Perfil buscado (Hombre/Mujer)

Tu Rol: Senior BIM Consultant (España)
Una oportunidad clave para quienes deseen combinar conocimiento técnico con visión estratégica. Serás referente en proyectos de alto impacto, asesorando a clientes y liderando la implantación de soluciones colaborativas y en la nube.

Responsabilidades principales:

• Liderar proyectos BIM de media y gran envergadura desde el enfoque técnico y estratégico
• Acompañar a equipos directivos en la adopción de BIM y definición de roadmaps digitales
• Coordinar la implementación de metodologías BIM en equipos multidisciplinares y entornos cloud
• Analizar flujos de trabajo y proponer soluciones tecnológicas eficientes
• Formar, mentorizar y dar soporte a perfiles junior e internos
• Detectar riesgos y establecer planes de mitigación
• Traducir retos técnicos en soluciones con impacto de negocio
• Participar en propuestas, alcance de proyectos y planificación a medio/largo plazo

• Empresa multinacional referente en digitalización
• Pérfil técnico

Perfil ideal:

• Titulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica o Ingeniería de Edificación
• Más de 5 años de experiencia en entorno BIM con herramientas Autodesk (Revit, Navisworks, BIM360, ACC, etc.)
• Experiencia en proyectos colaborativos BIM en la nube
• Conocimientos avanzados en implementación BIM, creación de familias Revit/MEP y formación técnica
• Capacidad de interlocución con cliente y gestión de expectativas
• Muy valorable experiencia como BIM Manager/Coordinator y conocimientos de Dynamo o API
• Idiomas: español fluido e inglés B2 o superior (valorable francés o portugués)
• Residencia en España, disponibilidad para desplazamientos puntuales
• Carnet de conducir y vehículo propio

Buscamos personas:

• Comunicadoras, resolutivas y colaborativas
• Con pensamiento analítico y actitud proactiva
• Apasionadas por la tecnología y su aplicación real en el sector

Empresa multinacional referente en digitalización del sector AEC, busca incorporar un/a Senior BIM Consultant en España para liderar proyectos estratégicos y acompañar a grandes organizaciones en su transformación digital.

• Proyecto con fuerte componente estratégico y visibilidad internacional
• Plan de desarrollo profesional y formación continua
• Flexibilidad laboral: modelo híbrido
• Paquete retributivo competitivo según experiencia
• Formar parte de un equipo dinámico con impacto directo en la transformación del sector