidada del sector de la construcción, especializada en la ejecución de proyectos públicos y privados, con oficina central en Valencia.

¿QUÉ SE OFRECE?

• Contrato indefinido
• Salario entre 24.000 y 30.000 euros brutos anuales según experiencia aportada al puesto
• De lunes a jueves: 8:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:00, viernes: de 8:00 a 15:00, salvo un viernes al mes, que se trabaja de 8:30 a 18:00 (con pausa para comer).
  
  

¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS?

• Elaboración de modelos fiscales
• Contabilización, mediante ERP M4Pro
• Conciliación bancaria
• Elaboración de cierres mensuales
• Gestión de vencimientos y pagos a proveedores
• Realización de transferencias, pagarés y gestiones financieras del día a día.
• Conciliar con UTEs
  
  

Requisitos mínimos

• Experiencia demostrable desarrollando funciones de Administrativo - Contable
• Formación en contabilidad, administración o finanzas
• Conocimientos básicos de informática y manejo fluido de herramientas ofimáticas
• Buen nivel de comunicación para tratar con clientes y administraciones públicas
• Manejo de ERP (preferiblemente M4 Pro)
  
  

Requisitos Valorables

• Experiencia previa en el sector de construcción

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. Office

Desde Adsearch estamos en búsqueda de dos perfiles de Recepción para incorporarse a una importante compañía de servicios financieros ubicada en Madrid.

Objetivo del puesto: Brindar una atención cordial, eficiente y profesional a clientes internos y externos, gestionando la recepción y apoyando tareas administrativas, con una actitud proactiva y orientación al aprendizaje y crecimiento dentro de la organización.

Responsabilidades principales:

• Atender y recibir a visitantes, clientes y proveedores de manera amable y profesional.
• Gestionar llamadas telefónicas, correos electrónicos y derivar consultas a las áreas correspondientes.
• Coordinar agendas, reuniones y uso de salas.
• Realizar tareas administrativas básicas (archivo, carga de datos, seguimiento de documentación).
• Apoyar a distintas áreas en tareas operativas y administrativas.
• Mantener el área de recepción ordenada y presentable.
• Colaborar activamente en nuevas iniciativas del área.

Requisitos:

• Experiencia previa de 0 a 3 años en puestos similares.
• Estudios secundarios completos (terciarios o universitarios en curso, deseable).
• Buen manejo de herramientas informáticas (Paquete Office).
• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
• Actitud proactiva, organizada y resolutiva.
• Vocación de servicio y trabajo en equipo.
• Ganas de aprender y crecer profesionalmente dentro de la empresa.

Competencias clave:

• Proactividad y autonomía
• Organización y atención al detalle
• Buen manejo interpersonal
• Adaptabilidad y predisposición al cambio
• Orientación al cliente

Qué ofrecemos:

• Buen clima laboral
• Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento
• Capacitación continua
• Estabilidad laboral
• Salario: 21.000 B/A.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. Office

Organization- Hyatt Centric Gran Via Madrid

Summary

¿Te imaginas trabajando en un hotel donde la cultura madrileña se convierte en una experiencia única para los huéspedes?

¿Quiénes somos?

Bienvenid@ a Hyatt Centric Gran Vía Madrid, el hotel urbano 5* más aventurero del centro de Madrid.

Aquí vivimos nuestro propósito: “We care for people so they can be their best”.

Esto significa que cuidamos de ti para que puedas crecer, aprender y dar lo mejor de ti cada día, porque en Hyatt Centric Gran Vía Madrid, las personas son el centro de todo lo que hacemos. Creemos en el poder de pertenecer y en crear una cultura de cuidado, donde cada talento se siente parte de una familia.

Además, Hyatt ha sido reconocida durante más de 10 años en la lista Fortune 100 Best Companies to Work For, reflejo de nuestro compromiso con la inclusión, el bienestar y el desarrollo de nuestros talentos.

Tu misión:

Buscamos un@ Events Assistant para completar nuestro equipo. Saca tu lado más explorer y haz que nuestros huespedes disfruten el Madrid más auténtico.

¿ Qué harás en tu día a día con nosotros?

• Participarás en la ejecución y buen funcionamiento de los eventos que tengan lugar en nuestro hotel.
• Atenderás todas las consultas y propuestas de colaboración externas de eventos en nuestro hotel, con su correspondiente registro en Envision.
• Proporcionarás información de nuestro hotel a solicitudes externas, informando sobre las tarifas y los espacios, con un actitud comercial y de relaciones públicas como embajador/a de nuestro hotel.
• Participarás en la preparación del evento in situ, siendo la persona clave del cliente final.
• Colaborarás con los departamentos de ventas, F&B o Housekeeping para que la ejecución del evento esté acorde a las expectativas del mismo.
  
  

Qualifications

¿Qué es lo que nos gustaría que nos aportases?

• Estudios relacionados con Administración de Empresas o Turismo (valorable Master especializado en Eventos).
• Experiencia previa demostrable en hotel de lujo.
• Nivel avanzado de Microsoft Office.
• Nivel de inglés avazando (se hará prueba de nivel en la entrevista).
• Actitud resolutiva, con gran capacidad para adaptarse a cambios y demostrar flexibilidad.
• Orientación al detalle, demostrando proactividad con excelentes dotes comunicativas y de relaciones públicas.
  
  

Y nosotr@s, ¿qué podemos ofrecerte?

Estamos orgullos@s de cuidar a nuestro equipo, por ello ofrecemos beneficios que marcan la diferencia.

• Tu desarrollo es nuestra prioridad, por ello contamos con programas de formación continua y oportunidades de movilidad tanto interna, nacional como internacional.
• Disfruta de noches gratis en nuestros hoteles alrededor del mundo y vive la experiencia Hyatt.
• Porque la inclusión y el respeto son parte de nuestra esencia, nos enorgullece ser un lugar de trabajo donde la diversidad no solo se respeta, sino que se celebra. Creemos en la igualdad de oportunidades y en la equidad como pilares fundamentales de nuestra cultura.
• Dos veces al año nos reunimos con nuestros talentos para celebrar que contamos con el mejor equipo.
• Con nuestro programa Hystar, cada semestre el equipo vota al talento estrella que inspira al resto de compañer@s
• Porque el bienestar es uno de nuestros valores, cuidamos de ti con Wellhub, fisioterapia, apoyo psicológico y mucho más.
• Disfrutarás de un paquete competitivo de beneficios pensados para cuidarte y reconocer todo lo que nos aportas, que incluyen también descuentos exclusivos en nuestros outlets y en algunos comercios cercanos.
• Trabajamos para facilitar la conciliación de nuestr@s emplead@s, por ello impulsamos iniciativas que hacen posible un equilibrio real entre trabajo y bienestar.
  
  

We welcome you:

Sabemos que muchas personas solo se animan a aplicar cuando cumplen con todos los requisitos de la oferta. Si te sientes inspirad@ para impulsar tu carrera ¡Atrévete! Nos encantará tener en cuenta tu experiencia y descubrir cómo podrías ayudarnos hacer que Hyatt sea aún mejor!

Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades de empleo. No discriminamos por raza, género, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra característica protegida. En línea con los valores de Hyatt, ponemos a las personas en el centro de todo lo que hacemos, valoramos la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo donde cada persona pueda desarrollarse, aportar su talento y sentirse respetada.

#CareConnectsUs #Hyattcareers #WorkatHyatt

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteFreelance
• PublicadaNova

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¿Quieres dar tus primeros pasos en el mundo laboral y descubrir dónde puedes destacar?

En Sprinter te ofrecemos un Programa de Prácticas diseñado para desarrollar tu talento con formación personalizada, mentorship y la oportunidad de aprender en múltiples áreas de negocio.

Para el área de Talent dentro del departamento de People, buscamos incorporar un/a estudiante para que dé soporte y participe en los diferentes procesos de selección de las nuevas posiciones de perfiles de oficina y de tienda.

A quién buscamos:

• Estar cursando o haber finalizado recientemente el Grado de Psicología, Máster de Gestión de RRHH o similares
• Nivel de inglés mínimo B2
• Disponibilidad para realizar las prácticas en nuestras oficinas centrales en Alicante – Polígono de Las Atalayas
• Valorable Portugués.
  
  

Funciones

• Colaborar en el proceso de llamadas y preparación de materiales para procesos de selección de nuevas aperturas de tienda y/o de servicios centrales.
• Dar apoyo en la definición de necesidades y perfil del puesto.
• Publicar ofertas en los diferentes portales de empleo y búsqueda de candidaturas.
• Apoyar en criba curricular y envíar CVs a tiendas.
• Dar soporte en la corrección de pruebas.
• Solicitud de referencias profesionales a las candidaturas.
• Apoyar en el proceso de organización de onboardings.
• Organización de estancias en tienda.
• Gestión de vacantes internas y de prácticas en tiendas.
  
  

Lo que te ofrecemos:

• Prácticas remuneradas de 6 a 12 meses
• Flexibilidad horaria
• Descuento exclusivo en nuestras tiendas y web de Sprinter y JD
• Formación continua en hard skills y soft skills
• Plan de desarrollo personalizado en un entorno internacional y dinámico
• Instalaciones deportivas: gimnasio profesional, pistas de pádel, fútbol y baloncesto
• Jornada laboral de 25 horas
  
  

¡Únete al equipo de JD GROUP!

Sobre el grupo:

Abrimos nuestro primer Sprinter en Valencia en 1995 y, desde entonces, nos hemos convertido en el espacio para quienes sentimos pasión por el deporte y la moda deportiva. Con más de 200 puntos de venta físicos y tienda online, contamos con marcas referentes como Nike, Adidas, Reebok o Fila, y con marcas propias como Up, Silver, Doone y Boriken, entre otras.

Formando parte de JD Group, líder en Sports, Street & Premium Fashion, contamos con alrededor de 97.000 personas, superando las 4850 tiendas de diversas marcas en más de 49 países. ¡Te damos la oportunidad de desarrollar tu carrera en este grupo internacional en constante crecimiento!

En Sprinter ofrecemos un entorno basado en la cooperación y el respeto mutuo, con un fuerte compromiso por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Todas las personas serán consideradas sin importar su identidad de género, orientación sexual, etnia, religión, edad o grado de discapacidad.

Nuestros procesos de selección están basados en el modelo de evaluación por competencias profesionales y valoramos la pasión, ganas de aprender y de crecer en un entorno internacional.

¿Te interesa?

¡Queremos conocerte! Si crees que esta oferta es para ti, aplica hoy mismo.

Debido al alto volumen de solicitudes que recibimos para nuestras ofertas, lleva un tiempo poder revisarlas todas. Si no recibes noticias dentro de las dos-tres semanas posteriores a tu solicitud, por favor considera que en esta ocasión hemos decidido avanzar con otras candidaturas. Las personas que cumplan con los criterios serán contactadas por el equipo de Talent. ¡Gracias por tu interés y tiempo!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
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Somos la suma de un equipo de más 15.000 profesionales de 57 nacionalidades que, día tras día, se esfuerzan para dar el mejor servicio y la mayor dedicación.

Actualmente estamos seleccionando un CUSTOMER SERVICE (H/M) en PLAZA (Zaragoza) ¿Nos acompañas?

¿Qué harás?

• Gestión administrativa integral de envíos de transporte internacional de exportación e importación, tanto aéreos como marítimos.
• Apertura de envíos en CW.
• Coordinación y realización de bookings con navieras y/o aerolíneas, asegurando la correcta planificación de los envíos.
• Seguimiento operativo de los envíos y comunicación continua con el cliente, facilitando información sobre el estado y las incidencias de las operaciones.
• Emisión y control de la facturación de los envíos gestionados.
• Revisión, comprobación y liquidación de facturas de proveedores.
  
  

Requisitos

• Experiencia de al menos 1 año en una posición similar.
• Formación profesional en comercio internacional
• Ingles intermedio.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Desempeñar un papel activo en la conformación del crecimiento de la división.
• Conseguir un alto grado de autonomía y desarrollo dentro de un equipo muy dinámico e innovador.
• Desarrollarte en un equipo en crecimiento.
• A través de los proyectos sentirás el orgullo de participar en el crecimiento de Sesé.
• Formación continua en tu área, competencias transversales e idiomas.
• Ser protagonista en la evolución de procesos clave y en la implementación de nuevas soluciones.
• Impulsar iniciativas que generen valor y posicionen la división como referente en su sector.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• PublicadaNova

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JYSK es la marca de muebles, decoración y sistemas de descanso de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3600 tiendas, estamos presentes en más de 50 países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo.

Descripción del empleo

¿Te entusiasman las ventas? ¿Quieres proporcionar el mejor servicio al cliente de JYSK en España junto con tu equipo? ¿Te gusta la variación y un ritmo de trabajo dinámico? 💪

¡Entonces puedes ser el Vendedor que estamos buscando! 🙋

QUÉ TE OFRECEMOS

Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa de distribución que escucha a sus colaboradores y se esfuerza cada día para ser un excelente lugar para trabajar. Somos dinámicos y tu desarrollo es crucial para nosotros. Además, como embajador de JYSK, obtienes lo siguiente:

• Contrato indefinido a 30 horas semanales
• Oportunidades para tu crecimiento y desarrollo: nuestro objetivo es que el 80% de nuestros futuros managers provengan de la promoción interna. Descubre más aquí.
• Concursos internos entre tiendas con atractivos premios
• Bonificaciones competitivas que premian los grandes resultados de ventas
• Un horario de trabajo flexible
• 15% de descuento en todas las tiendas JYSK
• Seguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.)
  
  

CÓMO SERÁ TU TRABAJO EN JYSK

• Serás responsable de las ventas en la tienda: ofrecerás a nuestros clientes el mejor servicio con una sonrisa
• Garantizarás que la tienda esté 100% limpia y repuesta de nuestros productos
• Participarás en el proceso de recepción de la mercancía y su correcta gestión y almacenaje
• Tendrás la oportunidad de especializarte en tu propia área en la tienda
  
  

Conoce a uno de nuestros Sales Assistant y aprende cómo somos como empleador aquí.

QUÉ DEBES TRAER

• Disfrutas hablando con los clientes y les proporcionas la mejor experiencia de compra que puedan imaginar
• Estar en movimiento es parte de tu día a día, y no tienes problema en asumir tareas físicas como mover productos o preparar pedidos.
• Eres un buen compañero para tu equipo: juntos os esforzáis para conseguir grandes resultados
• Te gusta la variedad y eres flexible: tanto en las tareas como en los horarios
• Tienes disponibilidad para trabajar en horarios rotativos
• Estudios de Educación Secundaria Obligatoria o superiores
  
  

Información adicional

Proceso de selección en España:

• Procesamos las solicitudes de forma continua y completamos la contratación cuando encontramos al candidato adecuado
• Revisaremos tu candidatura en el plazo de 1 semana (días laborables)
• Si tiene éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo
• A continuación, te haremos una breve entrevista telefónica
• En caso de que superes todas las fases anteriores te invitaremos a una entrevista presencial
  
  

SOBRE NOSOTROS

Creemos que nuestros colaboradores son la clave de nuestro éxito, pasando de una tienda en 1979 a más de 3500 tiendas en todo el mundo en la actualidad. Por eso nos esforzamos en ofrecer desarrollo y posibilidades de crecimiento dentro de JYSK, y también nos sentimos orgullosos de premiar el compromiso y el gran esfuerzo de nuestros colaboradores. Nuestros tres valores fundamentales JYSK: comerciante, compañero y espíritu corporativo, expresan el comportamiento y la actitud que esperamos de cada persona en JYSK. Confiamos unos en otros, y creemos en la delegación y la libertad con responsabilidad.

JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza,la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores. Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte.

Para más información, por favor visita nuestra página de carrera

Conoce cómo tratamos tus datos en nuestra Política de Privacidad.

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Quiénes somos?:

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos.

En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras.

Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación.

Neotalent, the responsive people.

Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/.

Descripción del puesto:

Estamos en fase de crecimiento, buscamos ampliar nuestro equipo comercial, con un perfil para el área de Desarrollo de Negocio.

Cuáles serán tus funciones:

• Definir y ejecutar la estrategia del negocio alineado con los objetivos.
• Liderar el equipo de business managers.
• Desarrollar y consolidar relaciones con clientes clave, identificando nuevas oportunidades de negocio.
• Seguimiento de KPIs de negocio.
• Control presupuestario y control de procesos.

Qué perfil buscamos:

• Experiencia mínima de 5 años en puestos de desarrollo de negocio dentro del sector consultoría o venta de producto;
• Visión estratégica y fuerte orientación comercial.
• Sólidas competencias en gestión de equipos, liderazgo y comunicación.
• Inglés B2.

Por qué unirte a nosotros:

• Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes
• Salario fijo más incentivos
• Acceso a formación continua y certificaciones
• Disfrutar de un plan de compensación flexible
• ... ¡y mucho más!

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Descripción de la empresa

Terry Soot Management Group (TSMG) es una empresa de recopilación de datos de campo fundada en 2017 en Europa. Recopilamos datos allí donde la automatización no es posible. Contamos elementos, tomamos fotografías, grabamos vídeos, registramos voz y escaneamos áreas para captar cada detalle que necesitas para tomar decisiones más informadas. Nuestros equipos de recopilación de datos de campo están distribuidos por Europa y Norteamérica y están listos para asumir nuevos desafíos.

Descripción del proyecto

Este proyecto tiene como objetivo recopilar material visual de alta calidad de calles, puntos clave de interés y espacios públicos en países de la UE. Utilizando vehículos equipados con cámaras 360° desmontables y sensores LiDAR, los conductores capturarán imágenes completas del entorno. Los datos recopilados se almacenarán en ordenadores a bordo (unidades SSD) y posteriormente se utilizarán para mejorar una de las principales plataformas de mapas en línea del mundo.

Los recolectores de datos seguirán rutas previamente asignadas, centrándose en calles públicas, zonas comerciales y puntos de interés. Para garantizar la máxima calidad de imagen, algunas áreas podrán requerir visitas adicionales durante condiciones meteorológicas favorables. La duración del proyecto varía según el alcance del trabajo requerido en cada área de recopilación de datos. En promedio, las asignaciones implican entre 3 y 6 meses de trabajo activo.

Horario de trabajo: dedicación a tiempo completo dentro del horario laboral estándar (de 8:00 a 19:00).

El proceso de selección para el puesto de conductor incluye las siguientes etapas: prueba de conducción segura, entrevista con el/la reclutador/a y proceso de incorporación (onboarding).

Candidato/a ideal:

• Posee una licencia de conducir válida emitida en la UE
• Cuenta con antecedentes limpios (tanto penales como de conducción)
• Tiene al menos 5 años de experiencia conduciendo
• Dispone de experiencia profesional en conducción (por ejemplo, taxi, reparto, logística)
• Tiene dominio del inglés y del idioma local
• Posee afinidad con la tecnología y experiencia en el uso de herramientas de GSuite (Gmail, Google Spreadsheets, Google Forms)
• Cuenta con conocimientos básicos de mecánica de vehículos
• Demuestra responsabilidad, fiabilidad y profesionalismo
• Disfruta viajar y explorar nuevos lugares
• Está familiarizado/a con la zona de operaciones
  
  
  

Qué ofrecemos:

• Un proyecto dinámico y atractivo que va más allá de solo conducir
• Salario competitivo
• Formación integral que abarca tanto los aspectos prácticos como teóricos de la recopilación de datos
• Apoyo continuo por parte de gestores con experiencia
• La oportunidad de trabajar en un equipo y entorno internacional
  
  
  

Si te interesa, postúlate ahora y únete a nosotros para dar forma al futuro de la recopilación de datos.

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

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¡Hola! 👋 ¿Eres un apasionado/a de la hostelería y te encanta hacer que la gente se sienta como en casa? ¡Entonces Vincci Hoteles está buscando a alguien como tú para unirse a nuestro equipo en el Hotel Vincci Capitol 4*!

Estamos buscando un/a Camarero/a con energía y una sonrisa contagiosa para unirse a nuestro fantástico equipo. Si tienes al menos 2 años de experiencia en el sector y te manejas como pez en el agua en el mundo de la restauración, ¡esta es tu oportunidad!

En Vincci Hoteles, creemos que nuestro personal es el corazón de nuestros hoteles. Buscamos personas que compartan nuestra pasión por ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes. Como Camarero/a en el Vincci Capitol 4*, serás una pieza clave en la satisfacción de nuestros clientes, asegurando que cada momento que pasen con nosotros sea perfecto.

¿Qué harás en tu día a día? 🤔

• Serás el/la anfitrión/a perfecto/a, dando la bienvenida a nuestros huéspedes con una cálida sonrisa y guiándolos a sus mesas.
• Gestionarás el servicio de buffet desayuno, asegurando que todo esté impecable, reponiendo alimentos y bebidas, y manteniendo la limpieza y el orden.
• Atenderás a los comensales en nuestro restaurante, tomando nota de sus pedidos con precisión, recomendando platos y bebidas, y sirviendo con agilidad y profesionalidad.
• Colaborarás en la organización y el servicio de eventos, desde reuniones de empresa hasta celebraciones especiales, adaptándote a las necesidades de cada ocasión.
• Dominarás el arte de la atención al cliente, anticipándote a las necesidades de los huéspedes, resolviendo dudas o incidencias de forma rápida y eficaz, y asegurando que se vayan con una experiencia de 5 estrellas.
• Trabajarás codo con codo con el resto del equipo de sala y cocina para garantizar un flujo de trabajo fluido y un servicio excepcional.
• Mantendrás la limpieza y el orden de las áreas de trabajo, mesas y utensilios, siguiendo los estándares de calidad de Vincci Hoteles. 🧼
• Manejarás la caja registradora y procesarás pagos con la máxima atención y honestidad. 💰
  
  

¿Qué buscamos en ti? ✨

• Experiencia demostrable de al menos 2 años como camarero/a, preferiblemente en hoteles o restaurantes de categoría similar.
• Pasión por el servicio y un genuino interés en el bienestar de nuestros huéspedes.
• Excelentes habilidades de comunicación y una actitud positiva y proactiva.
• Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión, manteniendo la calma y la eficiencia.
• Conocimiento de normativas de higiene y seguridad alimentaria.
• Flexibilidad horaria, incluyendo fines de semana y festivos.
• Una sonrisa y ganas de aprender y crecer con nosotros. 😊
  
  

¿Qué te ofrecemos? 🎁

• La oportunidad de formar parte de una cadena hotelera de prestigio con proyección nacional e internacional.
• Un ambiente de trabajo dinámico, divertido y colaborativo.
• Formación continua para que sigas desarrollando tus habilidades.
• Posibilidades de crecimiento dentro de la compañía.
• Salario competitivo y condiciones laborales atractivas.
  
  

Si crees que encajas en este perfil y estás listo/a para unirte a la familia Vincci, ¡nos encantaría conocerte! ¡Ven a ser parte de la magia de Vincci Hoteles! 🌟