Totes les ofertes d'ocupació

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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada20 d’oct.

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Importante operador del sector logístico, con presencia en múltiples enclaves a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Business Development Manager (Perfil Hunter) para nuestras oficinas de la zona norte de Madrid.

¿Te apasiona abrir mercado, generar nuevas oportunidades y convertir relaciones comerciales en negocio rentable?

Buscamos un/a Business Development Manager con sólida experiencia en desarrollo de negocio B2B y un marcado perfil hunter para liderar la captación de nuevos clientes y la apertura de oportunidades estratégicas en entornos de venta compleja.

¿Cuál será tu misión?

Impulsar el crecimiento del negocio identificando nuevas oportunidades comerciales, desarrollando relaciones con clientes estratégicos y diseñando soluciones de alto valor que den respuesta a retos operativos y de cadena de suministro.

¿Qué harás?

✅ Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en sectores estratégicos.

✅ Generar y gestionar un pipeline comercial sólido y sostenible.

✅ Prospectar mercado, abrir puertas y establecer relaciones con decisores de alto nivel.

✅ Liderar el ciclo completo de venta: desde la identificación de oportunidades hasta la negociación y cierre de acuerdos.

✅ Diseñar propuestas de valor adaptadas a las necesidades de cada cliente.

✅ Coordinar proyectos comerciales transversales con diferentes áreas internas.

✅ Realizar análisis de negocio y construir casos de rentabilidad para las oportunidades identificadas.

✅ Mantener una visión actualizada del mercado, la competencia y las tendencias del sector.

Buscamos una persona que aporte:

✔ Más de 10 años de experiencia en desarrollo de negocio, ventas consultivas B2B o posiciones similares.

✔ Trayectoria demostrable en apertura de cuentas y captación de nuevos clientes.

✔ Experiencia en entornos de logística, transporte, supply chain, comercio internacional, servicios industriales o venta compleja.

✔ Capacidad para interactuar con interlocutores de distintos niveles, desde perfiles operativos hasta alta dirección.

✔ Mentalidad estratégica, orientación a resultados y gran capacidad de influencia.

✔ Nivel alto de inglés.

✔ Disponibilidad para viajar.

Lo que encontrarás:

⭐ Un proyecto con impacto directo en el crecimiento de una compañía líder en su sector.

⭐ Autonomía para desarrollar mercado y liderar oportunidades de principio a fin.

⭐ Entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados.

⭐ Retribución competitiva con atractivo paquete variable vinculado a objetivos.

⭐ Oportunidades reales de desarrollo profesional.

📩 ¿Te interesa?

Si eres de los que disfrutan creando oportunidades donde otros ven barreras, construyendo relaciones de confianza y convirtiendo retos complejos en resultados, nos gustaría conocerte.

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PERFIL DEL CANDIDATO/A: Persona responsable, organizada y resolutiva, con capacidad para trabajar tanto de forma autónoma como en equipo, ganas de aprender y habilidades para la resolución de problemas técnicos, atención al detalle y compromiso con la calidad y la seguridad.

CARNET DE CONDUCIR TIPO B. TAREAS:- Realización de trabajos de instalación, mantenimiento preventivo y correctivo, reparación y puesta en funcionamiento de instalaciones eléctricas de baja tensión en residencias, comercios e industrias.

Montaje de cuadros eléctricos, canalizaciones, cableado, mecanismos y equipos eléctricos, localización y resolución de averías, comprobación del correcto funcionamiento de las instalaciones, garantizando el cumplimiento de la normativa técnica vigente y de las medidas de Prevención de riesgos laborales.

SE OFRECE: Contrato indefinido, jornada completa y salario según convenio.Datos de contacto:CÓDIGO DE OFERTA: ************ INTERESADOS ENVIAR CV A ****** INDICANDO EN EL ASUNTO "OFERTA ELECTRICISTA".

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Buscamos incorporar un/a Director/a Comercial para liderar y desarrollar la estrategia comercial de la empresa, impulsando el crecimiento de ventas, la captación de nuevos clientes y la consolidación de la cartera actual.

La persona seleccionada será responsable de coordinar al equipo comercial, establecer objetivos y realizar el seguimiento de resultados, asegurando el cumplimiento de los objetivos marcados por la dirección.

Principales funciones

• Diseñar y ejecutar la estrategia comercial de la empresa.
• Definir objetivos de ventas y realizar su seguimiento.
• Dirigir, coordinar y motivar al equipo comercial.
• Supervisar y analizar los resultados comerciales y establecer planes de mejora.
• Captar nuevos clientes y desarrollar oportunidades de negocio.
• Fidelizar y potenciar la cartera de clientes existente.
• Elaborar informes comerciales y reportar resultados a Dirección.
• Analizar el mercado, la competencia y nuevas oportunidades de negocio.
• Participar en la definición de campañas y acciones comerciales.
• Establecer procedimientos y herramientas para mejorar la productividad del equipo.
• Acompañar y formar al equipo comercial para mejorar sus resultados.

Requisitos

• Experiencia previa en dirección o gestión de equipos comerciales.
• Experiencia demostrable en ventas y desarrollo de negocio.
• Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones.
• Orientación a resultados y consecución de objetivos.
• Buenas habilidades de comunicación y negociación.
• Manejo de herramientas informáticas y CRM.
• Se valorará formación en ADE, Marketing, Comercio, Dirección Comercial o similar.

Se ofrece

• Incorporación a un proyecto estable y con posibilidades de crecimiento.
• Puesto con responsabilidad.

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. Office

Sobre la Empresa

Importante cadena hotelera española busca incorporar un/a Ejecutivo/a de Ventas para la zona de Costa del Sol, con el objetivo de impulsar el desarrollo comercial, fortalecer las relaciones con clientes estratégicos y contribuir al crecimiento del negocio hotelero en la región.

Incorporación a una cadena hotelera española consolidada.

Sobre el Puesto

Ejecutivo/a de Ventas – Sector Hotelero Cadena hotelera española | Costa del Sol (Málaga)

Buscamos un perfil comercial dinámico, con experiencia en el sector hotelero, excelentes habilidades de negociación y un profundo conocimiento del mercado turístico de la Costa del Sol.

Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional. Posición con autonomía y responsabilidad comercial en una de las principales zonas turísticas de España. Posibilidad de participar en el crecimiento y desarrollo comercial de la compañía. Profesional con experiencia comercial en cadenas hoteleras, conocimiento del mercado de la Costa del Sol y una sólida red de contactos en el sector turístico. Buscamos una persona con capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio, desarrollar relaciones comerciales estratégicas y contribuir activamente al crecimiento de la cadena.

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar la estrategia comercial en la zona de Costa del Sol, alineada con los objetivos de la cadena.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio y captar clientes en los segmentos corporativo, MICE, agencias de viajes, turoperadores y otros canales estratégicos.
• Gestionar y fidelizar la cartera de clientes existente, estableciendo relaciones comerciales a largo plazo.
• Negociar acuerdos comerciales, tarifas y condiciones de contratación con empresas, agencias y colaboradores.
• Realizar visitas comerciales, presentaciones y acciones de prospección para incrementar la visibilidad y posicionamiento de los hoteles.
• Participar en ferias, workshops y eventos profesionales del sector turístico.
• Coordinarse con los departamentos de Dirección Comercial, Revenue Management, Reservas y Operaciones.
• Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector para detectar nuevas oportunidades.
• Realizar seguimiento de los objetivos comerciales, elaboración de informes y análisis de resultados.
• Representar a la cadena hotelera ante clientes y colaboradores, transmitiendo sus valores y estándares de calidad.

Cualificaciones

• Se valorará formación en Turismo, Dirección Hotelera, Marketing, ADE o similar.

Habilidades Requeridas

• Experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales dentro del sector hotelero.
• Experiencia en hoteles de 4 y/o 5 estrellas, preferiblemente pertenecientes a cadenas hoteleras.
• Conocimiento del mercado turístico y hotelero de la Costa del Sol.
• Cartera de contactos y relaciones comerciales con empresas, agencias, turoperadores y organizadores de eventos.
• Experiencia en negociación de acuerdos comerciales y captación de nuevas cuentas.
• Inglés alto, tanto hablado como escrito. Se valorarán otros idiomas.
• Manejo de CRM, herramientas comerciales y paquete Microsoft Office.
• Disponibilidad para realizar visitas comerciales y desplazamientos dentro de la zona.

Habilidades Deseadas

• Clara orientación comercial y a resultados.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y relaciones públicas.
• Proactividad y capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio.
• Autonomía, organización y capacidad de planificación.
• Orientación al cliente y vocación de servicio.
• Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con diferentes departamentos.
• Buena presencia y profesionalidad.

Rango Salarial y Paquete de Compensación

• Retribución competitiva, acorde con la experiencia aportada.

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MTORRES, compañía industrial ubicada en los alrededores de Pamplona (Navarra).

La persona seleccionada participará en procesos de selección, atracción de talento y proyectos de desarrollo de personas, colaborando con equipos nacionales e internacionales.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Gestionar procesos de selección de principio a fin.
• Identificar y atraer talento para posiciones nacionales e internacionales.
• Participar en proyectos de desarrollo, formación y gestión del talento.
• Dar soporte en proyectos transversales del área de Personas.
• Coordinarse con diferentes interlocutores internos y externos en entornos internacionales.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación estable a una compañía industrial consolidada.
• Participación en proyectos internacionales y de desarrollo de talento.
• Posición con recorrido profesional dentro del área de Recursos Humanos.
• Entorno dinámico, colaborativo y en crecimiento.

¿Qué buscamos?

• Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar.
• Experiencia previa en selección de personal.
• Nivel alto de inglés, C1.
• Iniciativa, orientación a las personas y capacidad de organización.
• Valorable experiencia en entornos industriales e internacionales.

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📍 Pallejà (Barcelona)

🏗️ ¿Te apasiona la gestión de obras de instalaciones y buscas un proyecto estable con autonomía, crecimiento y responsabilidad?

En S&You colaboramos con una empresa especializada en el desarrollo y ejecución de proyectos de instalaciones para el sector residencial y terciario, que se encuentra en pleno crecimiento y busca incorporar un/a Jefe/a de Obra de Instalaciones para reforzar su equipo técnico.

Si disfrutas gestionando proyectos de principio a fin, coordinando equipos y asegurando que cada obra se ejecute con los más altos estándares de calidad, esta oportunidad puede encajar contigo.

¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de la planificación, coordinación y seguimiento de diferentes proyectos de instalaciones, garantizando el cumplimiento de plazos, costes y calidad en cada una de las obras asignadas.

¿Cómo será tu día a día?

✅ Planificarás y supervisarás la ejecución de obras de instalaciones en proyectos residenciales y terciarios.

✅ Coordinarás los diferentes equipos de trabajo, encargados, subcontratas y proveedores involucrados en cada proyecto.

✅ Gestionarás el control económico de las obras, realizando el seguimiento de presupuestos, certificaciones, costes y desviaciones.

✅ Realizarás el seguimiento técnico de la ejecución, asegurando el cumplimiento de los requisitos del cliente y de la normativa vigente.

✅ Participarás en replanteos, reuniones de obra y coordinación con dirección facultativa y propiedad.

✅ Negociarás y gestionarás compras de materiales y contratación de servicios necesarios para la correcta ejecución de los proyectos.

✅ Supervisarás el cumplimiento de los estándares de calidad, prevención y seguridad establecidos por la compañía.

✅ Elaborarás informes de seguimiento y realizarás el control de la documentación técnica y económica de las obras.

¿Qué te ofrecemos?

🚀 Incorporarte a una empresa consolidada y con una sólida trayectoria en el sector de las instalaciones.

🏗️ Participar en proyectos de edificación residencial e instalaciones terciarias de diversa tipología y complejidad.

🤝 Un entorno cercano, dinámico y con capacidad real para aportar propuestas y tomar decisiones.

📈 Posibilidades de desarrollo profesional dentro de una compañía en crecimiento.

🚗 Coche de empresa.

💰 Salario fijo entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales, según experiencia.

🎯 Sistema de KPI vinculados a la calidad y rentabilidad, que supone un incremento salarial anual de mínimo un 20% respecto a tu salario.

Si buscas un reto donde combinar gestión de obra, coordinación de equipos y responsabilidad sobre proyectos de instalaciones con recorrido profesional, estaremos encantados de conocerte.

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Ejecutivo/a Comercial y de Eventos

La Mar Madrid | Madrid, España

En La Mar Madrid, queremos seguir creciendo y fortaleciendo nuestra presencia en el mercado. Por eso, estamos buscando un/a Ejecutivo/a Comercial y de Eventos que nos ayude a desarrollar nuevas oportunidades de negocio, construir relaciones comerciales y acercar nuestra propuesta gastronómica a nuevos clientes.

Buscamos un perfil con experiencia comercializando eventos en el sector de la hostelería, que combine una clara orientación a las ventas con capacidad para captar clientes, desarrollar alianzas estratégicas y gestionar oportunidades comerciales de principio a fin.

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?

• Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio con empresas, agencias, hoteles y otros clientes potenciales.
• Comercializar eventos corporativos, celebraciones privadas, grupos y experiencias gastronómicas.
• Gestionar el ciclo comercial completo: prospección, elaboración de propuestas, negociación, cierre y seguimiento posterior.
• Desarrollar y mantener relaciones comerciales con empresas, agencias de eventos, DMC y aliados estratégicos.
• Gestionar y fidelizar la cartera de clientes, identificando oportunidades de recompra.
• Coordinar con los equipos de Sala, Cocina y Barra la planificación de los eventos vendidos, asegurando una experiencia alineada con los estándares de La Mar.
• Realizar seguimiento al pipeline comercial y a los principales indicadores de gestión, incluyendo facturación, conversión y rentabilidad.
• Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales del restaurante.

¿Qué buscamos?

Requisitos indispensables:

• Experiencia de 3 a 5 años en posiciones comerciales vinculadas a la venta de eventos, grupos o experiencias, dentro del sector de la hostelería.
• Experiencia demostrable en prospección comercial, captación de clientes, negociación y cierre de ventas.
• Conocimiento del mercado de eventos corporativos y grupos.
• Inglés avanzado.
• Excelentes habilidades comerciales, de comunicación y negociación.
• Orientación a resultados, autonomía y capacidad de organización.

Valoraremos especialmente:

• Experiencia comercializando eventos en restaurantes, hoteles o espacios gastronómicos.
• Conocimiento del mercado de Madrid y una red de contactos con empresas, agencias y otros actores del sector.
• Manejo de herramientas CRM y plataformas como Tripleseat o CoverManager.

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte de La Mar, una marca que celebra la gastronomía peruana y lleva nuestra cultura y sabores al mundo.
• Un entorno dinámico, donde podrás contribuir directamente al crecimiento comercial del restaurante.
• La oportunidad de desarrollar relaciones estratégicas y participar en proyectos comerciales.
• Condiciones económicas acordes con la experiencia y las responsabilidades de la posición.

Si tienes experiencia comercializando eventos en hostelería, disfrutas desarrollando nuevas oportunidades de negocio y te apasiona el mundo de la gastronomía, ¡nos encantará conocerte!

📍 Madrid, España

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. Python Linux Git

Sobre PLD Space

PLD Space una empresa internacional que tiene como misión transportar satélites al espacio, integrando verticalmente la ingeniería, las pruebas, la fabricación y las operaciones de sus cohetes reutilizables y sostenibles. Con sede en Elche y fundada en 2011 por Raúl Torres y Raúl Verdú, PLD Space se ha consolidado como un referente mundial en el sector de los lanzadores para pequeños satélites. Su familia de lanzadores MIURA y su cápsula tripulada LINCE posicionan a la empresa como líder de la soberanía tecnológica europea en transporte espacial, cubriendo todo el abanico de misiones espaciales.

PLD Space cuenta con instalaciones técnicas de más de 188.000 m² en Elche, Teruel, Kourou (Guayana Francesa) y Duqm (Omán), lo que le permite ofrecer servicios completos de lanzamiento de satélites y otras cargas al espacio.

El trabajo en equipo, el coraje, la determinación y la ambición permiten a PLD Space garantizar una capacidad autónoma e independiente de acceso al espacio para satélites basada en la fiabilidad a un precio competitivo a nivel global. La compañía es capaz de ofrecer los mejores servicios de lanzamiento a operadores comerciales de satélites, instituciones, agencias espaciales y entidades gubernamentales nacionales e internacionales

Misión

Buscamos un ingeniero de verificación y validación de software de vuelo altamente motivado para incorporarse a nuestro equipo de software de vuelo y contribuir al desarrollo, la calificación y la certificación del software utilizado en los sistemas de aviónica de los vehículos de lanzamiento.

El candidato seleccionado se encargará de diseñar, definir, ejecutar y automatizar las actividades de verificación y validación a lo largo de todo el ciclo de vida del software de vuelo, garantizando el cumplimiento de los requisitos de la misión, la seguridad, la fiabilidad y la normativa. Este puesto implica una estrecha colaboración con los equipos de software de vuelo, ingeniería de sistemas, GNC y aviónica y pruebas a lo largo de las fases de desarrollo, integración y campañas de vuelo.

Responsabilidades

• Definir estrategias, planes y procedimientos de verificación y validación de software de vuelo.
• Analizar requisitos de sistema, software y seguridad para desarrollar casos y procedimientos de ensayo.
• Garantizar la trazabilidad completa entre requisitos, diseño, implementación, actividades de verificación y resultados de ensayo.
• Diseñar y desarrollar herramientas software para automatizar campañas de validación y verificación del software de vuelo.
• Implementar aplicaciones para la adquisición, procesamiento y visualización de datos de telemetría.
• Colaborar con el equipo de software embebido para definir interfaces, protocolos y necesidades de integración.
• Participar en campañas de integración y validación de software sobre bancos de ensayo, modelos de ingeniería y vehículos de vuelo.
• Participar en la definición y mejora continua de los procesos de V&V siguiendo estándares del sector aeroespacial (ECSS) u otros.
• Dar soporte a campañas de integración y ensayos, incluyendo troubleshooting de herramientas y análisis de incidencias.
• Formar parte de las campañas de integración y ensayos haciendo uso de las herramientas desarrolladas para ejecutar las pruebas necesarias de validación y verificación definidas.
• Asegurar la calidad del software desarrollado mediante buenas prácticas de desarrollo, pruebas y documentación.
• Gestionar versiones y configuración de las herramientas desarrolladas, integrándolas en pipelines de CI/CD cuando sea necesario.
• Colaborar con proveedores externos de servicios de verificación independiente (ISVV) y revisar la evidencia generada por los mismos.
• Participar en revisiones técnicas y de proyecto, incluyendo SRR, PDR, CDR, TRR, QRR y FRR.

Requisitos requeridos

• Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Ingeniería Aeroespacial, Ingeniería de Telecomunicación, Ingeniería Electrónica o equivalente.
• Experiencia en validación y verificación de software (V&V) o testing en sistemas críticos.
• Experiencia en definición y ejecución de casos de prueba y campañas de verificación.
• Conocimientos de trazabilidad de requisitos y gestión de la configuración.
• Experiencia en desarrollo de herramientas de automatización, testing o procesamiento de datos con Python.
• Conocimiento de protocolos de comunicación (TCP/IP, UDP, serial, CAN u otros).
• Experiencia trabajando en entornos Linux.
• Conocimiento de control de versiones (Git) y flujos de trabajo colaborativos.
• Capacidad para analizar datos, depurar problemas complejos y proponer soluciones técnicas.
• Idioma español e inglés B1.

Requisitos deseados

• Conocimiento de sistemas embebidos y arquitectura de software de vuelo o sistemas críticos.
• Conocimiento de estándares aeroespaciales (ECSS o similares).
• Experiencia con sistemas de telemetría y telecomando (TM/TC, PUS).
• Experiencia con herramientas de gestión de requisitos y trazabilidad como Jama, Polarion, DOORS o Codebeamer.
• Experiencia en análisis de cobertura estructural, análisis estático y métricas de calidad software.
• Experiencia en actividades de Independent Software Verification and Validation (ISVV).
• Experiencia previa en sector aeroespacial o entornos de alta fiabilidad.

Beneficios

Salud y bienestar

• Fisioterapia dentro de nuestras instalaciones
• 50% de bonificación en tu seguro médico
• Podrás adherir a tus familiares al seguro médico a un precio competitivo.
• Snacks saludables y fruta variada

Nunca dejes de aprender

• Fomentamos el aprendizaje práctico
• Promovemos el desarrollo profesional a través de la movilidad interna y el trabajo en equipo

Encuentra tu equilibrio

• 23 días de vacaciones + el 24 y 31 de diciembre.

Salud financiera…y retribución flexible

• Guardería
• Tickets restaurante
• Transporte
• Formación

Valores

Tenemos cinco creencias fundamentales que guían la forma en que PLD Space está configurando el futuro de las tecnologías de lanzamiento espacial

• Trabajo en equipo
• Esfuerzo
• Dinamismo
• Compromiso
• Hazlo fácil

¡Únete a nosotros para reinventar la forma en que se construyen los cohetes!

• Flexibilitat horàriaSi
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Teletreball .

📍 Navalmoral de la Mata | 🏡 Presencial | ⏱️ Completa

Construyendo juntos un futuro sostenible.

En WSP diseñamos el futuro de nuestras comunidades. Como una de las principales firmas globales de ingeniería y servicios profesionales, reunimos expertos en transporte e infraestructuras, edificación, energía, medio ambiente, agua y consultoría. En Europa Central, combinamos el conocimiento local con nuestra presencia internacional para desarrollar proyectos que generan un impacto positivo y duradero para nuestros clientes, las comunidades y el entorno.

Actualmente estamos ampliando nuestro equipo de Edificación | WSP y buscamos incorporar un/a Ingeniero de Control de Proyecto en Navalmoral de la Mata para ayudarnos a afrontar los retos del futuro.

¿Cuál será tu papel?

En este puesto participarás en proyectos que requieren excelencia técnica, colaboración y una visión orientada al futuro, con la oportunidad de aprender, aportar valor, coordinar iniciativas, liderar equipos o influir en decisiones que marcan una diferencia real.

Buscamos personas curiosas, colaborativas y motivadas por desarrollar un trabajo con impacto. Tanto si estás iniciando tu carrera profesional como si buscas consolidar tu experiencia técnica o liderar equipos y proyectos, en WSP encontrarás el espacio para crecer, desarrollarte y dejar tu huella.

Tu impacto en el equipo / ¿Qué harás en tu día a día?

Desde esta posición participarás en el desarrollo de proyectos de Edificación, contribuyendo a crear soluciones innovadoras y sostenibles para nuestros clientes y para la sociedad.

Entre tus principales responsabilidades se encontrarán: 

• Elaborar y coordinar los informes de seguimiento del proyecto, facilitando la toma de decisiones.
• Gestionar el registro de riesgos y coordinar las acciones de mitigación junto con el Project Manager.
• Coordinar la planificación de proyectos de edificación y obras industriales, asegurando el cumplimiento de hitos y requisitos contractuales.
• Supervisar la gestión documental y consolidar la información de progreso de los distintos contratistas.
• Participar en reuniones con clientes y stakeholders, comunicando el avance del proyecto y los principales riesgos.
• Colaborar con equipos multidisciplinares para garantizar una ejecución eficiente y coordinada de los proyectos.
  
  

El equipo que te acompañará

Te incorporarás a un equipo multidisciplinar, colaborativo y comprometido, donde el intercambio de conocimiento, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional forman parte del día a día.

Nuestra cultura: Trabajamos en un entorno basado en la confianza, la cercanía y el apoyo mutuo, donde las diferentes perspectivas se valoran y contribuyen a generar mejores soluciones.

Nuestros proyectos: Actualmente participamos en proyectos industriales de gran envergadura, contribuyendo al desarrollo de infraestructuras y soluciones que generan un impacto positivo y sostenible.

La oportunidad: Esta posición te permitirá ampliar tu experiencia en planificación y control de proyectos industriales de gran escala, formando parte de proyectos de referencia y de un equipo con amplia experiencia en el sector.

¿Qué buscamos en ti?

Buscamos personas que aporten las cualificaciones, experiencia y competencias necesarias para desempeñar el puesto con éxito, valorando al mismo tiempo la diversidad de trayectorias profesionales y experiencias.

Para tener éxito en esta posición, nos gustaría que contaras con: 

• Titulación en Ingeniería, Ingeniería Técnica o equivalente, valorándose formación o experiencia específica en planificación y control de proyectos.
• Conocimientos de planificación, control de costes, seguimiento de proyectos, gestión de riesgos y elaboración de informes de avance, aplicados a proyectos de construcción o entornos industriales.
• Al menos 5 años de experiencia en funciones de Project Controls, incluyendo planificación de proyectos, control de costes y elaboración de informes de progreso en proyectos de edificación o industriales.
• Capacidad para trabajar de forma ágil en entornos dinámicos, colaborando con equipos multidisciplinares y gestionando prioridades en proyectos con plazos exigentes.
• Nivel alto de inglés, valorándose la capacidad para desenvolverse en entornos internacionales.
• Manejo avanzado de herramientas de planificación y control de proyectos.
• Se valorará experiencia en grandes proyectos industriales de sectores como Logística, Automoción, Oil & Gas, Química o Pharma, así como formación complementaria en Project Management y programación de proyectos.
  
  

Buscamos una persona con una sólida experiencia técnica y criterio profesional, que quiera seguir creciendo a través de proyectos complejos y de alto impacto. Tendrás la oportunidad de aportar tu conocimiento y contribuirás a reforzar la calidad de nuestro trabajo en equipos multidisciplinares.

La vida en WSP 

Creemos que las mejores soluciones nacen cuando las personas tienen la oportunidad de desarrollarse. En WSP te acompañaremos en tu crecimiento profesional, ofreciéndote retos motivadores, oportunidades de aprendizaje y la posibilidad de colaborar con expertos de todo el mundo. Apostamos por la flexibilidad, las nuevas ideas y el desarrollo profesional, adaptándonos a las distintas metas y etapas de cada carrera.

Lo Que Te Ofrecemos Además De Una Propuesta Salarial Competitiva, Ofrecemos Un Paquete De Beneficios Orientado a Impulsar Tu Bienestar, Favorecer La Conciliación y Acompañar Tu Desarrollo Profesional a Largo Plazo

• Incorporación a una compañía global líder en ingeniería y consultoría, con proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional.
• Modelo de trabajo flexible, con medidas de conciliación, horario flexible, jornada intensiva los viernes y horario de verano.
• Posibilidad de teletrabajo (20%) y acceso a herramientas digitales que favorecen la colaboración y la flexibilidad.
• Plan de formación continua, acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones técnicas y apoyo a la afiliación a colegios profesionales.
• Oportunidades de crecimiento y movilidad interna dentro de una organización internacional presente en múltiples mercados y disciplinas.
• Programa de retribución flexible y acceso a beneficios exclusivos para empleados/as.
• Programa de participación accionarial para empleados/as y acceso a iniciativas orientadas al bienestar y la salud.
  
  

Nuestro proceso de selección

Entendemos La Selección Como Una Conversación En Ambos Sentidos. Nuestro Proceso De Selección Está Diseñado Para Ser Transparente, Cercano y Respetuoso Con Tu Tiempo. Aunque Cada Proceso Se Adapta a Las Necesidades Específicas De La Posición, Normalmente Incluye

• Entrevista telefónica: Una primera conversación con el equipo de Talent Acquisition para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas.
• Entrevista técnica con el equipo: Te reunirás con el responsable del área y miembros del equipo para explorar tu trayectoria técnica, tus competencias y cómo podrías contribuir al éxito del equipo y de los proyectos.
• Entrevista final: Dependiendo de la posición, puede incluir una conversación adicional con la Dirección de la Unidad de Negocio para profundizar en el alcance del puesto, la visión del equipo y las oportunidades de desarrollo e impacto.
  
  

Sé tú mismo

Estamos construyendo equipos que reflejen la diversidad de las comunidades a las que prestamos servicio. Si consideras que puedes aportar valor a esta posición, te animamos a presentar tu candidatura, incluso aunque no cumplas todos los requisitos indicados. Tu trayectoria, perspectiva y experiencia podrían ser precisamente lo que necesitamos para seguir avanzando.

Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideradas según los principios de igualdad de oportunidades.

¿Preparado/a para ayudarnos a construir el futuro? 

Si buscas un puesto en la que puedas aprender, contribuir, liderar o ampliar tu impacto, nos encantará conocerte. 

Aplica ahora y descubre todo lo que puedes conseguir con WSP.

Accesibilidad

Queremos que nuestro proceso de selección sea inclusivo y accesible para todas las personas. Si necesitas alguna adaptación razonable durante el proceso, por favor háznoslo saber para que podamos ofrecerte el apoyo necesario.

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