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Somos una compañía internacional dedicada a diseñar y gestionar experiencias que combinan eventos corporativos, viajes de incentivo, congresos y exposiciones. Nuestro equipo trabaja con precisión y creatividad para ofrecer soluciones integrales que...

Somos una compañía internacional dedicada a diseñar y gestionar experiencias que combinan eventos corporativos, viajes de incentivo, congresos y exposiciones. Nuestro equipo trabaja con precisión y creatividad para ofrecer soluciones integrales que conectan personas, fortalecen relaciones profesionales y generan momentos memorables en destinos estratégicos.


Buscamos profesionales con iniciativa, atención al detalle y pasión por la organización de encuentros que inspiran y transforman.

Si te motiva formar parte de proyectos que unen logística, hospitalidad y comunicación en escenarios únicos, te invitamos a sumarte a esta aventura.


Funciones:


  • Crear y dirigir el plan estratégico de patrocinios y activaciones de marca para el proyecto que se va a llevar a cabo, así como ejecutarlo dentro de los plazos establecidos con el equipo de patrocinios a su cargo.
  • Identificar oportunidades que se alineen con los objetivos del proyecto, la audiencia y los objetivos de marketing y comerciales del proyecto.
  • Establecer los criterios para la selección de patrocinios (eventos, equipos..)
  • Liderar las negociaciones con socios potenciales para obtener los mejores términos y condiciones.
  • Redactar, revisar y gestionar los contratos de patrocinio, asegurando que se cumplan todas las cláusulas y beneficios acordados.
  • Supervisar la activación de los patrocinios, es decir, cómo se usa el acuerdo para crear valor.
  • Crear y gestionar el presupuesto asignado al área de patrocinios.
  • Realizar un seguimiento exhaustivo de los gastos para asegurar la rentabilidad.
  • Establecer métricas claras para evaluar el éxito y rentabilidad de acción de patrocinio.
  • Analizar los datos y presentar informes de resultados a la alta dirección para justificar las inversiones y tomar decisiones estratégicas.
  • Mantener una excelente relación con los socios patrocinados y otras partes interesadas.
  • Colaborar con otros departamentos de la empresa, como Marketing, Ventas, Relaciones Públicas y Comunicación, para asegurar la coherencia y el máximo aprovechamiento del patrocinio en todas las áreas.
  • Supervisar y dirigir al equipo de patrocinios asignando tareas y garantizando que se cumplan los objetivos.
  • Promover una cultura de innovación y creatividad.


Requisitos:


  • Titulado en Marketing, Relaciones Institucionales o Relaciones Públicas.
  • Al menos 10 años de experiencia demostrable en posiciones similares con interesante cartera de contactos.
  • Conocimientos/manejo de CRM (Salesforce, Dynamics), Paprika, C-vent.
  • Inglés (nivel C1-C2). Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas.
  • Disponibilidad para viajar y trabajar algunos fines de semana.
  • Perfil proactivo y con capacidad de trabajar en equipo.

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