Nuestro negocio se encuentra en plena expansión y buscamos el talento más apasionado, con energía positiva y capacidad de esfuerzo.
¿Quieres formar parte de un gran equipo humano, creativo y profesional? ¡Este es tu sitio!
Somos Ysabel Mora y diseñamos colecciones que se ajustan a cualquier forma de cuerpo y de vida.
Desde 1988, la humildad y la energía de nuestra fundadora nos alienta para conseguir nuestros objetivos de calidad y atención por el detalle. Uno de nuestros valores es la equidad, por ello, estamos comprometidos con la igualdad entre hombres y mujeres, siendo el 59% de las personas trabajadoras en YM mujeres y un 57% de las mismas, ocupan cargos directivos de relevancia. Los valores que sustentan la compañía: igualdad, equidad, cercanía y esfuerzo, siendo las bases de YM.
Nos inspiramos en la gente que hace del día a día su estilo de vida, sin limitaciones, sin prejuicios, en cualquier circunstancia, en cualquier momento. Diseños pensados para toda la familia, desde los más pequeños a los más adultos, de los productos: Swimwear, Activewear, Loungewear & Leggins, Underwear, Thermal & Shapewear, Lingerie, Home, Socks, Hosiery & Beauty.
Somos familia y como tal nos cuidamos, respetamos e inspiramos para hacer que nuestro día a día sea un reto creativo y de superación.
En nuestro equipo de MARKETING tenemos una vacante de CMO, con el objetivo principal de definir y liderar la estrategia global de Marketing y Creatividad de la compañía con una visión de marca ambiciosa, coherente e internacional, orientada al crecimiento del negocio en un entorno omnicanal. Impulsar la innovación, la digitalización y el posicionamiento estratégico de YM, garantizando una experiencia de cliente diferencial y alineada con los objetivos globales de la compañía.
Visión Estratégica y de Negocio
- Definir y liderar la estrategia internacional omnicanal de marketing, maximizando oportunidades B2B y B2C.
- Impulsar el posicionamiento y branding global de la compañía, fortaleciendo la notoriedad, el valor de marca y la fidelización del cliente.
- Coordinar el Go to Market (G2M) junto a producto, ventas y retail, asegurando coherencia y eficiencia.
- Fomentar la cultura data-driven y la mejora continua mediante metodologías ágiles.
- Establecer KPIs y análisis de resultados que vinculen las acciones de marketing con el negocio.
- Aportar visión sobre tendencias del consumidor, tecnología y hábitos de compra en el sector moda e íntimo.
- Diseñar el Customer Journey y estrategias de fidelización multicanal.
- Supervisar herramientas comerciales, catálogos y acciones que generen impacto económico.
- Reportar avances de proyectos clave y promover la colaboración interdepartamental para garantizar la calidad y el valor de cada iniciativa.
Marketing y Comunicación
- Liderar el Plan de Marketing 360°, abarcando comunicación, digital, trade, eventos y medios.
- Desarrollar la estrategia de comunicación institucional y de marca con agencias, RRPP e influencers.
- Analizar el mercado, competencia y tendencias para aportar visión innovadora y estratégica.
- Gestionar el presupuesto de marketing y optimizar la inversión publicitaria.
- Medir campañas, ROI y conversiones junto a los equipos comercial y digital.
- Supervisar contenidos, social media y plan de medios on/offline.
- Coordinar acciones B2B y B2C, eventos, herramientas comerciales y materiales de punto de venta.
Digital y Omnicanalidad
- Diseñar estrategias digitales integradas (SEO, SEM, Social Ads, CRM, Inbound, CRO, UX).
- Impulsar la transformación digital enfocada en experiencia de cliente, automatización y analítica avanzada.
- Gestionar el funnel digital end-to-end, desde la captación hasta la fidelización, optimizando métricas y rendimiento.
Creatividad y Producción
- Supervisar la dirección creativa estratégica, garantizando coherencia visual y narrativa con el posicionamiento de marca.
- Aprobar conceptos, campañas y materiales comerciales y de retail.
- Coordinar el equipo creativo y de producción, asegurando cumplimiento de procesos y estándares de calidad.
- Fomentar la innovación y exploración visual, integrando nuevas tendencias en la comunicación de marca.
Liderazgo
- Motivar y desarrollar al equipo de marketing y creatividad, promoviendo la colaboración, la innovación y la excelencia.
- Detectar necesidades formativas y coordinar planes de desarrollo con People & Talent.
- Fomentar una cultura centrada en la mejora continua y el enfoque al cliente.
¿Qué podemos ofrecerte?
* Flexibilidad horaria de entrada entre las 8h y las 9h, así como de comida y de salida ⏱
* Viernes de jornada intensiva 🎬
* Política de 1 día de Trabajo en Remoto 🏡
* Eventos corporativos para que conozcas a todas las personas de YM 🎉
* Formación interna y online en habilidades, competencias e idiomas 📚
* Metodología AGILE 👨 💻 👩 💻
* Descuento exclusivo en nuestro producto a través de un código de emplead@ YM 🛍️
* Ambiente acogedor e instalaciones nuevas, con comedores y máquinas de vending, café y agua filtrada. Zonas de descanso ☕ 🛋
* Equipo de trabajo con las mejores prestaciones 💻
* Proceso de Onboarding en YM cuidando el mínimo detalle. Welcome pack para que no te preocupes por el desayuno y la bebida del primer día 💛
* Parking interno de YM gratuito 🚗
* Descuento y servicio de recogida para el lavado de vehículo 💧
¿Qué más nos diferencia?
* Fabricamos 👕 👚 prendas en materiales que se adapten a cualquier tipo de cuerpo, momento y circunstancia.
*En Ysabel Mora pensamos que viviríamos mucho mejor si nos sintiésemos bien tal cual somos, sin las exigencias de una vida y un cuerpo “perfecto”. Porque, ¿acaso la perfección no es vivir como decidamos vivir y aceptarnos tal cual somos? ♻️
* Creamos enamorados 💛. Cuidamos cada detalle.
* Esencia de diseño mediterráneo 🌊 hecho en Valencia.
* Somos unos enamorados de los procesos que permiten mantener una alta calidad y confort de nuestras prendas 🕊 .
* Somos unos enamorados de NUESTRA GENTE, que hace que todo confluya para que nuestras colecciones lleguen a todo el 🌎 , a todas las personas… SEAN COMO SEAN, VIVAN COMO VIVAN.
* Se pueden encontrar 🛍 nuestras prendas en más de 8.000 puntos de venta en 43 mercados en todo el mundo.
¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!
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